グループホーム ハローワーク - 奈良県天理市 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜9時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆グループホームでの夜勤スタッフ ・食事、衣類の着脱、トイレ等の身の回りの介助 ・夜間の見回り、見守り ＊夜勤帯は夜勤１人と宿直１人で、９人の利用者のお世話を行いま す。 ＊月２回からでも面接時に相談させていただきます。 変更範囲：変更無し。但し本人の希望・適性・会社規定等による。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：16時00分〜9時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）８時間程度の就労 （２）勤務は土・日・祝・お盆・年末年始（休憩４５分） ＊就労時間については応相談 ＊土日祝日の日勤のみの応募可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間540分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容障害をもった方々への日常生活の援助等を担当していただきます。 ・食事の準備、片づけ、入浴支援、共有スペースの清掃等の 家事援助 ・ケース記録の入力 ・入浴時見守り、声掛け ・相談 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時00分〜9時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間180分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制 勤務曜日、日数は相談に応じます。週１回の勤務も可

仕事内容障害者グループホーム（共同生活援助事業所）での 食事、排泄（トイレの付き添い）の介助及び夜間見守り業務が 中心です。 ＊入所者の就寝時間は２１：３０～６：００です。就寝中に介護を 要する場合はほとんどなく、見守り中心の仕事になります。 ※未経験、無資格ＯＫ。難しい仕事ではありません。 シニア世代の方も歓迎します。 障がい者支援に理解と熱意のある方は大歓迎です。 ◆「働き方改革関連認定企業」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆障がい者の方のためのグループホームが新規オープン！ 社会福祉士をお持ちの方の募集です。 ・障害福祉サービス（グループホーム）の運営および生活支援 ・自立度の高い利用者を対象に、 日中は就労継続支援Ｂ型事業所「はるかぜ」利用を調整 ・夜間はグループホームでの生活支援を実施 ・５名の利用者が日中活動を行えるよう、連携・支援体制を整備 ・病欠等で日中活動が難しい利用者には、 施設内での授産作業（製造作業・農園作業等）を提供 ・共有スペースでの作業・イベント実施のサポート ・利用者の送迎業務 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：17時00分〜10時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容グループホームみやぎ乙木口での介護業務をお願いします。 ・食事、排泄、夜間の介助等介護業務全般 ＊入所定員１８名 ＊新しい場所で認知症の方と地域の交流を深めながら心穏やかな 施設を創ってみませんか。 ＊夜間勤務 ※夜勤をした場合の１日あたりの給与目安 ２７，０００円／日（夜勤手当７，０００円／日含む）以上 【業務内容の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：14時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容◆グループホームで調理を担当していただきます。 ・定員９名のグル－プホ－ムです。アットホ－ムな環境で夕食をつ くっていただきます。 ＊未経験の方でも、安心して働けます。 ＊子育て中の方への配慮あり。（子の急病時等） 変更範囲：基本変更無し。 但し本人の希望・適性・会社規定による。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：11時30分〜20時30分 就業時間３：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～（翌）１０：００（夜勤） 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容グループホームみやぎ乙木口での介護業務をお願いします。 ・食事、排泄、入浴の介助等介護業務全般 ＊入所定員１８名 ＊新しい場所で認知症の方と地域の交流を深めながら心穏やかな 施設を創ってみませんか。 ＊夜間勤務有り（希望者のみ） ※夜勤をした場合の１日あたりの給与目安 ２７，０００円／日（夜勤手当７，０００円／日含む） ＊週２０時間未満、又は週３０時間未満の勤務で相談。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時00分〜9時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制による勤務

仕事内容◆障がい者の方のためのグループホームが ２０２６年８月１日オープン！ ＊定員５名 夜間世話人（夜間専門員）さんの募集です。 《業務内容》 ・入浴サポート介助 ・夕食、朝食のサポート ・夜間の見守り など 支援員・管理者と連携しながら、障がいのある利用者が安心して共 同生活を送れるようサポート業務をお願いします。 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：13時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，水曜日，金曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容グル－プホ－ムでの入浴介助業務。 利用者様の衣服の着脱や入浴のお手伝いをしていただきます。 【変更範囲】 変更無し。但し、本人の希望・適性・会社規定等による。

