大阪府のケアマネジャー 介護老人保健施設の求人・転職・中途採用

仕事内容大阪府茨木市の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人茨木厚生会 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務ご利用者様への訪問やアセスメント、ケアプラン作成等をお願いします。 ＊異動の可能性あり（茨木市内） ＊職種変更の可能性なし【変更範囲：変更なし】 (大阪府茨木市) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜305000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)210000〜265000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社

仕事内容大阪府大阪市淀川区の介護支援専門員 (正社員) | 社会福祉法人 キリスト教ミ－ド社会舘 ▼仕事内容 ※居宅介護支援事業における主任介護支援専門員業務（幹部候補）※担当エリア：主に淀川区※介護ソフト：ほのぼの※電動自転車貸与※業務の変更の範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市淀川区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給292600〜337700円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）)282600〜327700円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 翌月 20 日 (正

仕事内容・管理業務(施設、職員) ・請求業務 ・ケアプラン作成 ・相談員業務 ・電話対応 ・送迎等

仕事内容大阪府高槻市大冠町/グループホーム|介護支援専門員 ≪簡易求人内容≫ ・ケアマネージャー業務 ・プラン計画作成業務 ・電話対応、送迎 ≪この求人のアピールポイント≫ ・日勤のみで高収入可能 ・賞与年2回完備 ・資格ある方高待遇 福利厚生充実/グループホーム/介護支援専門員/大阪府高槻市大冠町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。

仕事内容大阪府大阪市東成区の介護支援専門員（介護老人保健施設）／東成区中本 (正社員) | 医療法人 公道会 ▼仕事内容 介護老人保健施設でのケアマネジメント業務主な業務内容は下記のとおりです。 ・アセスメント ・ケアプラン作成、見直し ・モニタリング ・カンファレンスなど資格をお持ちであれば、実務未経験でもご応募可能です。 先輩の相談員がサポートしますので、ご安心ください。 変更範囲：法人の定める業務 (大阪府大阪市東成区) ▼職種 介護支援専門員（介護老人保健施設）／東成区中本(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給235000〜265000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/堺市/未経験OK◯マイカー通勤可！介護老人保健施設でのケアマネジャーの募集です/正社員/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪府堺市の介護老人保健施設でのケアマネジャーの募集です。日勤のみのお仕事のため、勤務後の予定も立てやすく自分の時間をしっかり確保できます！また、賞与ありのため、頑張りが評価される環境です。 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 ■介護老人保健施設のケアマネジャー業務全般 ■給与 月給216000円~ ■給与備考 月収 21.6万

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市鶴見区/駅近徒歩5分！諸手当充実/介護老人保健施設にてケアマネージャー募集/常勤/ ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 日勤帯のみのお仕事ですので、ご家庭をお持ちの方も働きやすい勤務時間でオススメです！ スタッフのアイデアを積極的に取り入れる法人ですので、育児との両立やサークル活動、休憩室のコーヒー無料など働きやすさ向上への取り組みには自信があります。 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 【仕事内容】 ■居宅介護支援事業所内でのケアマネジメント業務全般

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/若手活躍中!/介護支援専門員/介護職/2025年12月オープン予定!月給32万以上!ケアマネジャー募集！ ■コメント 2025年12月オープン予定♪ ワークライフバランス重視！ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます◎ ブランクのある方も大歓迎！長期キャリア形成をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマ

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護老人保健施設青美/求人/ケアマネージャー/正社員/介護老人保健施設/大阪府大阪市北区 ＜【日勤正社員】あなたのご経験がご利用者様、ご家族様の『これからを支えるチカラ』に！＞◎ケアマネージャー/正社員募集◎ 【月給275,000円～330,000円/賞与2回】＊介護支援専門員、主任介護支援専門員有資格者向け

仕事内容■メインキャッチ 20-50代活躍中!介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員）/大阪市/都島区/年間休日110日◯将来的に独立を視野に入れている方必見！老健でのケアマネジャー ■コメント 20-50代活躍中の職場です！ 大阪市都島区に位置する介護老人保健施設です。3フロア100名の入所者様のケアプラン作成をお任せいたします。ケアプランを基に在宅復帰を目指しますので、責任あるやりがいのある職場です。ＪＲ桜ノ宮駅から徒歩5分の立地で毎日の通勤にも大変便利です。年間休日110日あり、メリハリつけてお仕事できます。 ■職種 介護老人保健施設のケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 施設でのケ

