デイサービス管理者 - 香川県 の求人・仕事・採用

仕事内容■お仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容デイサービスの介護管理者 介護福祉士資格を活かして活躍！日勤のみ・転勤なし◎定員25名のデイサービス管理者募集！ [お仕事内容] 琴平町にある 『デイサービス なごみの家』で 介護管理者を募集します。 定員25名のデイサービスで、 利用者様への介護業務をはじめ、 スタッフの管理や施設運営など、 幅広い業務に携わっていただきます。 介護福祉士の資格や これまでの経験を活かして、 管理職としてキャリアアップしたい方に おすすめの環境です。 日勤のみ・夜勤なし、 ほぼ残業もなく、 年間休日108日。 管理者として活躍しながらも、 プライベートとの両立を 大切にできます。 育児・介護休業取

仕事内容■勤務地 香川県高松市伏石町2103-21 ■お仕事内容 《お仕事の概要》 デイサービス施設における管理者として、施設全体の運営・管理業務を担当していただきます。利用者様のサービス提供をサポートし、スタッフをまとめる重要な役割です。無資格でも、マネジメント経験があれば活躍いただけます。 《具体的な内容》 ・施設全体の運営管理・スタッフの指導育成 ・利用者様の安全管理と満足度向上への取り組み ・介護職員や支援スタッフのシフト管理・労務管理 ・利用者様のご家族との相談対応・関係構築 ・施設の衛生管理・備品管理・事務業務全般 ■募集情報 デイサービスの管理者として活躍したい方へ。「スタッフをま

仕事内容■会社名 香川県高松市のデイサービス ■メインキャッチ デイサービスの管理者／介護/日曜休み!年間休日118日！デイサービスのお仕事です! ■コメント ◎デイサービスでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 デイサービスの管理者／介護 ■仕事内容 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の

仕事内容＊ 発達が気になる子ども達の日常生活の基本的生活動作・集団適 応力をつけるための療育支援相談等を行います。 ◎ 小学生から高校生までの約１８～２０名を支援します。 ［変更範囲：変更なし］

仕事内容掲載期間：08/05（水）～08/11（火） 光華 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 日曜休み☆年間休日118日！デイサービスのお仕事です♪ 香川県高松市のデイサービス・管理者・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！無資格可、未経験OK、車通勤OKの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 日曜休み☆年間休日118日！デイサービスのお仕事です♪ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 デイサービスにおける管理者業務 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補

仕事内容【仕事内容】 介護・医療業界の管理職、管理職候補は一般的に、施設や老人ホーム・センター、病院などの最高責任者、または最高責任者候補者のことを指します。介護の専門的知識や能力、医療保険、介護保険についての知識、経営においてのマネジメント能力が問われ、評価される仕事ですが、最も重視されるのは責任者としてふさわしい人格が備わっているかという点になります。 利用者、入居者へは高い満足度を感じていただくためのサービス部分での配慮と工夫が必要なほか、さまざまな職種で働くスタッフの職場環境と人間関係への気遣いと調整、改善、他施設の管理職との交流など仕事は多岐に及びます。発想の転換、優しさ、グローバルな視

仕事内容週休2日◎マイカー通勤OK☆地域に根ざした当施設で、デイサービス管理者としてやりがいをもって働いてみませんか？ 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: 管理者業務、デイサービス介護業務 食事の介助、レクリエーションの実施、入浴の介助、送迎など ※利用者は平均20名程度です。 ※送迎は、社有車（ＡＴ:軽）を使用します。 ※経験の無い方、ブランクのある方は丁寧に指導します。 資格: 普通自動車運転免許（AT限定可） ～59歳 ※定年年齢（60歳）を上限として当該上限年齢未満の方を募集 学歴 必須 高校以上 勤務時間: 8:00～17:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 8時間 休日

仕事内容あなぶき興産（東証スタンダード市場上場企業）グループの、あな ぶきメディカルケアが運営するデイサービスの管理者の募集です。 ・運営管理（半日型） ・請求業務 ・帳票業務 ・スタッフ育成業務 ・機能訓練対応（入浴対応あり）等 ★入社後、３ヶ月間のサポート制度あり 【変更の範囲】当社が定める業務

仕事内容【高松市紺屋町】好立地／希望休制度あり／賞与年2回／社員給食あり（手当支給）◎働きやすさと充実の福利厚生◎キャリアアップ志向の方歓迎【正職員・施設長/介護管理職】 募集職種: 施設長/介護管理職 仕事内容: ・運営管理 ・請求業務 ・帳票業務 ・スタッフ育成業務 ・レクリエーション企画・運営等 【就業場所の変更の範囲】 当社が運営する高齢者住宅・事業所 【業務内容の変更の範囲】 当社が定める業務 資格: ■いずれか必須 ・介護福祉士 ・看護師 ・准看護師 ・社会福祉士 ・主任介護支援専門員 ・介護支援専門員 ・理学療法士 ・作業療法士 ■必須 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 勤務時

