兵庫県川西市の採用アシスタントの求人・転職・中途採用

仕事内容JAPAN TALENT AGENT株式会社（Hitotechグループ） 事務系総合職／未経験歓迎／在宅勤務有／賞与年2／残業ほぼ無 【求人要約】 【残業ほぼゼロ】18時過ぎは「私の時間」がスタート 【未経験から垢抜ける】 充実の研修制度あり 【ライフプランも安心】 産休育休取得実績は100％ 【仕事内容】 【平均年齢27歳・定着率100％】事務・人事・広報…etc／未経験から希望の仕事にチャレンジ！ 【具体的な仕事内容】 【手厚い入社後研修×いつでも繋がる24hサポートで、自分らしく輝くオフィスワーク！】 ★当社の無期雇用スタッフとして、有名企業や大手企業の綺麗なオフィスで事務を

仕事内容＼採用経験不問◎メール対応・応募管理から始める人事の仕事／ 求人作成から面接調整、採用活動の改善まで携われます！ 当社は、イベント・ライブ制作、通信コンサルティング、空間デザイン、Web制作の4事業を展開しています。 今回募集するのは、各事業の採用活動を支える人事・採用アシスタントです。 求人原稿の作成や応募者対応、面接日程の調整、入社準備など、採用の一連の流れをサポートします。 【主な仕事内容】 ・求人原稿の作成・修正、掲載管理 ・応募者へのメール連絡 ・面接日程の調整、社内担当者への共有 ・応募書類、選考状況の入力・管理 ・会社説明会、面接の準備 ・入社書類の準備、手続きサポート

仕事内容＼引っ越しは会社サポートで上京 未経験でも大手企業でオフィスワーク◎ ★引越し費用は会社がサポート！ ★未経験OK！事務デビューを全力応援◎ ★大手企業のオフィスで働けるチャンス♪ 「東京・関東で働いてみたい」 「でもお金や経験が不安…」 そんな方にこそ、選ばれている環境です！ 実際に当社では地方から上京し、 未経験からオフィスワークデビューした20～30代スタッフが多数活躍中です♪ 【お仕事内容】 採用・人事アシスタントとして、採用活動を支えるオフィスワークをお任せします！ 『具体的には…』 ・応募者対応（メール／電話での連絡、質問対応） ・面接日程の調整（候補日回収～確

仕事内容【未経験からでも入社3年で”年収500万円”が目指せる】 関東の大手企業で人事・採用アシスタントを大募集中です！ ～～【POINT】～～ ■ 未経験スタートが9割！ 正社員経験なし、元フリーター、そんな方たちも今では一人前の事務STAFFとして活躍しています☆ ■事務＝低収入ではありません！ 入社3年で年収500万円も可能。 経理、人事、総務などへのキャリアアップも目指せます☆ ■配属先は関東の大手企業！ 経験・学歴・キャリアは関係ありません。 未経験からでも大手企業のキレイなオフィスでキャリアスタート☆ ■引っ越し費用は会社サポートあり！ 地方からの上京、一人暮らしのための引っ越し

仕事内容未経験から人事・採用に携われるお仕事です 企業の採用活動を支える採用アシスタントとして、応募者対応や面接日程調整などを担当していただきます。 「人事に興味がある」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 専門知識は入社後に学べるため、未経験の方も安心してスタートできま 具体的なお仕事内容 ・応募者への電話、メール、LINE対応 ・面接日程の調整、予約管理 ・応募者情報のデータ入力 ・選考状況の管理 ・求人情報の更新、修正 ・採用担当者のサポート業務 ・各種資料作成、事務業務 まずは簡単な事務作業からスタートし、少しずつ採用業務の知識を身につけていただきます。

仕事内容株式会社Ｒａｄｉｓｈ 人事アシスタント★未経験・正社員デビューOK/在宅週3～/月24万ネイルOK 未経験から人事という新しいキャリアへ。 一人ひとりに寄り添ったサポート体制で安心してスタート♪ ～当社の採用を支える【人事アシスタント】～ 応募者対応や面接日程の調整、データ入力など 人事・採用に関わる業務をお任せします。 「人事の仕事に興味がある」 「コミュニケーション力を活かしたい」 そんな想いがあれば、経験は問いません！ 丁寧な研修に加え、 女性メンターもサポートするため、 未経験の方も安心してスタートできます。 実際に、サービス業や営業など異業種から 転職してきた先輩も多数活

仕事内容未経験から人事・採用に携われるお仕事です 企業の採用活動を支える採用アシスタントとして、応募者対応や面接日程調整などを担当していただきます。 「人事に興味がある」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 専門知識は入社後に学べるため、未経験の方も安心してスタートできま 具体的なお仕事内容 ・応募者への電話、メール、LINE対応 ・面接日程の調整、予約管理 ・応募者情報のデータ入力 ・選考状況の管理 ・求人情報の更新、修正 ・採用担当者のサポート業務 ・各種資料作成、事務業務 まずは簡単な事務作業からスタートし、少しずつ採用業務の知識を身につけていただきます。

