ハローワーク 社会福祉法人 - 奈良県 の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：時間は応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容◇障がい者通所施設での看護師業務です。 ・利用者の日常の健康管理 ・バイタルチェック ・感染症対策 ・その他 変更範囲：変更なし

仕事内容０歳児～５歳児、１１０名保育の仕事です。 ・早期保育の受け入れ ・食事・排泄の援助 ・保育室等の清掃 ・その他付随する業務 【賞与・期末賞与の補足】 賞与・期末賞与は初年度２０％ ２年目４０％ ３年目６０％ ４年目以降１００％支給 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみんプラス認定）

勤務時間就業時間１：6時45分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容◎０歳児～５歳児１１０名定員の幼保連携型認定こども園での 保育の仕事です。 ・早朝保育の受け入れ ・食事・排泄の援助 ・保育室等の清掃 ・その他付随する業務 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみんプラス認定）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：7時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数の相談に応じます。週末、祝日にも入れる方大歓迎。 シフト制

仕事内容献立作成、栄養管理、発注業務、調理業務、食数管理 【変更範囲：法人が定める業務】 ◆「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務日数の相談に応じます。

仕事内容知的に障害のある方の日中支援が主な仕事内容です。支援内容は 和紙を手漉きし様々な商品に加工したり、アート＆カフェ「水仙月 」では就労事業として大和茶カフェを運営しています。そういった 仕事を通じてご利用者の発達と成長を支援するのが主な仕事内容と なります。 ★ものづくりが好きな方、人と関わることが好きな方、 大歓迎です。 【変更範囲：法人の定める業務】 ◆「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：21時30分〜6時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・３～４人によるシフト制 ・年次有給休暇は労基法及び、事業団規程に基づく。

仕事内容自立訓練センター入所者（疾病、事故等により障害を有する方）の 就寝時間帯巡回（見廻り）、トイレ介助等の日常生活支援。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜12時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間は相談に応じます。 休憩時間は労基法に準じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇、ローテーションによる夏季休暇 ＊年次有給休暇は、労基法に準じます。

仕事内容＊児童福祉施設（保育所）における０～５歳児の給食調理業務 給食の準備をしていただきます。 （食材の仕込み、調理、食器・器具類の洗浄、準備等） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は〜の時間の間の7時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については個人のご事情に合わせてご相談させていただき ます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１箇月について１００時間未満でなければならず、かつ２箇月から ６箇月までを平均して８０時間を超過しないこと。 休憩時間45分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容・経理事務 ・給与計算 ・採用関係等の一般事務 ・電話対応等 ※どの仕事も他部署等と連携しながら業務を進めてもらいます ＊変更範囲：法人が定める業務 ◆「働き方改革関連認定企業」 （奈良県社員・シャイン職場づくり推進企業）

仕事内容院内の診療放射線技師業務に従事していただきます。 具体的には下記の業務に従事していただく予定です。 ・ 一般撮影 ・ ＣＴ撮影 ・ ＭＲＩ撮影 ・ ポータブル撮影 ・ マンモグラフィ撮影 ・ 透視撮影 ・ その他付随する業務 等 ※ 週１回程度日直・宿直・半日直勤務有り。 変更の範囲：病院の定める業務

勤務時間就業時間１：22時00分〜7時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト勤務 勤務曜日は相談に応じます。

仕事内容地域に密着したグループホームです。私たちと一緒に利用者様に寄 り添った施設づくりを進める介護スタッフを募集します。 この求人では、夜勤時間帯限定で募集します。 ２２時からの短時間夜勤。他施設とのダブルワークも可能です！ ＊主な業務は、排泄介助と起床介助、フロア清掃です。 ＊ＪＲ「京終」駅の最寄、近鉄奈良駅からでも本数の多いバスで １０分ほどの通勤しやすい立地です。 【変更範囲：会社の定める業務】 ◆「働き方改革関連認定企業」

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：16時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：朝夕２部制の勤務です。朝の勤務が終われば一度帰宅いただき、夕 方に再度出勤いただきます。朝のみ、夕のみの勤務も相談に応じま す。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１ヵ月７５時間（年６回まで）。事由：看取り対応、 資格要件を満たすための出勤（急な退職等での欠員） 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他希望休を踏まえた上でのシフト休（土日祝含めたシフト制） お休みは相談に応じます。