仕事内容【高松市紺屋町】好立地／希望休制度あり／賞与年2回／社員給食あり（手当支給）◎働きやすさと充実の福利厚生！ ・運営管理 ・請求業務 ・帳票業務 ・スタッフ育成業務 ・レクリエーション企画・運営等 【就業場所の変更の範囲】 当社が運営する高齢者住宅・事業所 【業務内容の変更の範囲】 当社が定める業務

仕事内容児童発達支援管理責任者/残業なし！/交通費支給/昇給・賞与あり◎ 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は P.T.B と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者/残業なし！/交通費支給/昇給・賞与あり未経験・ブランクOK() お仕事詳細 【職種】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 未経験・ブランクOK♪ 分からないことがあれば、 気軽に相談できる環境です() 高

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社Moa Ria Kids 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給26万円～/年間休日105日 正社員 残業ほぼなし子どもたちもスタッフも笑顔でいて欲しいから施設を創りました♪ ◆子どもたち好きで、笑顔で働きたい人のために施設を立ち上げました！ 「私は今何のために働いているんだろう」「純粋に、子どもが好きでこの資格をとったのに」そう思ったことはありませんか？ いざ働いてみると子どもたちどころか、スタッフや会社との間で問題があれこれ、代表である私もそうでした。 またこれまでの経験で「この子に今必要なことはもっとほ

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） P.T.B 児童発達支援管理責任者/残業なし！/交通費支給/昇給・賞与あり未経験・ブランクOK() 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/残業なし！/交通費支給/昇給・賞与あり未経験・ブランクOK() 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 車通勤可 正社員 社会保険完備 ブランクOK 育休・産休制度あり 学歴不問 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 未経験・ブランクOK♪ 分からないことがあ

仕事内容掲載期間：08/07（金）～09/06（日） willowサポート 児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/交通費支給/未経験・ブランクOK() 正社員 施設形態／放課後等デイサービス 児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/交通費支給/未経験・ブランクOK() 【求人の特徴】 未経験OK 高給与・高収入 昇給あり 賞与あり 交通費支給 残業なし 車通勤可 正社員 社会保険完備 ブランクOK 育休・産休制度あり 学歴不問 仕事特徴 未経験歓迎 交通費支給 社会保険完備 賞与あり 職種 教育・インストラクター系 保育士 仕事内容 未経験・ブランクOK♪ 分からな

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給23.7万円～/残業ほぼなし 車通勤可/16時半定時/「くるみん」取得法人♪育児・介護と両立できる職場です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 237,650円～316,750円 【月給】237,650円～316,750円 <内訳> 基本給 202,650円～281,750円 資格手当 35,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限26,000円/月(実費支給) 残業手当 昇給あり 賞与あり(年2回：計2.7か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 香川県

仕事内容放課後等デイサービス・児童発達支援事業所での 児童発達支援管理責任者業務です。 個別支援計画の作成、モニタリング、保護者面談、 関係機関との連携を行います。 スタッフと支援方針を共有し、子どもの様子を見ながら チームで支援を組み立てます。 記録・情報共有はデジタルで、書類や申し送りの 負担を減らし、支援に向き合う時間を大切にします。 業務の変更範囲：なし

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/残業ほぼなし全国展開中の大手 研修充実/専門職多数在籍！仲間とさらに成長も多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～ 【月給】300,000円～ <内訳> 基本給 255,900円～ 固定残業代 44,100円～(20時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・資格によって決定 <別途支給手当> 通勤手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 香川県高松市 御厩町998-2 募集情報 ◆「ちがい」を認め、助け合い、未来につなげる 高松市御厩町にある、児

仕事内容児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/交通費支給 【こちらの求人は人材紹介の求人です】 こちらの求人は 株式会社アスカ がご紹介する求人となります。 雇用契約は willowサポート と結ぶ形となりますが、選考に関するご連絡については紹介元企業の 株式会社アスカ より届きますのでご認識くださいませ。 【キャッチコピー】 児童発達支援管理責任者/昇給・賞与あり残業なし！/交通費支給/未経験・ブランクOK() お仕事詳細 【職種】 放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者 【仕事内容】 未経験・ブランクOK♪ 分からないことがあれば、 気軽に相談できる環境です()

仕事内容* ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ * ＼ 6/1新施設オープン ／ 新しい施設で働いてくれる仲間を募集中 子どもたちに喜んでもらいたい 子どもたちの成長をサポートしたい こんなあなたにはぴったりのお仕事です * ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ ┈ * 笑顔豊かな毎日を支援するため、 児童発達支援管理責任者として スタッフの中心となっていただける方を 歓迎いたします！ 具体的には、 本人や家族からの相談に応じたり 個別支援計画の作成を 行っていただきます。 個別支援計画を作成することが 主な業務内容ですが、 関係機関との連携や スタッフへの教育など