労務 - 兵庫県川西市 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容本社総務部にて、総務、経理、人事など会社全体の管理業務を担当していただきます。 【雇入れ直後】総務部 【変更の範囲】会社の定める業務 【具体的業務内容】 ■ 経理部門 月次・年次決算業務、銀行対応、顧問税理士対応 等 ■ 総務部門 社内規程・契約書管理、社会保険対応 ■ 人事労務 部門 採用業務、勤怠管理、給与計算、入退社手続、会社ルール構築 【ポジションの魅力】 ■将来は総務部長を展望していただきます。 【組織構成】 ■総務部 5人 試用期間 有 ６ヶ月 休日 年間休日：108日 休日：土曜 日曜 祝日 夏季休暇7日 年末年始休暇7日 ※月1，2回程土曜出勤 有給休暇：10～20日 待遇・福

仕事内容・芝に機械による草刈り全般 （土木作業あり） ・樹木の伐採、肥料散布等によるコース全般の管理 ・コース管理人員の労務管理 変更範囲：変更なし

仕事内容人事総務部にて、労務管理及び総務業務を中心に担当して頂きます 社員が安心して働ける職場環境を支える、重要なポジションです ◆主な業務内容◆ 【労務管理業務】勤怠管理、健康診断の実施、福利厚生制度の運用 【総務業務】備品・設備の管理、各部門からの問い合わせ対応 【人事業務】給与計算、社会保険手続き、採用業務 ※人事業務はサポートからスタートして頂きます 未経験の方でも、仕事の進め方から丁寧にお教えしますので 安心して業務に必要な知識やスキルを身につけて頂けます ※職務変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容人事事務 社員のサポートや採用、勤怠管理など、会社の人に関わる重要な業務をお任せします。 専門知識や経験がなくても大丈夫。研修制度や先輩のサポートが充実しているので、 着実にスキルを身につけられます。 残業少なめでワークライフバランスも良く、安定した環境で長く働けるのが魅力です。 将来的には採用や労務、研修担当などキャリアアップのチャンスも豊富 【仕事内容】 ＼皆さん大歓迎 ／ おすすめポイント ◆未経験でも安心スタート 人事の専門知識がなくても大丈夫。 研修制度や先輩社員の丁寧なサポートがあるので、基礎から着実にスキルを身につけられます。 ◆キャリアアップが目指せる 採用担当

仕事内容カスタマーサポート／正社員 労務ソフトのカスタマ サポ ト ほぼ残業なし・定時17時退社・子育てと両立しやすい環境 「やさしさと調和」を経営理念にかかげる労務管理システムを通じて労務管理業界の発展を目指す日本シャルフです。 17時退社・実働7時間！：お子さまのお迎えにも間に合う勤務時間でキャリアを気付きませんか？ 仕事内容： 自社が提供する労務管理システムのカスタマーサポート職 1. 労務管理システムとは？ 社会保険労務士様、企業の労務ご担当者様がお使いいただく、給与計算や、各種社会保険のお手続きをすることができる専用システムです。 2. 業務内容 1) サポート業務 ユーザー様から

仕事内容兵庫県川西市の経理事務員 (正社員) | 関西興産株式会社 ▼仕事内容 日々のデータ（銀行預金 ・現金等）をエクセルファイルに入力。 弥生会計ソフト ・弥生給与ソフトにデータ入力。 試算表作成、給与計算、銀行振込、現預金管理等。 変更範囲：変更なし (兵庫県川西市) ▼職種 経理事務員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給230000〜260000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)120000〜120000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績） (給与支払い日)固定（月末以外） 当月 25 日 (正社員) ▼勤務時間 (1

