ケアマネジャー デイサービス - 大分県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【業務内容】 居宅介護支援事業所にて ・要介護認定の申請手続き ・在宅介護保険のケアプラン作成 ・在宅での介護や介護サービス利用の支援 ・その他 業務内容：変更なし

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ しきどデイサービスセンター/求人/看護師/正社員/デイサービス/大分市 しきどデイサービスセンター 看護師として働く仲間を募集しております！ 嬉しい《200円》社食アリ！ お得に昼食が食べれます 職種 看護師 施設形態 デイサービス 休日・休暇 ◎シフト制(月9日休み)※2月は8日 ◎年次有給休暇(法定

仕事内容大分市大字小野鶴にある「介護保険センターあらた」での勤務 ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・相談業務 等 ＊社用車あり 【変更範囲】なし

仕事内容ご自宅で生き生きとした暮らしを続けられるように、通所されるご 高齢者をサポートしていただきます。デイサービスのご利用者がご 自宅での生活が難しくなった時には、併設の地域密着型特養に入居 され最後まで過ごす流れができました。 主な業務内容として、食事・入浴・排泄等の介助、口腔ケア、レク リエーション、体操、手作業や機能訓練のサポート、送迎などです 。 苦手な業務があれば、面接の際にご相談ください。 （変更の範囲：なし）

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大分県豊後高田市に位置する病院附属デイケアです。賞与は年2回、計4.00ヶ月分の支給実績があり、スタッフの頑張りをきちんと還元！無資格・未経験OK！現場で働きながら経験を積んでいくことができます。ご興味をお持ちの方はお気軽にお問い合わせください。 【職種】 介護職・ヘルパー 【仕事内容】 【仕事内容】 ■病院附属デイケアにて介護業務全般 ・入浴介助、トイレ介助、見守り等の生活援助 ・レクリエーションや行事等 ※デイサービス利用者約50人に対し、職員13名体制です。 【アクセス】 ＪＲ日豊本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募

仕事内容介護員（デイサービス） 【移住支援金対象求人】デイサービスでの介護職員募集中! 【移住支援金対象求人】 自立した生活が困難になった高齢者に対して、家庭的な環境の下で心身の特性を踏まえ、尊厳のある自立した生活を営むことが出来るように、食事・入浴・排泄等の日常生活での支援や機能訓練等その他必要なサービスを提供します。 高齢者・障害者・児童やその家族に対して、グループホーム・デイサービス、居宅支援・児童保育子育て支援等、福祉に関する事業を行う。 ＜事業内容＞ グループホーム・有料老人ホーム・訪問看護・訪問介護・通所介護 ・居宅介護支援 【仕事内容】 ＊デイサービスでの高齢者介護 ・食事

仕事内容【大分市中部】急募！ケアマネージャーさんの募集です！ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,更衣室,ロッカー 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽

勤務時間(1)日勤：7:15～19:30(休憩60分) (2)早出：7:15～12:45(休憩なし) (3)遅出：14:00～19:30(休憩なし) (4)夜勤：19:30～翌8:00(休憩23:30～翌4:00) ※日勤の勤務時間は応相談(10:30までの出勤必須) ※夜勤は勤務必須ではありません

仕事内容【住宅型有料老人ホームの介護職員】パート｜地域に根ざした環境で、安心、安全、快適な生活をサポートするお仕事をしませんか。 ■ アピール ■どんな施設？ 大分市三佐にて有料老人ホーム・デイサービスを運営している施設になり、少人数制の手厚い介護をモットーにして利用者様の援助を行なっています。有料老人ホームではレクリエーションや機能訓練などを実施し、一人ひとりのニーズに合わせたサービス提供をしています。デイサービスセンターでは施設に併設する介護サービスとして月曜～土曜(日曜も応相談)を毎日の予定に沿って活動しています。年間の行事も季節に合わせて取り組みを行なっているので、利用者様に楽しんでいた

