介護主任 - 埼玉県さいたま市浦和区 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般、主任ケアマネジャーとしての管理・育成業務 ・雇用保険、労災保険、健康保険 ・資格取得支援あり ・敷地内禁煙 ・制服貸与 ・交通費規定支給 週休2日(土日祝) 年間休日120日 有給休暇 年末年始休暇 夏季休暇 働く時間・休日 日勤のみ 週休2日制 勤務先の特徴・職場の環境 車通勤OK バイク通勤OK

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネージャー業務 【給与】 月収 255000円 賞与：年 3回 給与その他： 経験、能力を考慮し決定 【住所】 埼玉県さいたま市浦和区大東3-10-7 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 通勤手当/ リフレッシュ休暇/ その他休暇あり/研修制度/通勤手当制度あり 【手当詳細】 通勤手当： 規程内支給 公共交通機関利

仕事内容【研修制度充実】スキルアップ研修やキャリアパスなど、あなたの成長できる環境をご用意しています。 介護を必要とされているお客さまの状況に応じたケアプランの作成から相談業務、関係機関との連絡・調整業務、介護保険の給付管理等を行っていただきます。 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：訪問介護 施設名：さわやかケアうらわ・訪問介護 給与： 月給245,000円～275,000円（業績手当ふくむ） 残業代別途支給 主任ケアマネお持ちの方は15,000円／月の資格手当あり 求人の特徴 １．ケアマネ未経験からチャレンジできます ２．研修制度が充実しています！ ３．リ

仕事内容自事業所のケアマネジメント及び他ケアマネージャーに対する助言 ・指導、地域との連携や課題解決など行います。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容■勤務地 埼玉県さいたま市浦和区前地3-14-12第2スミダビル3階 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 ご利用者さまの介護ニーズに応じたケアプランの作成から、日々の相談対応、関係機関との連携まで、介護支援の中核を担っていただきます。介護保険制度の知識を活かし、ご利用者さまとそのご家族に寄り添ったサポートを行うやりがいのあるお仕事です。 《具体的な内容》 ・ご利用者さまの状況把握と、個別のケアプラン作成・管理 ・ご利用者さまやご家族からのご相談対応および生活相談業務 ・介護サービス事業者や医療機関などの関係機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理および書類作成 ・援助業務を通じたご利用者さまの生

仕事内容【主な業務】 ・通常介護業務 ・担当ユニットの管理・育成 ・２４時間シート作成の指導 ・新人職員等のＯＪＴ業務 ・一般職員への指導、相談 ・会議、各委員会への参加 ・入所判定会議の参加 などです。 施設方針を介護職、専門職と連携して浸透させ、より働きやすい職場を作ることがミッションです。 1ユニットの定員は10～12名です。

仕事内容居宅ケアマネージャー／賞与年2回支給あり！日勤固定でどんどんスキルアップしましょう 資格はあなたのキャリアを後押しします！正社員の仕事 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 291,580円～303,580円 月給：291,580円～303,580円 《内訳》 基本給：191,580円 調整手当：70,000円～82,000円(介護福祉士手当7,000円・主任介護支援専門員手当5,000円を含む) 見込み残業：30,000円 (14.5時間分) 賞与：0.5か月×2 別途プラン数手当あり(35件以上の介護プランに対し、1件当たり2,000円) 【勤務地】 埼玉県さい

仕事内容＼安定して働ける医療生協／【日曜休み】【昇給・賞与あり】【経験者優遇】医療費補助などの共済会制度で生活をサポート！法人主催の様々な研修でスキルアップも可能です◎ 居宅サービス利用者の介護サービス計画策定及び相談業務に従事していただきます。 ※要介護認定の申請代行、訪問調査月に3件程度あり（自転車又は社用車使用） 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：医療生協ケアステーションうらしん 給与： 【月給】230,800円～ ※給与は経験・能力により応相談 ＊昇給年1回 ＊賞与年2回 ＊交通費全額支給 ＜収入例＞ 経験者／月給246,10

