東京都の病院 経営企画の求人・転職・中途採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 必要な経験・能力等 ■経営企画での業務経験がある方（予算策定・実績管理および集計業務、戦略策定、グループ会社管理、規定類管理）、財務知識、Excelスキル（INDEX MATCH/SUMIF/V・XLOOKUPの理解） 【求める人物像】 ■経営や事業の全体像を学び、将来的に企画立案や推進に携わりたい方 ■複数部門と協働しながら、主体的に業務を進められる方 ■海外事業やグループ経営に関心を持ち、挑戦を楽しめる方 学歴：大学卒以上 [歓迎] 応募資格をご参照ください。 【募集年齢（年齢制限理由）】 27歳～37歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度

仕事内容【業務概要】 おひとりさまでも気軽に行ける焼肉店がコンセプト「焼肉ライク」にて、営業数値、POSやCRMデータを駆使し、分析、仮説構築、施策提案、効果測定、レポート作成を行い、数値面からの経営課題解決の推進役となるポジションです。 経営者に近い距離で仕事をすることができるので、やりがいや裁量の大きさを感じることができます。 ＜業務詳細＞ ◆売上管理 →売上目標を設定し、実現に向けた施策を立案。販促活動やイベント実施も行います。 また日々の売上の記録から潜在ニーズの深堀りや利益の最適化を図ります。 ◆在庫管理 →仕入れ・在庫状況の把握。人件費などのコスト管理を行います。 ◆店舗の設備維持 →店舗

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・管理会計 / 予実管理に関しての知見 ・他部署 / 事業部と連携してプロジェクトを推進できるスキル 【求める人物像】 ■顧客にまっすぐ向き合う 私たちは、すべての顧客の成功の為に、全力を尽くすことを約束します。 その為に、プロフェッショナルであることに拘り、高みを目指し成長し続けます。 ■チーム全員にまっすぐ向き合う 私たちは、立場に関係なく、良い悪いをはっきり言えるチームを目指します。 チーム全員にリスペクトと感謝を持ち、信頼関係を築きます。 ■成すべきことにまっすぐ向き合う 私たちは、自身とチームの目標達成に向けて真剣に取り組みます。 最速かつ最高

仕事内容伊藤忠グループのEDWIN（エドウイン）／予実管理や管理会計分析など経営企画、管理／年間休日123日 ◎経営企画・経営管理のボジションを増員募集 ◎環境の変化が激しいアパレル業界において、 数字やデータを用いながら、施策立案ができる方 【業務内容】 会社全体の予実管理運用を中心に担当 ・予実管理および着地見込みの作成 ・各種KPIの分析 ・ブランド別の管理会計分析 ・経営層向けレポートの作成および報告 ・経営意思決定に必要な数値データの整理 変更範囲／会社の定める勤務地 ◎TableauなどのBIツールや 予実管理システムを用いた分析 ◎経営視点でのデータ活用スキルを磨ける環境

仕事内容【サステナビリティ施策の企画・推進】東京／事業のさらなる拡大に貢献／フレックスタイム制度／土日祝休み◎ ▼仕事内容 【仕事内容】 当社およびグループ企業におけるサステナビリティプロジェクトを推進させていくため、 中心となってプロジェクト推進を進めていただける方を募集することになりました。 ・グループ各社のサステナビリティ推進に関わる業務を幅広くお任せします。 ・グループ経営の根幹を支える部署での業務になります。ご自身のご経験を活かして 事業のさらなる拡大に貢献していただける方を求めています。 【具体的には…】 ・サステナビリティに係る社の基本方針策定、サステナビリティ活動の推進（計画とり

仕事内容【経営企画／経営戦略・M&A・事業支援など】IPOを目指す物流テックスタートアップ ▼仕事内容 当社は、荷主企業様と運送会社様/ドライバー様を結ぶ「物流マッチングプラットフォーム事業」と、物流業務のデジタル化・自動化を加速させるための「物流DXシステム事業」の拡大（社員約100名規模）に伴い、ハコベルが次のステージに進むために、社長や経営陣と共に幅広く経営テーマに取り組める方を募集しています。 【具体的な業務内容】 管理会計をはじめとした経営の土台を支える実務から、M&Aや事業支援等幅広い領域に携わることができます。 ・管理会計業務全般 ・M&A関連業務全般。ソーシング、DD、事業シナジー

