オープニングスタッフ ケアマネジャー - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容全48室の有料老人ホーム施設での施設ケアマネージャーとしてのお仕事です。 ご利用者さまの計画作成担当者業務（ケアプラン作成、給付管理、相談業務など）をお願いします。 待遇 ・加入保険：雇用 労災 健康 厚生 ・昼食代補助（上限3,500円/月） ・バースデーギフト（1万円分のQUOカードPAY） ・サプリや健康食品の社割制度 ・永年勤続表彰 ・定年制あり（一律65歳） ・再雇用制度あり（上限70歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 休日・休暇 シフト制 ＊月10日間休み ＊年間休日120日 ＊有給休暇：6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ＊育児休暇・介護休暇取得実績あり

仕事内容■会社名 大阪府守口市の有料老人ホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/守口市/日勤のみ！年間休日120日/介護付き有料老人ホームにてケアマネジャー募集/常勤 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ 日勤帯のみのお仕事ですので、ご家庭をお持ちの方も働きやすい勤務時間でオススメです！ 年間休日は120日！プライベートの時間も十分に確保できます。 ■雇用形態 正社員 ■職種 有料老人ホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 【仕事内容】 ■介護支援専門員業務全般 ■給与 月給304000円~3580

仕事内容■お仕事内容 ■居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ・利用者様の計画などを作成 ・支援等 ◆風通しの良さが魅力♪スタッフ同士意見も出しやすく汲み取ってくれる環境 ◆慣れるまでは同行あり◎業務経験の浅い方、ブランクのある方へも充実したサポートがあるため安心です

仕事内容＼土日休み！介護兼務ナシ！／ 堺市の【IKOIケアプランセンター堺】でケアマネージャーを募集！ 居宅介護支援事業所にて、ケアマネジャー業務全般をお任せします！ ・ケアプランの作成 ・ご利用者様・ご家族様との面談、相談対応 ・モニタリングの実施 ・医療機関やサービス事業所など関係機関との連携・調整 ・訪問介護・訪問看護等との情報共有 ・各種書類作成 ・必要に応じたカンファレンスへの参加 ・行政機関への訪問・手続き対応 ・月初のレセプト業務 ・各種研修への参加 などを行い、多職種と連携しながら支援を進めていただきます。 【在籍スタッフ】 ケアマネジャー4名在籍 30代～50代の幅広い世代が

仕事内容【会社名】 大阪府大阪市淀川区三津屋南の居宅介護支援事業所 【給与】 月給:311000円~381000円 《給与内手当》 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 ・通勤手当 ・扶養手当 【コメント】 福利厚生充実/介護支援専門員/大阪府大阪市淀川区三津屋南 【雇用形態】 正社員 【職種】 介護支援専門員 【仕事内容】 【業務内容】 ・ケアマネージャー業務 ・ケアプランの作成 ・事業者との連絡調整 ・請求業務やその他事業所の運営など 【給与備考】 【勤務地】 大阪府大阪市淀川区三津屋南 【交通アクセス】 【最寄駅】神崎川駅から徒歩圏内

仕事内容大阪府大阪市城東区の介護支援専門員 (正社員) | 合同会社 ＬＬＣ ケアプランセンター ヒュッテ ▼仕事内容 利用者が必要な介護サービスを適切に利用できるよう支援します。 相談支援 ・アセスメント ・ケアプランの作成、サービス担当者会議の開催、連絡 ・調整、モニタリング、給付管理。 【変更範囲：会社の定める業務】 (大阪府大阪市城東区) ▼職種 介護支援専門員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給247500〜291080円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)180000〜200000円 (昇給)あり (固定残業代)37500〜41080円 (固定残

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 232000円 【住所】 大阪府枚方市伊加賀西町４７番１号 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日114日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 2025年 GMO 顧客満足度ランキン

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働の有無に関わら ず35時

仕事内容大阪府大阪市生野区の介護支援専門員（ケアマネ）／いわもと整形外科デイケア (正社員) | 株式会社 イオロス ▼仕事内容 介護保険法に基づく居宅介護支援業務（ケアマネージャー）介護が必要になった方の介護認定申請の代行や、日常生活を送るうえでのケアプランの作成業務。 【変更範囲：変更なし】 (大阪府大阪市生野区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネ）／いわもと整形外科デイケア(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給270000〜350000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）)220000〜250000円 (昇給)あり (賞与)賞与金額 100,000 円

仕事内容主任ケアマネジャー募集 「一人で抱え込まなくていいケアマネ業務を。」勤務は９時～１７時で土、日、祝はお休みです。 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャーさんとしての業務です。 資格: 新規事業立ち上げとなりますので、主任ケアマネージャーを募集いたします。 勤務時間: 勤務時間 9時から17時(休憩45分） 休日・休暇: 完全週休2日制。 土日祝休み。年間休日120日 福利厚生: 運転免許証必須 原付バイク貸与 特徴: 社会保険完備 / 車通勤可 / 土日祝日休み / 居宅ケアマネジャー / 週休2日 / 資格取得支援 / 残業ほぼなし / 年

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアプランセンタ－うぐいすの里におけるケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 250000~295000円 賞与：年2回（5ヶ月） 【住所】 大阪府枚方市南中振3-8-20 【アクセス】 京阪本線香里園徒歩20分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日106日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時まで

