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勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：19時00分〜9時00分又は18時00分〜9時00分の時間の間の12時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊応相談

仕事内容グループホームの夜勤専従職員 ・高齢者８名の介護 ・巡回見守り ＊週１～３回の勤務で就業時間・曜日はご本人の希望に応じます。 ＊未経験でも慣れた職員が同行し丁寧に指導しますのでご安心下さ い。 変更範囲：変更なし

勤務時間8:30〜21:15（実働8h） ※シフト制 週1日〜、1日4h〜OK! 休憩:勤務時間に応じて取得

仕事内容【この求人のポイント】 児童館の仕事は「毎日同じ時間、同じ量」が当たり前だと思っていませんか。ここは違います。週1日、1日4時間からの勤務がOK。自分の生活に合わせて、都合のいい時間に入れます。 【子どもの成長を支える、柔軟な現場】 墨田区立フレンドリープラザ立花児童館は、地域の子どもたち（0～18歳）が安心して過ごせる居場所。ドッジボール大会やネイチャーゲーム、季節ごとの行事を通じて、遊びの中から興味や能力を引き出す支援をしています。一人ひとりのペースを尊重する保育姿勢だからこそ、職員の働き方も柔軟に。あなたが「今週は3日入れる」「来週は1日だけ」という要望に応えられるシフト制が実現してい

仕事内容【この求人のポイント】 公立の児童館は、民間学童と違う安定感がある。施設運営が自治体に支えられているため、法定福利厚生がしっかり整い、欠員時の人員補充も計画的です。つまり、日々の業務で「足りない」状態が少ないということ。 【安定した職場基盤が保育に余裕を生む】 月給210,000円に加えて、資格手当10,000円と実費の交通費が確保される。昇給制度があり、毎年の実績評価で給与が上がっていく仕組み。勤務時間は3パターンから選べるため、生活リズムに合わせた働き方ができます。07時30分から20時30分の間で、実働8時間というシンプルな設計が、事務仕事の処理漏れを減らし、子どもと向き合う時間を増や

仕事内容【この求人のポイント】 通勤に30分以上かけていた時代はもう終わり。 東武亀戸線東あずま駅から1分。朝8時の駅前にいたら、5分で職場です。 【短い通勤が生み出す、心の余裕】 毎日の往復時間が1時間減れば、何ができるでしょう。朝のバタバタ、帰りの疲れ。その時間を自分のために使える——そんな当たり前が、実は保育士にとって希少です。この施設は、働く環境だけでなく、通勤そのものから皆さんの負担を減らすことを考えています。 複数の路線が近い立地だから、異動や転勤の際にも選択肢が広がります。また、通勤が短いことで、心身ともにリセットできる時間が生まれます。それが、保育の現場での余裕につながるのです。

仕事内容【この求人のポイント】 森下駅、菊川駅、両国駅。3つの異なる路線へ、すべて10分以内でアクセスできる職場は、そう多くありません。 朝のルートを選べる自由度が、保育士という職業にもたらす恩恵は、実は思っている以上に大きいのです。 【複数駅へのアクセスが支える、小さな自由度】 都営大江戸線、都営新宿線、JR総武線の複数路線が最短4～10分で利用可能。朝寝坊してしまった日でも焦らずに済む。帰路で立ち寄りたい場所があっても、無理なく選択できる。そうした小さな選択肢の積み重ねが、仕事を続けるための「余裕」になります。 学童保育は、保育園と異なり、年度の安定性も高く、担任の負担も分散しやすい環境。その

仕事内容【この求人のポイント】 保育園での毎日は、物理的にも心理的にも負担が大きい。でも、学童保育なら違います。この施設は放課後の子どもたちが過ごす場所。その環境だからこそできる働き方があるのです。 【学童保育だからできる、心に余裕のある関わり】 公営施設として継続的に運営が約束されているこの施設では、おむつ替えや授乳といった物理的な負担がなく、その分、放課後に通う子どもたち一人ひとりの成長に向き合える時間が生まれます。宿題をサポートしたり、季節の遊びや工作を通じて子どもの興味を引き出したり、友人関係の調整役になったり。保育園ほど分刻みではない時間の中で、子どもの『今、必要な声がけ』を考える余裕が持

