コンサルタント 人事 - 群馬県桐生市 の求人・仕事・採用

仕事内容・入退社手続き・給与計算・年末調整・社会保険手続き・ 就業規則など法改定への手続き（労使対応等）・労働保険・ 税申告（所得税・住民税）・規則・協定関連（労使対応等） ・各種証明書、訃報対応等・評価、目標管理、給与改定 ・その他、福利厚生手続 ・大学・高校訪問（就職課宛・教授宛・学内説明会） ・採用手法の検討・選考準備（資料作成・面接会場準備等） ・企業説明会、面接等の企画運営・内定者フォロー・ 入社受入れ説明 ・教育制度や研修制度の導入検討・育成方針と制度の部門間すり 合わせなど 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【仕事内容】 以下人事業務（給与計算・社会保険手続き、人材採用）をメインに担っていただきます。 【具体的には】 労務関連業務 ・入退社手続き ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・就業規則など法改定への手続き（労使対応等） ・労働保険・税申告（所得税・住民税） ・規則・協定関連（労使対応等） ・各種証明書、訃報対応等 ・評価、目標管理、給与改定 ・その他、福利厚生手続き 人材採用業務 ・大学・高校訪問（就職課宛・教授宛・学内説明会） ・採用手法の検討 ・選考準備（資料作成・面接会場準備等） ・企業説明会、面接等の企画運営 ・内定者フォロー ・入社受入れ説明 教育・制度関連業務 ・教

仕事内容<仕事内容> 【地域の”安心”をつむぐ仕事】保険コンサルタント◆プライム市場日本郵政グループ／年間休日120日以上 「めっきり涼しくなったわね～。」 「季節の変わり目だから、さんもご体調に気をつけて！」 そんな穏やかなやりとりから、かんぽ生命の保険コンサルタントの 仕事は始まります。 担当のお客さま宅を定期的に訪問し、近況をうかがいながら、 日々の暮らしに寄り添う会話を重ねます。 何度もお顔を合わせるうちに、 「実は相続手続きで困っていて…」といった 深いご相談をいただくことも。 お悩みに応じたご提案を差し上げると、 「さすがさん、ホッとしたわ！」と嬉しいお言葉をいただき、 帰り道では

仕事内容<仕事内容> 人事採用及び教育 完全週休二日制 管理職を目指す方 年収400万円以上 ≪当社は現在採用を強化しており、多くの求人で募集を行っています。採用人事としてより多くのご経験を積むことが出来るポジションです≫ 人事担当として、採用・教育業務をお任せします。入社後まずは、人事マネージャーのもとで採用関連業務を中心にお任せします。将来的に人事部管理職を目指せる環境です。入社後に工場設備や製品等の研修があるので製造未経験の方も歓迎します。 【具体的な業務内容】 ■人員強化のため採用活動及び採用後の教育■各工場の状況やビジョンに沿った能動的な採用活動、求人媒体の選定、スカウト対応■社員教育の

仕事内容■主な業務 ・税務・会計業務（税務申告、記帳代行、クラウド会計導入支援） ・経営支援業務（経営計画書や利益計画・中期事業計画の策定・ 運用支援） ・コンサルティング業務（資金調達支援、創業支援、事業承継） ・経理支援業務（企業の経理業務のアウトソーシング、 帳簿記帳支援など） ※ご経験やご希望に応じて、スキルに合った業務から 担当いただきます。 ■変更範囲：変更なし

仕事内容人事サポート事務 人事サポート事務は、社員一人ひとりの働きやすさを形にする仕事です。 入社手続きや勤怠管理、福利厚生のサポートなど、業務の幅は広く、 日々変化する会社の状況に柔軟に対応するスキルが求められます。 その分、チームからの信頼や感謝を直接感じられる、やりがいあふれるポジションです。 事務スキルを活かしつつ、人や組織の成長に貢献したい方に最適な環境です 【仕事内容】 ＼20代・30代が主役の会社／ 未経験から人事・採用業務に携わる… 働きながらキャリアパスも広がります◎ 【仕事内容】 ・応募者データの入力、更新 ・候補者への連絡、面接日程の調整 ・推薦状の作成、企業への送

仕事内容福田公認会計士事務所 未経験歓迎！税務とコンサルティングのサポート【税理士補助】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【税務監査担当者と連携し、クライアントへの税務・コンサルティングを円滑に進めるためのサポート業務をお任せいたします】税務監査担当のパートナーとして、サポート業務全般をお任せします。 サービス提供に必要な各種データの作成 法令遵守体制の構築支援 総務・経理部門の組織設計に関するコンサルティング 業務プロセスにおける課題の修正指導 【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の

