社会福祉法人新城福祉会の求人・仕事・採用

仕事内容【経験不問】介護職/介護老人保健施設/秋田市下新城中野 【追分駅 徒歩11分】月給20.0万円～★賞与3.0ヶ月／託児施設あり／無資格・未経験OK／介護職員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～220,000円 【総額に含まれる手当】●処遇改善手当：35,000～50,000円 ●夜勤手当：25,000～30,000円(5,000円×5～6回/月) ●早番手当：2,500円(500円×5回/月) ●遅番手当：2,500円(500円×5回/月) 想定年収：300万～330万円(諸手当込み) 【勤務地】 秋田県秋田市下新城中野字琵琶沼１３８−１ 募集

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 株式会社メディカルアーツ ホップステップ新城校 急募【理学療法士】月給31.5万円～/年間休日120日/無駄な残業禁止◎ 正社員 各種手当＆表彰等の待遇充実/運動・学習・工作・音楽など幅広い支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 ◆「伸びざかりの子供に成長の機会を。」 私たちは、運動プログラムを中心に、学習支援や工作、お絵描き、料理、音楽、野外学習など、将来への「ジャンプ」につながるさまざまな療育を提供し、子どもたちの自己肯定感を高め、自信をもって生きていく力を育んでいきます。 当施設を運営するのは、「医療や福祉を通して地域全体を活性化し

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人しらゆり福祉会しらゆり中原保育園正看護師／准看護師 【仕事内容】 保育園の看護業務を担当 - 定員60名、在園54名 ◆ 1歳児の保育を実施 【事業所名】 しらゆり中原保育園 【応募資格】 ◇子ども好き ◇看護師資格 ◇週5日、1日6時間以上勤務可 【施設形態】 保育園 【法人名】 社会福祉法人しらゆり福祉会 【勤務地】 神奈川県川崎市中原区 【アクセス】 武蔵新城駅 徒歩16分 【勤務時間】 日勤 09:00～18:00 日勤 08:30～17:30 【給与詳細】 月給：23万円 基本給：170,000～190,000円 地域手

仕事内容【川崎市高津区】介護老人保健施設／無資格・未経験の方も応募可／資格サポートあり／家賃補助あり 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 213,240円～284,600円 【月給】213,240円～284,600円 ～月給内訳～ 基本給：134,940円～150,000円 職務手当：30,000円 調整手当：18,300円～56,600円 皆勤手当：6,000円 夜勤手当：24,000円～42,000円 ※給与額は経験・スキル等を考慮し決定 ★別途、下記の諸手当あり★ ・介護福祉士は､20,000円 ・処遇改善手当：2

仕事内容＼2026年4月以降の入社も大歓迎／ 【定員40名の認可保育園】経験者募集！ブランクOK！年間休日約120日♪キャリアアップも充実 退職率は1割未満！4週8休制or週休3日制が選べます/残業月5時間/持ち帰り仕事無し/産休育休取得率100％等、働きやすさ抜群！ ＜大切にしている３つのこと＞ １、こどもにとって楽しく通えて発達にも良い園。 ２、保護者にとって便利で気持ちをわかってくれる園。 ３、先生たちにとっては働くやりがいにあふれ、成長できる職場。 当園に関わる皆が、「よかった」と思える園でありたいと思っています。 ★勤務開始日応相談 ●【園の特徴】 園庭はそこまで広くないですが砂場遊びや

勤務時間08:00〜13:00（実働: 3時間〜） ※1日の勤務時間が6時間を超える場合は45分以上、 8時間を超える場合は1時間以上の休憩あり 【勤務時間補足】 平日 内で、週2日 または 週3日勤務 8：00 ～ 13：00 （夕方のみの短時間勤務） ・基本、残業なし。持ち帰りもNGです ※原則 事前にご申告頂いたシフト内での勤務となりますが、各拠点で先生の病欠などが生じた場合など、一部臨時でのお声掛けもさせていただきます。別途手当の支給もありますので、可能な範囲でご対応いただけますと助かります… ！

仕事内容登録制勤務のサポート保育士 無資格・未経験からスタート可能 環境を変えて気分転換しながら、少しずつ働きたい方へ 【 登録制スタッフ募集 】 指定エリア内の保育施設でヘルプ勤務を担う、 「サポートスタッフ」の募集です。 主なお仕事は、子どもたちの見守りや 遊びのサポート、保育室の環境整備など。 保護者様対応や専門的な保育業務は原則、 各施設の常勤職員が担当します。 保育の仕事が未経験の方や、 久しぶりのお仕事復帰を考えている方も 安心してスタートできる環境です。 配属前には、業務内容や子どもとの接し方を学べる 事前研修を実施しています。 保育施設での勤務経験がない

