就労支援 - 大阪府阪南市 の求人・仕事・採用

勤務時間日勤 09:00～18:00の間（週2～5日、週9時間以上20時間未満の扶養範囲内） ※シフトは応相談

仕事内容週2～5日勤務！資格と経験を活かして理想のサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪正社員登用・資格取得助成制度あり【阪南市箱作】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、

仕事内容■勤務地 大阪府阪南市箱作928番地 2階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方々が、より良い生活と就労を実現できるようサポートするサービス管理責任者として活躍いただきます。ご利用者様との信頼関係を築きながら、一人ひとりに寄り添った支援計画の立案と実行を担当します。 《具体的な内容》 ・ご利用者様への聴き取りや相談対応 ・個別支援計画書の作成 ・就労先との連携・調整 ・関係支援機関や病院等との連携・調整 ・グループホームRASIEL阪南での支援業務 ■募集情報 ＼障がい者支援の経験を活かしませんか／ ご利用者様の人生設計に悩んでいませんか？支援機関

勤務時間9:00～18:00の間で週9～20時間未満での勤務 扶養範囲内でのお仕事です。 ※労働時間が6時間を超えた場合の休憩時間は法定通り

仕事内容【阪南市貝掛】週2～5日勤務！☆障がい者グループホームでサービス管理責任者を募集中！☆★必見！資格を活かして効率抜群の働き方ができます♪ 募集職種: サービス管理責任者 仕事内容: 聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 更新上限なし ・就業の場所： 変更の範囲 会社の定める事業所 ・業務の内容： 変更の範囲 会社の定める業務 資格: ①相談支援従事者初任者研修 ＋ ②サービス管理

仕事内容【オススメポイント】 ☆高給与求人で賞与もあるので安心！ ☆頑張り次第で昇給・給与が大きくアップします♪ 【主な業務内容】 ご利用者(障害区分4?6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ※雇用期間：6ヶ月（原則更新）

仕事内容年収420万円以上！資格と経験を活かしたサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪資格取得助成制度あり【阪南市箱作】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の送迎 ※サービス管理責任者候補 サービス管理

仕事内容年収420万円以上！資格と経験を活かしたサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪資格取得助成制度あり【阪南市箱作】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の送迎 ※サービス管理責任者候補 サービス管理

仕事内容年収420万円以上！資格と経験を活かしたサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪正社員登用・資格取得助成制度あり【阪南市箱作】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の送迎 ※サービス管理責任者候補

仕事内容年収420万円以上！資格と経験を活かしたサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪正社員登用・資格取得助成制度あり【阪南市箱作】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/寮完備/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 ・ご利用者の送迎 ※サービス管理責任者候補

仕事内容■勤務地 大阪府阪南市箱作1084番地1 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方々を対象とした、総合的なサービス管理を担当します。利用者の皆様が安心して生活できるよう、支援計画の策定から関係機関との連携まで、多角的なサポートを行う重要な職務です。 《具体的な内容》 ・利用者からの聴き取りや相談対応 ・個別支援計画書の作成及び管理 ・利用者の就労先との連携・調整 ・関係支援機関や病院との連携・調整 ・グループホームRASIEL阪南貝掛での運営サポート ■募集情報 ＼新しいキャリアをスタートさせませんか／ 障がい者支援の経験を活かしたい、利用者と深く関わ

勤務時間▼勤務時間詳細 9:00～18:00の間で1日4時間～ 扶養範囲で週9時間以上勤務

仕事内容【仕事内容】 ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ホームの管理運営業務 雇用期間：6か月 契約の更新は、次の基準により会社が判断する 労働者の勤務成績、勤務態度、心身の健康状態、契約満了時の技量、会社の経営状況、その他 就業の場所： 入社時 グループホームRASIEL阪南 箱作bay 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 サービス管理責任者業務 変更の範囲 会社の定める業務 【給与詳細】 時給2,400円～ 試用期間あり(3ヶ月 試用期間中の条件

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 株式会社ラシエル グループホーム RASIEL阪南 【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 正社員 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員 ◆快適な住まいと心をこめたサービスで、その人らしく生きられる応援を 当事業所は、全国180か所に障害福祉事業を展開する法人が運営する障がい者グループホームです。 障がいのある方に、今よりもっと健やかで文化的な生活を送っていただきたい。 一人ひとり、そして一つひとつの障がいに丁寧に向き合い、心をこめたきめ細やか