仕事内容小倉クラッチ株式会社 【群馬/桐生】人事制度設計◆Excelスキルが活かせる/第二新卒・未経験歓迎！年休121日/転勤無 【仕事内容】 【群馬/桐生】人事制度設計◆Excelスキルが活かせる/第二新卒・未経験歓迎！年休121日/転勤無 【具体的な仕事内容】 ～未経験から人事ポジションへチャレンジできる／スタンダード上場のクラッチ・ブレーキの総合メーカー／年収400万円～／全社的に残業時間が少なく、ワークライフバランスも整えられます～ ■お任せしたいこと： 人事制度設計・運用担当メンバーのもとで、＜アシスタント業務＞をお任せします。 具体的には、エクセルを使いながら社員の昇給昇格に関する

仕事内容ITコンサルタントってどんなお仕事？ 企業の経営方針に基づいた課題をITやWEBを用いて解決していくのが貴方のお仕事です。経営戦略の部分から携わるため、関わる人は経営者や役員陣がほとんど。求められるレベルは高くなりますが、当社は完全未経験からのスタートが9割以上！ 最前線で活躍中の先輩も、初めは全員ITやWEBに関する知識や経験は0でした。ITコンサルタントは、様々なIT業界で需要が高まっており、「安定した環境で稼ぎたい」方にはピッタリのお仕事です 【給与補足】 経験・スキルに応じて給与を決定します 【固定残業】 なし

仕事内容世界18か国に拠点を構え、グローバルに成長を続ける当社の根幹を支える人事部門の一員として、人事制度の運用から企画・改善までを担っていただきます。 会社の成長戦略を実現するため、社員一人ひとりが最大限に能力を発揮できる環境と制度を構築することが、このポジションのミッションです。 ■具体的な業務内容 まずはご経験に応じて、以下の実務からお任せします。将来的には、より上流の制度企画・改善にも携わっていただきます。 ・全社人事制度の運用・管理 ・人事情報（データベース）の管理、更新 ・人事関連システムの運用、保守 ・人事異動に伴う各種手続き（システム登録、決裁、社内通知作成など） ・本社各部門および

仕事内容【応募資格】 [必須] ●【必要業務経験】 人事業務労務経験を有する方（業界・年数は不問） ■求める人物像 ・人と接することが好きな方 ・コミュニケーション力がある方 ・フットワーク力がある方 ・PCを扱うことが得意な方 ●高校以上 【職種名】 建設コンサルタントの人事担当／株式会社森エンジニアリング 【仕事内容】 21世紀の社会資本整備コンサルティング＆マネジメント企業 以下人事業務（給与計算・社会保険手続き、人材採用）をメインに担っていただきます。 【具体的には】 ■労務関連業務 ・入退社手続き ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・就業規則など法改定への手続き（労使対応等

仕事内容<仕事内容> 【群馬県桐生市】人事◆仕事探しの難しさに共感できる方はピッタリ！働きやすさが自慢eg_hr1F ◤人事の ”ピッタリ度” チェック！◢ （長期キャリア形成のため、39歳以下の方が対象です） □仕事探しって、正直大変だ □人の話を聞く時間が好きだと思う。 □誰かの支えになれたときが嬉しい。 □いろいろな仕事に挑戦してみたい。 ⇒1つでも当てはまったら当社がピッタリ！ なぜなら当社は、「多くの人に活躍の場を提供すること」を大切にしている会社だから。様々なことに興味を持ち、誰にでも寄り添って共感できることは、人事としての才能なんです。 ◤採用チームのお仕事紹介◢ 「新卒採用」「

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事採用のご経験がある方 【職種名】 桐生市(群馬県) 人事採用・鮮魚専門店の運営事業会社／月給35万円以上◎業績拡大中 【仕事内容】 人事（採用）業務を担当して頂きます。 【具体的には…】 ・求職者の方の応対や面接日程の調整、面接の実施 ・新卒向けのインターンの企画や説明会の実施 ・入社手続き、入社説明など、入社する方への対応 ・採用向けSNSコンテンツの企画、運営 など 代理店さんや転職エージェントさん、管理組合産など、 各取引先様との打ち合わせについても参加していただく予定です また面接や説明会に際しては、社用車や公共交通機関を使って 出張となる場合があります

