武田産業株式会社 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須の経験・スキル】 ・製品企画開発実績がある方 【職種名】 【神奈川】新製品の開発◎黒字経営60年/働き方◎プラスチック製品の総合企業～ 【仕事内容】 【この求人のおすすめポイント】 ◆プラスチックのパイオニア！国内トップクラスの特許保有数を誇る総合プラスチックメーカーです ◆新技術・新商品の中核を担うR&Dポジション★ 将来の収益柱となる技術・製品開発に上流から関われるため、開発者としての市場価値を高められます。 ◆年収600～850万＋福利厚生充実◎賞与5か月分・住宅/家族手当あり。働きやすさとやりがいを両立できる環境です。 【同社について】

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・製造工場での就業経験をお持ちの方 ※入社後に製造→生産技術へステップアップしたい方もご応募ください。 【歓迎条件】 ・自動車関係の生産業務経験をお持ちの方 ・生産技術の就業経験をお持ちの方 【職種名】 【岐阜：職種未経験歓迎】生産技術職（工程設計・設備保全）◎プラスチックの総合企業・パイオニア 【仕事内容】 【エージェントからのおすすめポイント】 (1) 創業100年超の安定企業×年収500～700万円・賞与5か月分と、待遇面が非常に魅力的です。 (2) 職種未経験から生産技術へステップアップ可能で、現場理解を深めながら専門性を身につ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・3DCADツールを使用した設計経験をお持ちの方 【職種名】 【東京/日本橋】プラスチック製品の設計/連続黒字経営/大手企業と多数取引があるプラスチックメーカ 【仕事内容】 ～誰もが手に取ったことのある製品・パッケージングを陰で支えています！／食品ボトル・医療系の容器・自動車の内装部品など、様々な業界で同社の製品は使用されています／求人票では具体的な製品・事例についてはお伝え出来ませんが、ご興味のある方は是非ご応募ください。選考内でお伝えします～ 【職務概要】 同社が製造するプラスチック製品の設計業務をご担当いただきます。 【職務詳細】

仕事内容【仕事内容】 新卒採用サービス「ワンキャリア」のフィールドセールスをお任せします。 多岐にわたる採用支援サービスをカスタマイズして提案することにより、クライアント様（経営者・人事担当者様）が抱える採用課題を解決する、ソリューション型のコンサルティングセールス職です。 年々採用競争が加速する新卒採用マーケットにおいては、足元の応募人数を追い求めるだけではクライアント様の根本的な採用課題の解決には繋がりません。当社が創業以来培った50万件を超えるキャリアデータを元に、競合との評価比較や学生動向を深く分析しながら、中長期的な採用戦略/ブランディング計画の立案支援を行う点が、当社のセールスの特徴です。

仕事内容【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■ 仕事内容 新卒採用支援サービス「ワンキャリア（企業版）」の事業戦略責任者として、事業部全体の戦略立案・実行、重点テーマの主導、予実管理を担当いただきます。 2015年の創業以来、エンタープライズ領域のクライアント様との取り組みを推進してきており、「ワンキャリア（企業版）」は国内時価総額TOP100社のうち8割以上にご利用いただく事業に成長しました。 一方で、中小企業やスタートアップ企業を含む新卒採用市場全体に

仕事内容【仕事内容】 新卒採用支援サービス「ワンキャリア」の事業戦略責任者として、事業部全体の戦略立案・実行、重点テーマの主導、予実管理を担当いただきます。 2015年の創業以来、エンタープライズ領域のクライアント様との取り組みを推進してきており、国内時価総額TOP100社の多くにご利用いただく事業に成長しました。 一方で、中小企業やスタートアップ企業を含む新卒採用市場全体では、まだまだ成長ポテンシャルを残している事業ともいえます。経営陣やセールス／プロダクト／マーケなどの各機能責任者と連携しながら、事業戦略／事業計画の策定～実行プランの策定、モニタリングまでを管掌し、非連続的な事業成長を推進いただく

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■仕事内容 新規顧客開拓と既存顧客に対するコンサルテーションを担うセールスチームのメンバーを募集します。 2021年では19.5億円だった売上を、2026年には100億円にするため、マネージャーやスペシャリストの候補となる方を求めています。 セールスチームでは商談を通じて、クライアントの採用活動状況に合わせて、弊社が蓄積した「データ」を全面的に活用したコンサルテーションを行い、経営にインパクトする戦略的な採用をサポートし