仕事内容☆ならコープが母体の高齢者介護施設です☆ ◆『あすならホーム西の京』小規模多機能型ケアホームにて、 朝・夕の送迎業務を担当していただきます。利用者さんのご自宅 から事業所間の送迎で、送迎エリアは片道１５分圏内の中学校区 です。送迎時の乗降介助や歩行介助、トイレ補助等の軽介助も お願いします。運転免許を活かして長く活躍できるお仕事です。 ◆業務車両は軽自動車～キャラバン（ＡＴ車）です。 ※基本的には軽自動車を使用します。 ◆就業時間については、朝・夕の１日２回の勤務です。 ※朝のみ・夕のみの勤務も応相談です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は8時20分〜17時20分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間は相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容◆障害福祉サービス事業所での事務業務全般◆ ・施設の事務管理業務 ・法人内各部署との連携、指示、統括 ・行政対応、書類作成 ・各種会議の運営、参加や委員会活動 ・業者、外部機関の対応 ・運営に関する新しい取り組み提案、実施 ・その他運営に際して付随する業務全般 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜10時00分 就業時間２：15時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）いずれかのみでも、両方勤務でも可。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：１箇月について１００時間未満でなければならず、かつ２箇月から ６箇月までを平均して８０時間を超過しないこと。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務日・休日はシフトによる。 有給休暇は労基法の基準により付与します。

仕事内容・主に知的障害をお持ちの方が通う福祉施設で、ご利用者様の朝、 夕の送迎業務をお願いします。 ・送迎車両（マイクロバス・ハイエース）の運転 生駒山麓公園内生駒事業所（生駒市俵口町）発着です。 ・車輛管理 ＊中型自動車運転免許以上をお持ちの方はマイクロバスを、 お持ちでない方はハイエースを担当していただきます。 ●変更範囲：会社の定める業務 ★「働き方改革関連認定企業」 ≪ 急 募 ≫

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：10時30分〜19時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 勤務曜日・日数は相談に応じます

仕事内容◎近鉄大和西大寺駅前に立地する、交通至便な特別養護老人ホーム 「サンライフ西大寺」で勤務する介護スタッフを募集します。 ＊食事・入浴・トイレ・移動等の日常介助や、生活全般の支援に 関する業務です。 変更範囲：変更なし

仕事内容◇おもに知的障がいをお持ちの方の就労支援・日常生活の介助を おこなう仕事です。 ・ご利用者が製造する学校給食パン・食パン・焼き菓子の製造、 プラスチック製品の組み立てのサポートや、日常生活に必要な 動作の訓練等 ・日常業務の他、各種イベントの企画・運営 ※担当により、施設外就労、配達業務などを行っていただくことも あります。 ※約７５名の要支援者に対し、３０名のスタッフで支援しています 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容０歳児～５歳児、１００名保育の仕事です。 ・早期保育の受け入れ ・食事・排泄の援助 ・保育室等の清掃 ・その他付随する業務 【賞与・期末賞与の補足】 賞与・期末賞与は初年度２０％、２年目４０％、 ３年目６０％、４年目以降１００％支給 【変更範囲：変更なし】 ★「働き方改革関連認定企業」（プラチナくるみんプラス認定）

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇 １２／３０～１／３ 苑内行事の際は、土曜出勤をお願いすることもあります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容施設における知的障害者の介護と生活支援を行います。 ・午前中は利用者と室内でのウォーキングや内職作業などの支援 ・日常生活支援（運動・散歩・創作など） ・作業訓練 ・外出支援（キャンプ・ボーリング・カラオケ・旅行など） ・食事・排泄介助 ※平日、週３日の勤務です。 （週の日数や曜日、時間に関しましては、相談可。） 【変更範囲：変更なし】

仕事内容◇令和５年４月開設のグループホーム（認知症対応型共同生活 介護）で施設ケアマネとして勤務いただく方を募集します。 入居者様と落ち着いて向き合える施設を目指しています。私たちと 一緒に利用者様に寄り添った施設づくりを進めて参りましょう！ ・入退所支援、ケアプラン作成 ・食事、入浴、排泄、移動等の日常介助やリハビリ補助 ・レクリエーションや行事の企画運営 現場での介護業務にも携わっていただきます。 ＊ＪＲの駅近、便数の多いバス等、通勤は便利な立地です。 ★「働き方改革関連認定企業」 ＊変更の範囲：なし

勤務時間就業時間１：14時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜10時30分 就業時間に関する特記事項：（４）１７：００～１８：３０ ＊詳細は、求人に関する特記事項をご参照ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制 勤務日数や時間・曜日は相談に応じます 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊障がいのある児童・生徒が通う通所施設での、学校やご自宅への 送迎を担当して下さる方を募集します。 ★利用者様の乗降は、主に同乗する支援スタッフがサポートします 変更の範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：・就業時間はお気軽にご相談下さい。 例えば ９：００～１３：００、９：００～１５：００ １３：００～１７：００ 等 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 地域行事等で休日出勤の場合は代休取得可。

仕事内容・介護予防サービス計画（介護予防プラン）の作成、 パソコン入力 ・介護予防サービス提供に関する連絡、調整 ・担当エリア：田原、柳生、興東、都祁、月ヶ瀬 【業務内容の変更範囲：変更なし】