静岡県の労働局の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 [歓迎] ・少人数の部下のマネジメント経験 （グループリーダー、チームリーダー等を含む） ・社会保険労務士の資格 ・IT業界での職務経験 ・労働組合での経験 ・他社人事部門との人脈（人事関連のネットワーク） 【職種名】 【桜木町】人事労務業務 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度設計、運用等の人事労務業務全般を担当いただきます。 ・労務管理全般（労働時間管理、長時間労働対策、働き方改革推進、社内各種相談対応） ・働き方に関する制度改定等

仕事内容株式会社ワークナビホールディングス 【名古屋・栄】人事労務担当※将来の管理部門マネージャー候補／フレックス制／残業10H程／転勤無し 【仕事内容】 【名古屋・栄】人事労務担当※将来の管理部門マネージャー候補／フレックス制／残業10H程／転勤無し 【具体的な仕事内容】 【社労士事務所での勤務経験者も歓迎！成長企業で新しいキャリア形成・スキルアップが可能！】 【フレックス勤務でライフスタイルに合った働き方実現！残業10時間ほど】 ■採用背景 製造・物流業界に特化した人材派遣事業、介護福祉事業、有料職業紹介事業を展開する当社にて、事業拡大に伴う労務コンプライアンスの対応強化のための増員募集で

仕事内容椅子・ソファー等の製造に付帯する作業です。 取引先より受注し、全国（北海道～沖縄県）まで、 発送しています。 また、半完成品（パット・シート等）を客先の主要工場に 納入もします。 変更範囲：変更無し

仕事内容人事労務担当として、労務管理全般から働き方に関する制度の企画・設計・運用まで、幅広くお任せします。 ＜おすすめポイント＞ ●働き方改革の推進に主体的に携われます ●フルフレックス制で柔軟な働き方を実現できます ●安定した基盤のもと長期的なキャリアを築けます ■具体的な仕事内容 メイン業務は、労務管理全般および社内制度の改定・運用です。 社員一人ひとりが最大限のパフォーマンスを発揮できる環境づくりを推進していただきます。 ●労務管理全般 ・労働時間管理、長時間労働対策 ・働き方改革の推進 ・社内からの各種相談対応 ●制度関連業務 ・働き方に関する制度改定の企画、設計、運営 ●その他 ・

仕事内容地域に根付いたクリニックです （中川区中島学区、港区港北学区） 幼児から高齢者まで対応しています 受付、会計、医療事務（レセプト請求）など、クリニック業務 および、書類整理、清掃などの一般雑務 【幅広い医療をしています】 一般診療、予防接種、健診など広く対応します。 事務さんは30-40歳台女性(母親)が活躍中。 経験が無くても先輩から気長に()！教えて貰えます （医療事務経験者、有資格者 歓迎！） やってみよう！という気持ちが大切です！ 【仕事を始めてから】 先輩から、一日業務の流れ、受付対応やPC入力、会計処理、 月始の診療報酬請求など順番に説明と指導をします。 電子カルテへ入

仕事内容岡田製罐工業株式会社 ※第二新卒歓迎／面接1回【愛知／愛西市】製造スタッフ◇圧力容器メーカー／創業70年の老舗企業 【仕事内容】 ※第二新卒歓迎／面接1回【愛知／愛西市】製造スタッフ◇圧力容器メーカー／創業70年の老舗企業 【具体的な仕事内容】 ～未経験・第二新卒歓迎／残業少な目で働きやすさ正社員デビューも歓迎／創業70年・労働局で製造許可を取得した第1圧力容器の製造メーカー～ ★未経験からスタートし、今では溶接の達人になった先輩も在籍◎ ★働きながら資格取得も可能で、手に職をつけたい方にぴったり。 ★年休120日・土日休み・残業少なめで働きやすい環境 ■業務内容： 当社にて以下の業

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：（１）のうち６．５時間のシフト制 年間２４０日勤務（月平均２０日） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトにより土曜日出勤あり。年末年始（１２／２９～１／３）。 夏季休暇（７月～９月の間に連続する３日間取得可能）。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆新卒者、既卒者、留学生、中退者等に対する就職支援全般。 ・職業相談、職業紹介、職業訓練に関する業務 ・学校等への出張相談、ガイダンス等の実施 ・各種セミナー、面接対策、定着支援等の実施 ◆企業からの学卒求人等に関する業務全般 ・採用についての相談、求人開拓、充足対策の為の企業訪問 ◆専門援助部門での職業相談全般、障害者への職業相談・職業紹介 ・職業訓練に関する窓口業務 ・電話対応、書類作成、事務処理等 ※数値目標あり ＊労働局及びハローワークの運営に必要な応援業務 【変更の範囲：なし】