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて以下に従事していただきます。 ・レジ、商品陳列、開店・閉店作業 ・商品管理、労務管理、数値管理など ＊管理に手間のかかる生鮮食品はテナント管理にして、業務負担を 減らしています。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容一般事務／未経験歓迎 事務スタッフ募集 ︎誰でも初めは未経験 ︎ 当社は未経験から事務全般を学べます！ 事務といっても分野はさまざま。 『労務』 入退社の手続き・勤怠管理・法定三帳簿の作成・就労規則や福利厚生の管理etc 『経理』 請求書の作成・入出金や各帳簿への記帳・給与計算・税金関連etc 『法務』 従業員に向けた雇用契約等・取引先との契約関連・コンプライアンス推進・社内規定の整備・紛争への対応etc 『営業事務』 営業部門の業務サポート・資料作成・電話やメールでのクライアント対応・来客対応etc 『総務』 行事等の企画運営・SNS広報・各部署との連携・議事録等の作成・会議進行及び運

仕事内容食品スーパー「業務スーパー」にて、 ＊レジ、商品陳列、開店・閉店作業 ＊商品管理、労務管理、数値管理など ＊管理に手間のかかる生鮮食品は、テナント管理にして、業務 負担を減らしています。 ◆パソコン基本操作（必須） 変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容経理・総務のバックオフィス業務を中心に、 将来的には課長として活躍いただける管理職候補の募集です。 これまでの経理経験を活かし、 安定企業でキャリアアップしたい方に最適です。 ＼この求人のポイント／ ・年収400万円～550万円 ・土日休み／長期休暇あり（GW・夏季・年末年始） ・残業少なめ（月平均15時間）でワークライフバランス良好 ・転勤なし／地元で長く働ける環境 ＜仕事内容（経理・総務／管理職候補）＞ ・決算業務（月次/年次） ・資金繰りの管理 ・税理士対応 ・金融機関手続 ・労務管理、社会保険手続 等 ※グループ会社ごとに担当制となります ※将来的には課長としてマネジメントもお任せ

仕事内容株式会社松田精機 【人事総務】＊マイカー通勤可＊賞与年3回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 人事総務として、採用や給与社保などの人事業務を約6割、ファシリティ管理などの総務業務を約4割担当します。組織の盤石化を目指す重要なポジション。人事総務担当として、幅広い業務をお任せします。 人事業務としては、正社員や派遣社員の採用活動（求人募集、面接調整・参加、採用ツールの活用）、入社後の研修などを担当します。 慣れてきたら給与計算や社会保険手続き、労務管理もお任せします。 総務業務としては、各種

仕事内容株式会社松田精機 創業70年超！安定企業の【工場長】＊マイカー通勤可＊賞与3回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 工場長として、法令順守、安全管理、労務管理、生産体制の管理など、工場運営全般を担っていただきます。自動車や自転車部品を製造する工場にて、工場長としてご活躍いただきます。具体的な業務は、 許認可業に基づく法令順守業務、 安全管理業務 従業員の労務管理 生産体制の管理 マネジメントに基づく人材確保と育成 職場の環境整備 など 工場運営の全般にわたります。 【雇入れ直後】上記業務

仕事内容【2027年2月オープン】事務部門の責任者募集！年間休日最大158日も選択可◎入院・外来・在宅の多機能を持つ高齢者特化の施設です♪ 日勤のみ可/社会保険完備/オープニングスタッフ 【仕事内容】 包括医療センター（12床）での事務管理部門責任者業務 2027年2月オープン予定！ 【主な業務内容】 医事業務（レセプト請求、診療報酬対応、患者対応）全般のマネジメント 総務・人事・労務・経理など、病院運営に関わる事務部門の統括 各部門との業務調整、業務フローの構築および継続的な改善 行政や関係機関との渉外業務、各種届出の対応 新規開設に伴う組織体制の整備、システム導入、マニュアル作成等の初期運営

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・以下PCスキルを有する方 Excel：関数・マクロ等を活用したデータ分析・集計の実務経験 PowerPoint：プレゼン資料の作成 ・IT／DX推進や業務アプリケーション開発に関する実務経験 【尚可】 ・労務管理システムの設計・開発・運用・改善に携わった経験 ・ローコード／ノーコード開発ツールを用いたアプリケーション開発経験 ・英語に対する抵抗がない方 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体的に課題を発見し、前向きな姿勢で解決に向けて行動できる方 ・様々な関係者とコミュニケーションを取り