勤務時間08：30-17：00（休憩45分）実働7時間45分 ※残業時間：月0時間～3時間程度。■基本的に発生いたしません。残業出来る方、ご希望の方には残業相談も可能です。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。 Q：残業は月にどのくらい発生しますか？ A：月の残業時間が10時間未満と少なめの求人です。 発生しても1日30分～1時間程度のため、 無理なく働き続けられます。 「基本は定時で帰りたいけれど、 たまに残業して収入をプラスしたい」 という方にぴったりな働き方です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎大手半導体メーカーで採用アシスタントのお仕事です ・資料作成 ・学校とのやり取り ・社内調整業務 ・庶務業務 ◇派遣から直接雇用への可能性あり。但し、試験、選考有 Q：業界の経験がなくても応募できますか？ A：はい、未経験の方も大歓迎です！ 特別な資格や専門知識は一切不要。 教育担当や現場の先輩スタッフが 基本の操作から業務の流れまで、 イチから丁寧にサポートするため 安心してデビューできます。 【お仕事のポイント】 未経験OK直接雇用可能性あり！/残業なし/髪色・ネイル服装自由 ■大手メーカーでの採用アシスタント業務 ■人事採用

仕事内容臨機応変な対応で、「やりきった！」と思える毎日を。 毎日毎日おんなじ仕事だと少しタイクツ。「刺激」とか「達成感」が感じられる方がいい！…そんな風にお考えの方には、この労務アシスタントの仕事がピッタリです。 だって、入社後に待っているのは幅広い業務に携われる毎日。決まりきったルーティンワークではなくその場その場で動き方を考える仕事なので、飽きがこないのです。 会社・グループ全体が変革期を迎える今、労務の仕事の幅は広がってきています。そのため事務スタッフに任される仕事も、勤怠の問い合わせ、書類の作成、データ入力、集計など様々。時には初めて依頼する業務もあるかも…？そのぶん、臨機応変にやり遂げ

仕事内容【仕事内容】 ■ イベント内容 PRADAでは新店舗オープンに伴い、大規模採用を予定しております。 イベント当日は、採用担当・PRADA Retail Directorより、実際の働き方やキャリアパスについて、皆さまとオープンにお話しできればと考えております。「PRADAで働くとはどういうことか」をリアルに知っていただける貴重な機会となっております。 当日は会社説明会ならびに面接会を予定しておりますので、ぜひお気軽にご参加ください。なお、本イベントは都内会場にて開催予定です。 ※詳細な会場情報につきましては、ご参加確定後に個別にご案内いたします。 ■ 参加するメリット 【ポイント1】 当日のワ

仕事内容"業界シェア最大級の中古車買取オークション「SellCa」を展開する急成長企業で、年間約80名の採用活動を支える採用アシスタントをお任せします。候補者対応や面接調整、スカウト送付などを通じて、組織拡大と事業成長に貢献できるポジションです。 【具体的には】 ・面接・面談の日程調整 ・候補者対応 ・ダイレクトリクルーティングにおけるスカウト送付 ・採用に関する稟議書・各種書類の作成 ・求人情報の管理・更新 ・採用データの入力・管理 ・その他、採用活動に関わる事務・アシスタント業務 ・採用担当者、現場社員、候補者など、多くの関係者との連携 まずは日程調整や候補者対応などの基本業務からスタートし、

仕事内容＼引っ越しは会社サポートで上京 未経験でも大手企業でオフィスワーク◎ ★引越し費用は会社がサポート！ ★未経験OK！事務デビューを全力応援◎ ★大手企業のオフィスで働けるチャンス♪ 「東京・関東で働いてみたい」 「でもお金や経験が不安…」 そんな方にこそ、選ばれている環境です！ 実際に当社では地方から上京し、 未経験からオフィスワークデビューした20～30代スタッフが多数活躍中です♪ 【お仕事内容】 採用・人事アシスタントとして、採用活動を支えるオフィスワークをお任せします！ 『具体的には…』 ・応募者対応（メール／電話での連絡、質問対応） ・面接日程の調整（候補日回収～確

仕事内容～社員定着率93％！30代平均年収631万円！～ ✧˖°✧˖° ★仕事内容★ プロジェクトの事務アシスタント職として以下のような事務をお任せします！ ・資料作成や日報の作成などの事務作業 ・スケジュール管理や人員・資材の管理事務 ・書類整理や議事録の作成 ・受付事務や、電話対応 ・質や安全の管理事務 ◎周りとコミュニケーションを取るのが得意な方や事務職として安定的に働きたいにもピッタリです！