勤務時間（1）7:30～16:30 （2）9:00～18:00 （3）10:00～19:00 （4）16:00～翌9:00 ※事業所・フロアによって異なる ※週3日～勤務可

仕事内容★パートの方も賞与あり！週3日～勤務可！未経験・ブランクのある方も安心してスタートできます★●パートの方にも賞与があります。やる気にも繋がり、やりがいを感じながらお仕事に取り組んでいただけます。 ●週3日から勤務が可能です。お仕事とプライベートを両立しやすく、ON / OFFの切り替えがしっかりできる環境です。 ●未経験・ブランクのある方も歓迎です。先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスタートできます。 法人名:株式会社ケア21 事業所名:たのしい家 川崎中原（グループホーム） 求人の特徴:賞与あり,未経験可,ブランク可,資格取得支援制度あり,扶養内勤務相談可,退職金制度あり 募集

仕事内容相談支援の経験を活かし、入居者様とご家族に寄り添う生活相談員の正社員募集 ◆募集職種 生活相談員(介護職員) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、相談業務、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給140,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護福祉士 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 追分駅から0.8km 上飯島駅から2.8km 土崎駅から5.1km ◆勤務時間※8月21日更新 ①8:30〜12:30②8:30〜17:00残業時間月平均5時間 ◆勤務形態 残業ほぼなし、日勤のみ可、シフト自

仕事内容2025年度オープン！【心理学科卒業の方歓迎♪】月給25万円～/残業ほぼなし 充実研修でスキルアップ運動・学習・工作・音楽など幅広い支援で楽しい成長を児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～300,000円 【月給】250,000円～300,000円 <内訳> 基本給 180,000円～ 固定残業代 35,000円～(20時間分/超過分は別途支給) 処遇改善加算 35,000円 ※経験3年以上で月給255,000円～、経験5年以上で月給300,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 住宅手当 5,000円～10,

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 経験豊富な先輩が丁寧にフォローするので未経験でも安心です！完全週休2日制★働きやすさ重視の職場！施設見学OK/WEB面接OK！ 子どもやその家族をサポートしたい方、運動療育を中心とした施設でのスキルアップに興味のある方、お待ちしています！ あなたがこれまで勉強してきたこと、経験してきたことを活かしてください！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 児童発達支援（通所支援サービス）における支援計画作成、提供サービスの管理 -児童に合わせた個別支援計画の作成、見直しを行います。 -児童、そのご家族からの相談

仕事内容掲載期間：09/15（火）～09/30（水） 株式会社メディカルアーツ 児童発達支援 ぐんぐん新城校 2025年度オープン！【児童発達支援管理責任者】月給35万円～/日曜定休 正社員 未経験・ブランク可/専門講師による多彩な療育＆研修で成長を支援児童発達支援/正社員/資格必須 ◆「伸びざかりの子供に成長の機会を。」 私たちは、運動プログラムを中心に、学習支援や工作、お絵描き、料理、音楽、野外学習など、将来への「ジャンプ」につながるさまざまな療育を提供し、子どもたちの自己肯定感を高め、自信をもって生きていく力を育んでいきます。 当施設を運営するのは、「医療や福祉を通して地域全体を活性化し

仕事内容★未経験OK★残業ほぼなし★賞与年2回★シニア層も活躍中★家事経験がそのまま活かせる★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 シフト制 交通費支給 ブランクOK 残業月20時間以内 車通勤OK 住宅手当あり 社会保険完備 食事補助あり 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 調理員 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 180,700円〜194,200円 上記の詳細 ・基本給：156,500円〜170,000円 給与に含まれる一律手当： ・処遇改善加算手当24,200円 【その他手当・昇給・賞与】 ・資格手当 └調理師：2,000円 └栄養士：4,000円 ・住宅手当：最大2

仕事内容青森市新城にある温もり溢れるグループホームで、心を込めた支援を行うケアマネジャーを募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添うケアマネジャー！日勤専従で支えるグループホームのお仕事 ◆ 具体的な業務内容 グループホームで暮らす入居者様お一人おひとりの生活や心身の状態を把握し、その方らしい毎日を支えるケアマネジャー業務をお任せします。 ・入居者様やご家族様へのアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・入居者様の生活状況や心身状態の確認 ・介護職員などのスタッフとの情報共有 ・サービス内容の調整、関係機関

