執行役員 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容エバグリーン廣甚株式会社 店舗スタッフ／未経験歓迎／研修・福利厚生充実／完全週休2日制 【求人要約】 【安定◎】25期連続増収・年商980億円｜ 【成長◎】充実の研修＆キャリアパスも多彩で豊富 【待遇◎】完全週休2日制・男性の育休取得実績あり 【仕事内容】 【研修充実・店長候補】当社の店舗スタッフとして、売場づくりや接客など店舗運営に関わる業務をお任せ 【具体的な仕事内容】 【エバグリーンのここがいい】 ★アイデアを活かせる売場づくりが可能 ★未経験から安心してスタートできる研修制度 ★入社から1年半で店長になった先輩も ★完全週休2日制・年間休日114日 ★男性の育休取得実績あり

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）の電気設備工事の施工管理経験がある方 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数や工法に関しても問いません ★施工管理の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も積極採用予定です！ ●下記の資格のいずれかを保有する方歓迎 １級電気工事管理技士、2級電気工事施工管理技士、第1種電気工事士 ・1級はいずれも年齢不問、2級、第1種電気工事士は39歳までを目安にしております。 【WANT】 求める人物像としては、

仕事内容【応募資格】 [必須] （２つ以上当てはまる方） (1) 小売業界または関連業界でのマーケティング経験（5年以上） (2) デジタルマーケティングおよびソーシャルメディアに関する深い知識と実戦経験 (3) CRM施策の企画戦略立案と実践、効果検証の経験 (4) 結果にコミットし、分析的な思考力を持つ方 (5) チームマネジメント経験（3名以上） [歓迎] ・クリエイティブな発想力と戦略的思考を兼ね備えたマーケティング領域の知識をお持ちの方。 ・データ分析を活用した戦略立案とPDCA運用の経験。 ・SNS戦略やCRM企画から派生してイベントやWebマーケに役割を拡張した経験 ・コンシューマー製品

仕事内容【応募資格】 [必須] 経験業種 * 業界不問 ※コンサルティング業界、IT業界などスピード感のある対応が求められる業界ご出身の方は歓迎いたします。 経験業務-必須要件 * 正社員の秘書業務経験（日程調整・出張手配・会食手配など）5年以上 * 事業会社での秘書経験 * 執行役員クラスの秘書経験 ※会長、専務、社長、副社長の個人付秘書経験しか無い方はマッチしません * 複数名付き秘書経験（執行役員2～3名をご担当いただくため） * 秘書の育成経験 * イベントや大規模会議の対応経験 [歓迎] 経験業務-歓迎要件 * 営業事務経験（資料作成・数値管理・顧客案件管理など） * メール、電

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コンサルティングファームもしくはSIerでのセールス経験4年以上 ■マネジメント経験 ■ベンチャー企業において環境が整っていない中でも事業推進をされたいと思うマインド [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【部門統括責任者（執行役員）候補】アカウントセールス部門（年収1200万円～2500万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】【期待する役割】 同社ではクライアントの課題感・フェーズ感に合わせて、同社社員が外部人材を活用しながら、戦略立案から実行支援までを一括して実施する新しいコンサルティングサー

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）の電気設備工事の施工管理経験がある方 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数や工法に関しても問いません ★施工管理の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も積極採用予定です！ ●下記の資格のいずれかを保有する方歓迎 １級電気工事管理技士、2級電気工事施工管理技士、第1種電気工事士 ・1級はいずれも年齢不問、2級、第1種電気工事士は39歳までを目安にしております。 【WANT】 求める人物像としては、

仕事内容【応募資格】 [必須] ※すべて必須 ・IT／Web業界の事業会社にてPL責任を担う新規事業開発責任者の経験 ・新規事業プランの策定やビジネスモデルの構築におけるリード経験 ・プロトタイプ作成/PoCのリード経験 ・プロジェクト推進（サービス・プロダクト開発/オペレーション設計・実行/アライアンスなど）の経験 ・プロダクトへの適切・建設的なフィードバックなど、開発チームとの円滑なコラボレーションの経験 [歓迎] ・市場調査、ユーザーヒアリングのスキルと経験 ・toB×SaaSプロダクトの事業開発経験 ・0→1、1→10のサービス開発経験 ・起業経験 ・事業会社及びコンサルファームでの事業開発経

