ハローワーク 人事 - 京都府京都市 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容ＢＰＯサービスを展開する当社にて、人事労務業務をお任せいたし ます。 ・給与計算、社会保険関連、勤怠管理 ・採用支援、人事マスタ管理等の人事関連業務 ・福利厚生、退職金制度対応 等 【変更の範囲】変更なし

仕事内容（病院内総務業務） ・就業規則や３６協定の管理と届出 ・職員寮の管理 ・奨学金制度の管理と手続き ・外国人労働者や障害者雇用の管理と関連部署とのやり取り ・法人事務センター内パソコン保守の管理 ・院内行事の管理 ・会議体の運営 その他関連する庶務 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容総務人事部門における補助業務からスタート！ ゆくゆくは適性に合わせて以下の業務をお任せします。 人材の採用・育成・評価・管理 人事制度の策定・運用 労務管理 事務所内庶務 など ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容【主な仕事内容】 １）労務 勤怠管理、給与計算から年末調整まで、 入退社処理、社会保険等の手続き、産休育休対応など ２）採用 採用ツール・サイト運用管理、求人票出稿、候補者対応、日程調整 、スカウト送信、カジュアル面談実施など ３）戦略人事のサポート業務 ※変更範囲：会社の定める業務

仕事内容チームメンバーと協力して 人事総務業務全般を担当していただきます。 ・給与計算業務 ・社会保険手続き・安全衛生業務 ・採用業務・就業規則等の改定・ハラスメント対応 ・電話対応、受付対応 ・庶務業務等 ※将来、管理職を目指していただける方を募集します。 仕事内容の変更範囲：会社の定める範囲で配置転換の可能性あり

仕事内容【人事部門の優先業務】将来の組織構成を見据えた人材の確保（採 用）、社員が育つ教育体制や風土の構築・充実化、透明性と公平感 のある役職制度や評価制度の再構築、福利厚生の充実化 ・働きやすい職場づくり推進 【ステップアップ】人事マネジャーとしての取組や実績評価により 、次のステップとして人事責任者（部長以上）のポジションを予定 しています。 グループ売上１０００億を目指す中、強固な組織基盤構築を行うた め、社員を活かし、社員がいきいき働ける職場づくり、人事の仕組 みづくりを担って頂きたいと思います。人事組織を統括し、配下の 担当者の業務をしっかりコントロールしながら、会社の今後に必要 なプランを

仕事内容給与計算：給与計算システム使用 勤怠管理：エラーや不備の対応・案内 社会保険手続き：電子申請がメイン 労使関係管理：協定締結の案内や対応 年末調整：システムにて実施 入退社手続き、人事異動、昇給昇格対応、各種証明書発行など まずは、給与計算業務からお任せします。慣れてきたら段階的に様 々な業務に携わっていただき、将来的には人事・労務のプロフェッ ショナルを目指します。人事労務職のご経験が無い方も、一から丁 寧に教えますので、ご安心ください。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容人事労務・広報・庶務業務など、総務課では、 会社を円滑に運営するため、日次業務から年次業務まで 幅広い業務を行います。 また、社外社内を問わず、さまざまな関係部門と各種調整を 行います。 対社外では、取引業者や関係者と調整を行い、 対社内では、他部署からの意見・要望の取りまとめや 相談への対応、また、必要に応じて資料作成等を行います。 複数の仕事を同時並行で進めることが多く、 スピード感をもった対応が必要になりますが、 色々な経験、幅広い知識や人脈を得ることができます。 頼られることも多く、やりがいを感じる業務です。

仕事内容創業１１２年の京都のベーカリー「進々堂」の人事総務グループで 採用業務を担当いただきます。 【業務内容】採用活動全般（新卒、中途、アルバイト、障がい者の 各採用計画における母集団形成、面接調整、入退社に伴うやり取り など）／研修／労務管理 など 採用に関わる仕事のほか、将来的には社員がもっと働きやすい環境 を整えるための事務業務や、制度企画もお任せいたします。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【案件例】・給与計算 ・勤怠管理 ・労務管理 など Ｊａｖａ、Ｐｙｔｈｏｎ、ＶＢ．Ｎｅｔ等を用いての開発実務とな ります。 これまでのご経験に応じた工程・案件をお任せします。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊工場稼働前後は庶務中心の業務をお願いすることになりますが、 基本的には工場の事務全般業務を担当していただきます。 ＊かなり幅広い業務になりますが、本社から業務支援や指導を行い ますのでご安心ください。 経理（請求書・納品書等の管理、出張精算、振込手続き、現金管 理、仕訳・試算表作成など） 総務（給賞与計算、年末調整手続き 、勤怠管理、社会保険手続きなど） 庶務（電話対応、来客対応な ど） ※応募される方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けてく ださい。【変更範囲：変更なし】

