技能実習生 - 東京都 の求人・転職・中途採用

仕事内容新規の営業ではなく、既存取引先への巡回監査・書類整備がメイン 業務です。 ・技能検定の申請業務 ・外国人実習生の日本への入国許可を得るための入国管理局への書 類作成業務 ・ＰＣを使用した指定フォームへの入力（Ｅｘｃｅｌなど） ・上記に関わる資料入手のための雇用企業との連絡業務 ・担当企業へ毎月１度の巡回監査業務 ※外国語スキル不要 ※変更範囲 変更なし

仕事内容外国人技能実習生監理団体での業務【未経験者・初心者 大歓迎】 ・受入れ書類作成業務 ・その他一般事務業務 ・外国人技能実習生・特定技能生関連の付随業務 ・企業巡回訪問など ※北は北海道から南は九州まで、状況により国外出張する場合も ありますので、見聞を広げられます。 ◇疑問・質問など、まずは遠慮なくお問い合わせください。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容<仕事内容> 「インドネシア語」が話せる方、大募集！ ≪インドネシア人労働者のサポートや、市役所の送迎、企業への訪問などを行います。≫ 書類作成や転職先への送迎や市役所での手続きのサポートなど、生活面や仕事面の支援を行います。 入社時の同行や企業訪問も支援業務の一つです。 ・インドネシア実習生等のサポート ・送迎や手続きのサポート ・人材募集 ・書類作成（通訳／翻訳） ・仕事面・生活面のフォロー など ◎「インドネシア語」が話せる方大歓迎！ ◎実習先に行くので普通自動車運転免許を持っている方、大歓迎！ <給与> 年収312万円～ <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制

仕事内容主に東南アジア諸国から技能実習生として入国する海外の人材を日々フォローする事業をしています。 働く理由は人それぞれ。家族の為に日本で働きたい人や、将来自分の国に戻った時に事業を行う為に経験をしたい人。日本で3年間実習を行う外国人の方。 そんな夢を持った人たちのフォローをするのが私達です。 インドネシア語を活かしたい様々な国籍の方からの応募お待ちしております！ 【仕事内容】 勤務している技能実習生のフォロー・巡回、通訳、営業、資料作成等 【その他】 要普通免許（これから免許取得するという人もOK）

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 技能実習生や特定技能人材の受入れを検討されている企業様に対して、 外国人人材の活用をご提案する新規開拓営業をお任せいたします！ 【具体的には…】 ▼介護・飲食・ビルクリーニングなど、人手不足の業界の企業様に合った在留資格を選択し、外国人人材のご提案を行います。 ■顧客先へのコンサルティング営業→顧客先の業種や特徴に合わせ、採用手法の選定（技能実習生/特定技能外国人） ■対面orオンラインでの商談 ■候補者の要件定義 ■求人情報のヒアリング～求人票作成 ■書類選考/1次面接の代行 ■送

仕事内容株式会社サンケイビルマネジメント 【東京☆未経験歓迎】技能実習生サポート◆年休125日／土日祝休◆フジサンケイG◆人生経験生かす 【仕事内容】 【東京☆未経験歓迎】技能実習生サポート◆年休125日／土日祝休◆フジサンケイG◆人生経験生かす 【具体的な仕事内容】 ◆未経験歓迎・女性活躍中！／マネジメント・人生経験を生かして清掃スタッフの企画・サポート／東証プライム上場フジサンケイグループの安定性／残業月20h×年休125日の働きやすさ◆ ＼安定した基盤の中で、管理企画のスキルを磨きたい方／ ・未経験でも安心して始められる環境です。実習生のサポートやアルバイトスタッフの採用など、多岐にわた

仕事内容[募集背景組織拡大に伴う増員採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事総務部の一員として、人事労務業務に従事していただきます。 【具体的には…】 ・給与計算 ・入退社手続き ・社保険手続き ・人員管理／入退社、労災／傷病、衛生管理 ・行政対応 ・労務トラブル対応 ・その他付随する業務 等 【部署内構成】 人事総務部は人事労務課（40代男性課長※総務課長兼務、30代男性1名／女性1名）と総務課（40代男性課長、40代男性1名／女性1名、30代男性1名）、海外人財課（30代女性1名、20代男性1名）に分かれております。 【HUREX求人担当コメント】 ・東京本社は、秋葉原駅から徒歩

