ケアマネジャー 未経験OK - 大阪府大阪市平野区 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> 【大阪市平野区】ケアマネジャー/未経験OK/年間休日124日以上/残業少/インセンティブ有/賞与有 デイサービス・訪問介護併設のケアプランセンターにて、ケアマネージャーとしての業務をお任せします。 ▼介護相談 介護サービスの利用者やそのご家族、もしくは利用しようとしている方等からの相談に乗り、助言をします。 ▼介護保険の申請代行 介護保険の申請を依頼された方への訪問調査、また申請代行を行います。 ▼ケアプランの作成 介護認定通知を受けた方の、介護度にあったケアプランを作成します。 ▼介護保険の給付管理 利用料の徴収、保険所（市区町村）からの介護報酬の管理を行います。 【こ

仕事内容◇特別養護老人ホームのケアマネージャー ・ケアプラン作成 ・サービス事業者との調整 ・介護保険関係の事務処理 等 ★未経験の方歓迎！ ※仕事内容変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～17:30の間の4時間～OK ★週3日～OK！（労働日数について相談可） ※残業なし

仕事内容残業無しで土日祝休み！1日4時間～、週3日～OK！資格があれば未経験OK！営業や持ち帰りは一切なし！ 介護老人保健施設併設の 「おとしよりすこやかケアプランセンター南部館」での 居宅介護支援業務。 同法人の有料ホームのケアプラン立案が主な仕事です。 また併設の老健のショート、デイ利用者のプランも少しあります。 少人数のケアプランセンターで、自分で段取りを組む仕事なので マイペースに、でも併設施設なので相談体制はバッチリ！ 関連施設、部署との調整も簡単です！ ケアプランの作成数は多くないため、負担感は少なめ。 決まったプランを利用される方ほとんどです。 残業、夜間、休日出勤は一切ありませ

仕事内容大阪府大阪市平野区の介護支援専門員（ケアマネージャー・主任ケアマネージャー） (正社員) | 株式会社 かがやき ▼仕事内容 介護支援専門員として活躍していただきます。 ケアプラン作成業務を担っていただきます。 利用者様への支援を通じて仕事のやりがい大きいとおもいます。 変更範囲：変更なし (大阪府大阪市平野区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージャー・主任ケアマネージャー）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給315000〜355000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）)250000〜250000円 (昇給)あり (固定残業代)40000〜700

仕事内容大阪府大阪市平野区の施設ケアマネージャー (正社員) | 社会福祉法人 恩徳福祉会 ▼仕事内容 ＊施設入所様に対する以下の業務 ・アセスメント業務、ケアプラン作成 ・モニタリング ・ご家族との調整 ・介護給付のデータ入力 ・送迎業務等業務の変更範囲：変更なし (大阪府大阪市平野区) ▼職種 施設ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜292000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)156000〜193000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 15 日 (

仕事内容新規立ち上げ・月収35万円以上・年収450万円以上のケアマネジャー求人 【簡易業務内容】 ・居宅ケアマネジャー業務 ・ケアプラン、関連書類作成業務 ・サービス担当者会議への参加 ・介護認定の訪問調査・相談対応業務 母体安定/新規施設/ケアマネジャー/大阪府大阪市平野区喜連

仕事内容大阪府大阪市平野区の介護支援専門員 (正社員) | ドリームファクトリー 株式会社 ▼仕事内容 ※ケアマネジャー業務 ＊居宅サービス計画書の作成、状況把握にあたっての訪問や相談、連絡調整をして頂きます。 ＊介護保険法令に従って居宅サービス計画書の作成や相談、訪問業務。 ＊利用者の特性と能力に応じた生活が出来るようサービス計画書の作成や訪問等介護保険法令に従った便宜を提供する。 ※仕事内容変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市平野区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給285000〜460000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（2

仕事内容<仕事内容> 土日祝休み！未経験歓迎！安定した基盤のある当社でケアマネジャーとしてのキャリアを築きませんか？ ■ケアマネジャー業務全般（居宅ケアマネ） 利用者様が適切な介護サービスを受けられるように、 介護サービス計画（ケアプラン）の作成を行って頂きます。 主任ケアマネジャーさんには、 ケアマネジャーの指導をお願いすることがあります。 ※現場業務は一切ございません。 ※実績やアセスメント入力などは事務員さんがお手伝いします。 訪問頻度:月1回 訪問時間:30～60分 担当件数:30～35件 ケアプラン作成数1人あたり4枚 【出勤時のスケジュール例】 9:30 利用者Aさま宅へ直行 11

仕事内容【仕事内容】 ご利用者様の生活状況の把握・アセスメント 課題分析・ケアプラン作成 モニタリング、サービス担当者会議の実施 各種書類作成・給付管理業務 利用者様・ご家族との継続的な関係づくりと支援 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護分野で多くの転職サポート実績があり、非公開の好条件求人も豊富に取り扱っています。 ・あなたの希望や大切にしている想い・将来像を丁寧にヒアリングし、専任コンサルタントが最適な職場や働き方をご提案します。 ・応募書類の準備から面接対策、就業後のフォローまで一貫してサポート。未経験でも安心して新しいキャリアスタートが可能です。 【特徴・メリット】 高収入・高時

