コンサルタント 人事 - 富山県富山市 の求人・仕事・採用

仕事内容【仕事内容】 人事部にて、人事制度の運用・設計や社員教育をご担当いただきます。 【具体的には】 ・制度企画業務（人事制度の企画・推進） ・評価制度の運用や処遇の管理 ・教育、研修の企画・実行を行います ・人事戦略・人事制度の企画 など 【部門について】 人事部門はマネジメントを含めて8名。 【給与詳細】 【年収】 420～510万円 基本給：240,000～310,000円 諸手当：30,000円 掲載企業名：株式会社エンリージョン 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 各種公共事業、都市開発プロジェクトにおける営業業務全般をお任せします。 【具体的には】 お客様からのご依頼に対し、 ・ニーズのヒアリング ・見積りおよび仕様書の作成 ・提案など 営業一人当り平均5市町村を担当し、 主に公共団体や自治体に対する提案営業がメインとなります。 業務の裁量の多くは営業自身にお任せします。 エコに対する意識が強くなる中で「造りましょう」ではなく 「維持しましょう」という営業スタイルが主流となっています。 どのように維持していけばいいか、お客様の持つ課題を解決するにはどうしたらいいかを 技術部と相談しながら進めていきます。 【給与詳細】 【年収】 4

仕事内容【仕事内容】 営業DXコンサルタントとして、お客さまの営業領域の効率化を、デジタルツールの導入によって実現していただきます。 ≪具体的には≫ (1)現状調査の実施例 お客さまの営業活動を分解して、何のために、どの活動が、どれくらいの数値があると、成約に結び付くか？を、お客さまの業務活動に占める営業活動を考慮し、売上をけん引する要素（重要指標）を明らかにします。 (2)施策の立案 お客さま全体の会議体を分析して情報（時宜、内容など）の整流化を営業担当と整合し、営業活動をよくするためにどうあるべきか？を整合していきます。営業活動への要件を整理し、それらを推進が可能となるデジタルツール（SFA/C

仕事内容【仕事内容】 同社の中堅中小企業向けの人事コンサルティングをお任せいたします。 【具体的には】 以下の課題について最適な解決策の立案と実行支援を行い、お客さまの成長をサポートする ・人事制度改革 ・M＆Aなどの組織再編における人事制度の統合 ・役員報酬制度・人材開発の設計等 ＜この仕事の魅力、やりがい＞ ・「圧倒的なお客さま志向」「当事者意識」「成長志向」。 ・自己実現の中に社会貢献の要素が多い人材が集結。 ・「生涯顧客（お客さま）」「チームコンサルティング」「実行・実現支援」 ※お客さまの「計画立案ではなく、成功実現」のために、共に考え・行動し、チームでお客さまの期待を超える付加価値

仕事内容経営コンサルタント会社のＷＥＢ・デザイン室にて、クライアント や自社運営施設（サービスリア・道の駅・ホテル）のポスター・チ ラシなどの広報物のデザイン業務を担当 ・イベントのポスターやチラシの制作 ・メニューブックやＰＯＰの制作 ・商品ＰＯＰの制作 ・各種パンフレット、ロゴの制作 など 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【アピールポイント】 転勤なし／土日休み／30～40代活躍／管理職候補／国内トップクラスの貼付剤メーカー 【仕事内容】 総務・人事の管理職候補として、採用、人事制度設計から、経営企画や株主総会運営など 経営に直結する業務を担います。入社後は上長と共に業務内容やマネジメントについて 学ぶところからスタートします。 ◎経営企画業務：予算作成や経営方針の策定支援 ◎人事業務：採用計画の立案、制度設計、メンバーマネジメント ◎総務業務：株主総会運営、秘書業務、会社全体の運営サポート 経営層に近いポジションで、会社運営に直接関わる業務を経験できることができます。 自らの意見が会社の方針に反映される環境

仕事内容富山工場にて製造オペレータ業務をご担当いただきます。 【想定される業務内容】 ・注射剤（充填、滅菌）に関わるオペレーター業務 ※ 多くの女性が活躍しているポジションとなります。 （勤務時間について） ※ 製造品目や工程によって早番（最早：7:00）が発生する日があります。（月2～5日程度） ※遅出（最遅：14：30）年に数回発生する可能性があります。 ※残業平均10～20時間/月程度（部署や製造スケジュールによって波があります） ※休日出勤をお願いする可能性があります ※土曜日の休日を翌週の平日に振り替える場合があります

