ケアマネジャー 特別養護老人ホーム - 大分県 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員(ケアマネジャー) 【移住支援金対象求人】介護支援専門員(ケアマネジャー/臼杵病院)の募集 【移住支援金対象求人】 帰巖会(病院・介護施設)の相談課は30名以上が在籍し、うち臼杵病院内にあるケアプランセンターは、3名在籍。 穏やかな人間関係は、壁がなくなんでも話しやすい職場環境を作っています。 【仕事内容】 ・ケアプランの作成 ・ご利用様宅への訪問、モニタリング ・市町村・サービス事業・施設・ご家族等との連絡調整 ・サービス担当者会議 ・給付管理票の作成など(別途事務員を配属) 【ポイント】 ・請求業務は事務担当者が行います ・一人一台、法人車両・携帯電話・PCがありま

仕事内容【大分市】介護保険サービスセンター／年間休日127日／土日祝休み／8：30～17：30固定 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 271,000円～ ≪内訳≫ ・基本給 136,000円 ・資格手当 30,000円 ・職務手当 50,000円 ・調整手当 25,000円 ・管理者手当 30,000円 ≪その他≫ ・皆勤手当 30,000円 ・交通費 一定額7,000円/月 ≪賃金締切日・支払日≫ ・締切日：月末 ・支払日：翌月15日 【勤務地】 大分県大分市三佐5-4-5 エクレール三佐A-102号 募集情報

仕事内容介護認定調査員（正社員）／九重町・玖珠町 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: ◆仕事内容 行政からの委託を受けて、介護認定調査業務を行っていただきます。 担当エリア：九重町および玖珠町内 訪問先：個人宅・病院・介護施設など 業務内容： ┗ 1日3～4件、月60件程度の訪問調査 ┗ ヒアリング後、弊社仕様のソフトを使ってパソコンによる調査票の作成 資格: 介護支援専門員 ブランクのある方応募可 経験不問 勤務時間: 9:00～18:00の間 休憩60分 休日・休暇: 週休2日（土・日）、祝日 年間休日数 120日程度 福利厚生: ※賞与は業績により支給 前年度実績あり 年２回 計1.

仕事内容居宅介護支援事業所での勤務 ケアマネジメント業務 １．在宅生活者のケアマネジメント ２．居住系施設のケアマネジメント ※認知症・精神疾患等のケースあり ※実給付件数３５件／月 （未経験者の方は、試用期間中で３５件到達目安） ＊年間休日１０５日→１１０日に休みが増えました♪ しっかり休んで、しっかり働く。そんな職場を目指しています。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【業務内容】 居宅介護支援事業所にて ・要介護認定の申請手続き ・在宅介護保険のケアプラン作成 ・在宅での介護や介護サービス利用の支援 ・その他 ★★ 一部リモートワーク勤務導入 ★★ ★★ リモートワーク実績 月平均 ２～３日 ★★ 業務範囲：変更なし

仕事内容大分市中島にある「ケアプランステーションＬＩＢ」での ケアマネ業務全般 「変更範囲：変更なし」 在宅ワークＯＫ！

仕事内容大分市住吉町１丁目にある「デイサービスおおつか」にて ・ご利用者やご家族への相談業務、介護指導等 ・ご利用者の日常生活介護及び援助 ・食事、入浴、トイレ介助 ・その他介護業務全般 等 変更の範囲：変更なし

仕事内容【キャリアアドバイザーからの一言】 大分県大分市に位置する地域包括支援センターにおける、正社員ケアマネジャーの募集です！ マイカー通勤可能☆通勤しやすい立地での就業です！ ご興味ある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください。 【職種】 ケアマネ（介護支援専門員） 【仕事内容】 【仕事内容】 ■ケアマネジャー業務全般 ・要支援者のケアプラン作成 ・高齢者相談窓口 ・疾病予防の啓蒙活動 等 【勤務地】 大分県大分市大字中戸次4577-3 【アクセス】 ＪＲ豊肥本線 【雇用形態】 正社員（正職員） 【応募資格】

仕事内容居宅支援事業所において介護支援計画の作成等 変更範囲：なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：4時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容特別養護老人ホームリバーサイド桃花苑での事務職全般 ・受付、電話応対業務 ・経理業務（伝票処理、財務書類作成など） ・介護レセプト作成 ・その他事務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー） 【移住支援金対象求人】介護支援専門員（ケアマネージャー）の募集 【移住支援金対象求人】 大分豊寿苑では、社会福祉士・介護福祉士・看護師など様々な基礎資格を持つケアマネージャーがそれぞれの専門知識を活かし利用者さんのケアプランを作成しています。 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて ・要介護認定の申請手続き ・在宅介護保険のケアプラン作成 ・在宅での介護や介護サービス利用の支援 ・その他 一部リモートワーク勤務導入 業務範囲：変更なし 転勤の可能性：なし 【給与】 月給228,000円～285,000円 *通勤手当あり（上限月額：18,500