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 阪神動力機械株式会社は、動力機械市場において持続的な成長を実現するため、次期幹部候補となる人材を求めています。市場の変化に迅速に対応し、経営戦略を実行できるリーダーシップを持つ人材が必要です。組織全体のパフォーマンス向上を図るため、経営視点での意思決定ができる人材の採用を進めています。 【事業・組織紹介】 当社は、産業用機械や装置の製造・販売を行い、特に動力伝達装置や関連部品において強みを持っています。顧客のニーズに応える高品

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】IT・インターネット＞その他 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ▌事業概要 企業の「年間1,000兆円の買い物」を科学し、経営基盤をアップデートする。 営業や労務、会計といった領域で業務のクラウド化が進む一方、企業の支出の約7割を占める「調達・購買（法人購買総額1,000兆円）」の領域は、未だにExcelやFAX、レガシーシステムによるアナログな運用が中心となっています。 私たちはこの巨大市場に向け、調達・購買のライフサイクルを一気通貫で支援するマルチプロダクトを展開しています。 ▌仕事内

仕事内容【応募資格】 [必須] ・大卒 ・なにかしらの企画系業務経験（例：経営企画、事業企画、人事企画、営業企画、コンサルタント、等） ・課題解決に向けて企画～推進した経験 ※課題の粒度不問 【職種名】 経営企画 【仕事内容】 全社を横断し、経営課題解決のスペシャリストとしてご活躍いただくことを期待しています！ V字回復中のベンチャー企業の事業成長を推進いただくチャレンジングなポジションです。 全社課題の改善策提案から実行支援まで、経営陣や他本部（コーポレート、現場）の幹部と密な連携を取っていただきながら推進いただくことを期待しています。 ■具体的には・・ ・全社経営課題の解決およびその支援 ?

仕事内容株式会社ＴａｌｅｎｔＸ 経営企画・社長室◆AI×HRTech◆大手中心に1,000社導入◆グロース上場◆キャリアパス豊富 【仕事内容】 経営企画・社長室◆AI×HRTech◆大手中心に1,000社導入◆グロース上場◆キャリアパス豊富 【具体的な仕事内容】 「人と組織のポテンシャルを解放する社会の創造」をパーパスに掲げ、AIを中心に企業の採用力を高めるサービスを提供するHRテクノロジー企業 ■ミッション 経営企画として、経営陣や事業責任者と連携しながら、全社及び部門横断での戦略立案・実行を担っていただきます。 また、TalentXの経営企画は社長室も兼務しており、特命ミッションや全社横断

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記業務を2年以上ご経験の方 ・経営企画業務や新規事業立ち上げ業務 【職種名】 経営企画室 【仕事内容】 ■経営企画担当として下記業務を担当していただきます。 【具体的には】 ・新規事業の立案 ・同業他社の分析 ・不動産事業、ホテル事業に対する成長戦略の策定 ・方針発表会、本部経営会議、部門長会議、地区会議、指導会の運営 ・社長指示による対応 【事業内容・会社の特長】 【概要・特徴】 東証プライム上場のハウスメーカー100％出資の商業施設ディベロッパー。 商業施設の開発・管理・運営のほか、宿泊施設の運営を行なっています。 【強み】 全国にわたる情報力と豊富な実績、

仕事内容【社長室／CEO補佐】未経験から経営の最前線へ。CEOの右腕として事業成長を支える次世代リーダー候補 ▼仕事内容 「CEOの時間を創出し、経営の意思決定を最速化すること」 を最初のミッションとして、徐々に事業推進・経営企画的な業務へと業務幅を広げていただきます。 1. 攻めのエグゼクティブ・サポート（経営視座を養う第一歩） ・経営課題の優先度を理解した上での、戦略的なスケジュール構築・調整 ・経営会議や重要商談への同席、議事録作成、決定事項のフォローアップ ・出張・会食手配、特命に基づくリサーチや資料作成などの幅広い庶務業務 ※まずはこの業務を通じて、CEOが「いつ・誰と・何を議論し、どう

仕事内容【経営企画・IR活動】創業78年/スタンダード上場/適性に合わせた業務をお任せ ▼仕事内容 〇経営計画の策定、進捗管理に関する業務 〇IR活動業務 〇サステナビリティ経営関係業務（環境活動など） 〇社内外広報業務 ※スキルや経験に応じて担当業務を決める (東京都墨田区) ▼職種 経営企画・経営戦略(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【給与補足】 ■賃金制度：月給制 ※遅刻・早退・欠勤時に控除有 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（賞与実績4.0ヶ月※業績による） ■残業手当：残業時間に応じて全額支給 ■職責資格手当：取得級により金額は変わります。 ※残業代試算時：基本給＋職責資格手当＋

