株式会社オープンロジ の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル ・システム／ソフトウェア領域の知見 ・プロジェクトマネジメント経験（大規模案件の推進力） ・顧客折衝能力（エンプラレベルでの交渉・関係構築力） ・社内調整力（複数部門を巻き込みサービスを推進できる力） ・新規事業立ち上げやコンサルサービスの収益責任経験 ■歓迎スキル ・倉庫オペレーションや物流機器に関する知見 ・ECビジネスやサプライチェーン領域での経験 ・戦略／業務コンサルティングファームでのマネージャークラス経験 ■求める人物像 ・社会・業界課題の解決に挑む意欲がある方 ・プロダクトの成長に関心がある方 ・戦略思考と実行力を備えている方 ・抽

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜業務内容＞ 当社インサイドセールス（IS）部門を起点とし、商談創出から受注に至る「The Model」型営業組織全体のオペレーション設計・最適化を一手に担っていただきます。 入社後はマーケ・IS領域のオペレーション構築・管理をお任せし、中期的にはフィールドセールス（FS）やエンタープライズセールスを含む営業組織全体を横断する規模の戦略企画・推進をリードしていただくことを期待しています。 【具体的な業務】 ・営業プロセス

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■会社概要 EC市場の拡大に伴い、物流はLTV・CX・原価構造を左右する重要な経営アジェンダとなりました。 しかし、実際の現場はいまだにシステム・倉庫・運用が分断され、多くの企業で事業成長のボトルネックとなっています。 オープンロジは、この「分断された物流」をテクノロジーの力で再構築し、AWSのように「必要な時に、必要なだけ使えるインフラ」へと進化させるために生まれました。 私たちは【SaaS × 倉庫ネットワーク × オペレー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での採用業務経験1年以上、人事業務2年以上 [歓迎] ・EC領域、物流領域での採用活動のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（ビジネス採用担当）【物流系SaaS】（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場へ切り込み★ ★累計65億円の資金調達済／導入12,000以上のアカウント… 人事メンバーとしてこれから急成長する組織を創造する業務に関わっていただきます。 採用活動を中心としながら、コーポレートブラン

仕事内容【応募資格】 [必須] ■IT/Web事業会社での採用業務経験1年以上 ■エンジニア採用またはエンジニア組織のHRBPのご経験1年以上 ■複数のステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験 [歓迎] ■テックブランディング施策、エンジニア組織の組織開発施策の遂行のご経験 ■採用ブランディング施策の遂行のご経験 ■採用以外の人事施策（人材開発、組織開発、人事企画）の遂行のご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 エンジニア採用担当【社会課題解決×SaaS】（年収450万円～700万円） 【仕事内容】 ★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル 課題解決型の法人営業（顧客の業務改善や戦略提案の経験）のご経験（5年以上） ※有形・無形問いません ■歓迎スキル ・アカウントマネジメントのご経験 ・顧客起点で先回りして動いてきたご経験 ・プレイングマネージャー/リーダーとして、個人とチームの営業目標達成を牽引してきた方 例）SaaS営業、SIer営業、メーカーにおける卸売営業、商社営業など ■求める人物像 ・レガシー業界の変革や社会課題の解決の意欲をお持ちの方 ・顧客接点を持ち、自ら課題を抽出したうえで、解決までの仮説を構築できる方 ・スピーディーな成長を続ける会社で多くの経験を積みたい方 ・

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ＜概要＞ 大規模顧客や成長期待の大きい顧客に対し、EC物流の課題解決を、SaaSシステム・パートナー倉庫ネットワーク・オペレーション設計を組み合わせた複合ソリューションとして提供し、顧客の事業成長を物流戦略の観点からリードしていただくポジションです。 ＜詳細＞ ・戦略的開拓とアカウントプランニング ＊新規アカウント戦略の策定: 売上規模・成長期待の大きい新規大規模顧客を選定し、顧客の組織構造、事業計画、競合状況を深く分析した中長期