仕事内容【未経験・ブランクOK】児童指導員歓迎☆年間休日115日◎児童養護施設で子どもの成長をサポートしませんか？ 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 入所している児童の生活支援 ・掃除 ・洗濯 ・学習支援 ・食事配膳 ・片付け ・寝かしつけ ・学校への準備 ・通院 ・買い物付きそい ・レク 等 従事すべき業務の変更の範囲なし 就業の場所の変更の範囲あり（新規建設予定の近隣グループホーム等） 資格: 資格不問 未経験・ブランク可 大学卒業以上 勤務時間: （1）6:30～22:00内で実働8時間 休憩60分 （2）6:30～21:00 休憩390分（9:00～15:30） （3）宿直13

仕事内容一般社団法人名古屋市医師会／地域に根付いたクリニックです （中川区中島学区、港区港北学区） 【職種】医療・薬剤／医療事務／アルバイト・パート 月・火・水・金 曜日 午前08時30分～12時30分 午後15時00分～19時00分 木・土 曜日 午前08時30分～12時30分 日祝日 お休み 勤務日数、勤務時間などご相談下さい 午前のみ可。土曜は交替勤務が必要。 午後も週1回勤務をお願いします 時給1200円 【店舗住所】愛知県名古屋市港区正徳町1-10 【最寄駅】中島(愛知県)駅 3分／港北駅 11分／南荒子駅 11分／荒子駅 23分／高畑駅 24分 【お仕事内容】受付、会

仕事内容／ スキルも自信もアップ！ワンランク上の事務へ♪ ＼ 保険手続きの代行業務など、クライアント企業様の人事・労務に関するサポート業務を行っていただきます。 幅広い業務をお任せするため、行政の仕組みや法律についての知識など、活きるスキルが身につきます！ 目指したい姿を叶えます ゆくゆくは、企業の雇用に関する課題を解決するコンサルティング業務への挑戦や、社労士の資格取得も目指せる環境。 まずは社会保険や労働保険手続きなどの業務からスタートいただき、「コンサルタントを目指したい」「スキルアップしたい」といった希望に合わせて、相談しながら理想のキャリアを叶えられる業務を少しずつお任せします。

勤務時間交替制（シフト制） （1）15:00～20:00 （2）9:00～17:00 土日祝 （3）19:30～21:30 （4）21:30～翌6:30 宿直 （5）6:30～9:30 ※（3）～（5）は連続勤務（勤務時間の相談可） 休憩0分※（2）休憩60分 残業ほぼなし 【宿直について】 ※基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応 ※労働局の許可（断続的労働従事者募集のための特例許可）を受けたうえでの募集となります （断続的な宿直勤務許可書交付済）

仕事内容週3日程度◎未経験OK！犬山市羽黒にある障がい者グループホームにてパートの世話人を募集しています♪ 募集職種: 世話人 仕事内容: 知的障がい者への必要な日常生活支援を行います。 ・食事の提供 ・睡眠、金銭管理、健康管理 ・日常生活における相談・助言 ・余暇活動支援 ・重要書類保管 ・緊急時の対応 ・外出活動（月1回程度） ・行事の計画と実施を行います ・利用者家族との連絡、相談業務 ・日常生活支援の記録、本体施設への業務報告及び連絡 等 ※支援内容は始めに先輩職員がついて行いますので、未経験の方でも不安なく勤務していただけます。 業務の変更範囲:原則なし 転勤の可能性なし 雇用期間の定め

仕事内容岡田製罐工業株式会社 【愛知／愛西市※面接1回】製造スタッフ（溶接経験者歓迎）◇圧力容器メーカー／創業70年の老舗企業 【仕事内容】 【愛知／愛西市※面接1回】製造スタッフ（溶接経験者歓迎）◇圧力容器メーカー／創業70年の老舗企業 【具体的な仕事内容】 ～溶接経験者歓迎／年間休日120日・土日休み・残業5~10H程度で働きやすさ創業70年・労働局で製造許可を取得した第1圧力容器の製造メーカー～ ■業務内容： 当社にて以下の業務をお任せします。 ◇工作機械を使って金属の切断や穴開け ◇部品の組み付け ◇溶接作業 ◇圧力検査など最終確認 ■第一種圧力容器とは： 第一種圧力容器とは、内部に

勤務時間【宿直】 ・勤務時間: 20:00～翌8:00 所定労働時間: 12時間 実働時間 : 2時間 手待ち時間 : 10時間（仮眠時間 21:00～翌7:00） ※基本的に待機時間（手待ち時間）であり、業務が発生した場合には対応 ※労働局の許可（断続的労働従事者募集のための特例許可）を受けたうえでの募集となります。 ・月の残業時間：残業ほぼなし