仕事内容面接1回でOK！シフト勤務◎マンツーマン指導あり★初めてでも学びやすい｜最寄駅：追分駅より徒歩10分募集要項: 職種: 介護士(介護老人保健施設の介護職／20代～30代活躍中／交替勤務) 仕事内容: 介護老人保健施設で利用者に寄り添う介護職 Before: 「リハビリや送迎ってどうやるんだろう…」 After: 「マンツーマン指導や外部研修の支援で、自信を持って高齢者をサポートできる自分に！」 未経験から介護の道を歩みたい方歓迎です。 介護老人保健施設で高齢者、認知症高齢者の介護業務をお任せします！ 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ 【事業内容・取扱商材】 ◆精神障害者・認知症高齢者

仕事内容【タイトル】 社会福祉法人中川徳生会地域包括支援センター こだなか保健師 【仕事内容】 ・地域包括支援センターの相談業務を実施 ・介護にかかる総合相談、介護予防マネジメント、自主事業（介護予防）の開催・サポート、地域支援、ケアプラン作成、状況把握を実施 ・対象エリア 中原区上小田中・新城・上新城・下新城・新城中町エリア ・スタッフ構成 合計6名 事務職員含む内訳：所長、事務、主任介護支援専門員、保健師、社会福祉士、その他職種 【事業所名】 地域包括支援センター こだなか 【応募資格】 ・保健師 【施設形態】 地域包括支援センター 【法人名】 社会福祉法人中川徳生会

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 武蔵新城駅から徒歩11分！◎未経験歓迎！研修・サポート体制も充実しています。★賞与あり♪育児支援制度など長く働ける環境が整っており、ICT機器を導入してスタッフの負担軽減にも本気で取り組んでいます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【業務内容】 1. ケアマネジメント業務 ・担当利用者様のアセスメント、ケアプランの作成・交付 ・定期的なモニタリング訪問、サービス担当者会議の開催 ・介護保険の給付管理、請求関連業務 2. 相談援助業務 ・新規・既存の利用者様およびご家族からの総合相談（介護、医療、生活、

仕事内容正社員募集♪車通勤OK★充実研修で初心者でも安心！しっかり基礎を身につけよう｜最寄駅：追分駅より徒歩10分募集要項: 職種: 介護士(特別養護老人ホームでの介護職／20代～30代活躍中／交替勤務) 仕事内容: 特養での介護業務、明るい職場がサポート Before: 「介護職の経験がないからやっていけるかな…」 After: 「先輩とのマンツーマン指導と資格支援制度で、自分らしい介護が提供できるように！」 人の笑顔を支えるやりがいある仕事です。 特別養護老人ホームで高齢者、認知症高齢者の介護業務をお任せします。 実務経験不要！フォロー体制は抜群です！ 【事業内容・取扱商材】 ◆精神障害者・認

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社ツルハ ツルハドラッグ秋田中野店 全国約1400店舗のツルハドラッグ。入社半年から1年で店長昇格の例もあり／登録販売者の実務経験1年以上必須 正社員 賞与は年間4ヶ月、登録販売者手当は月最大15000円。残業代は1分単位で支給。転居を伴う異動のないエリア社員も選べ、年間休日116日、育児短時間勤務は小学6年生まで利用可能です ■ツルハで働く5つの魅力 【1】カウンセリング接客に強みがある ツルハが何より大切にしているのは「お客様一人ひとりに向き合う接客」です。レジ・品出しが中心になりがちな環境とは異なり、カウンセリング販売のスキルを

仕事内容【アピールポイント】 社会福祉法人ハート福祉会が運営する「エクセレント西宮内保育園」は、2021年4月に開園した定員120名の認可保育園です。残業は基本的になし◎給与・休暇面はもちろん、法人優待制度（引越センター、カラオケ、リゾートホテル、フィットネスなど）などの福利厚生が大変充実しています！定年65歳、再雇用制度で70歳まで、長く安定して働けますよ♪ また、市の宿舎借上制度も設けられているので、転居をお考えの方も安心です◎ ご興味のある方、詳細を知りたいという方はお気軽にお問い合わせください♪ 少しでもご興味があればお気軽にお問合せください！ 【仕事内容】 ●認可保育園で経験のある保育士さ

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社LITALICO 児童発達支援 LITALICOジュニア武蔵新城教室 【児童発達支援管理責任者】月給32.2万円～/年間休日120日以上 正社員 送迎なし業界大手で教育サポート＆待遇充実♪働きやすさもスキルアップも叶う！/児童発達支援/正社員/資格必須 ◆私たちの想い「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」 子どもの数だけ学び方はある。 私たちは「そのひとりの“できるよろこび”をちからに」をモットーに、一人ひとりの特性に合わせてたのしく得意を伸ばしています。 また「世界を変え、社員を幸せに」を理念に、社員一人ひとりの人間性を重視