ハローワーク 生活支援 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容ＭＯＥグループの施設に、技能実習・特定技能で来日される海外 人材（ミャンマー・インドネシアなど）の教育・サポートです。 ◇札幌市内の施設で、３週間程度の研修を実施 （日本語について、社内の基本ルール、介護業務の実務、日本 での生活の支援など） ◇入国管理局などの関係各所へ提出する書類の作成 ◇施設の職員、海外人材からの生活や相談に関する相談対応 ◇日用品の買い物、口座開設の手続き、住民票の受け取りなど ◇新千歳空港・道内の各施設への送り迎え ※施設は札幌以外に、函館・苫小牧・新ひだか町・留萌・空知 地方など道内全域です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時45分〜11時45分 就業時間２：13時00分〜20時00分 就業時間３：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）～（３）のシフト制又はいずれかのみの勤務も可能 就業時間（２）は休憩６０分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制となります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者グループホームエースの業務を行っていただきます。 食事提供や生活上の支援、相談・助言を行います。 〇面談、巡回、安否確認。 〇記録作成、入力。 〇内服薬のセッティング、内服確認。 〇食事の準備（炊飯、お弁当のセッティング） 〇掃除、消毒。 〇受診同行、買い物同行。 〇その他随時の対応、雑務。 ＊社有車利用 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間帯、時間数は面接時に相談可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊土日祝日も働いてくれる方大歓迎！！ ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容住宅型有料老人ホームで生活されている入居者様に対する生活支援 及び介護職員の業務を補助するお仕事です。具体的には食後の食器 やコップ洗い、食事前の水分提供の準備、食事の配膳や下膳、洗濯 ＊作業などが主な仕事になります。 ＊経験は問いません。利用者様とコミュニケーションを図りながら 間接業務を行って頂けませんか！ ※身体的な介助や、相談援助を行うことは出来ません ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間に関する特記事項：（２）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務時間、日数は相談に応じます ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容精神科・グループホーム入居者様の地域生活支援業務に従事してい ただきます。 ○簡易調理業務の他、清掃等雑務 ※看護師、ソーシャルワーカーのアドバイスの元業務をしていただ きます。 ◎勤務時間（１）～（４）のシフト制 （１）９：００～１７：００ ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間が６時間を超えた場合の休憩時間は法定通り ※１日４時間以上＆週３日から勤務可能な方 ※シフト例：９：００～１３：００、１３：００～１８：００、９ ：００～１８：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者施設でご利用者様の居室清掃、洗濯業務、その他介護職員の 補助を行っていただきます。 ※ご利用者様への対応は基本２名ペアで行います。 業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：14時00分〜19時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容グループホームで生活する障がい者の支援業務です。 ・食事の支度 ：入所者の夕ご飯、朝ご飯の準備、調理と後片付け ・掃 除 ：居間、トイレ、浴室、玄関など、共有部分の掃除 （各居室の清掃はありません） ・相談・見守り：入所者の話を聞き、話し相手になったり、 職員へ連絡したりします。 ・記録作成 ：毎日の日報などを作成します（手書き） ※身体介護はありません。※グループホーム定員数：６名 ※出勤管理のため出勤時に「光生舎スクエア」（米里１条２丁目） でＩＣカードを操作していただき、申し送り後に就業場所のグル ープホーム（菊水元町）へ向かっていただきます。 ◎業務範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は４～８時間で相談可 ＊休憩は勤務時間により法定通り付与 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始１２月２９日から１月３日他、シフト表による勤務調整 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障がいのある方への支援業務・作業活動の支援、創作活動の支援・ 利用者に対する相談援助、余暇支援・利用者への送迎、食事提供な ど。 就労支援部門ではクリーニング業務（リネンの洗濯からアイロンが け、たたみ作業）やその他軽作業を行っています。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：週８時間程度の勤務を募集します。勤務時間延長は相談可能。 早出・遅番など業務状況により始業・就業の時間が変わる場合があ ります。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他常勤の場合は土日祝日出勤もあり得るが、シフト制により週休２日 を確保している。有給休暇付与は法令に則る。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容本求人では相談支援専門員を募集します。 地域生活を送る児者、その家族の相談支援を行い、必要とする社会 資源利用調整を行い、サービス等利用計画を作成。状況をモニタリ ングし、必要な支援を調整します。 ≪業務量の目安≫ 週４０時間勤務のフルタイム勤務者で（月３０件）の請求 勤務時間に応じて件数を設定します。就職後、スーパーバイザーと 組みＯＪＴから取り組みます。 ＊業務の変更範囲：変更がありえる その他の法人内業務に異動や兼務配属する場合がある。

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：労働時間が６時間を超えた場合の休憩時間は法定通り ※１日４時間以上＆週３日から勤務可能な方 ※シフト例：９：００～１３：００、１３：００～１８：００、９ ：００～１８：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者施設でご利用者様の居室清掃、洗濯業務、その他介護職員の 補助を行っていただきます。 ※ご利用者様への対応は基本２名ペアで行います。 業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・障がい者支援施設での生活支援、入浴・排泄・食事介助 ・生活介護（通所）、短期入所 ・送迎添乗 など ＊シフトによる４週８休です ＊研修体制整っておりますので未経験でも安心してご応募ください ＊資格がなくても働ける施設職員の募集です 経験を積み、スキルアップを目指す方を応援します ＊６０歳以上の方はご相談ください（雇用形態、条件等変動あり） ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容就労継続支援Ａ型にて、障がい者を持っている方の生活に対する助 言及び、一般企業へ就職するためのサポートを行って頂きます。 