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人向けソリューション営業経験 ・経営・事業課題の解決実績 ・中長期のKPI／データ管理経験 【職種名】 法人コンサルティング営業【SaaS×物流ネットワークで顧客の事業成長をリード】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 (1)ハイレイヤーへの課題ヒアリング・戦略立案 顧客のCXO・執行役員などのトップ層に対し、物流・EC戦略に留まらない、事業・経営レベルの課題を深くヒアリングし、解決のロードマップを設計。 (2)統合的なソリューション提案と実行 物流戦略設計、オープンロジの新機能の提案、ECオペレーション構築、システム要件の整理・実装を行う。社内他部門やパート

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・BtoBデジタルマーケティングでのリード獲得のご経験（2年以上） ・ウェブサイトやウェブコンテンツ制作のディレクション経験（2年以上） 【尚可】 ・各種マーケティングツールを駆使して施策の効果検証・分析をした経験 ・Webディレクター、マーケティング、CRM、プロダクトグロース、事業開発等の経験 ・BtoBセールスの経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・正解のない中で建設的な議論ができる柔軟性を持つ方 ・定型化されていない物事、予想外の物事に対してポジティブな姿勢で向き合える方 ・自ら能動的

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル BtoBデジタルマーケティングでのリード獲得のご経験（2年以上） ウェブサイトやウェブコンテンツ制作のディレクション経験（2年以上） ■歓迎スキル ・各種マーケティングツールを駆使して施策の効果検証・分析をした経験 ・Webディレクター、マーケティング、CRM、プロダクトグロース、事業開発等の経験 ・BtoBセールスの経験 ■求める人物像 ・正解のない中で建設的な議論ができる柔軟性を持つ方 ・定型化されていない物事、予想外の物事に対してポジティブな姿勢で向き合える方 ・自ら能動的に動ける方 ・社会貢献性の高いビジネスに興味関心のある方 【フィット

仕事内容【職種】IT技術職＞SE（Web・オープン系） 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 仕事内容 社会課題の本質的な解決に向けてオープンロジが目指す「物流版クラウドサービスの提供」を実現するためには、倉庫の作業や拠点間の在庫配置、配送といった様々な判断をデータに基づいて最適化していくことが求められます。 特に現在はサプライチェーン領域や倉庫の管理業務といった広範な領域に対する課題解決が求められている状態です。このポジションでは入社後、物流最適化技術による事業貢献をミッションに、梱包予測、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人材開発の施策立案・施策遂行のご経験 [歓迎] ・組織開発の施策立案・施策遂行のご経験 ・タレントマネジメントのご経験 ・People Analytics、Work Techのご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人材組織開発 担当【社会インフラ×SaaS事業】（年収550万円～700万円） 【仕事内容】 ★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場へ切り込み★ ★累計65億円の資金調達済／導入12,000以上のアカウント… 同社における人材開発、組織開発を、主担当と

仕事内容【職種】Webサービス・制作＞プロダクトマネージャー 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 《AI×現場Deep Diveで、社会課題に挑む〜次世代サプライチェーンの創造〜》 ECで注文した商品が当たり前に届く裏側には、「サプライチェーン」という仕組みが存在します。ところが、物流業界は慢性的な人材不足かつアナログな領域も多く、サプライチェーンを高品質で維持することが年々難しくなっています。 この社会課題を解決するため、オープンロジは、複数のSaaSを連携させた“次世代型サプライチェーン

仕事内容【職種】経営＞新規事業企画・事業開発 【業種】IT・インターネット＞ソフトウエア ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ポジションの概要 「物流版AWS」を社会実装する、新規事業の0→1フェーズを牽引していただきます。 本ポジションは、代表直下の少数精鋭チームにて、既存事業の枠を超えた「新たな事業の柱」を創出するミッションとしております。 現在はPMF前の段階であり、プロダクトのプロトタイプを用いた大手企業へのPoCを通じて、ニーズ探索からプロダクト戦略の策定までを一気通貫でお任せします。 セールススキルをベースにしつつ、プロダクトマ

