人材コンサルタント - 静岡県 の求人・仕事・採用

仕事内容株式会社アジェンテ 【フルリモート】人材紹介コンサル※子育て世代・40代、50代活躍中！／粗利の6～8割インセンティブ 【仕事内容】 【フルリモート】人材紹介コンサル※子育て世代・40代、50代活躍中！／粗利の6～8割インセンティブ 【具体的な仕事内容】 【業界経験者歓迎！／フルリモート・みなしの環境で仕事も家庭も両立したい方へ／実力重視のインセンティブで高報酬が狙えます！／新体制のコンサルタント募集／裁量・自由度の大きい働き方◎】 ＼こんな方におすすめです！／ ・家庭を大事にしつつバリバリ働きたい方 ・起業に興味がある方 ・フリーランスをしてきたが、今後チームで仕事がしたい方 ・売り

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】人材コーディネーター（スキルが身につく/正社員） 人と企業の未来をつなぐ【コーディネーター】募集！ 「新しい一歩を踏み出したい」「自分に合った働き方を見つけたい」 そんな求職者の思いを受けとめ、最適な企業との“出会い”を生み出すお仕事です。 面談から入社後のフォローまで関わるため、人生の転機を支えるやりがいを実感できます。 【仕事内容】 ・求職者との面談を通じたキャリア相談 これまでの経験や価値観を整理し、将来の目標に沿った方向性を一緒に考えます。 ・応募・選考のサポート 履歴書の添削、面接練習など、安心してチャレンジできるよう伴走します。 ・入社後フォロ

仕事内容<仕事内容> 【人材営業】未経験OK！人と企業を繋ぐ仕事◎土日祝日休み/昇給賞与あり/静岡駅すぐ★ 人材コンサルタントとして大手企業へエンジニアサービスのご提案を行って頂きます。 ■詳細： （1）人材の企画・提案 業界を代表する大手メーカー等がお客様です。お客様の課題を解決する為、エンジニアの活用法や人材派遣サービスの有効利用法を提案します。顧客の目指すビジョンや目標を成功へと導くために現場で活躍できるのはどんな人材が良いのかを考え、提案します。 （2）エンジニアのフォロー 企業とエンジニアを結びつけて終わりではなく、 エンジニアが長期的に現場で活躍できる環境を作るためコンサルタント自ら

仕事内容株式会社ＳＴＡＮＤＡＲＤ 【フルリモート可】DX人材育成コンサルタント（マネージャー）◆フルフレックス◆副業可◆年収900万～ 【仕事内容】 【フルリモート可】DX人材育成コンサルタント（マネージャー）◆フルフレックス◆副業可◆年収900万～ 【具体的な仕事内容】 【日本を代表する大企業を中心に累計1000社以上へサービス提供／上場に向け拡大中／フルリモート可】 【募集背景】 “ヒト”起点のデジタル変革をSTANDARDにするというMissionを元に、大手から中小企業まで、幅広くお客様のDX推進活動を支援しています。 会社・組織のDX推進を妨げるハードルは種々ありますが、昨今ではロー

仕事内容お仕事を探している求職者と、人材を探している企業をつなぐお仕事です。 【具体的な業務内容】 ●取引企業への訪問、オーダーのヒアリング ●新規企業へのテレアポ、サービス提案 ●当社派遣スタッフさんの面談や契約更新の対応 など ※慣れてきたら、グループ内のサービスを絡めたコンサルティング提案も行います。 2か月の研修を経て、3～6か月でひとり立ちが目安です。 ＜入社後は…＞ 9：00 掃除 9：15 朝礼 9：30 研修コンテンツの実施 12：00 お昼 13：00 先輩社員と企業同行 15：00 スタッフ面談を見学 16：00 帰社・研修つづき 17：30 夕礼 18：00 業務リポート作

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 法人の顧客との信頼関係を構築してきた経験をお持ちの方 かつ下記いずれかの経験 ・派遣やSESなど人材領域のビジネス経験 ・ものづくりメーカーやIT向けの営業経験など開発や設計における理解 エンジニアと会話できる方が望ましいため学習意欲も重視しております 【案件割合】電気系3割、機械系3割、IT系4割 【歓迎】 ・コミュニケーションを大切にしたい方 ・一つのことのみに固執するのではなく、状況に合わせた判断など柔軟な思考ができる方 【職種名】 【浜松】人材ソリューション営業（拠点立上げメンバー） ◎東証プライム上場の図研グループ/年休12 【