利用者の一人一人の将来の選択肢を増やすお手伝いを行い、生活支 援と相談支援を行います。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：16時00分〜21時00分 就業時間３：7時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務日数や時間数は相談に応じます。お気軽にご相談ください。 （２）（３）休憩なし 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 週１回～ご相談ください ※有給休暇の日数は所定労働日数により変動あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容在宅で生活する障害を持った方に対する訪問介護サービスの提供に 従事していただきます。 地域生活をされている方への生活支援や外出支援を行います。 先輩職員が業務取得まで同行して研修を行うので、安心して働くこ とが出来ます。 社内で重度訪問介護研修をおこなっているので、資格の取得も可能 です。 ＊業務変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：22時00分〜7時00分又は20時00分〜8時00分の時間の間の8時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）又は２０：００～８：００の間で８時間程度のシフ ト制勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急時対応により就業時間が延長することもある。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容新規事業のためオープニングスタッフ募集。 原則、有料老人ホームあかりハウスに入居されている方の夜勤スタ ッフとして、夜勤帯のケアが主となります。 ＊介護関係資格がない方は、入社後に認知症基礎研修を受講してい ただきます（研修費は当社が負担します） ＊業務の変更範囲：変更なし 急募

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：（４）夜勤１６時００分～９時００分 （休憩１２０分 休憩は深夜帯に取得） ＊シフト制 ＊就業時間・日数は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がい者グループホーム入居者への生活支援業務 ・住居での支援 ・身体介助（排泄、入浴、更衣、受診対応等） ・環境整備（居室清掃、共有部清掃） ・入居者対応（レクリエーション、コミュニケーション） ・調理業務 ＊６０歳以上の方応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間（２）休憩なし 就業時間（１）・（２）いずれかの勤務です 就業日数・時間帯は応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始休 土曜日出勤の場合もあり（振替休日あり） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊利用者様の作業におけるさまざまなサポートを行っていただきま す。 （ハンドクラフト、レザークラフト、編み物等の指導や食事等） ＊利用者様の送迎業務（ＡＴワンボックス車） ＊Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄ等を使った簡単な書類作成 ＊在宅ワークの管理やチャットワーク ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時50分〜17時30分又は8時50分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間帯で短時間勤務も応相談（４時間から可能。休憩は法定 通り付与）※求人に関する特記事項参照 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊年次有給休暇は所定労働日数により変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容精神障がい者を中心としたグループホームにおける支援業務（食事 作り等の家事援助、相談業務、レクリエーション等）に従事してい ただきます。 日常生活における家事支援がメインで、入居者のできることを見つ け支援する仕事です。 ＊雇用期間満了後、１年毎の契約更新 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間２：6時00分〜10時00分 就業時間３：16時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（４）当直勤務 １７：００～翌９：００ 当直のみ、日勤（土日）のみ、日勤時間内での短時間勤務など相談 可能です。休憩時間も勤務時間によります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他週１～５日で相談可能。曜日はシフト制のため、相談により決定。 希望を優先出来るように配慮します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容令和８年春（５月予定）、新規開設の障がい者グループホーム「ミ ナトキ」において、入居者様の生活支援を行います。 主な業務は、食事の準備や見守り、服薬確認、清掃・洗濯の支援、 日常生活に関する相談対応、支援記録の作成などです。 夜間支援員は、夜間・早朝の見守り、巡回、緊急時対応、朝食準備 などを行います。 身体介助は最小限で、利用者様のペースを尊重した関わりを大切に していきます。 未経験の方も、入職時研修や同行支援、専門職によるフォロー体制 など、安心して働ける環境を整えていきます。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間 就業時間に関する特記事項：１日６時間又は８時間勤務の交替制となります。 労働時間により休憩は法定通り付与（８時間勤務の場合６０分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・サービス付き高齢者向け住宅及び小規模多機能型居宅介護事業所 での看護業務。 （食事介助や排泄介助など介護業務も含まれます） ・入居者様、利用者様のバイタルチェック、服薬管理、入浴時の皮 膚観察など日々の状況観察及び確認。 ・医師、薬局、ケアマネージャー、介護スタッフとの連携で入居者 様、利用者様の生活を支援 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容「今ある福祉を超えていく」ために、あなたの成長を応援します。 あなたの経験が活かせる仕事、転職人材活躍中！ 標記月給の他、住宅手当・扶養手当・資格手当・通勤手当と年２回 の賞与あります。 仕事の具体的な内容は、地域で暮らされている障がいをお持ちの方 のケアマネジメント業務です。ご利用者一人ひとりと向き合い、地 域での生活を支える非常にやりがいのある誇り高い仕事です。 ※国家資格取得のためのサポート体制充実 ※結婚・出産支援のための職員専用保育園等、福利厚生も充実 ※業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間９；００～１８：００の間で４～８時間のシフト制勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務シフト表による（月９日休） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容館内、居室清掃、洗濯、食堂のセッティングなど 業務内容に関しては得意なことを活かして活躍いただけるよう、ご 相談承ります。 「業務の変更範囲：会社の定める範囲」