人事 総務 - 群馬県桐生市 の求人・仕事・採用

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総務スタッフ

小倉クラッチ株式会社

  • 桐生市 相生町

  • 年収340万円〜420万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎

仕事内容東証スタンダード上場、世界トップクラスのシェアを誇るクラッチ・ブレーキ専門メーカーである当社にて、総務課の一員としてバックオフィスから事業を支える業務をお任せします。 <具体的な業務> ・株主総会事務局業務 ・保健管理業務(従業員の健康診断手配、産業医との連携など) ・車両管理業務(社用車の管理・運用、リース契約手続きなど) ・通信管理業務(社用携帯電話やネットワークインフラの管理など) ・その他、庶務業務全般 入社後は、経験豊富な先輩社員が丁寧にサポートします。まずはできる業務から始め、徐々に担当範囲を広げていってください。 【この仕事の魅力】 安定した事業基盤でキャリアを築ける 特定の

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総務課の管理職候補

小倉クラッチ株式会社

  • 桐生市 相生町

  • 年収550万円〜650万円

  • 正社員

  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 残業月20時間以内
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎

仕事内容世界で唯一のクラッチブレーキ専門メーカーの当社において、正社員として総務課の管理職候補の業務をお願いします。 具体的には ・株主総会事務局業務 ・取締役会・経営会議事務局業務 ・中期経営計画・年度計画事務局業務 ・社内規程管理業務 ・その他付帯業務 キャリアアップについて 総務部総務課にて将来的に管理職として職務に取り組んでいただきます。 最初は係長クラスよりスタートを想定しております。 組織構成 ・総務メンバーは12人で構成。 企業POINT ・日勤のみ ・転勤なし ・年休121日 ・各種手当充実 当社について 東証スタンダード上場、世界中の自動車に使用されるカーエアコン用クラッチ

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人事

小倉クラッチ株式会社

  • 桐生市 相生町

  • 年収340万円〜380万円

  • 正社員

  • 交通費支給
  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 年間休日120日以上
  • 夜勤なし
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 16時までに退社可
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 上場企業
  • 昇格あり
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 未経験OK
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • 有資格者歓迎

仕事内容東証スタンダード上場、世界トップシェアを誇るクラッチブレーキ専門メーカーである当社にて、人事担当として組織の根幹を支える人事制度改革、およびグローバル展開を加速させる海外子会社の人事・労務業務を推進していただきます。会社の未来を創る重要なポジションです。 【具体的な業務内容】 ご経験やスキルに応じて、以下の業務からお任せします。 未経験の方もご応募可能です。 ■人事制度関連 ・人事制度(人事考課、昇給、賞与、昇進、昇格、異動)の企画・運用 ・現在進行中の人事制度改革プロジェクトへの参画、およびその推進 ■海外子会社の人事関連 ・海外出向者の給与管理 ・各国との給与バランス調整など、グローバル

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人事

株式会社ミツバ

  • 桐生市 広沢町

  • 年収380万円〜580万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 研修あり
  • 寮完備
  • 交通費支給
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • リモートワーク
  • グローバル企業
  • 退職金制度あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 福利厚生充実
  • 経験者優遇
  • 履歴書不要
  • スキルアップ

仕事内容人事担当として、採用・教育・労務のうちいずれかをご担当いただきます。 【採用】 ・新卒採用やキャリア採用に向けた全体的な戦略を計画。 ・応募者を集めるための方法や手段を検討し、効果的な集団形成を図る。 ・面接や選考プロセス全体の運営管理。 ・応募者との連絡を取り、面接の日程調整を行う。 【教育】 ・新入社員研修やキャリアアップのための研修を企画運営。 【労務】 ・労働契約や労働条件に関する手続き。 ・毎月の給与やボーナスの計算、年末調整。 ・社員の福利厚生に関する制度や施策を検討運営。 ・人事制度の見直しや新しい制度の企画立案。 幅広く人事関連の経験が積めます。 将来的に管理職・経営層

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軽作業/加工/製造

株式会社LIXILサンウェーブ製作所 桐生工場

  • 桐生市 相生町 / 相老駅 徒歩約8分

  • 時給1,100円

  • 契約社員

  • ミドル活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 高収入
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 週休2日制
  • 男性活躍中
  • 平日のみOK
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 長期
  • フルタイム
  • 研修あり
  • 交通費支給
  • 正社員登用あり
  • バイク通勤OK
  • 車通勤OK
  • 自転車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 社会保険完備
  • 育児サポートあり
  • 未経験OK
  • ブランクOK
  • 資格取得支援制度
  • 初心者歓迎
  • フリーター歓迎
  • ロッカーあり
  • 経験者優遇
  • 有資格者歓迎
  • 学歴不問
  • 家庭都合休み調整可

仕事内容群馬県桐生市相生町にある 『LIXILサンウェーブ製作所 桐生工場』より フルタイム契約社員の募集です。 【新着!】 職種:軽量アルミ素材の加工(軽作業) 主な仕事内容は、 システムキッチン等に付いている 軽量アルミ製の『取っ手』の加工が 主なお仕事です。 具体的には、プレス機を使った作業や その他アルミ切断作業、NCルーター作業、 商品検査、金型の変更作業等となります。 未経験者も多く働いていますので安心です。 -・-・-・-・-・-・-・-・-・-・ 【未経験でも安心のお仕事】 仕事はチーム作業なので 分からないことがあればすぐに 聞ける環境で安心です♪ またあらかじめ指示書が

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