人材業界 - 神奈川県横浜市中区 の求人・仕事・採用

仕事内容人材業界のサポート事務｜メールチェック・データ入力・面接日程調整など 【仕事内容】 ＼未経験OK 事務デビュー応援します／ 観光・グルメ・ホテル業界をITと人材で支える成長企業で、 営業チームや求職者のサポート役として活躍 専門知識や業界用語はイチから丁寧に教えます◎ お仕事のポイント ・ 登録済みの求職者へ連絡・案内 ・ 面談日程の調整・フォロー連絡 ・ データ入力や書類作成などの基本事務 難しい営業活動や決断は一切なし バックオフィスからチームを支える役割です。 【主な仕事内容】 ・登録者対応（電話・メール・チャットツール） ・サービス説明と面談日程調整 ・受付対応（来客時） ・

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のいずれかを満たす方 ・何らかの人事経験、または人材業界での実務経験（1年以上） ・スプレッドシートやチャットツール等を使った、正確かつスピーディーな事務処理能力 ※上記経験がなくても、意欲があれば応募可能です [歓迎] ・人材業界での人事経験がある方 ・日常会話レベル以上の英語力（TOEIC600相当、特に会話力）※英語力は必須ではありません 【求める人物像】 ・「人」の成長や組織づくりに関心がある方 ・正確かつスピーディーに実務を進められる方 ・グローバルな環境でのコミュニケーションを楽しめる方 【職種名】 人事（採用・エンゲージメント・研修）｜未経験歓迎

仕事内容IT業界、広告業界、コンサルファームを中心とする求職者の方との面談や転職支援をお任せします。採用依頼企業様とのミーティングや転職検討の候補者様とオンライン面談をしながらご志向にあった企業様求人をご紹介します。転職相談からご入社までお一人おひとりに向き合った丁寧なサポートを行なっていただきます。実績に応じてステップアップチャンスは多くございます。

仕事内容のぞみ株式会社 【横浜】採用担当＜人材業界歓迎＞業界実績トップクラス！成長性の高い訪問診療事業◆年休125日 【仕事内容】 【横浜】採用担当＜人材業界歓迎＞業界実績トップクラス！成長性の高い訪問診療事業◆年休125日 【具体的な仕事内容】 ～横浜本社・転勤無し/採用担当～年間休日125日・成長性の高い訪問診療業界◎～ ☆本求人のポイント☆ ・土日休／年休125日／転勤無など働き方◎ ・ワークライフバランスを確保した上で社会貢献度高い仕事に携われます！ ・基本的にOJT研修が中心ですが、入社後同じ部署の先輩社員が丁寧に指導しますので、入社後も安心して就業できる環境です◎ ・人をサポート

仕事内容横浜本社にて、人事として採用・組織運営を中心に事業成長を支え る業務を担当します。採用では、候補者対応や面接日程調整、面接 、エージェント対応、求人媒体の更新、スカウト配信、内定者フォ ロー・入社手続きを実施。組織運営では、従業員サーベイの運用・ 分析、入社後面談や１ｏｎ１支援、社内コミュニケーション活性化 施策を担当します。また、人事評価データの管理・集計、ＭＶＶ浸 透や社内リブランディングなどのインナーブランディング施策も推 進。将来的には組織づくりの中核としての活躍を期待します。 変更範囲：なし

仕事内容【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 事務はじめてOK 派遣営業⇒労務管理/新規顧客対応ほぼ無◎40代活躍残業平均15h 派遣/請負社員の労務・契約管理業務◎約250名分を同業務の方と対応派遣先の7割強が親会社&請負はほぼ親会社＝関係性を構築しやすく安心!新規開拓ほぼ無!親会社との連携中心面談・折衝等の外出は週1~2日程度◎豊富な手当有!待遇も充実土日祝休&残業少で家庭やプライベート両立可! 【特徴・やりがい】 ・未経験からスキルが身につく ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:40～17:40 実働時間

仕事内容キャリアアドバイザー・法人営業（医療・福祉業界）土日祝休み&賞与年2回 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目（前職：アパレル販売） 前職はアパレルの販売スタッフとして働いていました。 人と接する仕事は好きでしたが、「もっと誰かの役に立てる仕事がしたい」と思い、未経験からキャリアアドバイザーに挑戦しました。 最初は営業に不安もありましたが、研修や先輩のサポートが充実していたので安心してスタートできました。 今では担当していた求職者の転職が決まり、「ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時に、この仕事のやりがいを実感しています。 ▼30代／入社4年目（前職：法人営業） 前職

