兵庫県加古川市の療育の求人・仕事・採用

仕事内容【児童指導員】月給20万円～/年休120日/未経験可 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 10,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 西神吉町岸167-6 募集情報 ◆モットーは、「ほめて育てる

仕事内容月給29万円以上＜残業＆持ち帰り仕事ナシ＆年間休日120日以上！＞児童指導員の募集♪1対1で寄り添う個別支援◎未経験・ブランク歓迎／資格取得見込みの方もOK♪コペルプラスで子どもたちの「できた！」を育む支援を届けませんか？【加古川市】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/社会保険完備/住宅手当あり/年休120日以上/資格支援あり/教育充実/残業少なめ/時短勤務可 【仕事内容】 ＼児童発達支援スクール『コペルプラス』にて児童指導員を募集します！／ 「こどもの可能性は無限大」。子どもたちも先生も自分らしく輝ける場所。 コペルプラスは、子どもたちの個性に丁寧に寄り添い、その子らし

仕事内容【児童指導員】月給19万円～/未経験可 自主性を尊重した支援全国300か所を展開する業界大手のフランチャイズ施設多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 190,000円～ 【月給】190,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 資格手当 10,000円～40,000円 処遇改善加算手当 評価手当 残業手当(固定残業代なし) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町河原199-9 ベルコート加古川2階 募集情報 ◆子どもたちが自発的に活動できる支援を

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20万円～/年休120日/未経験可 残業ほぼなし/手作りの教材で子どもたち一人ひとりにあったオーダーメイドの療育◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 200,000円～ 【月給】200,000円～ <内訳> 基本給 190,000円～ 資格手当 10,000円～ <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回※業績に応じて) 賞与あり(年2回※業績に応じて) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 西神吉町岸167-6 募集情報 ◆モットーは、「ほめて育てる

仕事内容障がい児の放課後等デイサービスでの児童指導員業務全般 運動療育、個別記録、送迎、ケースワーク 休日休暇 日曜日、祝日、ＧＷ、年末年始、夏季休暇あり ※完全週休2日制 年間120日 福利厚生 ・賞与 年2回（※実績による） ・昇給 年1回 ・交通費別途支給（上限あり） ・社会保険完備 ・家族手当（18歳未満扶養家族 5,000円/1人あたり） ・住宅手当（※会社規定による）

仕事内容賞与ありで昇給のチャンスも！ 特別支援の必要な子の保育教育に携わりませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 保育業務等、特別支援の必要な子の保育教育 ・仕事内容の変更：なし ・転勤：分園（0～2歳児）転勤有 資格: 特別支援学校教諭1種必須 明るくコミュニケーションの取れる方 勤務時間: 7：00～20：00（実働7.5時間）シフト制 休憩60分 ・月の残業時間：平均月間残業時間 2時間 休日・休暇: 月～金、週5日 土月1回勤務 ・年間休日数：110日間 福利厚生: 【社会保険】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・車通勤：車通勤可、駐車場あり 特徴:

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 187,647円～ 固定残業代 32,353円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(車通勤は応相談) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間6か月/期間中は有期雇用、使用期間経過後、正社員として登用 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】月給25万円～ 年間休日125日以上/担当制＆一貫したフォローで就労を支援就労移行支援/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～350,000円 【月給】250,000円～350,000円 ※月給は資格・経験により決定 ※調整手当50,000円～70,000円含む <別途支給手当> 役職手当 10,000円～50,000円 研修手当 10,000円 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当 昇給あり(年1回) 賞与あり(年2回) ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 兵庫県加古川市 加古川町篠原町13

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 187,647円～ 固定残業代 32,353円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(車通勤は応相談) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間6か月/期間中は有期雇用、使用期間経過後、正社員として登用 【勤務地】 兵庫県加古川市 尾上

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給22万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 187,647円～ 固定残業代 32,353円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 全額支給(車通勤は応相談) 昇給あり(年1回、4月) 賞与あり(年2回、業績による) ■試用期間6か月/期間中は有期雇用、使用期間経過後、正社員として登用 【勤務地】 兵庫県加古川市 尾上

勤務時間11:00～18:30の間の2～7.5時間で応相談 休憩なし（6時間以上の場合は法定通り） 時間外 月平均10時間 週所定労働日数 週1日～5日

仕事内容週1日～勤務OK♪昇給・賞与あり◎2022年11月にオープンした放課後等ディサービスです！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ・発達が気になる子ども等、特別なサポートを必要としている子どもの支援のお仕事です。 ・療育支援（音楽・工作・運動・散歩・宿題・クッキング等） ・親御さまとの面談・情報共有などのコミュニケーション ・行事（お花見、夏まつり、クリスマス会、校外学習）など ※雇用期間の定めなし 資格: 児童指導員の要件を満たす方 ～64歳（定年を上限） 学歴不問 勤務時間: 11:00～18:30の間の2～7.5時間で応相談 休憩なし（6時間以上の場合は法定通り） 時間

勤務時間①15:00～19:00 ②14:00～19:00（平日） ③13:00～19:00（土・日・祝・長期休暇） 休憩なし（勤務時間が6時間を超える場合は45分） ※残業ほぼなし