仕事内容株式会社オープンロジ 【東池袋】人事（人材組織開発）◆人材開発・組織開発を専任で担当 【仕事内容】 【東池袋】人事（人材組織開発）◆人材開発・組織開発を専任で担当 【具体的な仕事内容】 ～6,100社が導入！独自ビジネスモデルを確立する物流テック企業～ ◎リモート可×フレックスで働き方◎ ■業務概要： オープンロジにおける人材開発、組織開発を、主担当として専任で担当いただきます。 また、ご経験、ご希望によっては人事企画（制度設計、評価・報酬設計）、労務領域なども幅広くお任せいたします。 ・経営、現場の双方の橋渡しを行い、人材開発・組織開発における課題の抽出・課題設定、解決のための制度・

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【オープンロジについて】 「物流の未来を、動かす」というミッションのもと、テクノロジーとデータにより物流業界のGame Changeを推進するスタートアップです。主にEC事業者向けに、受注管理・倉庫管理・配送・在庫管理を一元化できる物流プラットフォーム「オープンロジ」を提供し、これまで成長を遂げてまいりました。2024年3月にシリーズＤで37.5億円、累計65億円の資金調達を実施し、更なる成長を企図して、組織を拡大しております

仕事内容【応募資格】 [必須] ■必須スキル ・事業責任者またはP L責任を持つマネジメント経験 ・サプライチェーン関連事業での経験 ・複数部門でのマネジメント、組織構築経験 ・部門横断での組織統括・調整スキル ■歓迎スキル ・物流・SCM・BPO領域における業務経験または深い理解 ・4PL・3PL領域での実務経験またはコンサルティング経験 ・コンサルティングファームやSIerでの物流改善プロジェクト経験 ・SaaS型サービスやプラットフォーム事業での収益責任経験 ■求める人物像 ・全体最適を見据えつつ、現場への落とし込みまでリードできる実行力のある方 ・多様なステークホルダーとの調整をリード

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コンサルティングファームまたは事業会社の経営企画で3年以上の経験 ■複数プロジェクト運営/モニタリングの経験と実績 [歓迎] ・コンサルティングファームまたは事業会社の経営企画で3年以上の経験 ・複数プロジェクト運営/モニタリングの経験と実績 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【役員直下】経営戦略 担当（年収800万円～1500万円） 【仕事内容】 ★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場へ切り込み★ ★累計65億円の資金調達済／導入12,000以上のアカウント…

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人材開発の施策立案・施策遂行のご経験 ■組織開発の施策立案・施策遂行のご経験 [歓迎] ・人事企画（制度）立案のご経験 ・タレントマネジメントのご経験 ・People Analytics、Work Techのご経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人材組織開発マネージャー候補（年収750万円～950万円） 【仕事内容】 ★35.5億円のシリーズD資金調達を実施★「物流業界」20兆円×「EC市場」13.7兆円の急成長・ハイポテンシャル市場へ切り込み★ ★累計65億円の資金調達済／導入12,000以上のアカウント… 同社は、現在180名ほどの組織

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験3年以上(開拓～受注の一気通貫経験) ・プレイングの過程などで営業戦略の立案し、実行されてきたご経験 【職種名】 インサイドセールス企画【パートナー倉庫の業務標準化とDXを推進】 【仕事内容】 以下業務をお任せします。 ■SDR業務 ・インバウンドリード対応 └問い合わせ、資料請求など検討度の高いリードに対し、即時で電話やメールにてコンタクト。課題、ニーズ、導入時期を深くヒアリングし、フィールドセールス（FS）への商談をセット。 ・ウェビナーフォローアップ └Webセミナー参加者（特に熱心な層）を特定し、個別フォローアップを通じて課題を深掘りし、商談化。