病院 管理職 の求人・仕事・採用

仕事内容管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務 運営管理全般をお任せします。 ・既存病院の運営支援 ・新規開設や増床 ※業務詳細は特記事項に追記しております。 【応募要件】人材マネジメントや経営改善といった 病院での管理職経験がある方（事務長や管理本部長などを想定） 【変更範囲：会社の定める範囲で業務内容変更の可能性あり】

仕事内容管理職として、既存病院の運営支援や新規病院の立ち上げ業務 管理全般をお任せします タムスグループの病院事業部にてグループ病院の運営管理を担う ポジションです。 ・既存グループ病院の運営支援 ・新規開設や増床 ※業務詳細は特記事項に追記しております。 【応募要件】人材マネジメントや経営改善といった、 病院での管理職経験がある方（事務長や管理本部長などを想定） 【変更内容：変更なし】

仕事内容【仕事内容】 「数字で病院経営を支える」中核メンバー募集！ あなたのスキルや経験をお貸しください！ 月給30万円スタート！ ※経験・能力・前職給与等を考慮し優遇します！ 想定年収：500万円以上 日常的な会計処理を担いながら、 予算管理や収支分析などの 「経営管理」に携わる面白さがあります。 ＼オススメポイント／ ・賞与年3回／前年度実績4.5ヶ月分 →安定した医療法人ならではの充実した待遇 ・土日休みの週休2日制 →ワークライフバランスを保ちながら働けます！ ・院内保育所あり 子育てとキャリア形成の両立を支援します。 ・充実の福利厚生 →従業員食堂・寒冷地手当・退職金制度あり 【

仕事内容病院施設管理業務（電気医療設備の管理） ・病院施設内建物の電気設備管理（修繕、修理、点検等） ・業者対応、発注書作成 ・スタッフ管理業務 ※業務は多岐にわたります 変更範囲：変更なし 病院施設管理業務（電気医療設備の管理） ・病院施設内建物の電気設備管理（修繕、修理、点検等） ・業者対応、発注書作成 ・スタッフ管理業務 ※業務は多岐にわたります 変更範囲：変更なし

仕事内容【福島市大波】賞与3ヶ月/年俸400万円～/土日祝お休み/経験者求人/課長職候補募集/富士病院 ボーナスがついて安定収入・病院医療事務の経験があれば応募OK・プライベートと両立OK ＼入社時期の相談OK！／ 「ちょっと気になるかも…」という方へ！ まずは求人のお問い合わせやご相談だけでも大歓迎です♪ 皆さまからのご応募お待ちしております◎ 【主婦(夫)さんに嬉しいポイント！】 [１]経験を活かして無理なく働ける！ブランク相談OK！ [２]正社員ならではの安定した収入・福利厚生◎ [３]夏季・年末年始など長期休暇あり！家族との時間も大切にできます。 福島市大波にある 「 富 士 病 院

仕事内容医事課マネージャー ・医事課のマネジメント業務・他部門との調整 ・決定事項の実行・医事課スタッフ労務管理・目標管理 ・評価・教育・施設基準管理・各種届出・窓口収入金 ・未収金管理及び督促対応・行政対応・適時調査対応 ・各種報告対応・本部、グループ内関連施設との調整 ・病院運営会議・各種委員会出席 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【秋津駅】経験者募集｜残業ほぼなし｜賞与4ヵ月分以上｜託児・保育施設あり｜20代～40代活躍中 清瀬市・秋津駅最寄りの 信愛病院での管理職候補のお仕事！ 【この求人のPOINT】 ◆月給222950・327650円 ◆賞与4ヵ月分以上の支給 ◆安定の正社員 ◆残業ほぼなし ◆車通勤OK ◆託児施設・保育施設あり 【仕事内容】 ・受付 ・会計 ・入院説明 ・電話対応 ・各種書類受付 ・レセプト請求、返戻査定対応 ・労災請求、自賠請求 ・健康診断予約受付、請求業務 ・予防接種受付、請求業務 ※管理職候補となる求人です これまでの経験をいかして 新たなキャリアを築きたい方におすすめです！

仕事内容【業務内容】 病院内の病棟にて看護業務全般及び管理業務全般に従事していただきます。 ・病院・看護部組織体制作り ・人材採用・人材育成計画 ・設備・備品等の整備 ・諸書類の整備 ・他開設準備に伴う業務全般等 ※師長以上とは、師長、副部長、看護部長 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：09:00～16:30/夜勤：16:00～09:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給36万円～47万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通

仕事内容【業務内容】 病院において下記の統括責任者として業務にあたっていただきます。 ・療養型医療病棟の業務全般（31床） ・介護医療院の業務全般（29床） 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給37万円～44万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替 【待遇・福利厚生】 社保完備 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め 【ナース専科 転職について】 ナース専科 転職は、看護師(看護士・看護婦)の資格をお持ちの方専用の転職支援サービスです。 掲載の求人以外にも、ご希望をお伺いした

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：09:00～17:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給50万円 【施設形態】 病院 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 車通勤可、給与高め、未経験歓迎、電子カルテあり 【スタッフの声】 教育体制が非常に充実しており、院外研修にでたり、院内学会に参加したりしております。 アットホームなスタッフばかりなのでとても働きやすい環境が整っています。 【深掘り情報】 【東京都認知症疾患医療センター】 足立、荒川、葛飾区を

仕事内容【業務内容】 病院における看護業務および付帯する業務 ・診療補助、処置（吸引・採血・点滴等）及び各種検査および服薬管理等 ・電子カルテ採用の為、簡単なパソコン操作は必要です。 管理職:管理職業務全般及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/準夜勤：16:30～01:00/2交代：16:30～09:00/深夜勤：00:30～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給35万円～39万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント

