ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 徳島県 の求人・仕事・採用

仕事内容ご利用者さまがゆったりとくつろぎ、楽しく生活できる施設です★ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 ケアプラン作成、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給190,000〜300,000円 ≪基本給≫ 190,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可 ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） 残業時間月平均0時間 ◆勤務形態

仕事内容地域に根ざしたケアマネジャーとしての新しいキャリアを築きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給246,000〜261,000円 ≪基本給≫ 195,000〜210,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 資格手当:20,000円 職務手当:30,000円 処遇改善手当:1,000円 皆勤手当:6,000円 時間外手当:就業前,終業後,1分単位で支給 ケアマネジャー手当:担当件数37件4,000円

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 200000~270000円 【住所】 徳島県徳島市川内町富久102-5 【アクセス】 JR高徳線徳島 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【こ

仕事内容現場での豊富な経験が成長に直結！ スキルアップできる環境が整っています☆利便性にも優れた好立地で働きやすさ◎ 居宅介護支援事業所にて、介護が必要な高齢者の方に最適なサービスを提案する仕事です。 お客様やご家族から話を聞き、介護サービス計画（ケアプラン）を作成します。 定期的に状況を確認し、必要に応じてプランの見直しを行います。 介護事業所や医療機関との連絡調整などチームで支える姿勢が大切な仕事です。 【充実した研修制度】 入社後は管理者がトレーナーとして業務の指導を行い、安心して業務をスタートできる体制を整えています。 エリアごとの3か月ごとの基礎研修や、全社対象の本社研修にも参加でき、継続

仕事内容社会保険完備・退職金制度あり！居宅介護支援事業所で正社員のケアマネジャーを募集しています！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜250,000円 ≪基本給≫ 220,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 主任介護支援専門員手当:10,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動

仕事内容“一期一会”の精神と“人を大切に”◇居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般☆ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給205,000〜225,000円 ≪基本給≫ 185,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:20,000〜25,000円 祝日手当:2,000円／日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3ヶ月分 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:ひだまり居宅介護支援事業所 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務・管理職業務全般 【業務詳細】 ・新規申請、更新手続き ・介護認定調査 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・実績管理 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。 【給

仕事内容あなたのキャリアを凌雲会で輝かせませんか？ケアマネジャー正社員募集！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給216,000〜290,000円 ≪基本給≫ 176,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:20,000円 ケアマネ加算手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.7ヶ月分過去支給実績 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 必要経験

仕事内容利用者宅への訪問、相談業務 ケアプランの作成 ケアマネージャー業務全般 他職種との連携 市町村への資料作成提出 ※その他詳細については面接時説明いたします。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容・ケアプラン作成、介護認定の申請代行業務 介護相談業務及び各事業所、医療や家族との連絡調整などの業務を 担当して頂きます。 ＊ブランクのある方も丁寧に指導いたします。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容多角的にお客様の快適な日常生活を考えてくださる、ケアマネジャーを求めています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜285,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:20,000〜25,000円 住宅手当:規定あり 精勤手当：:8,000円 調整手当:0～50,000円 年末年始手当:12/30 0時～1/3 24時：380円/時 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）

仕事内容【正社員】居宅ケアマネージャー｜徳島市｜エクセレント居宅介護支援事業所｜毎年のようにバージョンアップする福利厚生！待遇充実で働きやすい職場です◎ 徳島県徳島市にて、エクセレントグループが運営する「エクセレント居宅介護支援事業所」にて勤務となります。 居宅介護支援事業所のの介護支援専門員（ケアマネージャー）として、主に以下の業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・ケアプランの作成及び管理 ・サービス担当者会議への出席 ・関係機関との連絡や調整 ・介護保険の給付管理、介護認定調査 ・その他付随する業務 募集概要 職種：ケアマネジャー(介護支援専門員) 雇用形態：正社員 施設形態：居宅

仕事内容【仕事内容】 【施設名】:メディケアプランのぞみ 【施設形態】:居宅介護支援事業所 【雇用形態】:正社員 【募集職種】:介護支援専門員 お持ちの資格やご経験を活かして、日中の時間帯の業務を中心にご担当いただきます。 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント全般 ・各関連機関や事業所との連絡調整 ・ケアプラン作成、モニタリング 他 ※本求人は介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方がご応募いただける求人です。 ※介護支援専門員（ケアマネジャー）になるためには、介護支援専門員実務研修受講試験に合格する必要があります。 【給与詳細】 【月給】221,000円-409,800円 [内訳]

仕事内容【求人概要】 徳島市/病院/正社員/高い賞与、昇給が魅力！年収550万以上も目指せる好待遇のケアマネージャー求人！ 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 病院でのケアマネージャー・正社員求人です。 【おすすめポイント】 ・年収500万以上も可能！高い給与が魅力の求人です！ ・日勤帯のみのお仕事でプライベートのお時間も大切にしていただけます。 ・福利厚生が充実！働きやすい環境が魅力の求人です！

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※６時間以上で６０分休憩 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 土日祝休み可。曜日は相談に応じます。

仕事内容社会福祉法人 緑会指定居宅介護支援事業所で新たなキャリアを！安心して働ける環境と成長の機会が待っています ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給185,200〜285,000円 ≪基本給≫ 157,200〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:16,000円 業務手当:20,000〜35,000円 資格手当:8,000〜10,000円 皆勤手当:7,000円 住宅手当:5,000円～15,000円(条件あり) は

仕事内容『ケアマネジャー』募集！一緒に笑顔あふれる『特別養護老人ホーム はなのおか』を創りませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給300,000〜400,000円 ≪基本給≫ 200,000〜250,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,000円 職務手当:100,000〜150,000円 皆勤手当:10,000円 当直手当:10,000円/回 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ◆資格 資格必須：介

仕事内容居宅介護支援事業所の管理者としてのケアマネ業務全般です。 ・ケアプラン作成（パソコン使用） ・社用車を使用し、訪問。 ・サービスの連絡調整 ・各関係者様との連絡、調整 ・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・認定調査 など 【変更の範囲】会社の定める範囲

仕事内容居宅介護支援事業所においてのケアマネジメント業務です。 ★特別報酬あり※詳細は特記事項へ ・ケアプラン作成 ・お客様宅へ訪問、サービス支援方法の情報収集と提供 ・請求業務 ・担当者会議の開催 ・帳票類の作成など ＊訪問には社用車（軽～普通自動車）使用 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容未来を支える、やりがいと安心の職場へ?特別養護老人ホーム 青葉荘でのケアマネジャー募集 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給219,200〜261,200円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験等を加味して決定 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 資格手当:6,000円～ ※当社規程により、資格手当の合算あり～20,000円 処遇改善手当:8,000円 皆勤手当:3,000円 年末年始手当:1,000円/日 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計3.6