勤務時間【時間】09:00 ～ 17:30（休憩60分） 【残業】30時間程度

仕事内容アクセス良好：建設コンサルのお仕事＠富山駅/A32820 仕事内容： 【土木設計業務】行政発注の道路・河川砂防・鋼構造及びコンクリート・トンネル・地質防災・環境・発注者支援・地下構造物（電線共同溝）の調査・設計業務、施工管理業務全般 【担当製品】インフラ 給与： 時給 1,700円～ 交通費別途支給 【月収例】25万5000円＝時給1700円×150時間（残業代別途） 職種： 【その他】土木･建築系 使用するツール： Excel 契約期間： 長期 派遣先： 建設コンサルタント業

仕事内容医薬品の品質管理業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・PV、CV、安定性試験 ・環境試験、製薬用水試験 ・原料受入試験、原料サンプリング ・その他変更管理、逸脱管理、教育訓練、バリデーション等に関する実務的な業務） ・試験室業務（試薬・試液の管理、標準品の管理、コンピュータ化システムの管理、LIMSの管理、DIに関する業務等） ※ ご希望や経験に応じて業務内容は相談させて頂きます。

仕事内容【仕事内容】 企業、個人事業主などのクライアントへの税務会計指導及び経営・財務コンサルティング（経営・財務状況についてクライアントへの報告・説明やアドバイスを担当して頂きます。毎月クライアントを訪問し、各種税務会計に関する相談をはじめ、資金繰りや経営相談を行います。 【具体的には】 ・監査及び会計処理指導業務 ・決算申告業務 ・経営指導業務 ・記帳、経理代行業務 等 【担当エリア】 富山県東部エリアを中心とした担当先 【募集背景】 更なる事業拡大を見据えた増員募集 【従業員男女比率】5：5 ー ※この求人はほくりくFIT転職（人材紹介会社の株式会社人材情報センター）が取り扱っておりま

仕事内容掲載期間：07/06（月）～07/19（日） 株式会社トンボ飲料 人事採用・広報業務 【富山市駅北】 正社員 土日祝休み／週休2日制／年間休日120日+有休／正社員／男性活躍／UIJターン歓迎／賞与4.2ヶ月／未経験歓迎 ◇老舗優良企業でのお仕事！ ◇入社時有休3日間付与あり！ ◇未経験者歓迎！男性活躍中！ 仕事特徴 未経験歓迎 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険完備 男性活躍中 職種 オフィス系 一般事務・営業事務 仕事内容 ◆業務内容◆ 総務部での人事採用・広報業務全般を担当します。 ・新卒、中途採用業務全般：求人票の作成、取引先・学生とのやり取り、社内外日程調整

仕事内容人事／人事サポート事務 【今がチャンス！｜未経験OK】人事サポート事務 ■ 給与 月給200,000円 ～ 320,000円 （※想定年収 3,000,000円 ～ 4,500,000円） ※上記月給表記には残業代及び及び諸手当含まれておりません。 給与改定：年1回 賞与：年1回 ■ 応募資格 学歴不問 / 未経験OK 【必須条件】 ・人事及び採用担当職を希望している方 【求める人物像】 ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方 ・マネジメントに興味がある方 ・新しいことにチャレンジしたい方 ・6か月以上勤務できる方 ■ お仕事内容 ■業務内容: 入社後まずは当社

仕事内容測量技術者／「測量技術者」／最新の測量技術に触れられる／利益は社員へ還元／賞与5ヶ月分支給／目安 ＼ ここが求人のPOINT！ ／ ■ 利益は社員へ！賞与5ヶ月分支給(目安)！ ■ UAV(ドローン)等、最新の測量技術に積極的に触れられる ■ 失敗を恐れず挑戦できる「やってみろ」の社風 ■ 退職者が極めて少ない、フランクで居心地の良い人間関係 ・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ 【北陸コンサルタントとは】 富山県に根差し、道路や橋梁、河川、砂防、上下水道、公園、農業土木といった社会インフラの測量・設計を手がける建設コンサルタントです。 官公庁(国や県、市町村)からの公共事業がメイン

