社会福祉法人やまて福祉会の求人・仕事・採用

仕事内容〇障がい者の方への計画相談、地域移行相談 〇特定支援相談・障がい児支援相談におけるサービス利用支援業務 ・基本相談業務、その他上記業務に関連した事務業務に従事してい ただきます。 ＊業務上車を使用する機会：有（社有車有） ［変更範囲：法人内全職種］

仕事内容[仕事内容] 【メンタル支援相談】相談者の想いに寄り添い、問題を解決する仕事です！ ～具体的には～ ◆行政の施設（役所など）での委託業務 ⇒精神障害、精神疾患、またはその疑いがある方に対して、 地域で安定した生活ができるよう、ご自宅訪問、病院への同行、生活に関する支援を実施し、 相談者の方が安定して生活できるよう、問題を特定して解決を支援します！ ～将来のキャリアパス～ 正社員への登用あり！毎年、20名以上の正社員登用が行われています。 登用までの期間は人それぞれです。 やまての仕事にやりがいを感じ、相談員としての心構えを理解されている方は、積極的に正社員へ推薦しております！ 医療・介

仕事内容[仕事内容] 福祉事務所にて下記のケースワーカー補助業務を実施します。 ◇ 金融機関、生命保険会社・損害保険会社、証券会社等への調査 調査対象者の収入・資産状況について、対象の機関へ照会（依頼文の発送及び回答の回収）を行い、 申告との相違の有無を確認し、結果を報告します。 ◇ 年金等受給権及び受給状況調査並びに年金裁定請求への支援 調査対象者の年金受給権及び受給状況について、日本年金機構・共済組合 若しくは企業年金連合会等へ照会を行い、申告との相違の有無を確認し、結果を報告します。 また、調査対象者のうち年金受給権が見込まれる場合、必要に応じて裁定請求支援を実施します。 企画・管理・事務

勤務時間就業時間１：7時00分〜9時00分 就業時間２：16時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項： 就業時間１：と 就業時間２：のうち、どちらかでも相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応 災害時の対応やむを得ない場合 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・食事調理、提供。 ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容児童の健全な生活のため、日常生活の指導や支援 ※令和２年４月１日より新潟県から指定管理選定を受け、運営を行 っています。 ※従事すべき業務の変更範囲：法人内全職種

勤務時間又は8時00分〜16時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応が必要でやむを得ない場合 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障がいのある方の生活をサポートします。 体力に自信のある方を募集します。 ○各年間行事イベント運営 ○ご利用者の介護業務、生活援助業務、食事介助、排せつ介助、入 浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ○ご利用者の送迎 「変更範囲：変更なし」 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部 会等があります。 未経験者でも安心して介護を覚えられる研修制度有 ※業務上車を使用する機会：有（社有車有）

仕事内容[仕事内容] 【就労支援・家計支援・子育て支援】相談者の想いに寄り添い、問題を解決する「生活相談員」の仕事です！ ～具体的には～ ◆各拠点での相談業務 ◆行政の施設（役所など）での委託業務 ⇒窓口相談やご自宅訪問、相談員補助の事務作業など ◆ケースワーカー代行・委託業務・事務サポート ⇒ご自宅訪問など、福祉事務所でケースワーカーさんの業務をサポート 生活困窮者の方が安定して生活できるよう、問題を特定して解決を支援します！ ～生活困窮者の方への支援とは～ 生活が困窮されている方は、金銭面・就労面・住居の問題・体調面など、様々な状況に置かれています。 その問題・課題をヒアリングし、整理・優

仕事内容[仕事内容] 【生活相談員】 ・問題、課題の解決をご本人ができるように、自立に向けて支援する仕事です。 ・相談者の環境を分析し、状況に相応しい支援を提案します。 【就業場所】 ・大田区 生活再建・就労サポートセンターJOBOTA 生活困窮者自立支援法に基づく支援事業です。 経済的な問題・住居・就労・家庭・健康の問題など。様々な問題を抱えた方々の支援を実施している、総合相談窓口です。 ★支援事例★ 例えば…。 20代女性：「大学卒業して上京し、不動産会社に就職したが体調を崩し休職している。退職予定だが社宅に住んでいるため、引っ越し先を探さなきゃいけない。貯金もなく、引っ越し費用がない。どうし

仕事内容入所されている障がい者の方に可能な限り健常者と同様の生活を送 っていただくための生活支援 【定員】入所：５６名 ショート：４名 【スタッフ】生活担当：２２名／日 ＊食事・入浴・排泄介助・買い物・外出・通勤・生活上の相談 ＊運転免許をお持ちの方には、送迎や通院等で運転をしていただく 場合があります。 【エリア】藤沢・寒川・茅ヶ崎 【社用車】ワンボックス・軽自動車 障がいを持つ人の生活向上を支援する、人間味豊かでやりがいと喜 びのある仕事です。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容ご利用者の生活を支援します ○各年間行事イベント運営 ○ご利用者の介護業務、生活援助業務、食事介助、排せつ介助、入 浴介助、外出介助、趣味のサポート、他 ※各種研修（初任者研修、喀痰吸引研修、階層別研修）、各職種部 会等があります。 未経験者でも安心して介護を覚えられる研修制度有 従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：14時30分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記、両方とも勤務可能な方を募集 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：集団感染時の対応、災害時の対応が必要でやむを得ない場合 休憩時間60分 休日月曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい福祉サービス（生活介護）ご利用者の送迎。 ※業務上車を使用する機会：有（社有車あり） 変更範囲：なし