勤務時間08：30～17：30（実働08：00、休憩01：00）

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 月26万以上大手×採用アシスタント／残業すくなめ ●面接のスケジュール確認 ●会議室の予約・管理 ●内定式・入社式のサポート ●資料作成 ●電話・メール対応 ＼コチラのお仕事以外もご紹介可能／ 人気大学や官公庁での事務、 大手企業で正社員が目指せるお仕事や 電話ナシのデータ入力など多数 今なら12月や1月スタートのお仕事も◎ ＊オンライン登録実施中＊ おうちでWEBからカンタンに登録OK♪ 非公開求人もたくさんあるので まずはお気軽にご登録ください＊ 【お仕事のポイント】 大手企業ではたらくチャンス！未経験からOKの人事採用サポート

仕事内容★★ ＼ 未経験から建築業界デビュー！ ／ 建築アシスタントスタッフ募集◎ ★★ 【 働きやすいPOINT】 ◆ 未経験スタート大歓迎！ 専門知識や資格は必要ありません♪ PCで文字入力ができればOK！ 研修や先輩スタッフのサポートがあるので、安心して始められます◎ ◆ 頑張りをしっかり評価！ 日々の取り組みや成長をきちんと評価する社風です。 経験を積みながら、キャリアアップや収入アップも目指せます！ ◆ ワークライフバランスも充実♪ 平日勤務が中心＆残業は少なめ◎ 仕事とプライベートのメリハリをつけながら働けます！ 【お仕事内容】 建築プロジェクトがスムーズに進むよう

仕事内容未経験から人事・採用に携われるお仕事です 企業の採用活動を支える採用アシスタントとして、応募者対応や面接日程調整などを担当していただきます。 「人事に興味がある」 「人と関わる仕事がしたい」 そんな方にぴったりのお仕事です。 専門知識は入社後に学べるため、未経験の方も安心してスタートできま 具体的なお仕事内容 ・応募者への電話、メール、LINE対応 ・面接日程の調整、予約管理 ・応募者情報のデータ入力 ・選考状況の管理 ・求人情報の更新、修正 ・採用担当者のサポート業務 ・各種資料作成、事務業務 まずは簡単な事務作業からスタートし、少しずつ採用業務の知識を身につけていただきます。

仕事内容＼事務職デビューを応援／ 充実の研修で基礎から学べる♪ 一生モノのスキルをArobloで！ 仕事内容： 【基礎から応用まで！幅広いお仕事にチャレンジ！】 事務のお仕事を中心に、 さまざまなバックオフィス業務をお任せします！ ・Step1 └ 電話およびメールの初期対応 └ 簡単なデータ入力 └ スケジュール管理 └ 書類整理やファイルの管理 └ Excel・Word使用した実務 慣れてきたら… ・Step2 └ ChatGPTなどAIツールを活用したサポート業務 └ SNS／広告運用サポート └ 採用チームのアシスタント業務 └ Webマーケティングの補助 毎日繰り返される単純なル

勤務時間8：30～17：00 【休憩】45分 【実働】7時間45分 【残業見込時間】9時間 【残業補足】0~10時間／月程度です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 【人気の採用アシスタント】 【主な仕事内容】 会社説明会や採用イベントで使用する資料作成、学校との連絡調整、イベント案内、社内担当者とのスケジュール調整など、採用活動を円滑に進めるための幅広い業務をお任せします。 【補足】 明るく親切なメンバーが多い職場です。 分からないことも相談しやすく、採用業務の経験を積みたい方や人事キャリアを広げたい方におすすめです。 ＜ご案内＞アデコは、経済産業省の「リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業」に参画。リスキリングをご希望の方々にプログラムを提供しています 【仕事番号】A01561285

仕事内容■お仕事内容 「やってみたい！」がきっと見つかる☆ ・データ入力・集計（PC） ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート…など 大手人材サービス企業《マンパワーグループ》の社員 （M-Shine/エムシャイン※無期雇用派遣）として、 同社契約企業先でオフィスワークをご担当いただきます。 ※担当職種例※ 一般事務、人事事務、総務事務、経理事務、 貿易事務、金融事務、英文事務、 データ入力、事務アシスタント、 経理アシスタント、採用アシスタント、 アシスタント事務、人事・採用アシスタントなど ※※「無期雇用派遣」とは…※※ 派遣会社と派遣スタッフの

仕事内容採用活動や社員の入社をサポートする「人事アシスタント」の仕事です。 最初から人事に関する専門知識を求めることはありません。 入社後は、会社や業務について知るところから始め、先輩スタッフのサポートを受けながら少しずつ担当できる仕事を増やしていきます。 【入社後にお任せする業務】 ・応募者情報の入力、管理 ・面接日程の調整 ・応募者へのメール連絡 ・求人情報の更新、管理 ・面接に必要な書類の準備 ・入社書類の確認、整理 ・社員情報の入力、管理 ・電話対応、社内取次 ・人事担当者の事務サポート ・その他、人事部門に関する事務業務 STEP1｜会社と仕事を知る 最初に会社の事業内容や社内のル