仕事内容新日本海重工業株式会社 【未経験OK！転勤無】人事・総務担当※ヘルプデスク中心！◇賞与5.0月/残業15ｈ程度/WLB◎ 【仕事内容】 【未経験OK！転勤無】人事・総務担当※ヘルプデスク中心！◇賞与5.0月/残業15ｈ程度/WLB◎ 【具体的な仕事内容】 総務兼システム保守（ＰＣやコピー機の管理など）/年間休日118日/オンリーワンのものづくり/残業少なめ＆転勤なし ■おすすめPOINT ＼社内から“働きやすさ”と“ものづくり”を支える中核ポジション／ ・総務とシステム保守を兼務し、社内IT環境の「困った」を解決する頼られポジションです◎ ・残業月10～15時間程度、有休は1時間単位で

仕事内容田中精密工業株式会社 自動車部品メーカー【人事総務/ESG(環境/社会/ガバナンス)担当】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 当社管理部の人事総務課にて、サステナビリティ関連業務や、ESG（環境・社会・ガバナンス）戦略の企画・推進などの業務をお任せします。環境関連施策の主導から、サステナビリティ関連まで、 ESG戦略の企画・推進を担当いただきます。 単なる運用ではなく、ESGの中核として 戦略設計から実行までリードできる環境です！ ご希望に合わせて、人事業務や施設管理にも携わっていただく

仕事内容＊来店型保険ショップにおいて、窓口に来店された お客様に対し、保険のアドバイスをして頂く業務 になります。 ※転勤について：通勤圏内での異動の可能性あり ●トライアル雇用併用求人（期間中：同条件） ※変更範囲：変更なし

仕事内容株式会社イノーバ Webディレクター／在宅勤務OK／年間休日125日／土日祝休 【求人要約】 EC部門の立ち上げの、最初の一歩からコミットできる フルリモート勤務OKで、働きやすさは抜群 完休2日・年間休日125日でワークライフバランス◎ EC事業の新規立ち上げコアメンバーとしてスタート コンテンツマーケの知見×最新AI活用で、新たな道へ 「ただサイトを作るだけでは物足りない」――そんな方へ。 コンテンツマーケティングの先駆者であるイノーバが、新たにEC事業部を立ち上げます。募集するのは、Shopify等の知見を活かし、お客様のビジネス成功までをデザインする立ち上げメンバーです。

仕事内容【仕事内容】 ランドセルを製造するハシモトbaggageの工場でランドセルの設計業務に携わっていただきます。 【具体的には】 ・CADを使ったランドセルの設計業務 ・IllustratorからCAD図面への落とし込み ・営業を通じた仕様の打ち合わせ ・製造現場との調整 【入社後のスキルアップについて】 ・ご入社後はランドセルの生産現場を体験していただきます。 ・マニュアルが整備されていますので、これに沿ってベテラン社員が設計業務を指導します。 ・最初はベテラン社員の設計補助から取り組んでいただき、将来は自身で試作まで取り組めるレベルを目指していただきます。 【給与詳細】 【年収】 350

仕事内容国や地方自治体等が行う各種調査を受託し、実施から分析などを行 います。さらに発展して計画策定支援も行っています。 ＊外出時、私用車利用（ガソリン代清算あり） 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容【仕事内容】 当社の人事総務業務をお任せします。 【具体的には】 ・新卒、キャリア採用の計画/企画/運営 ・教育、研修に関する企画/実施 ・人事戦略立案/実施（制度設計・運用、人員配置等） ・安全衛生、労働環境整備 ・労務管理（勤怠管理、給与・社会保険計算等、福利厚生制度） ・法務コンプライアンス推進（社内規定、内部統制、契約/取引、法令対応） 【当社について】 当社は設計機器、工業計器全般、情報機器、ソフトフェア、分析計装置及びこれらに関する開発、設計、製造、販売及びメンテナンスサービスを行っております。商社ではありますが、仕入れたものをただ売るだけではなく、お客様に付加価値を提供できる