仕事内容【送迎業務なし】個別療育型の放課後デイサービスのサポートスタッフ募集！ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: ◆ 仕事内容 ・子どもの遊びや学びを見守りサポート（PC操作補助、ブロック・パズルなど） ・活動記録の作成（まずはサポートから。未経験でも研修で学べます） ・「子どもたちの好きや得意を伸ばす」をモットーに、１人ひとりに寄り添う療育を行います。 ◆ １日の流れ（例：平日15:00～19:00） ① 15:00～ 出社・当日の業務内容を全体で確認と児童の受け入れ準備 ② 15:30～ 子どもたち来所 → PCやパズル・ブロックを用いた活動を一緒に楽しむ ③ 18:30～ 片付け

勤務時間【勤務時間例】 14:30～18:00 14:00～18:30 【時間外の有無】 なし

仕事内容■メインキャッチ 保育士／マイカー通勤OK！無料駐車場完備！／急なお休みにも寛容です／お昼からの勤務／週2日～OK／土日祝お休み／昇給あり／ブランクがある方も大歓迎！／加古川市／パート 【jb642107】 ■コメント 保育士／マイカー通勤OK！無料駐車場完備！／急なお休みにも寛容です／お昼からの勤務／週2日～OK／土日祝お休み／昇給あり／ブランクがある方も大歓迎！／加古川市／パート 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 ■職種 保育士 ■職務内容 【必要な資格】 保育士 and 普通自動車運転免許 ■給与 時給 1,172円 ～ 1,300円 ■給与備考 【 給与補

仕事内容【加古川市加古川町北在家】児童発達支援管理責任者募集◎年間休日120日/昇給・業績賞与あり/送迎・持ち帰り仕事ナシ◇充実した研修であなたのスキルアップをしっかりサポートします♪ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【年休120日】 『コペルプラス』にて児童発達支援管理責任者をお任せします！ 通所されるお子さま（0～6歳）に愛され、保護者に感謝されるやりがいあるお仕事です！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画の作成や管理 ・サービスの説明 ・保護者の方との面談 ・企画・管理等の事業所運営全般 ・地域の関係機関との連絡調整など ※送迎や預かりはありません ★教育研修制度 入社時も、

仕事内容放課後デイサービス事業所において障害をお持ちの児童（小学1年生～高校3年生）の生活サポートを行って頂きます。 児童発達支援管理責任者のお仕事です。

仕事内容障害児の保育・指導 通常の保育園幼稚園と同じく始まりの会や、おやつ、絵本遊び、そうじ、終わりの会といった流れです。 曜日によっては就学児が来ます。 地元の小学校の特別支援クラス所属・または 特別支援学校に通っておられるおこさまをお預かりします。 宿題をみたりおやつを食べたり学童クラブのイメージです。 休日休暇 日曜 祝日 盆 正月 福利厚生 交通費支給 昇給年１回 賞与何2回（３月９月） 各種社会保険完備 有給休暇 育児休暇

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜年間休日133日＞児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者の募集です＠加古川市 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・障がいを持った子供の保育、指導 ・個別支援計画書の作成 ・関係機関との担当者会議への出席 ・保護者への相談支援 【応募条件】 児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者募集 集団療育を行うとともに知的・発達障害を持つお子様一人ひとりに寄

仕事内容児童指導員（専門職） 【PT/OT/ST/心理職】お子さまに合わせたオーダーメイドの個別支援 専門的な視点からも子どもたちの「できた 」に繋ぐお仕事です◇ お子さま一人ひとりの個性や成長のペースを専門的な視点で捉え、その子に寄り添った個別支援を届けませんか？ 子どもたちが自ら「行きたい 」と思えて、心から楽しみ、とびきりの笑顔で帰っていく。 ――その日々の積み重ねが、子どもたちの未来の可能性を広げます。 ■ 資格ごとの「専門性」を活かせる環境です 【理学療法士（PT）・作業療法士（OT）・言語聴覚士（ST）の方】 身体の使い方や感覚、コミュニケーションといったリハビリの専門的視点を活か

勤務時間【勤務時間】 交替制（シフト制） ■平日 10:00～13:30 14:30～18:00 ■学校休業日 10:00～16:00の間の4時間程度 休憩0分 ＊平日と学校休業日で勤務時間が異なります ＊勤務日数・時間は相談に応じます 残業ほぼなし

仕事内容【アピールポイント】 保育士／兵庫県／シフト制／頑張り次第で昇給あり／通勤もラクラク／ブランクOK／1607369 【仕事内容】 定員10名の放課後等デイサービスおよび児童発達支援事業所にて、未就学児～高校生までの子どもたちへの支援業務全般 ・日常生活や遊び、学習面のサポート ・子ども一人ひとりに合わせた支援の実施 ・活動やプログラムの準備、見守り ・支援記録の作成（簡単なもの） ・保護者対応 ・送迎業務（社用車使用） ＊少人数制のため、子どもたちと丁寧に関わることができます。 業務の変更範囲:変更なし 雇用期間の定めなし 転勤の可能性：なし 【給与】 時給1,300円〜1,350円

仕事内容仕事内容： 放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・支援準備 ・指導 ・活動記録の作成 ・個別支援計画の作成 ・保護者さまとの面談 ・情報共有などのコミュニケーション ・スタッフマネジメントなど ー【お仕事先情報】ー 施設形態:放課後等デイサービス 定員:10名 開設:2011年6月 【おすすめポイント】 ・職場近くまでバスが出ているので公共交通機関で通えます。 ・日勤のみのお仕事なのでご家庭との両立もしやすい環境です。 ・時間外の勤務はほとんどないためオンオフの切り替えがしやすい職場です。 ・2024年3月に開所予定の施設での