仕事内容ネクタイ販売でトップシェア「アラ商事」のグループ会社で働きませんか？総務だけど勤務時間に移動があるため気分転換にもなります！桐生の事務所で総務の仕事をやりながら館林事業所への外出もあります！ 【職種】 [正]総務・法務・人事・採用、経理・簿記、一般事務職 【歓迎する方】 未経験・初心者歓迎、経験者優遇、高校生歓迎、主婦(ママ)・主夫歓迎、フリーター歓迎、正社員経験不問、資格・スキル身につく、学歴(中卒・高卒)不問、ブランク有OK、ミドル(40代～)活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代〜)活躍中 【仕事内容】 ＼残業なし！メリハリをつけて働ける総務／ 「事務職は好

仕事内容[募集背景さらなる組織体制強化のための採用です。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事（採用）業務を担当して頂きます。 【具体的には…】 ・求職者の方の応対や面接日程の調整、面接の実施 ・新卒向けのインターンの企画や説明会の実施 ・入社手続き、入社説明など、入社する方への対応 ・採用向けSNSコンテンツの企画、運営 など 代理店さんや転職エージェントさん、管理組合産など、各取引先様との打ち合わせについても参加していただく予定です また面接や説明会に際しては、社用車や公共交通機関を使って出張となる場合があります。 同社では新卒、中途、派遣、技能実習や特定技能など様々な働き方の方々に就

仕事内容<仕事内容> 【経験者採用】人事・労務スタッフ／経験を生かしてスキル UP可能！／残業少なめ／手当・待遇充実◎ ＼人事・労務業務の経験がある方歓迎／ ★《経験者募集》経験を生かしてキャリアUP ★《手当・待遇充実》長く働ける環境あり！ ★《資格取得支援》更なるスキル習得を目指す ■仕事内容 家具セレクトショップとして、「家具のホンダ」の実店舗や 自社ECサイト・WEB店舗を運営する当社で 人事・労務業務をおこなっていただきます。 【具体的には】 ＊入退社の手続き ＊勤怠管理 ＊給与計算 ＊社会保険の手続き ＊年末調整 ＊人事関連規約管理 ＊新卒採用・中途採用 など 社員・アルバイト・

仕事内容主にＮＥＸＣＯ発注工事の積算業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・国交省、地方自治体、ＮＥＸＣＯ等の積算業務 ・官公庁発注の土木工事における積算業務（発注者支援）工事に 関する積算・見積業務全般、概算コストの算出 ・発注用図書から積算に必要な数量の算出 ・工事積算システム（Ｇａｉａ）を使用しての工事積算 ・その他ＮＥＸＣＯ施工管理業務の支援 【優遇要件】 技術士、ＲＣＣＭ、１級土木施工管理技術士、 ＮＥＸＣＯ施工管理員 「変更範囲：変更なし」

仕事内容以下人事業務（給与計算・社会保険手続き、人材採用）をメインに担っていただきます。 【具体的には】 ■労務関連業務 ・入退社手続き ・給与計算 ・年末調整 ・社会保険手続き ・就業規則など法改定への手続き（労使対応等） ・労働保険・税申告（所得税・住民税） ・規則・協定関連（労使対応等） ・各種証明書、訃報対応等 ・評価、目標管理、給与改定 ・その他、福利厚生手続き ■人材採用業務 ・大学・高校訪問（就職課宛・教授宛・学内説明会） ・採用手法の検討 ・選考準備（資料作成・面接会場準備等） ・企業説明会、面接等の企画運営 ・内定者フォロー ・入社受入れ説明 ■教育・制度関連業務 ・教育制度や

仕事内容<仕事内容> 経験者優遇│ご自身の専門分野からスタートできる財務税務会計コンサルタント 税務・会計の専門家として、クライアント企業の経営を支える会計業務やコンサルティングに携わっていただきます。 経験者の方は、税務申告や経営支援、会計コンサルティングなど、これまでの経験を活かせる業務からお任せします。 ■ 主な業務 ・税務・会計業務（税務申告、記帳代行、クラウド会計導入支援など） ・経営支援業務（経営計画書や利益計画・中期事業計画の策定・運用支援） ・コンサルティング業務（資金調達支援、創業支援、事業承継など） ・経理支援業務（企業の経理業務のアウトソーシング、帳簿記帳支援など） ※ご経験

仕事内容・関東圏を中心とした官公庁への技術営業 ・官公庁に対してのニーズヒアリングや要望対応 ・道路や橋、上下水道等の設計・測量・点検業務の営業 ・提案や調整、対応など官公庁営業の全般 ・入札金額の積算 人と接する機会が多い業務ですので、コミュニケーション力が ある方、フットワーク力がある方、大募集！ 「変更範囲：変更なし」