仕事内容特定技能外国人材の紹介事業を展開する成長企業での法人営業職。 日本語学校運営の強みを活かし、企業の人材不足解決に貢献。特定 技能制度の提案から契約、入職後のフォローまで一貫してサポート する業務です。 ●具体的な業務● 特定技能外国人材を採用したことのない企業に対し、制度のメリッ トやコストを説明し契約獲得を目指します。新規開拓が７割、既存 顧客からの紹介３割の割合で活動。契約後は入職までのフォローと 入社後の顧客対応も担当。 変更範囲：変更なし

仕事内容＼正確性とスピードが求められる内勤の仕事です／ 外国人技能実習生等の受け入れに関わる経理総務です。経験やスキルに応じて業務をお任せしていくので、ご安心ください。 ◎子育てと仕事を両立できます！ ――――――――――――――― 残業月平均5時間未満、年間休日127日、有休100％取得OKと、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。子育て中の先輩も活躍中なので、何かあれば気兼ねなく相談できます。 ◎DX化により効率化を図っています！ ―――――――――――――――――― 会計ソフト『freee会計』をはじめ、Microsoft Teams、Excel、Word等、基本的なOffi

仕事内容地域環境福祉事業協同組合 【中央区/未経験歓迎！】外国人材（技能実習・特定技能）の支援業務／既存営業◆年休125日・土日祝休み 【仕事内容】 【中央区/未経験歓迎！】外国人材（技能実習・特定技能）の支援業務／既存営業◆年休125日・土日祝休み 【具体的な仕事内容】 【◆外国人材（技能実習・特定技能）の支援業務と既存営業（企業管理・折衝業務）をお任せ◆】 ■業務内容： 担当する既存企業へ定期的な訪問を行い、外国人材に関する管理・指導・提案を行っていただきます。顧客企業からの要望の多くは、外国人材への指導・フォローです。新規顧客は既存の担当企業からの紹介がメインのため、テレアポや飛び込みの

仕事内容主に外国人技能実習生の管理をするお仕事です。言語や文化の違う 外国人材と組合員企業の架け橋となり、巡回訪問やサポートを行っ てもらいます。 外国人技能実習制度や特定技能外国人の採用については、入職後に 、研修しますので、すぐ覚えます。組合員企業の開拓や外国人材の 選考も行ってもらいます。 当組合の先輩スタッフが、やさしく指導しますので、安心してくだ さい。 ＊国籍問わず歓迎 （日常会話レベルの日本語必須） ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容。日本語だけでOK！日本とインドネシアをつなぐ事務に。 インドネシアから来日する技能実習生を、入国～就業に必要な書類の作成で支える社会貢献性の高い仕事です。当組合に在籍している実習生は、現在500名ほど。やりとりや書類はすべて日本語なので、語学力は特に必要ありません！ ◆書類作成はデータ入力が中心です。 在留資格申請書をはじめ、行政機関へ提出するさまざまな書類のデータ入力や作成、ファイリングを担当します。実習生1名あたり1～2cmの厚さになる書類を、フォーマットに沿って作成。完成した書類は、郵便局へ持ち込み発送します。 ＜自分のペースで進められるデスクワークです＞ ▽午前：主にデータ入力

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・人事労務、および総務のご経験がある方（業界経験は不問） ・マネジメントのご経験がある方（組織上において課長級以上） [歓迎] 【歓迎条件】 ・外国人雇用関連業務経験者（特定技能、技能実習生） 【フィットする人物像】 ・中長期と短期目線をバランスよく判断選択できる方 ・取締役を含む他部門に対し、言うべきところを言え、控えるところは控えられる方 ・変化に適応できる方、変化を嫌がらない方 ・向上心を持ち、学び続けている方 【職種名】 人事総務部次長候補 【仕事内容】 【千代田区】人事総務部次長候補（人事労務／総務）～土日祝日休み／業務請負・設備工事事業を全国で