仕事内容新規医療センターでの事務管理部門責任者を募集しております！『働きやすい職場で”職員満足度地域No.1”を目指しております』 募集職種: 医療事務/受付 仕事内容: 新規開設の病院における事務管理部門の統括責任者として、事務業務および管理部門業務を総合的に担っていただきます。 【主な業務内容】 ●医事業務（レセプト請求、診療報酬対応、患者対応）全般のマネジメント ●総務・人事・労務・経理など、病院運営に関わる事務部門の統括 ●各部門との業務調整、業務フローの構築および継続的な改善 ●行政や関係機関との渉外業務、各種届出の対応 ●新規開設に伴う組織体制の整備、システム導入、マニュアル作成等の初

仕事内容【仕事内容】 ◎CMでもおなじみの「パチンコ＆スロット123」が職場です。 配属店舗での接客業務および店舗運営に関わる業務全般 【具体的には】 ◎お客様へのご案内、接客全般 ◎景品交換 ◎電話・来客応対 ◎簡単な書類作成 ◎庶務業務全般 ◎店舗の売上管理 ◎店内の両替機チェック ◎スタッフなどの労務管理 ◎給与計算 ◎商品在庫管理など 《入社したら》 まずは、ホール業務・事務所業務を担当。 接客応対やカウンター業務、書類作成や事務作業などで スキルを磨いていきましょう。 《研修プログラムをご用意》 一人ひとりに寄り添った研修・育成システムがあります。 役職・職務内容に合わせて自己成長を

仕事内容一般事務／未経験歓迎 立ち上げメンバ 募集 事務スタッフ ようこそ！株式会社人創へ この度は当社求人にご応募いただきありがとうございます。 お仕事内容についてご案内申し上げます。 ︎誰でも初めは未経験 ︎ 当社は未経験から事務全般を学べます！ 事務といっても分野はさまざま。 『労務』 入退社の手続き・勤怠管理・法定三帳簿の作成・就労規則や福利厚生の管理etc 『経理』 請求書の作成・入出金や各帳簿への記帳・給与計算・税金関連etc 『法務』 従業員に向けた雇用契約等・取引先との契約関連・コンプライアンス推進・社内規定の整備・紛争への対応etc 『営業事務』 営業部門の業務サポート・

仕事内容総務事務／未経験大歓迎 総務事務スタッフ 不動産、事務の専門知識を取得できる 全て丁寧に教えます 総務事務の仕事内容 ⸻ 1. 社内備品・設備の管理 • 文房具や日用品などの備品管理・発注 • オフィス設備（コピー機・電話・ネット回線など）の保守や業者対応 • 社用車・制服などの管理 ⸻ 2. 社内行事・社内制度の運営 • 入社式・健康診断・社内イベント（忘年会など）の準備 • 社員旅行・福利厚生制度の運用 • 社内掲示板・回覧板・社報などの作成 ⸻ 3. 文書・契約書の管理 • 社内文書の作成（社内規定、通知文など） • 契約書の管理・更新・ファイリング •

仕事内容＼賞与年3回×土日休み×定時17:00／ ・事務デビューでも安心の“総務事務”募集 ・土日休み＆各7日間の大型連休あり ・家族手当や精勤手当など各種手当が充実 ・教育体制が整っていて未経験者も安心 ・送迎バスあり＆マイカー通勤OK ＜仕事内容＞ いきなり難しい仕事をしていただくことはありません。 まずは簡単な業務からスタートし、 下記の仕事をゆっくり学んでいっていただきます。 ・直雇用ならびに派遣社員の採用活動 面接の日程調整、面接参加、外部面接会の参加、 採用ツールの活用（ハローワーク他）、入社後の受入対応 等 ・派遣社員の労働時間集計 ・請求書チェック ・社内行事の準備 ※その後