仕事内容【応募資格】 [必須] ※経験は一切不問です。 ・「働く地域」や「顧客接点の仕事」にこだわりをもって働きたい方 ・自ら目標設定し、やり切ることのできる方 ・成長したいという強い意欲のある方 ・自ら決めた「地域」で働き続け、貢献していきたい方 ・社内外の人を巻き込み、大きな仕事をしていきたい方 ・多種多様な企業や求職者の課題解決へ、当事者として挑戦していきたい方 [歓迎] 営業もしくは数値を追った販売職経験 【職種名】 キャリアアドバイザーもしくはリクルーティングアドバイザー【地域限定正社員】顧客接点職 【仕事内容】 同社のリクルーティングアドバイザー（RA）、またはキャリアアドバイザー（CA）

仕事内容【職種】営業＞法人営業 【業種】サービス＞人材紹介・人材派遣 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 昨今、企業・事業をリードするハイキャリア層の採用ニーズがより高まっています。 パソナグループの課題解決力を活かし、 「社会貢献」「顧客志向」という意識が根付いた組織で、 採用を通じた企業の発展、転職活動を通じた納得いくキャリアの実現、 そしてその先の豊かな社会の実現に向けて、私たちと一緒に働きませんか？ 【募集背景】 更なる市場ニーズに応えるための、事業強化・組織強化を目的とした増員募集です。 当社では中途採用を強化しており、 同時期に入社

仕事内容<仕事内容> 営業兼人材コーディネーター 将来的には異業種へのチャレンジやマネジメント業務などへのジョブチェンジorキャリアアップも可能です。 <給与> 年収216万円～400万円 <勤務時間> フレックスタイム制 <休日休暇> 週休2日制 <勤務地> 静岡県御殿場市 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 交通費支給あり ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ◇ U・Iターン支援あり

仕事内容【応募資格】 [必須] ～必要要件～ ・経営者に向けて何かしらのソリューション営業をしてきた経験 ・課題解決型の提案営業での高い実績経験 [歓迎] ～歓迎条件～ ・チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーとしての経験 【フィットする人物像】 ～求める人物像～ ・基本行動（挨拶、生活態度、報連相）がしっかりしている方 ・会社の成長と自分の成長をリンクできる方 ・大きな成長実感と成功体験を得たい方 ・立案から実行・仕組化まで自走できる方、落ちているボールを積極的に拾える方 ・自発的に学び、成長意欲がある方 【職種名】 [フルリモート]ソリューション営業職～完全週休2日／フルリモート／コンサル出

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須応募要件】以下いずれか ■ 製造業での生産技術／製造技術／生産管理／品質管理の実務経験 （工程設計、生産性改善、品質改善、設備導入、標準化などの経験を含む） ■ 現場改善や技術的知見を基に、上流の構想・改革に挑戦したい意欲 【求める人物像】 ■ 技術と経営の両面から“ものづくりの未来”を設計したい方 ■ 課題の本質を構造化し、周囲を巻き込んで変革を推進できる方 ■ 変革完遂に向けて粘り強くやり切る GRIT のある方 [歓迎] ■ 自動車部品・電子部品・機械など 組立系製造業 の経験 ■ 工場DX（IoT、MES、AI品質、Digital Twin 等）の推進経

仕事内容株式会社サイキ 人材コーディネーター／リモート8割／年休130／月給37万～ 【求人要約】 【ライフワークバランス】残業10h未満！直行直帰◎ 【月給】37万円以上＋成果に応じて高インセンあり◎ 【年間休日130日】フレックスやリモート勤務OK 【仕事内容】 【入社後研修＆OJTで丁寧に育成★入社1年で独り立ちへ】企業と仕事を探す求職者のマッチングをお任せ！ 【具体的な仕事内容】 【基本的な仕事の流れ】 ▼求人企業ニーズの調査 「経験・年齢・性別・年収」など企業の求める人材要件をヒアリングしたうえで、 ニーズを細かく把握します。 ▼求職者と面談 「希望職種」「勤務地」などの条件面は

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必須要件＞ ●社会人経験2年以上 ●接客・販売・営業経験など数字目標を追った経験 ※入社者事例：携帯販売・ブライダル経験者等、業界職種問わず 【募集年齢（年齢制限理由）】 会社の組織バランスから （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 【全国採用！総合職（CC・RA）】未経験歓迎！急成長の総合人材紹介サービス企業◆評価制度充実 【仕事内容】 総合職（CC・RA） 個人営業（キャリアコンシェルジュ）、 法人営業（リクルーティングアドバイザー）の何れかの 業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 【1】個人営

