コンサルタント 人事 - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

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建設コンサルタント会社の企画営業(東京または富山勤務)/富山市奥田新町/120265106/非公開

NiX JAPAN株式会社

  • 富山市 奥田新町 / インテック本社前駅 徒歩約6分

  • 年収400万円〜600万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 社会保険完備
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 交通費支給
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 在宅ワーク
  • 昇格あり
  • 残業手当あり
  • 車通勤OK
  • 住宅手当あり
  • 社員旅行あり
  • 経験者優遇
  • スキルアップ

仕事内容【仕事内容】 各種公共事業、都市開発プロジェクトにおける営業業務全般をご担当いただきます。 ≪具体的には≫ 主に建設コンサルタント業に関し、地域やコンサル分野ごとの状況把握のもと、受注等の最大化に向け、企画立案、実行および実行支援を行う 【配属先】東京本社または富山本社 ※ご希望を伺った上で配属となります。 ~人材育成・教育~ 新入社員向けの研修はもちろん、若手社員、中堅社員、管理者を対象とした研修を行っています。 その他、ビジネススキルの習得などを通じ、社員の教養を深め、向上心を高めることを目的としたNiX創造塾、技術講習会、資格取得支援研修会、E-learningの導入など、人材育成に

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総務人事/正社員/応募上限45歳/土日祝休み/転勤なし/年間休日120日以上/総務人事/22010393

リードケミカル株式会社

  • 富山市 神通本町 / 富山駅 徒歩10分

  • 年収370万円〜660万円

  • 正社員

  • 平日のみOK
  • 年間休日120日以上
  • 社会保険完備
  • 残業月20時間以内
  • 賞与・ボーナスあり
  • 昇給あり
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 時短勤務あり
  • 17時までに退社可
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 海外出張あり
  • 昇格あり
  • 交通費支給
  • 家族手当あり
  • 介護休暇あり
  • 社員旅行あり
  • 経験者優遇
  • 資格不問

仕事内容【仕事内容】 【職務内容】 ■総務業務 ・法務/コンプライアンス推進(社内規定、内部統制、契約/取引、法令対応) ・安全衛生、労働環境整備 ・社内行事の企画、運営 ■人事労務業務 ・新卒、中途採用の計画/企画/運営 ・教育、研修に関する企画/実施 ・人事戦略の立案/実施(制度設計・運用、人事面談) ・労務管理(勤怠管理、給与・社会保険計算等、福利厚生制度) 【募集背景】 更なる体制強化のため幹部候補となる人材を募集します。 【配属部署】 総務部 10名 30代~40代の方が在籍されています。 【想定ポジション】 主任~部長級を想定 上記職務に携わりつつ、部署全体を統括して頂く想定です。

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総合技術コンサルタントの営業職/正社員/年収370~420万円/北陸電力グループ/土木・建築の総合技術コンサルタント企業/北電技術コンサルタント株式会社/21328141

北電技術コンサルタント株式会社

  • 富山市 牛島町 / オークスカナルパークホテル富山前駅 徒歩約2分

  • 月給21万円〜23.2万円

  • 正社員

  • 若手活躍中
  • 年間休日120日以上
  • 賞与・ボーナスあり
  • 社会保険完備
  • 昇給あり
  • 完全週休2日制
  • 長期休暇あり
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 18時までに退社可
  • U・IターンOK
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 職場内禁煙
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 介護休暇あり
  • 寮完備
  • 資格取得支援制度

仕事内容【仕事内容】 官公庁向けにインフラ・エネルギー・防災・建築分野での営業業務をお任せします。 【具体的には】 ・商談 ・ニーズに応じた提案、資料作成 ・見積り ・契約後のフォロー 既存のお客様のニーズに応じた当社技術の提案業務を行って頂きます。お客様は主に官公庁になるため、新規営業はありません。 【給与詳細】 【年収】 370~420万円 基本給189,500円~209,400円 固定残業代20,500円~22,600円(15時間分/超過した場合は別途支給) 昇給:年1回 賞与:年2回(6月、12月) 【固定残業代有無】 固定残業代有り 【固定残業の時間数】 15 【固定残業代の金

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