仕事内容■メインキャッチ ケアマネ（介護支援専門員）募集 ◆ 月給27万円スタート！ ◆ 未経験歓迎 ■職種 ケアマネ（介護支援専門員） ■職務内容 施設でのケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成（介護ソフトはほのぼのを使用） ・相談業務 ・関係機関との連絡、調整等 ※他職種と一緒にカンファ（会議）に参加し、家族様と共に在宅復帰を実現する重要な役割です。 ※経験者は勿論、施設未経験者でもＯＪＴに基づいて、徐々に業務の全体が把握できます。 ＜定員＞ 100名（内認知症専門棟３０名）通所24名 ★おすすめPOINT★ ◆将来的に独立を視野に入れている方には実績が積める環境です ◆半年毎に評価を職員にフ

仕事内容大阪府寝屋川市平池町/介護支援専門員|居宅介護 ≪この施設での業務内容≫ ・居宅ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成相談業務 ・給付管理等 ≪この求人のアピールポイント≫ ・年間休日120日プライベート充実 ・駅近徒歩3分 母体安定/介護支援専門員/居宅介護/大阪府寝屋川市平池町 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人材紹介サービスの求人です。 応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者より ご連絡いたします。 ※応募＝企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希

仕事内容・入居者のケアプラン作成 ・入所、通所に関する相談業務 ・他施設、事務所等との連携業務 ※支援相談員兼務

仕事内容介護老人保健施設での施設ケアマネジャー業務全白を行っていただきます。 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・相談業務 ・一般事務業務 ・その他付随する業務 【施設概要】 ・定員：入所87名 / 通所4名（少人数型） 待遇 ・各種社会保険完備 ・昇給あり ・賞与あり ・通勤手当 ・制服貸与 ・退職金制度あり ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・研修制度あり ・受動喫煙対策：屋内禁煙 休日・休暇 ・4週8休シフト制 ・年間休日110日 ・夏季休暇（3日） ・冬季休暇（3日） ・慶弔休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・年次有給休暇

仕事内容(処遇改善手当支給)介護老人保健施設での夜勤専従/介護士 ≪簡易業務内容≫ ・介護老人保健施設での夜勤介護業務 ・雇用形態：夜勤パート ・施設形態：介護老人保健施設 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・リハビリテーション補助 ・レクリエーション など 【この求人のおすすめポイント】 ・時給と別途処遇改善手当支給！ ・正社員登用制度ありで長く安心して働けます！ ・駅チカ徒歩2分でアクセス抜群！ ・週1日～勤務OK！ 介護老人保健施設の介護士を募集中！ブランク明けでもOK＆待遇充実 応募方法： こちらの求人が気になる方は、 お気軽に「応募」ボタンを押してください！ この求人は人

仕事内容介護支援専門員の業務全般 ・ケアプラン作成 ・相談業務 変更の範囲：変更なし

仕事内容送迎身体介護 施設入居者への介護業務全般 ・身体介護（食事介助、入浴介助など）

仕事内容(1)施設ケアマネ[社] (2)主任ケアマネ[社] ケアマネジャーとして、ケアプランの作成、相談対応、関係機関との連携などを担当していただきます。 • ケアプランの作成・管理業務 • ご利用者様・ご家族からの相談受付、希望や生活状況の確認、必要な調整 • 医療機関・福祉施設との連携および情報共有 • モニタリング（定期訪問・支援状況の確認・評価） • 介護支援に関する記録・報告書の作成 など ※主にケアプラン作成等の作業は本社事務所で行い、週1,2回程度、担当施設を回ります。 ※担当件数：最大50件ほど (少ない件数からスタートします) ※移動手段：公共交通機関

仕事内容(1)施設ケアマネ・介護支援専門員／実務未経験[社] (2)施設ケアマネ・介護支援専門員／経験5年以上[社] (3)施設ケアマネ・介護支援専門員／経験10年以上[社] 介護老人保健施設の利用者様へのケアマネジメント業務全般をお願いします。 ケアプランの作成やプラン会議、ご家族様との連絡・調整、行政との手続きなどをお任せします。 ※一人あたりの担当件数は最大50件 ※現場業務は一切ナシ！ケアマネ業務に専念できる環境

仕事内容大阪府守口市の介護支援専門員（ケアマネ）【オープニングスタッフ募集】 (正社員) | 社会医療法人 弘道会 守口介護医療院 ▼仕事内容 介護医療院内における介護支援専門員業務全般 ＊ ＊ ＊２０２７年３月新規オープン施設 ＊ ＊ ＊採用後、オープンまでは同法人の近隣施設で勤務して頂きます。 変更範囲：変更なし (大阪府守口市) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネ）【オープニングスタッフ募集】(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給261400〜271900円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）)226400〜236900円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計