理学療法士 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容・施設利用者のリハビリ ・計画書作成 ・居宅訪問 ・送迎あり（軽・普通自動車利用、ＡＴ車のみ） ＊業務変更の範囲：変更なし

仕事内容回復期リハビリテーション病棟におけるリハビリテーション業務 病院のほか老健・通所・訪問リハビリ事業所で勤務に当たる場合もあります。 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容理学療法士としての業務全般 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容法人内施設において、理学療法士としての業務全般に従事していただきます。 【主な配属先】 各務原リハビリテーション病院（回復期・療養病棟） 各務原リハビリテーション介護医療院 デイケアセンターみつばち 等 ※見学は随時対応します。 （変更範囲：法人の定める範囲）

仕事内容【理学療法士業務全般】 医師の指示のもと、リハビリテーション評価と機能訓練・ＡＤＬ訓練・物理療 法等の提供を行います。記録においては電子カルテと連動したリハビリシステ ムを導入し、入力作業を行います。又、その他カンファレンス・家屋評価・委 員会活動にも介入しています。 【教育研修】新人教育プログラムがありプログラムに沿って教育指導を行いま す。院外研修：個々のレベルに応じて派遣実績あり（社費）。リハビリ部内研 修：２ヶ月に１回開催 変更の範囲：なし

仕事内容【主な業務内容】医学部附属病院における理学療法業務全般 ※理学療法士名簿への登録が完了するまでは技能員（理学療法助手業務を担当 ）としての採用とする。 ※最長雇用期間は５年間とし、特定有期職員の雇用継続等に係る審査に関する 実施要項に基づき、毎年任期の更新に関する審査を実施します。審査の結果、 基準を満たした場合は、任期の更新または任期の定めのない職員へ移行するこ とができます。基準を満たさない場合、任期の更新は行いません。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容■整形外科クリニックにて、理学療法士として働く方を募集しています。 ■理学療法士業務全般をお任せします。 ※将来の配置：仕事内容変更なし ※雇用期間１年。更新時の査定にて正職員登用あり。正職員とならない場合 は更新（条件による）あり。上限は５年。職種を問わず、これまでに５０名 の従業員が正職員へ転換しました。研修制度も充実しています。 ※契約職員として通算契約期間が５年を超える場合には、条件を満たせば、期 間の定めのない無期労働契約での雇用に転換することができます。

仕事内容理学療法士を病棟配置し脳血管疾患・運動器疾患・心大血管・呼吸器・廃用症 候群・がんリハビリ等の疾患別リハビリとＡＤＬ維持向上等体制加算、特定Ｉ ＣＵ、ＥＣＵでは早期離床リハビリ加算、小児疾患対応を行っています。また 必要に応じて外来訓練も実施しています。高度急性期病院の理学療法部門とし て、発症（入院）・手術直後からリスク管理の下、安全な早期離床・早期歩行 訓練・早期リハビリさらにＩＣＵ、ＥＣＵでは主治医・看護師と共働し超急性 期リハビリを実践し、透析センターでは透析中の腎臓リハビリ、また心大血管 リハではイジーテックを使用した筋力測定、心肺運動試験や６分間歩行試験等 評価・解析を行い治療に取

仕事内容法人内施設（クリニック、介護老人保健施設）における理学療法士業務 医療と介護を融合させた複合施設での患者、利用者対応。 在宅復帰支援及び治療を行う。 変更範囲：変更なし

仕事内容■介護老人保健施設において、入所者の在宅復帰に向けた リハビリテーション及び通いのお客様の在宅療養継続に向けた リハビリテーション業務 【従事すべき業務の範囲：変更なし】

仕事内容入院及び外来患者のリハビリテーション業務（身体機能強化練習、日常生活動 作練習など）、訪問リハビリテーション、退院に向けた支援（家屋調査、装具 作成、福祉用具選定など）、その他書類作成業務 ※変更の範囲：なし

仕事内容◆賞与年３回◆年間休日１１７日◆寮完備◆３タイプの病棟（急性期・地域包 括ケア・療養型）に分かれており高齢者を対象に急性期から生活期まで幅広い リハビリに対応しているのが特徴です。その中でも地域包括ケア病棟は在宅復 帰に向けたリハビリを強化しています。また３職種（ＯＴ・ＰＴ・ＳＴ）が連 携し、協力しながらチームで進めていきます。担当は１人１日１８単位が基本 です。「変更範囲：変更なし」

仕事内容理学療法士として、入院患者様、通所リハビリ・訪問リハビリご利用者様等へ のリハビリテーションの提供業務を行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援で主に神経発達症を 有し生活に困り感を抱える子どもたちの成長を、理学療法を通して、後押しし ていきます。 理学療法士・作業療法士として対象児／者の身体機能・構造面などの機能的側 面と家庭・園／学校の集団生活の場面をアセスメントし各生活の場へ介入しま す。通所支援にて行った療育を基に訪問支援で生活の場へ汎化を行います。保 育士・幼稚園教諭、社会福祉士、言語聴覚士などの他専門資格を持つ職員と共 働し対象児／者がよりよい生活を営めるように支援しています。 送迎業務あり（社用車有／範囲：筑後市およびその近郊）

仕事内容◎初動負荷（ＢＭＬＴ）トレーニング徒手療法を用いたあらゆる疾患のリハビ リテーション （１）運動器疾患のリハビリテーション （２）生活習慣病（糖尿病、肥満症など）の運動指導と治療 （３）維持期の脳血管疾患の治療 （４）小児肥満症の治療 ※将来の配置：仕事内容変更なし

仕事内容リハビリ職員として理学療法に関わる業務 ＊回復期リハ、病棟、老健個別リハ、外来リハ、訪問リハ、デイケア、 パワーリハを利用者に提供しています。 変更範囲：法人内の指定する業務

仕事内容○回復期リハビリテーション病棟及び療養病棟のリハ業務 ※「秋田県介護サービス事業所認証評価制度」認証事業所 ■業務内容の変更範囲：変更なし

仕事内容外来、入院患者さまのリハビリ業務全般、訪問リハビリの提供 ・医師の指示による患者さまへのリハビリ、基本的動作の回復運動 訓練カリキュラムの指導 ・施術業務、物理療法など ＊社用車あり 【業務の変更範囲：法人の指定する範囲】

仕事内容入院、外来患者様の理学療法及び障害のある方への評価をし、 機能回復に向けた訓練を行い、日常生活指導などを行っています。 ＊変更範囲：なし

仕事内容入院患者さんの機能訓練、訪問リハビリ業務、通所系機能訓練等を行います。 病気などで身体に障害を持った、または高齢により身体機能の衰えた患者さん に対して、医師の指示の下でリハビリテーションを行い、運動能力の回復を援 助する仕事です。 変更の範囲：法人内のすべての業務