ケアマネジャー デイサービス - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容・介護プラン等書類の作成 ・ご利用者・家族のフォロー 等 ＊変更範囲なし

仕事内容大分県別府市で心温まるお仕事をしませんか？～介護付有料老人ホームゆうゆうの郷白雲山荘～ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給228,000〜248,000円 ≪基本給≫ 180,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:8,400円 職務手当:48,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜2,500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

勤務時間又は8時30分〜12時30分の時間の間の4時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他＊休日については相談可能 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆デイサービス業務全般 ・入浴 ・更衣 ・食事 ・トイレ 介助など ＊変更範囲：変更なし ※応募にはハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容介護支援専門員(ケアマネージャー) 【移住支援金対象求人】介護支援専門員(ケアマネージャー)の募集 【移住支援金対象求人】 川嶌整形外科病院 整形外科領域において、救急医療から在宅医療まで網羅した医療介護複合型施設です。 【仕事内容】 相談援助業務・担当者会議等の会議の開催・ケアマネジメント関連書類の作成・請求業務・利用者等からの連絡受付・利用者宅や他(施設・医療機関・サービス事業所等)を社用車(AT車)にて訪問します。 【給与】 月給190,000円 ※以下手当含む 職種手当：20,000円 皆勤手当：10,000円 住宅手当：10,000円 家族手当：配偶者8,500円 第1子5

仕事内容主任介護支援専門員／居宅介護支援事業所 研修充実◎最新AIで業務効率化 ＼学び続けられる環境がここにあります ／ スキルアップ・キャリアアップを支える、充実の研修制度あり ・入社時CM研修（入社時）／初任者研修（奇数月）：基礎から学べる定期研修 ・現任者研修（年6回）：経験者もブラッシュアップ ・居宅サービスライン全体研修（年数回）：横の繋がりができる ・Eラーニング（毎月）：好きな時間に学べるオンラインの研修 ・AIカフェ（自由参加型研修）：気軽に参加しスキルアップ 各研修を通じて、介護保険制度の理解やケアマネジメント力をしっかり高められます ＼「働きやすい×スキルアップ」なら、

仕事内容◆介護医療院におけるケアマネジメント業務、地域連携業務全般 ・ケアプランの作成、給付管理 ・介護認定に関する調査業務 ・利用者及び家族との相談業務 ・市町村福祉部門への申請届出 ・医療機関及び介護事業所との連携調整 等 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容大分市大字小野鶴にある「介護保険センターあらた」での勤務 ケアマネージャー業務 ・ケアプラン作成 ・相談業務 等 ＊社用車あり 【変更範囲】なし

仕事内容◆居宅介護支援事業全般 ・ケアプランの作成 ・アセスメントの作成 ・モニタリング ・相談業務 ・申請手続 等 ＊時折、利用者の送迎あり ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 愛の家グループホーム 大分けやき ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 契約社員 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフォローして

仕事内容人々の生活を支え、新たなキャリアを築くチャンス！小規模多機能型居宅介護 施設豊友でケアマネジャーとして働こう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給245,000〜300,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:13,000円 調整手当:45,000円 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.5ヶ月分 ≪昇給≫ 500〜2,000円 （月あたり） ◆資格

仕事内容◆「別府市山の手地域包括支援センター」での包括支援業務全般 ・介護予防プラン作成業務 ・介護保険に関する手続き代行 ・介護報酬請求事務 ・関連福祉機関との打ち合わせ 等 （採用時期については相談に応じます） ＊変更範囲：法人の定める業務 ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間(1)日勤：7:15～19:30(休憩60分) (2)早出：7:15～12:45(休憩なし) (3)遅出：14:00～19:30(休憩なし) (4)夜勤：19:30～翌8:00(休憩23:30～翌4:00) ※日勤の勤務時間は応相談(10:30までの出勤必須) ※夜勤は勤務必須ではありません