仕事内容<仕事内容> モンゴル語通訳等海外監理団体業務（東京） 監理団体職員として技能実習、特定技能制度に係る推進、普及業務 ・技能実習生受入れに係る業務 ・特定技能人材の受入れに係る業務 ・技能実習制度の普及業務 ・特定技能制度の営業業務 ・広報誌の発行業務 ・モンゴル語を使用した通訳、翻訳業務 ・お客様訪問・送迎（社有車・カーシェア、エリア：関東地方） ・その他事務所内における付帯業務 <給与> 年収300万円～ <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ◎完全週休2日制（土・日） ◎祝日 ◎年末年始休暇 ◎夏季休暇（平日2日） ◎バースデー休暇 休日の振替

仕事内容公益財団法人 国際人材育成機構 日本と海外を繋ぐ【人材コーディネーター】土日祝休み/年休125日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 日本の企業と外国人材をつなぐお仕事！外国人材を採用したい企業へ制度のご案内や、外国人材の日本在留中のサポートを行います！◎個人ノルマなし ◆外国人材を採用したい企業への制度説明 ◆人材採用後の支援 ◆外国技能実習生の就業サポート ◆労務管理 ◆実習生の自宅訪問・近況確認 ◆受け入れ先開拓のため新規企業へアプローチ ◆電話・書類作成など事務業務 技能実習生が日本

仕事内容アイディホーム株式会社 【三鷹】外国籍人材の採用担当◆技能実習生の採用経験歓迎◆プライム上場G／制度立案などキャリアアップ◎ 【仕事内容】 【三鷹】外国籍人材の採用担当◆技能実習生の採用経験歓迎◆プライム上場G／制度立案などキャリアアップ◎ 【具体的な仕事内容】 【飯田グループHD～アイディホームの外国籍人材の採用担当／～日本で一番選ばれている分譲住宅メーカー】 ■募集背景： 事業拡大に伴い、当社では海外からの特定技能実習生・特定技能人材の採用を強化しています。採用計画の立案から組合折衝、面接・選考、入社後フォローまで一貫して担っていただける人材を求めています。 ■業務内容： ・特定

仕事内容厚生労働省認可の外国人技能実習制度を日本の人手不足の企業にコンサルティングする仕事。新規の企業開拓やクライアント様のサポートをします。 東南アジアを中心にベトナム・ミャンマー・インドネシア・ネパールなどからの技能実習生として知識や技術を学びたい外国人と日本企業の架け橋となり実習生が自国へ戻った時に経済発展に貢献できることを目指しています。 今後益々の活躍が期待されている実習生とこの制度を活用する日本企業のサポートが私たちの使命です。

仕事内容アジアアグリ協同組合 外国人材コーディネーター／未経験歓迎／土日祝休／年休125日 【求人要約】 【未経験歓迎】異業種出身者多数！20・30代活躍中 【国際社会に貢献】日本とアジアの架け橋として活躍 【働く環境】土日祝休み・年間休日125日・出張あり 国際協力・国際貢献の一翼を担う重要ポジション！ やりがいもワークライフバランスも大切にできます◎ 「外国人技能実習制度」をご存知ですか？ これは、発展途上国の人々が母国の経済発展を担うために、日本の企業で技術や技能、知識を学ぶ制度です。 私たちは、この制度における東南アジアの人材と日本の企業の橋渡し役として、技能実習生・特定技能外国人

仕事内容○受入れ企業への説明 ○訪問業務（定期的に受入れ企業・実習生と面談等を行う） ○書類作成（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ・メール使用） ○その他付随業務 ＊当組合では、外国人技能実習生の受入れを支援し、人材の育成を 通して国際貢献に資する為に受入れの案内をしています。 ＊職種を営業巡回職員と記載していますが、技能実習生・受入れ企 業のサポートや、その他付随業務を担当していただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※この求人は、wovie(ウービー)エージェントの人材紹介窓口を通じての受付となります。 【仕事内容】 技能実習生や特定技能人材の受入れを検討されている企業様に対して、 外国人人材の活用をご提案する新規開拓営業をお任せいたします！ 【具体的には…】 ▼介護・飲食・ビルクリーニングなど、人手不足の業界の企業様に合った在留資格を選択し、外国人人材のご提案を行います。 ■顧客先へのコンサルティング営業→顧客先の業種や特徴に合わせ、採用手法の選定（技能実習生/特定技能外国人） ■対面orオンラインでの商談 ■候補者の要件定義 ■求人情報のヒアリング～求人票作成 ■書類選考/1次面接の代行 ■送