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 英語を使う仕事 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 人事経験または人材業界経験⇒社会貢献＋グローバル環境で活躍 人材経験を活かせる人事★外国籍エンジニアの採用支援で社会貢献◎グローバル環境で英語力UPフラットなコミュニケーションも魅力まずは採用から！ゆくゆくは研修や組織作りまで携われる◎年休125日/週1在宅/フレックス有ワークライフバランス×キャリアUP！ 【特徴・やりがい】 ・自由な社風 ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間

仕事内容【仕事内容】 【チームで支え合う人材業界未経験スタート】 専門知識がない不安に寄り添う充実の研修制度があり、 未経験からキャリアアドバイザーを始められます。 販売・接客経験を活かし、チームで業務を分担します。 ▼具体的なお仕事の内容 求職者の方と面談を行い、新しい仕事を見つけて 無事に入社されるまでの一連の流れを支援します。 主な業務の流れ ・転職のきっかけや希望条件のヒアリング ・ご本人の適性に合わせた求人のご紹介 ・応募書類の書き方アドバイスや面接練習 ・面接日時の設定など企業との各種やり取り ・内定後の手続きや入社までのフォロー 最初は先輩と一緒にお仕事を進めていきます。 提案力

仕事内容【アビックス株式会社】中国語活かせる事務職／年収387万〜420万／桜木町駅徒歩7分／東証上場企業の正社員！ 【特徴・メリット】 経験者優遇 交通費支給 長期 社会保険完備 受動喫煙対策： 敷地内禁煙 【職種】 営業事務・一般事務 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 年俸 3,870,000円〜4,200,000円 固定残業：あり 固定残業代：86,000円/年 想定残業時間：60時間/年 想定年収：387万円〜420万円 ・月給 258,000円〜280,000円 ・ 基本給：172,000〜186,666 ・固定残業代：86,000〜93,334を含む/月 ・固定残業代

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・営業経験：5年以上 ・マネジメント経験：約3年 【尚可】 ・人材業界での就業経験がある方 ・日常会話以上の英語能力 ・自動車運転免許 新規開拓や新たに就業開始をするエンジニアが発生した際にはインセンティブ が発生します！ [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターターな方 【職種名】 【神奈川：リモート】営業マネージャー（プラント営業部） ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 グローバル人材を動かし、日本を支える！成果が直結するマネージャーポジション！ 【職務概要】 マネージ

仕事内容【仕事内容】 ・新卒・中途採用者向けの会社説明会や採用イベントの企画・運営 └ 自由な発想で企画でき、採用ブランディングにも関われます ・応募者対応（面接日程調整、書類選考、面接実施） └ 応募者との対話を通じて、会社の魅力を伝える重要な役割です ・内定者フォロー（定期的な連絡、入社までのサポート） └ 入社後の定着にもつながる、大切な業務です ・入社手続き（書類準備、関係部署との連携） 変更範囲 会社の定める範囲 【給与詳細】 月給：252,100円〜307,500円 【月給の内訳】 ・基本給：205,000円〜250,000円 ・各種手当：月30時間分、47,100円〜57,500円。

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 英語を使う仕事 未経験歓迎 新卒・第二新卒歓迎 人材業界⇒企業人事で経験活かす◇英語も身につくglobal企業 日本大通り徒歩2分の好立地完全週休二日・年休125日有休消化率80％↑フレックスあり！在宅週1日メリハリつけて柔軟に働けるのもミリョク成長企業で早期実務を極め裁量拡大グローバル環境で英語力も磨けるいずれは後輩指導や魅力的な組織づくりにも貢献日本と世界をつなぐ☆ 【特徴・やりがい】 ・自由な社風 ・お休みが取りやすい ・未経験からスキルが身につく ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条

仕事内容-新時代を作るのはアナタ- 人と企業をつなぎ、それぞれの「未来の選択肢」を広げる仕事。 仕事内容： ・最新AI技術とマーケティングで、人と企業の未来をつくる。 私たちが目指すのは、単なる人材紹介ではありません。 企業の採用課題を解決し、求職者の人生にとって"最高の一択（MIRDIS）"を生み出すこと。 そのために、最新AIやマーケティング、データ分析を活用し、新しい採用の形を創っています。 クライアントは東証プライム上場企業をはじめとする成長企業。 採用戦略の立案から求職者とのマッチングまで一貫して携わるため、高い提案力や課題解決力を身につけられます。 【仕事内容】 ・求職者とのキャリ