仕事内容【会社名】 大阪府大阪市住吉区苅田の福祉施設 【給与】 月給:261000円~301000円 【コメント】 福利厚生充実/介護支援専門員/施設ケアマネ/大阪府大阪市住吉区苅田 【雇用形態】 正社員 【職種】 介護支援専門員/施設ケアマネ 【仕事内容】 ≪この求人のアピールポイント≫ ・主任ケアマネ、他ケアマネも在籍しており教育体制◎ ・ケアマネ未経験もOK ・高収入も可能の給与形態です。 ≪この施設での業務内容≫ ・ケアマネージャーとしての業務全般 ・高齢者との相談 ・ケアプラン作成 【給与備考】 【勤務地】 大阪府大阪市住吉区苅田 【交通アクセス】 ・大阪メトロ御堂筋

仕事内容■会社名 大阪府大阪市鶴見区の住宅型有料老人ホーム ■メインキャッチ 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職/2025年12月オープン予定!月給32万以上!ケアマネジャー募集！ ■コメント 2025年12月オープン予定♪ ワークライフバランス重視！ 残業はほぼない為、お仕事終わりのプライベートの時間を大切にしていただけます◎ ブランクのある方も大歓迎！長期キャリア形成をサポート♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護職 ■仕事内容 住宅型有料老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成

仕事内容大阪府松原市の介護支援専門員（寿里苑サラ／ケアマネ） (正社員) | 社会福祉法人 博光福祉会 ▼仕事内容 ★インスタフォロワー２．５万人のゴールデンレトリバーそらくんが所属しています！★ケアプランセンターにて、ご利用者様やご家族様の相談対応、ケアプラン作成、モニタリング、給付管理、関係機関との連携調整などをおこなっていただきます。 ★介護職との兼務はなく、ケアマネ業務専念できる環境です。 ★利用者様一人ひとりに寄り添いながら、住み慣れた地域での暮らしを支えるやりがいのある仕事です。 ★経験者はもちろん、資格を取得したばかりの方や、未経験の方も大歓迎です！変更範囲：変更なし (大阪府松原市)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー / 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も行っていただきます。 【給与】 月収 255000~355000円 賞与：年 2回 給与その他： 基本給：¥170000 地域手当：¥10000 時間外特別調整手当：¥50000 特定事業所加算：¥15000 資格手当：¥10000 ケアプラン件数手当：¥0～100000（35件相当） ＊外勤手当は、時間外労働

仕事内容男性ケアマネジャーも募集中。寝屋川市駅徒歩1分の居宅介護支援事業所です。スタッフを募集しています・社会保険完備で安心♪残業ほぼなしでバランス良く働けます！ 募集職種: 主任ケアマネジャー 仕事内容: ケアマネージャー業務 通常業務・請求業務 事業所の運営業務 地域貢献や研修会の参加 各種届出対応など 電話対応など 関係各所との連携 従事すべき業務の変更の範囲：あり（会社が定めた業務） 就業場所の変更の範囲：あり（会社が定める範囲） 資格: 介護支援専門員の方 普通自動車免許お持ちの方で原付バイクに乗れるかた優遇 電動自転車は要相談 勤務時間: 9:00～18:00 (実働8時間) 休憩

仕事内容地域包括支援センターの相談員／主任ケアマネ[契] 地域包括支援センターにおける相談員業務。 担当地域の高齢者の方々が住み慣れた町で安心して生活を送れるよう、福祉・医療などのサービスを提案・紹介し、サポートをお願いします。 ・相談業務(総合相談、包括的・継続的マネジメント業務 等) ・介護予防のためのケアマネジメント業務 ・地域包括ケア推進に係る業務 ・関係機関との連絡・調整 など ※介護などの現場業務はありません。 ※訪問する場合のエリアは自転車で15分圏内。電動自転車貸与 ※契約社員：契約期間1年／原則更新

仕事内容■会社名 大阪府豊中市のサービス付き高齢者住宅 ■メインキャッチ サービス付き高齢者住宅でのケアマネ業務/介護支援専門員/介護スタッフ/ケアプラン人数MAX23名＆月収30万円～で定年なし!! ■コメント 1.定年なし＆高月給☆ 2.ケアプランMAX23名なので業務負担が少ないです。 3.駅から徒歩８分＆車通勤可能 ■雇用形態 正社員 ■職種 サービス付き高齢者住宅でのケアマネ業務/介護支援専門員/介護スタッフ ■仕事内容 サービス付き高齢者住宅での介護業務全般 高齢者やその家族に対するケアマネジメント全般業務 ◇相談・調整業務、ケアプランの作成 ◇ケアカンファレンスの実施やホーム

仕事内容大阪府大阪市西成区の介護支援専門員（西成区） (正社員) | 株式会社 優宝 ▼仕事内容 ご利用者さまの担当 ・ケアプランの作成をお願いします。 ・自宅へ訪問し、利用者の生活環境や身体状況に合わせて作成 ・介護利用者とサービスや専門職の方を繋ぐ重要なお仕事です ・ご利用者さま、ご家族さまの生活全般の相談 ・介護保険サービスの専門的支援先輩社員と最初は同行し業務を引き継ぎいたします。 携帯電話 ・電動自転車 ・モバイル支給変更範囲：なし (大阪府大阪市西成区) ▼職種 介護支援専門員（西成区）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給313000〜350000円 (基本給（月額平均）

仕事内容■会社名 大阪府大阪市阿倍野区のグループホーム ■メインキャッチ 20-50代活躍中!!/グループホームのケアマネ（介護支援専門員）/大阪府/大阪市阿倍野区/残業月10時間程度/グループホームでのケアマネジャー募集です！/正社員 ■コメント 20~50代の方が活躍されている職場です！ グループホームでのケアマネジャー募集です！ 残業は月10時間程度と少なく、働きやすい環境です◎ また子供手当があるので、お子様がいる方にもおすすめです☆ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームのケアマネ（介護支援専門員） ■仕事内容 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ■介護支援専門員、認知症介