勤務時間週1日～5日(応相談) ・勤務時間：8:30～19:30の間で１日４時間以上 週3日から就業可能です。 就業日数、就業時間、就業曜日は相談可能です。 ※実働8時間以内 ・就業例： (1)09時00分～16時00分 (2)13時00分～18時00分 (3)10時00分～14時00分 ・休憩時間：勤務時間が 8 時間を越える場合は、60 分休憩あり 勤務時間が 6 時間から 8 時間以下の場合は、45 分休憩あり

仕事内容【ケアマネジャー】綺麗な施設で働きませんか？ ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） ※実務経験がない方には、入職時に計画作成担当研修、同行 研修や社内研修などによりスキルアップ可能です。 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プ

仕事内容利用者の立場に立った介護保険ケアプランの作成を行います（月３ ０名程度） 業務は４人体制であり、ベテラン揃いで、相談しやすい雰囲気です ブランクのある方も応募可能です。丁寧にフォローします お互いにフォローし合える人間関係であり、法人内での連携もスム ーズです 利用者訪問はマイカー仕様ですが、車両手当があります 年間休日は１２６日、有給休暇も取りやすい雰囲気です 研修への参加も積極的に支援しています ユニフォーム貸与（貸与するか選択できます） 両立支援のため、就業時間について希望のある方はご相談ください 変更範囲：なし

仕事内容令和４年９月に開設した居宅介護支援ケアステーションあんでケア マネージャーとして従事して頂きます。 現在、管理者１名と常勤職員２名の３名体制となっています。 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・各サービス機関との調整 ・介護保険の給付請求 ・近隣機関との連携業務 ワークライフバランスを重視しておりますので働き方などご相談く ださい。 変更範囲：変更なし

仕事内容在宅にて介護保険を利用の方に向けた相談支援業務を行います。 ◎介護保険の各種申請に係る援助 ◎居宅サービス計画書の作成・説明・同意・交付 ◎事業所・関係機関との連絡調整 ◎その他、給付の管理業務など なお、移動の際には社用車（ＡＴ車）を使用します。 ※「未経験の方」「ブランクのある方」には丁寧に指導しますので 安心してご応募下さい。 ＊在宅勤務の相談も可（ただし、週１回程度は出社あり） 変更範囲：変更なし

仕事内容心で繋がるケアを一緒に提供しませんか？『SJR大分』でのケアマネージャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給223,100〜234,050円 ≪基本給≫ 172,000〜181,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 職務手当:30,000円 シニアライフ手当:8,500〜10,000円 処遇改善手当:4,000円 都市手当:8,600〜9,050円 ≪賞与≫ 年2回合計2.3ヶ月分 ≪昇給≫ 1

仕事内容【地域に根差したケアプランセンターＢＡＳＡＲＡで、あなたの専 門性を活かしませんか？】 私たち社会福祉法人参風会が運営するケアプランセンターＢＡＳＡ ＲＡは、令和５年度に開設したばかりの、活気あふれる新しい事業 所です。現在、管理者を含めた２名の介護支援専門員が活躍してお り、この度、より多くの利用者さんをサポートするために、新たな 仲間を募集することになりました。 ≪仕事内容≫ ・利用者様やご家族からの相談受付、アセスメント・個別ケアプラ ンの作成、評価・介護サービス事業者との連絡調整・給付管理業務 ・その他、ケアマネジャー業務全般 『変更の範囲：なし』

仕事内容【未経験OK＆資格：介護職員初任者研修】 【大分市野田】月給230,000円～/賞与4ヶ月/特別養護老人ホームでの介護職 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 230,000円～250,200円 処遇改善手当：33,000円/月 ・特定処遇改善手当：8,000円/月 ・処遇改善支援手当：7,000円/月 ・支援補助手当：5,000円/月 ・夜勤手当：5,500円/回(月4回程度) 月給は諸手当込みとなります 【勤務地】 大分県大分市野田306番地2 募集情報 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆経験歓迎 ☆車・バイク通勤OK ☆産休・育休取得実績あり

仕事内容・施設内におけるケアマネ業務 ＊変更範囲：変更なし ※応募には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容【主任介護支援専門員】☆在宅勤務・リモートワーク勤務体制あり☆年間休日１２４日！主任ケアマネ大募集！ ■主任介護支援員業務 ・介護認定を受けた方への聞き取り、訪問調査業務 ・ヒアリング内容を踏まえた、サービスプラン提案業務 ・サービス実施状況や満足度の確認、生活状況や身体状況の 変化の有無の確認（モニタリング） ・各介護サービス事業所との連携、調査業務 ・病院における退院前カンファレンスへの参加 ・介護保険給付管理に関する事務作業（請求業務） 【応募方法】 「掲載元を詳しく見る」のボタンからマイナビ福祉・介護のシゴトをご確認いただき、ご応募ください。 【採用プロセス