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社アイ・エス・シー コペルプラス立花教室 【保育士】月給32万円～/年間休日120日/送迎なし/研修＆手当充実 正社員 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 ◆全国に広がるフランチャイズの一員 わたしたちは、全国約300か所以上に事業を展開するフランチャイズブランドの一翼を担う店舗です。 「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、さらなる施設展開やスタッフの待遇向上を目指しています。 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設が大切にしているのは、「子どもの

仕事内容【この求人のポイント】 学童保育の仕事に必要なのは、意外とシンプルです。安定した職場と、子どもたちに向き合える時間。この施設なら、その両方が揃っています。 【複数の駅から近い、働きやすい立地】 東あずま駅から4分、小村井駅から6分、亀戸駅からは10分以内。どの方向からでもアクセスしやすい立地だからこそ、通勤ストレスなく毎日を始められます。朝の準備も楽。放課後、子どもたちが元気に駆け込んでくる時間に、心に余裕をもって迎える。そうした日常の積み重ねが、良い保育につながっています。 【安定した公立施設で、キャリアを重ねられる】 区立施設だからこそ、福利厚生も充実。健康保険・厚生年金・各種保険が完

仕事内容掲載期間：09/01（火）～09/30（水） 株式会社アイ・エス・シー コペルプラス立花教室 【児童指導員】月給27.7万円～/年間休日120日/送迎なし/研修＆手当充実 正社員 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 ◆全国に広がるフランチャイズの一員 わたしたちは、全国約300か所以上に事業を展開するフランチャイズブランドの一翼を担う店舗です。 「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、さらなる施設展開やスタッフの待遇向上を目指しています。 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設が大切にしているのは、「

仕事内容【この求人のポイント】 駅に近い。そんなシンプルな条件だけで、毎日が随分と変わります。朝の時間に余裕ができ、帰りも疲れていない。通勤時間を奪われない環境が、実は働き続けられるかどうかの分岐点になるのです。 【都営線が身近な学童保育】 この児童館は都営大江戸線・新宿線の駅から徒歩4分。両国駅もすぐです。選べるアクセスの良さは、新しい職場を決める大切な判断基準です。また、公営施設ならではの安定した運営体制と職員配置が、シフト制勤務の中でも一定のリズムを保つ環境になっています。 【子どもたちとの関わりに集中できる】 シフト制の勤務により、あなたのライフスタイルに合わせた働き方が実現します。8時か

仕事内容【この求人のポイント】 墨田区の公営児童館で、放課後の子どもたちの成長を支えるお仕事です。東あずま駅、小村井駅、亀戸水神駅、亀戸駅から全て10分以内というアクセスの良さが、毎日の通勤を楽にします。 【公営施設だからこそ、できること】 公営の児童館だから、経営基盤が安定しており、長期的なキャリアを見据えた働き方が可能です。学童期の子どもたちの学習や遊びをサポートし、放課後の居場所作りに貢献できる、やりがいのある環境です。入職後は職員間での連携を大切にしながら、子どもたち一人ひとりの成長に関わることができます。 【こんな方へ】 通勤時間を短く、仕事と生活のバランスを大切にしたい方。公営施設の安

仕事内容掲載期間：09/02（水）～09/30（水） 株式会社アイ・エス・シー コペルプラス立花教室 【児童発達支援管理責任者】月給40.9万円～/年間休日120日/送迎なし 正社員 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 ◆全国に広がるフランチャイズの一員 わたしたちは、全国約300か所以上に事業を展開するフランチャイズブランドの一翼を担う店舗です。 「良いところをほめて伸ばす」をモットーに、さらなる施設展開やスタッフの待遇向上を目指しています。 ◆自発的な成長を♪楽しみながら能力と心を伸ばす幼児教室 当施設が大切にしているのは、「子ど

仕事内容【児童指導員】月給27.7万円～/年間休日120日/送迎なし/研修＆手当充実 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 277,859円～ 【月給】277,859円～ <内訳> 基本給 189,000円～ 固定残業代 15,859円～(10時間分/超過分は別途支給) 特例手当 10,000円 居住支援特別手当 20,000円 退職金積立奨励手当 3,000円 事業成長手当 40,000円(週7日開所) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月