仕事内容◆障がい者の方のためのグループホームが新規オープン！ ・障害福祉サービス（グループホーム）の運営および生活支援 ・自立度の高い利用者を対象に、 日中は就労継続支援Ｂ型事業所「はるかぜ」利用を調整 ・夜間はグループホームでの生活支援を実施 ・５名の利用者が日中活動を行えるよう、連携・支援体制を整備 ・病欠等で日中活動が難しい利用者には、 施設内での授産作業（製造作業・農園作業等）を提供 ・共有スペースでの作業・イベント実施のサポート ・利用者の送迎業務 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：15時00分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容施設利用者を乗せて、各家庭やグループホームへの送り迎え。 公用車の清掃業務等 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：12時00分〜21時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容グループホーム入居されている認知症の方をお世話する仕事です。 ・日常生活の身体介護（食事・入浴・排泄） ・見守り・レクレーション ＊利用者様１８名 ★働き方改革関連認定企業（高年齢者雇用開発コンテスト入賞） 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）はシフト例です。勤務時間、出勤日は相談に応じま す。早出や遅出にご協力いただける方もお待ちしています。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制）休日は 相談に応じます。有給休暇や休憩時間は法定通り付与します。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム天理（グループホーム）での日勤帯の介護のお仕 事です。 ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をも とに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》 を支えます（食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も安心して ご応募下さい。資格取得応援制度もあります（実務者研修：研修費 用法人負担、業務扱いで受講可） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◆障がい者の方のためのグループホームが新規オープン！ 定員：５名 《業務内容》 ・障害福祉サービス（グループホーム）の業務全般と施設の管理 ・利用者様の生活支援 ・利用者様の個別支援計画の作成、管理 ・関係者や関係機関との連携調整 他 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆『あすならホーム天理』（グループホーム、小規模多機能型 ケアホーム）での夜勤業務を担当していただきます。※配属サー ビスは相談のうえ決定いたします。月１３回程度の勤務です。 【主な業務内容】 食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、 夜間の見回り・見守りなど、夜間～早朝の高齢者介護全般。 ◆未経験の方も大丈夫！ 中途採用者研修や手引きシートを活用 した現場ОＪＴ等、研修制度が充実しています。まずは日勤帯に 入り、お仕事に慣れていただきます。《 急募 》 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）

仕事内容◆ならコープが母体の高齢者介護施設です◆ 小規模多機能型ケアホーム又はグループホームにて、オムツゼロ 機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をもとに寝たきりを 防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を支えます。 （食事・入浴・トイレ介助・見守り、地域貢献活動等） ※配属先は面接にて決定します ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがありますのでブランクのある方も安心してご応募下さい。 ◆年間休日１１３日、賞与年２回、平均残業月４時間、平均年齢 ４２歳。各年代が持ち味を活かして活躍しています。 ◆夜勤は専従スタッフがおり、シフトに空きができた場合のみ、正

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）～（３）は勤務例です。就業時間はお気軽にご相談ください 。 （例）８時間×４日、６時間×５日など 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえたうえでのシフト制。休日は相談に応じます。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム柳本（グループホーム、小規模多機能型ケア） での介護のお仕事です。食事・入浴介助、トイレ誘導、服薬、衣 類の着脱や歩行介助、送迎など。配属先は相談の上決定します。 おむつゼロ・機械浴ゼロ等を実践する『あすなら１０の基本ケア』 をもとに利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を支えます。 寝たきりを防ぎ、自立支援・在宅支援に取り組みます。 ◆無資格・未経験の方も多数活躍中！まずは見守りから。 ※資格取得応援制度の活用により、実務者研修・介護福祉士の取得 等、ステップアップも可能です。 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（

勤務時間就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：18時00分〜21時00分 就業時間３：7時00分〜11時00分又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は応相談です。お気軽にご相談ください。 ７時～もしくは～２１時まで勤務いただける方の募集です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：看取り対応や資格要件を満たすため（急な退職者が出た時等）、年 ６回を限度に月７５時間、年間６６０時間まで延長可能。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト制（土日祝含めたシフト制） 休日は相談に応じます。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆あすならホーム天理（グループホーム）での介護のお仕事です ◆オムツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』を もとに寝たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生 活》を支えます。（食事・入浴・トイレ介助・見守り等） ※経験・資格等を踏まえて、軽自動車で片道１５分圏内の送迎・ 訪問業務をお願いする場合があります。 ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の 現場ОＪＴがありますので、ブランクのある方、未経験の方も 安心してご応募下さい。資格取得応援制度もあります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容ならコープ（生協）が母体。私服勤務ＯＫ、マイカー通勤可◎ 月１３回程度の勤務です。 ◆グループホーム（２ユニット１８名）もしくは小規模多機能型 ケアホーム（宿泊定員９名）での夜勤業務。配属サービスは相談 のうえ決定いたします。 【主な業務内容】 食事介助、口腔ケア、衣類の着脱、トイレ介助、就寝・起床介助、 夜間の見回り・見守りなど、夜間～早朝の高齢者介護全般。 ◆未経験の方も大丈夫！ 中途採用者研修や手引きシートを活用 した現場ОＪＴ等、研修制度が充実しています。まずは日勤帯の 研修に入り、お仕事に慣れていただきます。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）

仕事内容ならコープ（生協）が母体／私服勤務／マイカー通勤可／賞与年２ 回／最大１０連休取得可／平均年齢４２歳／まずは見学からОＫ◎ ◆グループホーム、小規模多機能型ケア、デイサービスにて、オム ツゼロ、機械浴ゼロなどの『あすなら１０の基本ケア』をもとに寝 たきりを防ぎ、利用者さん一人ひとりの《人間らしい生活》を支え ます（食事・入浴・トイレ介助、送迎、訪問、見守り、地域貢献活 動など）。配属サービスは相談の上決定します。 ◆入社後、中途採用者研修や手引きシートを活用した１か月の現場 ОＪＴがあります。ブランクのある方も安心してご応募下さい。 変更範囲：法人の定める業務（本人希望、適性、資格取得による）