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コンサルティングファームでのマネージャー経験 ・メンバーまたはプロジェクトマネジメントの経験 ・分析・コンサルティングに必要な技能をチームメンバーに対して教育できる [歓迎] ・データサイエンス関連の知見 ・デジタル領域のコンサルティング経験 ・統計分析、機械学習などの理論面の理解 【募集年齢（年齢制限理由）】 40歳程度まで（ご経験により応相談） （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【フィットする人物像】 ・フットワーク軽く、社内外の関係者と円滑なコミュニケーションが取れ、先回りしてアクションができる方 ・会社経営に貢献する意思の強い方 ・ロジカル

仕事内容【応募資格】 [必須] ・スタートアップ/ベンチャーフェーズの事業会社経験 ・下記のいづれか - 事業立ち上げ/事業開発/事業責任者のご経験 - 事業会社におけるセールス責任者/マーケ責任者/事業統括のご経験 - KPI設計から予実管理、チームマネージメントのご経験 - 大企業など一定規模以上の法人への課題解決型の営業経験 [歓迎] ・広報や採用広報文脈で、自身がメディア露出や講演などをされてきた方 【職種名】 【地方特化型の総合HR企業】地方の企業が世界を変える｜セールス担当【幹部・執行役員候補】 【仕事内容】 地方特化型の総合HR企業の主事業であるリクルート事業において、地方企業

仕事内容【正社員×未経験OK 化粧品の製造スタッフ】昇給賞与あり（年2回） 年間休日120日 充実の福利厚生 大手会社！ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 学歴不問 シフト制 交通費支給 高収入・高時給 昇給・賞与あり 車・バイク通勤OK 第二新卒歓迎 ブランクOK 残業月20時間以内 転勤なし 禁煙・分煙 社会保険完備 急募 【職種】 製造スタッフ 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 236,100円〜269,100円 試用期間：3ヵ月（期間中は契約社員になります） 基本給：195,000円〜227,000円 残業代含む：35,000円 深夜手当：6,100円〜7,10

仕事内容【応募資格】 [必須] 工場の総務経験者 管理職経験者は、ご経験により、課長代理、課長、部長などの役職で採用となります。 若手、または管理職経験の無い方は、一般職で入社していただき、将来の管理職候補として期待してご活躍いただきます。 部長職での採用の場合は、将来の執行役員の候補となります。 [歓迎] 大手メーカー、人事、総務部署の管理職経験者 【募集年齢（年齢制限理由）】 39歳から54歳くらいまで （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 ■工場総務部長候補（課長～部長クラス） 【仕事内容】 総務人事全般のとりまとめ 精密加工で他の追随を許さない特殊な技術を持ち、毎期増収・

仕事内容 「事務＋α」を目指すあなたへ。業務改善でスキルとキャリアを磨けるポジション！ Google Apps Script（GAS）などのITスキルも実務で活かせる◎ 未経験・第二新卒も大歓迎！研修＆OJTありで安心スタート 年休125日／土日祝休み／残業ほぼゼロの働きやすさも魅力 お気軽にご応募ください♪ 【仕事内容】 年次売上成長率250％を誇るデジタルマーケティング企業の業務効率化アシスタントとして、 高い成長率を組織面から支えていたきます。 主に社内業務の効率化を社内のメンターと伴走してご担当いただく想定ですが、 ご自身の適性やご志向によっては社外の業務効率化にも携わる事が出来ます

仕事内容【応募資格】 [必須] ・特になし ・未経験OK [歓迎] 顧客とのコミュニケーション経験を活かしたい方や、顧客／自己の成長に対して熱意を持って取り組める方は歓迎です。 ◆下記理由からU・Iターンを利用して入社した社員も多数在籍！ ・札幌本社で転勤なく働ける ・札幌にいながらキャリアアップが限定されない ・安定して成長するマーケットのため、長期就業が可能 ◆こんな方がマネジメントメンバーとして在籍しています 上場企業での執行役員や事業責任者、マーケティング責任者、トップセールスなど、スキル・情熱の両面に秀でたマネジメントメンバーが在籍しています。 「良い組織づくり」の中で、事業と組織の両軸

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須経験・スキル】 【下記いずれかを満たす方】 ・人材ビジネスでの営業系業務経験者 ・親和性の高いBtoB向け、無形商材の営業経験者 ・採用、広報等の対外的なコミュニケーション業務経験者 ・将来経営の一翼を担うような仕事を目指しており、実現に向けた研鑽励んでいる 【歓迎経験・スキル】 ・営業マネージャー経験 ・人材業界経験 【職種名】 【営業責任者候補（執行役員、事業部長）】ゲーム・エンタメ向け人材サービス／無借金経営／東証グロー 【仕事内容】 【仕事内容】 ゲーム業界の大手企業を中心に新規開拓・既存深耕業務についてプレイングマネージャーとし