仕事内容【タイトル】 ほわわ吾妻橋 作業療法士（デイケア（通所リハ） 【仕事内容】 発達障害の子どもたちのための支援事業所で作業療法士業務。 【ポイント】 ・医療的ケア児を母子分離でお預かりするという先進的な取り組みをおこなっていること。 ・一日の定員が5名と小規模なので、ひとりひとりにじっくりと関わることができること。 ・医療者だけでなく、保育士や介護職との連携、家庭や地域の他事業所等とも連携しながらご本人に合わせた支援をおこなうことが出来ること。 ・子どもの間だけでなく、一生涯その方を地域で支えていきたいという想いで事業をおこなっていること。 ひとりひとりに寄り添いたいと思っていらっしゃ

仕事内容【保育士】月給32万円～/年間休日120日/送迎なし/研修＆手当充実 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 320,984円～ 【月給】320,984円～ <内訳> 基本給 189,000円～ 固定残業代 18,984円～(10時間分/超過分は別途支給) 専門手当(保育士) 40,000円 特例手当 10,000円 居住支援特別手当 20,000円 退職金積立奨励手当 3,000円 事業成長手当 40,000円(週7日開所) ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給40.9万円～/年間休日120日/送迎なし 全国展開する大手FC絵本・あそび・言葉かけによる独自の支援が特徴児童発達支援/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 409,516円～ 【月給】409,516円～ <内訳> 基本給 352,000円～ 固定残業代 28,516円～(10時間分/超過分は別途支給) 特例手当 9,000円 居住支援特別手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限60,000円/月 事業成長手当 20,000円～40,000円 CFC手当 4,000円 賞与あり(

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：10時00分〜16時45分 就業時間２：10時00分〜16時15分 就業時間に関する特記事項：就業時間については、ご相談お受けします。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末休業１２月２９日から１月５日まで。 夏季休業は８月１１日 から８月１６日まで。５月連休はカレンダー通り。

仕事内容・自治体や住宅管理会社などに、高齢者の安心した暮らしを支える 見守りサービス「げんきです」をご案内します。 ・セミナーに参加された担当者へ連絡し、困りごとや課題を聞きな がら、個別相談や導入提案につなげます。 ・高齢者対応や孤立予防、公営住宅のリスク管理など、現場で役立 つスタッフ研修も提案します。 ・一方的に売り込む営業ではありません。相手の話を聞き、信頼関 係を築きながら「今、必要な支援」を一緒に考える仕事です。 ・これまで培った営業経験・社会人経験・人とのつながりを、地域 の安心づくりに活かせます。 正社員登用の可能性もあります。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：11時00分〜18時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分又は8時30分〜18時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）は休憩６０分あり （２）は休憩はなし、昼食事は取っていただいてもＯＫ相談可 ２～８時間の勤務 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容障がい児・者の通所支援事業所です。 保育園帰りのお子様や学校帰りのお子様を対象とした支援や療育を 行っています。 身辺自立を目標に集団活動と社会性を身につけたりＡＤＬの向上の 為の運動学習サポートをお願いします。 ※重症心身障害児・重症心身障害児以外の多機能事業所です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間 09:00 ～ 17:00 実働時間：７時間/日 ・９時００分～１７時００分

仕事内容NPO法人たしざんは、都心で農業を本格的に頑張りたい方を募集致します。特に農福連携事業・有機栽培、無農薬栽培に興味のある方大歓迎です。2023年から練馬区西大泉、2025年9月からは西東京市にも農地賃借をしています。今後も畑面積が拡大予定です。 ぜひお持ちの農業経験を活かして、障がい者の皆さんと一緒に働いてください。 たしざん福祉作業所は、「農福連携」に取り組んでいます。 「農福連携」とは、主に農業と障がい福祉が連携することにより、共生社会の推進を図るものです。障がいがある人にとっては、社会参画と役割・居場所づくりというメリットもあります。農業分野においては、次世代の担い手づくりや耕作放棄