仕事内容【週１回～OK！】 2025年開設グループホーム☆宿直職員を追加募集♪ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ２０時～２１時: 利用者の見守り、片付け、清掃、洗濯 ２１時～翌７時: 仮眠、見回り１回、緊急時対応 ７時～ ８時: 利用者の体調確認、朝食準備 ※グループホームはスタッフの１０割が女性です。 ・仕事内容の変更：法人の定めるすべての業務 ・転勤：名古屋市内の事業所 【契約更新】 ・雇用期間：4ヵ月以上(原則更新) ・更新の上限：なし 資格: 無資格可 18歳以上の方。（労働基準法第61条の年少者の深夜業） 勤務時間: 【宿直】 ・勤務時間: 20:00～翌8:00 所定労働時

仕事内容~次世代育成支援対策推進法に基づく認定制度において、労働局より2014年度・2017年度に「くるみん」の適合企業として認定。有給休暇の取得推進や時間外労働の削減、法を上回る育児休業制度の導入や育児休業復帰時における研修実施などの成果が認められ、より高い水準の取組みを行っている企業として2017年10月27日に「プラチナくるみん」の認定されています~ ■概要 同社のシステム開発事業案件の上流工程~運用までをご担当していただきます。 オープン系やWEB系システムのコンサルティング、設計、開発、銀行、生保、損保、官庁等の業務システム設計、開発~運用、保守までを行っています。 小中規模のオープン系や

仕事内容株式会社ジインズ ※経験者歓迎【山梨／笛吹】IT企業の総務※備品管理・採用・経理補助◇転勤無／残業少／年休123日 【仕事内容】 ※経験者歓迎【山梨／笛吹】IT企業の総務※備品管理・採用・経理補助◇転勤無／残業少／年休123日 【具体的な仕事内容】 ■担当業務： 事業規模拡大による成長を支えるため、総務部門を強化します。 以下いずれかの業務をご担当いただきます。 《具体的には》 [1]総務業務： ・オフィス設備や備品の管理、契約書や文書の管理 ・社内イベントの企画、運営 [2]労務管理： ・勤怠管理、各種手続き [3]人事業務： ・採用活動、社員の入退社手続き ・社員教育及び研修の企画、

仕事内容【あんしんの社会保険完備◎】各種手当充実◎嬉しい賞与は4.2ヶ月分支給あり♪（実績） 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 障がい者を対象とした通所事業における生活支援員業務 ・日常生活動作における身辺介助 ・社会的活動として行っている作業（手芸品、パンの製造販売など）のサポート ・計画書等の作成（PC：ワード、エクセル使用） 就業場所の変更：なし 従事すべき業務の変更：なし 資格: 資格不問 勤務時間: 8:30～17:30（休憩60分） 【宿直勤務】 10：00～翌10：00（2日分の勤務となります） 休憩120分 ※23：00～6：00が待機時間であり、業務が発生した場合には対応

仕事内容株式会社清光社 【横浜／未経験歓迎】総務事務◆採用・労務・庶務など幅広いスキル身につく◆基本定時退勤◆年休120日 【仕事内容】 【横浜／未経験歓迎】総務事務◆採用・労務・庶務など幅広いスキル身につく◆基本定時退勤◆年休120日 【具体的な仕事内容】 【創業以来黒字の安定経営／官公庁案件多数／ビル管理業界の老舗／公共施設の管理ノウハウが強みの安定企業のバックオフィスを支えるお仕事】 ■業務概要 当社の総務担当として、採用・労務手続き、社内イベントや教育の運営補助、健康診断の手配、社内システムやISO関連業務など、多岐にわたるバックオフィス業務を適性や経験に応じて担当いただきます。 ■

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 （あれば尚良） ・少人数の部下のマネジメント経験（グループリーダー、チームリーダー等を含む） ・社会保険労務士の資格 ・IT業界での職務経験 ・労働組合での経験 ・他社人事部門との人脈（人事関連のネットワーク） （求める人材像） ・ストレス耐性に自信がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27 ～ 39才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事労務業務 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度設

仕事内容入社後は、セメントなどの建築資材運搬や、現場清掃などの軽作業 から始めて頂き、徐々に仕事を覚えて頂きます。月に１回本社へ 出社し情報共有などの定例報告会があります。 躯体工事とは建設物の構造を作る工程の工事の事で、建設物の基礎 となるため、建設物全体の強度や安全性を守る上で重要な工事とな ります。現場は主に都内２３区で直行・直帰が可能です。 現場には社用車（１人１台貸与／駐車場代会社負担）にて直行・直 帰可能です。仕事が早く上がれば早上がりも可です ※仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務