仕事内容【応募資格】 [必須] ・病院での管理職経験（医事課長、総務課長など管理職経験者） 【職種名】 【東京都江戸川区東篠崎】病院事務次長 【仕事内容】 〈主な業務内容〉 378床のケアミックス病院における事務次長業務 ■事務長の補佐業務および病院全体の運営業務全般 ■人事業務全般（採用、評価、配置、労務管理など） ■行政機関との対応業務（報告書の作成など） ■病院の経理業務 ■設備や備品の管理 ■苦情対応 【事業内容・会社の特長】 医療・介護福祉 【雇用形態】 正社員 【勤務地】 東京都江戸川区東篠崎１丁目１１ー１ 篠崎駅より 「瑞江駅行き」「一之江駅行き」のいずれかのバスに乗車、「内沼バス停」下

仕事内容【業務内容】 病棟における看護師業務全般及び付帯する業務 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給35万円～43万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、未経験歓迎、電子カルテあり 【深掘り情報】 みらいリハビリテーション病院では、既卒看護師に対し、経験を考慮した教育プログラムを提供しています。入職時には、病院概要、感染対策、医療安全、電子カルテ使用方法などのオリエンテーションを2.5日

仕事内容【業務内容】 病院内における看護業務および付帯する業務 入院患者への看護補助業務全般 ・ 経管、胃瘻、吸引、採血、点滴（主に医療療養病棟） ・入浴介助、食事介助、静養見守り ・排泄介助、器械・器具等の準備と片付け ・その他付随する業務 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30/管理職当直：16:30～09:30 【給与情報】 給与非公開求人につき、詳細はお問い合わせください 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 4週8休以上 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 退職金あり、車通勤可、電子カルテあり 【深掘り

仕事内容掲載期間：03/21（土）～04/04（土） 一般財団法人 仁風会 京都南西病院 【経験者のみ】総合病院での医療事務管理職 正社員 【京都市伏見区・竹田】年収500万円～/経験者歓迎/医療事務部門の管理監督/日祝休み/総合病院正社員/京都南西病院 【このお仕事のメリットポイントはこちら】 ☆急募 ☆経験歓迎 ☆資格なしOK ☆子育てママ・パパ活躍中 ☆40代活躍中 ☆車・バイク通勤OK ☆夜勤なし ☆日祝休み ☆正社員登用あり ☆交通費支給 ☆社会保険完備 ☆ボーナス・賞与あり 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 病院での医事課(課長候補) ・医療事務部門の管理監

仕事内容・医事課のマネジメント業務 ・他部門との調整・決定事項の実行 ・医事課スタッフ労務管理・目標管理・評価・教育 ・施設基準管理・各種届出 ・窓口収入金・未収金管理及び督促対応 ・行政対応・適時調査対応・各種報告対応 ・本部、グループ内関連施設との調整 ・病院運営会議・各種委員会出席 ・各種統計資料作成及び病院幹部への報告・提言 ・レセプト総括／査定返戻の管理 ・電子カルテシステムの医事マスタ／診療マスタ管理 【変更内容：変更なし】

仕事内容【タイトル】 病院事務管理職(病院) 【仕事内容】 病院運営にかかる管理職業務を幅広く担っていただきます。 ・病院運営業務全般 業績管理、行政対応、診療報酬請求業務の管理、監査対応、苦情対応、未収金回収、問い合わせ対応等 ・スタッフ管理業務 採用、面接対応、人事考課、人員配置、人事労務 ・定例ミーティングへの参加 ・地域連携業務 【事業所名】 川口さくら病院 GTrail-1351 【応募資格】 ・病院での管理職経験のある方 （事務長や事務長に準ずる管理職経験のある方） 【施設形態】 【法人名】 医療法人社団桐和会 【勤務地】 埼玉県川口市神戸258-1 【アクセ

仕事内容【応募資格】 [必須] 病院の事務部門における勤務経験をお持ちの方 【職種名】 【大阪市内】＜病院管理職候補＞200床未満のケアミックス病院 【仕事内容】 医事課業務全般 【事業内容・会社の特長】 200床未満のケアミックス病院 【雇用形態】 正社員 【ポジション・役割】 事務長候補・医事課長候補 【勤務地】 大阪府大阪市 【勤務時間】 9：00～17：00残業ありシフト制にて土日祝勤務もあり 【年収・給与】 450万円 ～600万円 #ミドルの転職 #30代・40代の転職ならミドルの転職

仕事内容【業務内容】 【病棟】 ・病院内における看護業務及び付帯する業務 【地域連携室（入退院支援）】 ・病院における入退院の調整業務 ・相談業務 ・地域連携業務 ・入退院援助 ・社会復帰援助 【雇用形態】 常勤(夜勤あり) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:00/早番：07:00～15:30/遅番1：07:30～16:00/夜勤：16:00～09:00 【配属先】 病棟 【給与情報】 月給41万円～49万円 【施設形態】 病院 【休日・休暇】 2交替、4週8休以上、有給取得率が高い 【待遇・福利厚生】 社保完備、託児所あり、教育充実 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 熱田リハビリテーション病院/求人/事務管理職/正社員/病院/愛知県名古屋市熱田区 ＜お見逃しなく！『医事課の管理職候補』杏園会グループ！＞◎事務管理職（候補）/正社員募集◎ 【初年度年俸：3,500,000円～5,000,000円】＊医療介護系資格不問＊『日比野駅』徒歩1分。 総病床数160床『 熱田リハビ