仕事内容・介護プラン等書類の作成 ・ご利用者・家族のフォロー 等 ＊変更範囲なし

仕事内容◆「別府市山の手地域包括支援センター」での包括支援業務全般 ・介護予防プラン作成業務 ・介護保険に関する手続き代行 ・介護報酬請求事務 ・関連福祉機関との打ち合わせ 等 （採用時期については相談に応じます） ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容◆居宅介護支援事業全般 ・ケアプランの作成 ・アセスメントの作成 ・モニタリング ・相談業務 ・申請手続 等 ＊時折、利用者の送迎あり ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＜賞与3.00ヶ月分♪＞ケアマネ募集★介護業務と兼務できる方歓迎◎各種手当充実♪ 残業ほぼなし！ ●株式会社SMILE LIBが運営するグループホームにて、ケアマネ業務と介護業務を行っていただきます◎ ●基本的には日勤のみの勤務ですが夜勤希望も可能です！残業は月平均2時間程度とほとんどありませんので、プライベートのお時間もしっかり確保できますよ★ ●定年は60歳までですが、再雇用制度や勤務延長制度があり、最長70歳までお仕事を続けていただける環境です♪

仕事内容大分市北鶴崎にある「鶴崎地域包括支援センター」にて、 主任介護支援専門員業務。 主な担当：包括的・継続的マネジメント 業務内容：地域ケア会議の開催、ケアマネージャーの相談 支援困難事例等への指導・助言など ＊訪問車両は法人車両あり ＊業務用パソコンが１人１台あり ※変更範囲：変更なし ※応募前に見学可能です

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内で、就業時間・労働日数を相談いただけます。 ＊月１５日以内の勤務です。（週所定労働日数・年次有給休暇日数 は月１５日勤務の場合を記載しています） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９－１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容公益社団法人大分県看護協会の一組織である「居宅介護支援事業所 」でケアマネージャーを担当していただきます。 利用者の居宅介護ケア計画の立案、作成、評価 支援記録等書類の整備、管理及び保管 介護報酬及び利用料、使用料、手数料の請求 介護保険の認定調査 など ＊月１５日以内の勤務です。 変更範囲：変更なし

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 愛の家グループホーム 大分花津留 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフォローして

仕事内容◆介護医療院におけるケアマネジメント業務、地域連携業務全般 ・ケアプランの作成、給付管理 ・介護認定に関する調査業務 ・利用者及び家族との相談業務 ・市町村福祉部門への申請届出 ・医療機関及び介護事業所との連携調整 等 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容《居宅ケアマネ》賞与3.60ヵ月分★日勤のみ♪ リフレッシュ休暇あり＊福利厚生充実◎人材育成を重視している法人さんです☆ ●介護に関する各種相談対応、ケアプランの作成、サービス実施状況の把握と評価、要介護認定申請の代行、福祉用具の購入、住宅改修の手続き等の業務をお任せします。 ●17時半終業★早めの帰宅が可能ですので、プライベートの時間も充実できますよ！ ●ゆふ高原線「豊後三芳駅」より徒歩7分と駅チカ☆通勤に便利なのも嬉しいポイントですね♪

仕事内容◆入居者のケアマネジャー支援業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護認定調査・利用者家族との相談 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容＊実務未経験ＯＫ！資格を活かして新たな一歩を踏み出しませんか ？ ＊互いにフォローし合い・コミュニケーションも取りやすく、分か らないことは何でも聞ける環境です。 居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務 ■居宅介護サービス計画（ケアプランの作成） ■介護・介護保険に関する各種相談 ■介護保険サービス提供事業者、施設、行政との連絡調整 ■サービス計画に基づいたサービス実施状況の把握と評価 ■要介護認定申請の代行 【仕事の変更の範囲】ケアマネジャー（法人の運営上やむを得ない 場合は法人の指定する業務に変更する場合あり）

仕事内容家族手当あり◎マイカー通勤可能☆ 家族手当あり◎マイカー通勤可能☆日田市豆田町にある通所リハビリテーションでの生活相談員兼介護職員での正職員(管理者候補) 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 170,000円～220,000円 基本給(月額平均)又は時間額 170,000円～220,000円 家族手当(世帯主の場合) １子３，５００円(２子まで)３子３，０００円 介護福祉士手当 ２０，０００円 ケアマネ資格手当２０，０００円 介護技能手当 １０，０００円～３０，０００円 昇給金額／昇給率 1月あたり0.50％～1.50％(前年度実績) 賞与金額 計 3.10ヶ月分(前年