仕事内容【取締役・執行役員（シニアマネージャー以上）】売上高成長率150%〜500%のコンサルテック企業｜リモート土日休み／転勤無し／年休120日以上 ▼仕事内容 【業務内容】 主に下記業務をお任せしたいと考えております。 ■コンサルティング案件営業推進（実際の案件の提案・獲得） ■コンサルティング実業務推進（必要に応じて、実際の案件のプロジェクトマネージャーとして推進） ■クライアントとの関係構築、アップセル・クロスセルに向けた提案 ■弊社での新規事業開発推進（業務提携等含む） ■チームマネジメント（チームメンバーの育成・評価） (東京都千代田区) ▼職種 事業企画・事業統括(正社員) ▼雇

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆経理としてのキャリアを築いていきたい方 ◆金融もしくは不動産業界のご経験がある方(目安：2年以上) ※経理経験であれば業界不問となります。 【組織体制】 執行役員部長１名、メンバー７名（計８名：うち女性６名） [歓迎] ◆優遇：ファンド、金融および不動産業界経験者 【求める人物像】 ◆主体的に業務に取り組むことができる方 ◆今後のキャリアビジョンを持っている方 ◆コミュニケーション能力に長けている方 【職種名】 【経理担当】※未経験歓※ 決算業務から、より経営に近い業務（管理会計等）へスキルアップ 【仕事内容】 ◆同社の経理担当として、以下の業務をスキルに応じてお

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ●一般建築物では、公共施設、オフィス、商業施設、ホテル、店舗、社員寮、住宅では、一般住宅、マンション等（主にRC造、SRC造）の電気設備工事の施工管理経験がある方 ●上記経験者に関しては、年齢、学歴不問、経験年数や工法に関しても問いません ★施工管理の仕事にブランクがある方も応募歓迎します ★50代・60代も積極採用予定です！ ●下記の資格のいずれかを保有する方歓迎 １級電気工事管理技士、2級電気工事施工管理技士、第1種電気工事士 ・1級はいずれも年齢不問、2級、第1種電気工事士は39歳までを目安にしております。 【WANT】 求める人物像としては、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■AIやデータを活用した業務改善・DX施策の戦略策定・推進経験（複数社での経験が望ましい） ■複数関係者や組織・チームを横断して課題解決や改善を推進した経験 ■データやシステムを活用した業務効率化や改善経験 [歓迎] ▼AI、RPA、チャットボットなどの導入・運用経験 ▼DX推進、業務改革プロジェクトの企画・統括経験 ▼複数プロジェクト・チームの統括経験 ▼AIスタートアップやツール開発経験など、技術理解が深い方 ▼BPOやコールセンター業務を含む幅広い業務理解や改善経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【BPO事業におけるAI・DX推進部長（

仕事内容【執行役員候補】100億規模の売上を目指すベンチャー企業Grab a Dream"夢を掴み取る！ ▼仕事内容 ・これまでの常識にとらわれず、目の前の課題に対して最適解を導き出すこと！ ・成果にこだわる姿勢で、当社の『プロフェッショナル集団』をリードすること！ ・ASP事業においての事業戦略術の実行！ いままでのご経験やスキルを活かして、「やりたい！」と思ったことは、どんどんチャレンジOKです！ 「独立願望がある！」「社内ベンチャーに興味がある！」「社長や役員になりたい！」「圧倒的な成長をしたい！」 そんな想いの方は、是非とも弊社で実現してほしいです！ (東京都中央区) ▼職種 経営者・

仕事内容株式会社ナインメディア Webディレクター／社長直下のポジションで裁量権大／新規事業立ち上げ等で役員への道開ける 【仕事内容】 Webディレクター／社長直下のポジションで裁量権大／新規事業立ち上げ等で役員への道開ける 【具体的な仕事内容】 ＜残業月20h／成長したい・裁量を持ちたい方歓迎！入社数年後に執行役員への登用可能性有＞ ■採用背景：代表直下で新規事業の責任者をお任せします。法人企業のwebマーケティングにおける課題として、自社のHPが会社説明等のみに留まってしまい、消費者の検索目的に沿ったコンテンツが盛り込まれていないことがあります。同社はこれに対し、消費者の検索ニーズを分析し