仕事内容【主任ケアマネジャー／正社員】埼玉県さいたま市浦和区｜居宅介護支援事業所でのお仕事｜未経験可能｜車通勤可｜日勤のみ ■ アピール ★働きやすい環境を整えています★ ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ◎主任ケアマネジャーとして活躍できるポジションです ◎日曜日が固定休みで、プライベートの予定が立てやすい ◎日勤のみの勤務で、オンオフの切り替えがスムーズ ◎通勤には車を利用可能、通勤の利便性もバッチリ ・━・━・━・━・━・━・━・━・ ～ふくしのまち与野について～ 埼玉県さいたま市浦和区にある「ふくしのまち与野」は、在宅介護サービスを提供する事業所です。訪問入浴、訪問介護、居宅

勤務時間8：30～17：30（休憩60分） ※勤務日数についてご相談可能です。

仕事内容＼安定して働ける医療生協／【経験者優遇】【扶養内勤務OK】【日勤のみ】医療費補助などの共済会制度で生活をサポート！法人主催の様々な研修でスキルアップも可能です◎ 居宅サービス利用者の介護サービス計画策定及び相談業務に従事していただきます。 ※要介護認定の申請代行、訪問調査月に3件程度あり（自転車又は社用車使用） 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：パート・アルバイト 施設形態：居宅介護支援事業所 施設名：医療生協ケアステーションうらしん 給与： 【時給】1,210円～ ※給与は経験・能力により応相談 ＊昇給年1回 ＊交通費全額支給 ＜収入例＞ 経験者／時給1,220円～ 未

仕事内容【さいたま市浦和区／ケアマネジャー】正社員｜居宅介護のお仕事｜ケアマネジャーへキャリアアップ｜研修が充実しているので未経験でも安心｜ケアマネジャーに挑戦したい方｜歓迎です ■ アピール 『ウエルシアパートナーズ株式会社』 通所から訪問まで、多彩な介護サービスを 首都圏に約40拠点を展開する＜ウエルシアグループ＞の一員です。 *―――――――――――* ☆未経験歓迎☆ 充実の研修制度でケアマネジャーに！ *―――――――――――* ◎新任者研修 ◎ケアマネジャー基礎研修 ◎3ヶ月間の育成プログラム ◎現場研修・OJT ◎業務マニュアル完備 ◎その他 職種・階層別、社外研修など ケアマ

仕事内容【仕事内容】 ・ケアプラン（介護サービス計画）の作成 ・利用者様・ご家族との相談、アセスメント ・サービス担当者会議の開催・連絡調整 ・介護サービス事業所との連携 ・要介護認定の申請代行・各種手続き支援 ・モニタリングや定期訪問、記録作成 ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・豊富な転職サポート実績 介護業界での豊富な転職サポート実績があります！市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ・あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの将来に合った施設のご紹介をする」という企業理念をもとに、専任の担当コンサルタントがあなたの

仕事内容ケアマネジャー 入社お祝い金10万円あり ケアマネジャーへキャリアアップ 研修が充実しているので未経験でも安心 ケアマネジャーに挑戦したい方、歓迎です 入社お祝い金100,000円 ◆入社2か月以内の給与で支給 ◆2026年3月17日～2026年8月31日までの応募者が対象となります。 注）応募日が上記期間内であれば、入社日は期間を過ぎても対象となります。 ◆入社お祝い金は、正社員・パートに関わらず、人材紹介会社経由でのご入社の場合は対象外となります。  研修が充実しているので、ケアマネージャーが初めての方でも安心です。 外部の研修にも積極的に参加して、自己研鑽を積むこと