仕事内容【住宅型有料老人ホームの介護職員】パート｜地域に根ざした環境で、安心、安全、快適な生活をサポートするお仕事をしませんか。 ■ アピール ■どんな施設？ 大分市三佐にて有料老人ホーム・デイサービスを運営している施設になり、少人数制の手厚い介護をモットーにして利用者様の援助を行なっています。有料老人ホームではレクリエーションや機能訓練などを実施し、一人ひとりのニーズに合わせたサービス提供をしています。デイサービスセンターでは施設に併設する介護サービスとして月曜～土曜(日曜も応相談)を毎日の予定に沿って活動しています。年間の行事も季節に合わせて取り組みを行なっているので、利用者様に楽しんでいた

仕事内容精神科デイケアでの精神保健福祉士業務◎1食300円の職員食堂が好評☆残業少なめ！大分市街まで車で約20分のアクセスです！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 精神科デイケア（高齢者）での精神保健福祉士業務 【業務内容】 患者、利用者への相談補助 各種制度や社会資源の利用調整 市役所や地域包括支援センター入所施設等との連携 直接支援業務 など 【応募に際して】 経験の浅い方やブランクのある方も歓迎いたします◎ 【募集雇用形態】 日勤常勤 【給与例(常勤)】 [参考モデル] 月給203,000～

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 雰囲気も良く大人気の認知症の方対応のデイサービスです パーソンセンタードケアを実践し効果を上げています 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： デイサービスの利用者のケア 入浴、リハビリ トイレ、食事などの介助 レクリエーション 送迎 求人ID 756246

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容【業務内容】 居宅介護支援事業所にて ・要介護認定の申請手続き ・在宅介護保険のケアプラン作成 ・在宅での介護や介護サービス利用の支援 ・その他 業務内容：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊有給休暇は法定通り付与

仕事内容◆介護付き有料老人ホームにおける ・入居者のケアプラン作成 ・相談業務 ・連携業務 ・事務所内業務 ＊変更範囲：変更なし ※応募にはハローワークの紹介状が必要です

仕事内容◆デイサービスセンターにおける利用者の介護および送迎業務 ・各種身体介助（食事、入浴、更衣、排泄、移乗）等 ・施設行事やレクリエーションの企画運営 ※ご利用者様の自宅までの送迎業務があります ・送迎車両は、軽自動車又は普通車使用（大型車両での送迎なし） ＊変更範囲：変更なし ＊事業所間の異動もあります ＊未経験者も歓迎です！

仕事内容【大分市中部】急募！ケアマネージャーさんの募集です！ ケアプランの作成、利用者様とその家族の介護相談、要介護認定の書類作成代行、モニタリング、各介護サービスとの連絡調整、介護保険の給付請求事務などをお願いします。 職種：その他 施設形態：クリニック 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災,更衣室,ロッカー 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽

勤務時間又は8時30分〜17時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：上記時間内で、就業時間・労働日数を相談いただけます。 ＊月１５日以内の勤務です。（週所定労働日数・年次有給休暇日数 は月１５日勤務の場合を記載しています） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９－１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容公益社団法人大分県看護協会の一組織である「居宅介護支援事業所 」でケアマネージャーを担当していただきます。 利用者の居宅介護ケア計画の立案、作成、評価 支援記録等書類の整備、管理及び保管 介護報酬及び利用料、使用料、手数料の請求 介護保険の認定調査 など ＊月１５日以内の勤務です。 変更範囲：変更なし

仕事内容☆夜勤なし☆残業月10時間以下☆日祝休み☆交通費支給☆賞与あり 【大分市明野南】日勤のみ/経験者募集/月給16?18万円+賞与あり/年間休日120日/デイケアサービス/介護職員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 160,000円～180,000円 技能手当 5,000円?10,000円/月 ・会議手当 500円/回(月一回の会議に参加) 【勤務地】 大分県大分市明野南１丁目２７−１０ 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆ブランクOK ☆資格を活かせる ☆40代活躍中 ☆50代活躍中 ☆60代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