仕事内容＊清掃スタッフの採用 新規物件獲得時や退職等で欠員が発生した現場の求人申込を行い、 面接や入社手続き等を行います。 ＊清掃スタッフの教育 面接後、入社してきた方に清掃のノウハウを指導を行います。 ＊顧客管理・事業所管理（清掃の提案・見積作成等） 担当事業所へ訪問しお客様の要望等の打合せを行い、見積作成や、 日常清掃の手順作成を行います。 出勤表やシフトの管理も行います。 ＊社内勉強会や、会社行事の企画と運営 ＊日常清掃のフォロー、品質巡回点検とフォロー 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容むかいじま病院の事務総合職です。 原則は総務課に属し、医師、看護師などの専門職が専門職として最 大限のパフォーマンスが発揮できるようにする縁の下の力持ちです 。 総務・経理・人事など業務内容は多岐に渡るため未経験でも何でも チャレンジするという姿勢や失敗しても良いのでクイックなレスポ ンスが大切です。 出来ることからはじめていただきますので未経験者でも歓迎します 。 主な業務は、受付・電話応対、各種帳票整理、請求書発行・伝票入 力、勤務・給与の管理等（経験に応じて業務内容を決定します） 【変更範囲：法人の定める業務】

仕事内容＊社会保険・労働保険の手続き全般：各種届出業務を主に電子申請 で行います。 ＊請負先の各担当者との交渉：業務を進める上で、各担当者と 方向性や指針を決めます。 ＊月次報告の作成等：業務の実績を毎月まとめて報告します。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容職業訓練指導員業務 ※変更範囲：変更無し ※令和８年４月１日からの採用 【必要な資格・免許】 職業訓練指導員免許（情報処理科又はコンピューター制御科）を有 する方 （令和８年９月までの取得見込みを含む）

仕事内容■入退社手続き（社会保険手続き含む） ■労働時間集計～給与計算 ■年末調整 ■資格支援制度手続き ■健康診断管理 ■各種問い合わせ対応 など ＜キャリアパス＞ 一般社員→主任→チーフ→係長・・・とキャリアアップが可能。 女性の役職者も活躍中！ 【変更の範囲：なし】

仕事内容エクセレントケアシステム関西支社にて以下業務を行っていただき ます。 ・中途及び新卒採用業務 （求人チラシ、ｗｅｂ掲載、ハローワーク訪問など） ・応募者対応（面接日程調整、他） ・学校営業（大学、短大、専門学校へ訪問） ・企業説明会の実務及び準備 ・入職者フォロー ・その他付随する業務 ※変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容＊総務業務：備品管理、発注、書類管理、発注商品の引取り ＊経理業務：取引先への請求書管理、経費の計算・振込、支払い 手続き 給与管理、店舗の売上管理、銀行の入出金等業務 ＊人事業務：従業員の勤怠管理 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容・採用計画の立案 ・求人広告の出稿 ・面接、キャリア支援 ・給与関連業務（月次、賞与、年末調整など） ・行政届出書類作成 ・社会保険手続き ・福利厚生業務 ・制度改定業務 ・人事異動関連業務 など業務内容が多岐に渡ります。 ※適正により業務を振り分けます。 ［変更範囲］会社の定める業務

仕事内容本社内で、経理事務と総務事務のお仕事をお任せします。 〇経理事務 販売管理・会計システムを使って請求管理、入金管理の処理。 予算策定、予算実績対比の作成。 社内の経費精算などの事務処理から日々の業務フロー改善など。 税理士法人のサポートもあり初めての方でも大丈夫です。 〇総務事務 勤怠管理や社員の入退社などの労務面から社内備品の管理など もお願いします。労務面は顧問社労士のサポートもあり 初めての方でも大丈夫です。 幅広いですがそんなに難しいことはありません。 ［変更範囲］変更なし