仕事内容株式会社サンキョウテクノスタッフ 【人材コーディネーター】★未経験歓迎★賞与実績最大4.9か月分 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 製造アウトソーシングや人材派遣事業を全国21拠点で展開する当社にて、人材派遣のコーディネーター業務をお任せします！顧客企業へ定期的に訪問しヒアリング 登録スタッフとの面談 派遣先に業務内容や求職者の希望をヒアリングした上での紹介 派遣先の実際の職場見学に同行 就業後のフォロー ※外国人スタッフも活躍しておりますが、拠点に通訳が常駐しているため、語学力は不要です

仕事内容【応募資格】 [必須] ※以下双方に合致する方 ・大企業の力学を理解した上で、その中で新規事業創出に挑戦する意義に共感してくださる方 ・何らかの形で新規事業開発を推進するミッションにコミットしたことがある方 [歓迎] ・アイデア創出から事業化/グロースまで、事業開発の全プロセスを推進して成果を残した経験 ・大規模組織の中で新規事業を生み出す仕組みを企画/実装し、運営業務を回した経験 ・新規事業のメンター/伴走者として事業開発支援を行った経験 ＜ご経験のイメージ＞ ・大手企業での新規事業開発のプロジェクトを推進した経験をお持ちの方 ・大手企業内の新規事業開発/社内起業プログラム等の設計/運用経

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆学歴不問 ◆10年以上の業務課題の理解と、ITを活用した 解決策の提案・実行経験 ・IT領域での顧客折衝・提案・課題解決経験 ・コミュニケーション力と判断力を活かした業務推進経験 ・複数名のマネジメント経験 ・基本設計以降のご経験 ・システムの特定の機能に対して改善提案のご経験 ・セルフスターターである ◆SI業界での要件定義～リリースまでの上流経験がある方や コンサルティングファーム出身者が多数活躍中！ ◆定年は65歳で一度区切りとして、正社員としての継続意思 を確認しています。 正社員として雇用継続を求めるかたは65歳以上でも継続 雇

仕事内容<仕事内容> 薬剤師の人材コーディネーター【静岡オフィス】 薬剤師の人材コーディネーター【静岡オフィス】 薬剤師に特化した人材紹介・人材派遣を行う企業にて、人手不足で困っている医療機関と、薬剤師のマッチングを成功させる人材コーディネーターをお任せします。 【求職者の方へ】 ・薬剤師の方へのアプローチ ・薬剤師の方と面談 ・紹介先企業の選定・交渉 ・紹介先企業の新規開拓 【クライアント様へ】 大学病院や総合病院、研究機関、ドラッグストア、調剤薬局といった法人の新規開拓や、薬剤師採用のニーズをヒアリング。新規の人材提案・派遣後のスタッフフォローを行います。 HP経由でご応募いただいた薬剤師の

仕事内容Ｐｒｅｓｅｎｃｅ株式会社 人材コーディネーター／平均年齢26歳／年収1000万円以上可 【求人要約】 ★今回初募集！昨対比457％成長のベンチャー企業！ ★日本一儲かる会社よりも"日本一応援される会社"へ ★"学び"が止まらない環境で圧倒的自己成長を実現！ 【仕事内容】 代表の1on1研修＆100本以上の動画研修で”在り方”から学ぶ！企業と人をつなぐ人材コーディネーター 【具体的な仕事内容】 「人」と「企業」、どちらの未来にも寄り添う仕事です。Presenceの人材コーディネーターは、転職をサポートする人であると同時に、“企業の採用を支えるパートナー”。キャリア支援から採用提案まで

勤務時間08：00〜17：00

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆学歴不問 ◆10年以上の業務課題の理解と、ITを活用した 解決策の提案・実行経験 ・IT領域での顧客折衝・提案・課題解決経験 ・コミュニケーション力と判断力を活かした業務推進経験 ・複数名のマネジメント経験 ・基本設計以降のご経験 ・システムの特定の機能に対して改善提案のご経験 ・セルフスターターである ◆SI業界での要件定義～リリースまでの上流経験がある方や コンサルティングファーム出身者が多数活躍中！ ◆定年は65歳で一度区切りとして、正社員としての継続意思 を確認しています。 正社員として雇用継続を求めるかたは65歳以上でも継続 雇