仕事内容【年収400万円～550万円】月9～11日休み！残業ほぼ無し！ブランクOK◎主任ケアマネジャーを募集しています 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 【仕事内容】 1.ケアマネジャーとしてケアプラン作成を中心としたケアマネジメント業務 2.スギ薬局店頭で介護に関する相談対応 資格: 主任ケアマネジャー ブランク可 年齢不問 学歴不問 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 時間外勤務 月平均0～5時間 休日・休暇: 年間休日118日 ※月によって9～11日間の休日を設定 ※2027年4月から年間休日119日変更になります 福利厚生: 社会保険完備 車通勤可 退職金制度あり WEB面

仕事内容掲載期間：07/01（水）～07/31（金） 株式会社ツクイスタッフ さいたま支店 【さいたま市浦和区/ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ】高収入!ｹｱﾏﾈｼﾞｬｰ募集! 正社員 大手法人運営の介護施設にて、ケアマネジャー正社員求人！キャリアアップも目指せます！ 〖おすすめポイント〗 ▽Point▽ 経験必須,駅チカ,夜勤なし,年間休日110日以上,残業なし・少なめ,資格取得支援,研修制度あり,賞与あり,交通費支給,社会保険完備,働くママ・パパ応援,大手法人 仕事特徴 主婦・主夫活躍中 経験者優遇 高収入 交通費支給 バイク・車通勤OK 社会保険制度あり 複数勤務地 女性活躍中 男性活躍中 フリーター

仕事内容【仕事内容】 自事業所のケアマネジメント及び他ケアマネジャーに対する助言 ・指導、地域との連携や課題解決など行います。 ※変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給287,700円～345,700円 ＜内訳＞ ■基本給 227,700円～285,700円 ■定額的に支払われる手当 資格※１手当40,000円～40,000円 ■固定残業代 あり 20,000円～20,000円 固定残業代に関する特記事項 ＊固定残業代１０．０ｈ～７．８ｈ／月 残業の行われない月でも支給あり超過分は別途支給 ＜その他の手当等付記事項＞ ※１：主任介護支援専門員 ポスト手当 家族手当（扶養１人につき） １０，００

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 駅近徒歩5分・土曜日・日曜日・祝日休み・年間休日121日・居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集@浦和区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成等（月35件程度） 【業務内容(変更の範囲)】 ※詳細はケア人材バンクのキャリアパートナーへお問い合わせください。 求人ID 294243

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年間休日111日。居宅介護支援事業所でのお仕事です＠浦和区【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・居宅介護計画（ケアプラン）の作成や認定に係る申請の手続き等 ・その他付帯する業務（認定調査や給付管理） ・介護用ソフトを使用（主にエクセル、ワードで定型フォームに入力）します。 ・その他相談業務等 ※主任介護支援専門員 自

仕事内容店長／訪問介護事業所 現場から管理職へキャリアアップ 日勤のみ◎最新AIが学べる環境です ＼介護の仕事、もっと楽に楽しく／ AIで記録や電話メモなどの事務作業が3割減。 ストレスが減り、利用者さんのケアに集中できて、やりがいもUP AI活用方法は、先輩社員が丁寧に教えますので初めてでも大丈夫です。 ～AI活用している先輩社員の声～ 「残業ほぼナシでプライベートが充実」 「定時で帰れて家族時間が増えた 」 ぜひ、あなたもAIの力を実感してみませんか？ そして、AIという心強い相棒と共に、介護のプロとして活躍してみませんか？ やさしい手公式採用ページにお越しいただきましてありがとうございま

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネジャー）業務 ケアプランの作成・管理 要介護認定の申請や手続き 利用者様・家族への相談対応 関係機関との連携や調整 他、書類作成や給付管理など ※【介護のおしごと求人ナビについて】 ・介護職・ケアマネなど多職種での転職支援実績が豊富。非公開求人も多数取り扱い、ご希望に合った職場をご提案します。 ・あなたの想いや目標に寄り添い、専任コンサルタントが理想のキャリアと働き方をサポート。 ・面接・書類作成から入社後のフォローまで一貫して支援。未経験からでも安心して新しいスタートが切れる環境です。 【特徴・メリット】 高収入・高時給/すぐ働