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年収420万円以上5連休を年4回取得可能☆理想のサービス提供を、安定のビオネストグループで実現！まずは見学で職場の雰囲気を肌で感じてみませんか？マイカー通勤OK！ 【雇用形態】：契約社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： ご利用者(障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)に対する聴き取りや相談 個別支援計画書の作成 ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 就業の場所： 入社時 グループホームRASIEL阪南(箱作bay) 変更の範囲 会社の定める事業所 業務の内容： 入社時 サー

仕事内容掲載期間：08/03（月）～08/31（月） 株式会社ラシエル グループホーム RASIEL阪南貝掛 【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 正社員 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員 ◆快適な住まいと心をこめたサービスで、その人らしく生きられる応援を 当事業所は、全国180か所に障害福祉事業を展開する法人が運営する障がい者グループホームです。 障がいのある方に、今よりもっと健やかで文化的な生活を送っていただきたい。 一人ひとり、そして一つひとつの障がいに丁寧に向き合い、心をこめたきめ細

勤務時間シフト制 日勤 09:00～18:00（休憩1時間） ※週2～5日、週9時間以上20時間未満の扶養範囲内 ※シフトは応相談

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 時給2,400円以上5連休を年4回取得可能★有給消化100％を推奨！まずは見学で職場の雰囲気を肌で感じてみませんか？マイカー通勤OK 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 ※業務内容 入社時：サービ

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/年4回5連休取得可研修充実 月給35万円～/管理者兼務で月給40万円！/「専門スキル＋α」をもつ支援のプロへ正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 350,000円～450,000円 【月給】350,000円～450,000円 <内訳> 基本給 185,000円～ 職務手当 88,000円(固定残業代45時間分85,760円を含む/超過分は別途支給) 処遇改善手当 62,000円 特定処遇改善手当 15,000円 ※事業所責任者(管理者)兼務の場合は月給400,000円～ <別途支給手当> 通勤手当

勤務時間シフト制 日勤 09:00～18:00（休憩1時間） ※週2～5日、週9時間以上20時間未満の扶養範囲内 ※シフトは応相談

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 時給2,400円以上5連休を年4回取得可能★有給消化100％を推奨！まずは見学で職場の雰囲気を肌で感じてみませんか？マイカー通勤OK 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方) の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 ※業務内容 入社時：サービ

勤務時間日勤 09:00～18:00の間（週2～5日、週9時間以上20時間未満の扶養範囲内） ※シフトは応相談

仕事内容週2～5日勤務！資格と経験を活かして理想のサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪正社員登用・資格取得助成制度あり【阪南市箱作】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、

仕事内容【タイトル】 株式会社N・フィールド訪問看護ステーション デューン阪南正看護師 【仕事内容】 ・精神科の訪問看護ステーションにおける看護業務を担当します。服薬管理と指導、話し相手が主な業務。点滴や浣腸などの医療処置は年間約23件。 ・訪問件数は常勤で6件程度／日 ・患者層 統合失調症、躁鬱病、人格障害、アルコール依存、非定型精神病、神経症など精神疾患全般 10代～90代までの幅広い方が対象（寝たきりは全体の約2％） ・合併症などにより医療処置が必要な場合は入院へ移行。基本的には入院施設から社会復帰が可能と判断された方を対象とし、大きな医療処置はなし。 ・社用車を支給（職員1名につ

勤務時間日勤 09:00～18:00の間（週2～5日、週9時間以上20時間未満の扶養範囲内） ※シフトは応相談

仕事内容週2～5日勤務！資格と経験を活かして理想のサービス提供を！5連休を年4回取得可能♪正社員登用・資格取得助成制度あり【阪南市貝掛】 ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/車通勤可/社会保険完備/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/ 【仕事内容】 グループホームにお住まいのご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方)の自立をサポートするお仕事です。 【仕事内容】 ・ご利用者（障害区分4～6程度の知的及び精神障がい者の方）に対する聴き取りや相談 ・ご利用者の就労先や関係支援機関、病院などとの連携・調整 ・個別支援計画書の作成 【雇用期間】 ・6ヶ月 ※契約更新は、