仕事内容大阪府大阪市平野区の介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 鈴蘭 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所において、ケアプラン作成や各関係事業所との連絡調整等、ケアマネジメント業務全般です。 アットホームな職場で、他事業の職員とも交流が盛んで日々連携を取りながら従事出来る環境です。 現任の介護支援専門員と共に専門性を発揮しませんか！ブランクのある方や未経験の方も大歓迎。 ※変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市平野区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）)250000〜

仕事内容■居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ケアプラン作成に関わる業務全般 ■ブランクがある方でも複数ケアマネがいますので 相談しやすい環境です。 ■スキルアップについても法人のバックアップ有 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容大阪府大阪市平野区のケアマネージャー（一般職） (正社員) | 社会福祉法人 恩徳福祉会 ▼仕事内容 ＊在宅介護利用者様に対する以下の業務 ・アセスメント業務、ケアプラン作成 ・モニタリング ・ご家族との調整 ・介護給付のデータ入力等業務の変更範囲：変更なし (大阪府大阪市平野区) ▼職種 ケアマネージャー（一般職）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245000〜287000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）)156000〜193000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (固定残業代)50000〜50000円 (固定

勤務時間※希望の時間帯を選べます。 勤務例）シフト制（1日4時間～OK、短時間OK） 13:00～17:00 08:00～17:00 10:00～19:00 13:00～22:00 17:00～23:00 22:00～翌6:00、など ◆上記以外の時間帯もあります ◆多少時間変更・残業の可能性があります。 ◆4時間以内のお仕事も応相談！ 短時間でサクッと働けます。

仕事内容主婦歓迎。女性に人気のパート、アルバイト。単発・日払い・即日勤務・現金手渡しもOK。お仕事開始前の【来社・面接・履歴書不要】（Web登録出来ます） 大阪府内に勤務地多数！お菓子の箱詰め、仕分け、ピッキング、値札付けなどのカンタン軽作業のお仕事です。 1日4時間（短時間）～OK、1日のみOKだから忙しい主婦（夫）さんにもぴったり！シフト自由で家事の合間にも働けます♪《即日の勤務可》《扶養控除内可》 1月からの短期・単発バイト探しやスキマ時間の女性・主婦のパート探しにもにおすすめ。 【給与】 時給1400円～（日払い／現金手渡しもOK） 【勤務地】 お仕事により勤務地は異なります。大阪市平

仕事内容ケアプランの作成 給付管理 変更範囲：変更なし

仕事内容ケアマネジャー 【大阪市平野区長吉長原西】 介護業界でのステップアップを応援します! [お仕事内容] アースサポートは全国に約470か所以上の拠点で、全26種類にも及ぶ介護サービスを提供しています。 創業時からの理念を守り、アースサポートのネットワークが広がってきました。 社員一人ひとりの想いで、成長してきた会社です。 昇給あり・賞与あり・社会保険完備・資格手当など☆ 安心の研修制度で未経験からお仕事できます！ [職場情報] 募集情報 [給与] ・昇給（年1回） ・賞与（年２回、2ヶ月） ・処遇改善手当あり ・諸手当あり ・交通費支給（50，000円/月まで支給） [勤務地] 大

仕事内容■会社名 大阪府大阪市平野区長吉出戸の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 介護支援専門員|居宅介護支援事業所 ■コメント 福利厚生充実/介護支援専門員/居宅介護支援事業所/大阪府大阪市平野区長吉出戸 ■雇用形態 正社員 ■職種 介護支援専門員/居宅介護支援事業所 ■仕事内容 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ 居宅介護支援事業所において､ｹｱﾌﾟﾗﾝ作成や各関係機関との連絡調整を始めとするｹｱﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ業務全般です｡ ・現任4名のｹｱﾏﾈｰｼﾞｬｰが在籍 ・ご利用者様増加に伴うケアマネージャー増加採用です。 ■給与 月給:251000円~351000円 ■勤務地 大阪府大阪

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■療養型病院においてケアマネジャー業務全般 ・アセスメント業務とケアプランの作成業務 ・利用社宅訪問によるモニタリング ・利用所及びそのご家族との連絡調整や相談業務 ・介護給付のデータ入力 ・介護保険の申請代行業務 ・地域事業所との連帯活動 等 ※移動手段として社用車（AT車）を使用します 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 324万円～400万円※賞与2.0ヶ月の場合 月収 24.0万円～30.0万円 備考：【基本給】180,00

仕事内容大阪府大阪市平野区の【急募】主任介護支援専門員 (正社員) | 株式会社 鈴蘭 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所において、ケアプラン作成や各関係事業所との連絡調整等、ケアマネジメント業務全般です。 アットホームな職場で、他事業の職員とも交流が盛んで日々連携を取りながら従事出来る環境です。 現任３名の介護支援専門員と共に専門性を発揮しませんか！ブランクのある方や未経験の方も大歓迎。 ※変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市平野区) ▼職種 【急募】主任介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（

仕事内容【仕事内容】 【仕事内容】 ■利用希望者様（ご家族）とのインテーク、アセスメントプランニング、モニタリング等の一連業務 ■要介護認定の申請代行及び調査報告業務 ■介護保険に関する諸手続き ■サービス担当者会議の開催や各種研修への参加 本求人は人材紹介会社【株式会社キャリアデザイン】が掲載している 職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 年収 342万円～424万円程度（諸手当込） 月収 23.3万円～29.0万円程度（諸手当込） 備考：■月収：基本給208,500円~265,000円+資格手当25,000円=233,500円~290

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 掲載企業名：株式会社ローザス 提供元：JOBOLE