仕事内容株式会社ＳＤビジョン 人材コーディネーター／月40万／年休156／リモワ／未経験可 【求人要約】 最大2年間（最低6カ月）の研修でフルリモート勤務へ 人と企業を繋ぐ×採用支援／リアル×マンツーマン研修 会社主体のクリエイター活動の財力が支える安定と挑戦 【仕事内容】 【お仕事紹介】求職者と企業をマッチング。人と仕事をつなぐ人材コーディネーター 【具体的な仕事内容】 －採用支援がお仕事－ 求職者の新規開拓が豊富な会社です。 理由は、会社が"クリエイティブ活動"を主体としているから。 WEBデザイン、動画編集、VTuber、イラスト、3D、SNS等 自分のアカウントを育て、将来独立も

仕事内容[仕事内容] 「イチオシ求人」 人材ソリューション×物流でキャリアを伸ばしたい方へ！ 主なお客様は、物流現場への人材協力を必要とする企業。 現場の課題を理解し、最適な人材ソリューションを提案してください。 主なお仕事 ・登録スタッフの管理業務全般 ・法人企業への人材支援提案 ・クライアントとの関係構築・フォロー 求める人物像 ・人材業界または物流業界での営業経験者歓迎 ・業界未経験者歓迎 ・自ら学び、成長していく意欲のある方 ・何かしらの営業経験をお持ちの方 営業 ＞ 営業・企画営業（法人向け） [勤務地] 【神奈川県横浜市関内】 ・神奈川県横浜市中区関内 ・関内駅から、徒歩３分

仕事内容採用担当 ■職務概要：業務委託先の訪問診療クリニックのコメディカル採用のアシスタントを行っていただきます。 契約書の作成から入職前後フォローなど、求人の管理から入職に関わる業務をお任せ致します。 【具体的には】 ・求人票・契約書作成、進捗管理 ・紹介会社との連携 ・採用窓口（電話・メール） ・入職前後フォロー ■組織体制採用部：部長(50代男性)、次長(40代男性)、課長(40代男性)、 メンバー4名(女性3名、男性2名)が所属しています。 これまでの経験を考慮して、担当者から少しずつ引き継ぎを行ないます。 【変更の範囲：会社の定める業務】 ■地域に密着した在宅医療サービスを提供するこ

仕事内容医療・福祉業界の人材コーディネーター｜賞与年2回＆インセンあり 年休124日◎ 【POINT 】 働きやすさも、収入もどちらも叶います ・年間休日124日＆土日祝休み ・月給33万円～40万円＋賞与年2回＋インセンティブ ・入社1～3年で年収600万円以上の実績あり ・東証グロース上場グループの安定基盤 ・成果次第で早期キャリアアップも可能 頑張った分はインセンティブや昇格でしっかり評価される環境です 《スタッフインタビュー 》 ▼20代／入社2年目 前職は接客業でしたが、営業は未経験でした。 最初は不安もありましたが、研修や先輩のフォローが充実していたので、安心して仕事を覚えら

仕事内容事業所のマネジメントポジションを募集しています。 派遣スタッフのフォロー・勤務管理 進捗・売上管理 既存・新規顧客への人材提案・課題解決 求める人物像 人材業界または物流業界での営業経験がある方 マネジメント経験をお持ちの方 事業を大きくしていく意欲がある方 主体的に動き、課題解決に前向きな方 変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社アップル神奈川（アパマンショップ） 受付・広報支援スタッフ／完週休2日／年休122日／賞与年3回 【求人要約】 神奈川・川崎に本社を構える大手不動産グループ企業 受付業務を中心に不動産分野で幅広いキャリアが描ける 年休122日、完全週休2日、賞与年3回 他 神奈川の街づくりを手がける大手不動産グループで 受付・広報支援スタッフとしてのキャリアを描こう ―― 街に住まいが増えることで、人が集まり、暮らしが生まれていく ―― 不動産の仕事は、建物や土地を扱うだけでなく、その地域で暮らす人々の毎日を支える仕事でもあります。私たちは神奈川エリアの魅力的な不動産と、そこに住みたい人