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・自社／競合の強み、弱みを理解し、ビジネスモデルや戦略の構築を行う戦略立案スキル ・顧客のペイン、ゲインを理解し、ユーザー体験を設計する顧客理解スキル ・MVPを実施し、そのデータを正しく読み取り改善を進める発想力 ・計画を立て、プロダクトを開発し、マーケットへの導入を実現する実現力 ・チームを自分ごととして捉えられるよう構築し、ステークホルダーをまとめる仮説検証力 ・基礎的な会計事務の知識、理解 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・分析し理論的に結論を導きだせる方 ・企業全体を見渡し、業界全体や

仕事内容【職種】経営＞経営企画・経営戦略 【業種】IT・インターネット＞インターネットサービス ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ■Antwayについて 弊社は、共働き世帯向けに手料理サブスク「Tsuklio（ツクリオ）」を提供しています。 プロのシェフと管理栄養士が監修した冷蔵のお料理を毎週家庭に届け、家事の負担・食事準備の義務を無くすことを目指しています。2025年7月時点で累計提供食数は3500万食、年間流通取引総額は100億円を突破しています。 次のフェーズとして、中長期での売上高・GMV（流通取引総額）の最大化を目指し、複数の重要

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下いずれかの経験をお持ちの方 ・法人営業、ソリューション営業、エンタープライズ営業の経験 ・営業マネージャー、営業リーダー、事業開発担当としての経験 ・新規事業、事業企画、アライアンス推進の経験 ・コンサルティングファーム、IT・SaaS・IoT・ロボット関連企業での顧客提案経験 加えて、以下のような姿勢を重視します。 ・顧客課題を深く理解し、提案に落とし込める方 ・未整備な環境でも自ら考え、動き、仕組み化できる方 ・売上だけでなく、導入後の顧客成果まで意識できる方 ・経営陣と近い距離で、事業づくりに関わりたい方 [歓迎] ・大手企業向けの提案営業経験 ・小売、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・貸借対照表（BS）、損益計算書（PL）の基本的な理解 【尚可】 ・月次、年次決算業務の経験 ・経理、会計領域での実務経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 セルフスターターな方 【職種名】 経営企画 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 未経験から経営層の近くで事業計画や分析業務に携わり専門スキルを磨く 【職務概要】 同社において、経営層と共に事業計画や予実管理、分析業務に携わり、会社の成長を支える経営企画業務を担当します。 【職務詳細】 ・予算編成、管理、実績分析、差異分析 ・

仕事内容【応募資格】 [必須] ■以下のいずれかのご経験（目安：5年以上） ・事業会社における経理または経営企画の実務経験 ・監査法人・会計・税務系ファームなどにおける、会計領域のコンサルティング実務経験 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ※経理/経営企画知見を活かす※プロダクト企画【フルリモ可】（年収600万円～1200万円） 【仕事内容】 【テクノロジーを駆使するSaaS事業会社】リスクを取って、産業のデジタル化、特に重い産業の生産性向上をテーマに、本気で日本を改革しようとしています。LayerXは年齢や在籍期間に関わらず全員が活躍す… 【募

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 →経営企画／FP&A経験（5年以上） →経理経験（3年以上） ・数値を経営層・非財務部門へ説明した経験 ・部門横断でプロジェクトリーダーを進めた経験 [歓迎] 【歓迎要件】 ・製造業での原価管理経験 ・投資判断・収益分析経験 ・BIツール／データ分析経験 【職種名】 経営企画部長 【仕事内容】 経営企画部長として、事業の数値を可視化し、経営品質を高めることをミッションとします。 予算・実績管理にとどまらず、課題抽出～改善提案まで踏み込み、経営会議や各ビジネスユニット（以下BU）と協働しながら、BUの業績向上を支援します。 1. 経営管理・FP&A業

仕事内容業種未経験可／SaaSの事業戦略／年間休日125日以上／福利厚生充実 ▼仕事内容 事業戦略部門は、社長・役員直下で全社の成長戦略を担う戦略組織です。 予約システム「RESERVA」は、国内最大級の予約プラットフォームとして多くの事業者に利用されています。本ポジションでは、データ分析とテクノロジーを軸に、事業の成長戦略を設計し実行まで推進していただきます。 経営陣と密に連携しながら、事業戦略、AI活用、業務改革、M&A、新規事業など、会社の将来を左右するテーマに取り組みます。 部門長（役員）は、 大学研究員（データ解析専攻）→投資銀行→コンサルティング会社→テクノロジーベンチャー という