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143件
辻・本郷税理士法人
盛岡市 中央通 / 盛岡駅 徒歩約10分
月給28.6万円〜57.2万円
正社員
仕事内容人事労務 会計・税務で関わっている大手~中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。 【具体的には】 ・給与計算、社会保険業務 ・各種コンサルティング業務 【働く環境】 給与計算部門・社保部門に分かれており、総勢で60名ほどの組織となっております。新宿にHR本事務所を構えており、八戸・盛岡・仙台・福岡・沖縄においても当部門の体制強化を図ることとなったため募集に至りました。 ★FA制度:興味のある他分野への異動を自己申告できる制度です。国内最大規模を有する辻・本郷でしか経験できない業務にチャレンジしたり、身に付けた専門性をもとに希望する環境で仕事をしたりと、社員の自発的なキャリア形
かんたん応募辻・本郷税理士法人7時間前
非公開
盛岡市
年収400万円〜849万円
仕事内容【盛岡市】人事労務コンサルタント/実行支援型コンサルティングファーム 【仕事内容】 担当エリアの中堅・中小企業を対象にした人事労務コンサルティング業務をお任せします。 ※経験、知識量によって東京本社での研修からスタートする場合があります(半年程度)。 <お仕事詳細> ・課題抽出のためのヒアリング、調査 ・労務コンプライアンス調査の実施(労働諸法令の遵守状況調査) ・調査結果に対して改善提案の実施 ・人事労務のアドバイザリー業務 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守のためのコンサルティング ・提携の金融機関との連携業務 ・各種セミナー実施 等 <業務の特徴> 定型的な商品を押し付けるのではなく、
ミドルの転職19時間前
株式会社 プレステージ・インターナショナル 岩手BPO一関ブランチ
一関市 川崎町薄衣 / 一ノ関駅 車21分
月給17.5万円〜21.9万円
仕事内容◎人事労務業務全般◎ 勤怠システム管理、給与処理、各種保険加入・喪失の手続き、 規定関連、安全衛生管理委員会対応など ※定期異動でコンタクトセンタースタッフとして お客様対応業務をするチームに配属になる場合もあります その場合は24時間の中で8時間勤務 休日は月間の土日祝日の数と同等なります ※臨機応変に対応できる方、キャリアアップ可能
ハローワーク29日前
株式会社InfoDeliver
岩手県
年収700万円〜849万円
仕事内容人事労務・給与システム導入※管理職[フルリモート]年収~800万/年休123日/フレックス/土日祝休 【仕事内容】 給与、勤怠等のシステム導入プロジェクトにおいて、 プロジェクトマネージャーとして要件定義からシステム導入までの業務遂行 ※顧客との打合せは基本的にオンラインで行います。顧客訪問を随時行って頂きます。 給与、勤怠等のシステム導入プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャーとして要件定義からシステム導入までの業務遂行をお任せします。 ※顧客との打合せは基本的にオンラインで行います。頻度は多くありませんが、顧客訪問を随時行って頂きます。 【具体的には】 ・システム導入プロジェクトの
社会保険労務士法人TMC
盛岡市 菜園 / 盛岡駅 徒歩15分
月給25万円〜35万円
仕事内容*中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における業務。 ・中小企業の労務相談、助言、指導 ・労働、社会保険、事務組合事務手続き ・人事労務管理業務、給与計算等各種人事労務に関する業務 ・就業規則、各種規則類作成 ・雇用関係助成金の申請 ◆新規事業所設立のためのスタッフ募集◆
人気ハローワーク29日前
仕事内容人事労務[新宿・八戸・盛岡・仙台・福岡・那覇]《年収~800万/年休120日/転勤無/社労士歓迎》 【仕事内容】 会計・税務で関わっている大手~中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。 ・給与計算、社会保険業務 ・各種コンサルティング業務 会計・税務で関わっている大手~中小企業群に対し、社労士業務全般にご対応頂きます。 【具体的には】 ・給与計算、社会保険業務 ・各種コンサルティング業務 【働く環境】 給与計算部門・社保部門に分かれており、総勢で60名ほどの組織となっております。新宿にHR本事務所を構えており、八戸・盛岡・仙台・ふくおか・沖縄においても当部門の体制強化を図ることと
株式会社アーク
一関市 / 一ノ関駅 車40分
月給20万円〜30万円
仕事内容株式会社アーク 牧場をオフィスワークで盛り上げる【人事・労務】☆未経験も歓迎 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【Ark館ヶ森で活躍する人“財”を増やしていきましょう◎】人事・労務に関わる業務 ★新卒・中途採用 ★研修企画運営業務 ★給与計算、勤怠チェック、勤怠管理 ★社会保険など各種手続き(給付関連) ★各行政機関への報告・届出 ★労働基準監督署の監査対応 ★会社の制度・規定の見直し・改善 ★ほか、人事労務に付随する業務 入社後は経験・能力に合わせてできるところからスタート!
人気マイナビ転職28日前
どの働き方をご希望ですか?
年収400万円〜800万円
仕事内容[募集背景盛岡事務所における人員増強のための採用 [転勤の有無無し [仕事内容]: 人事労務にかかわるあらゆる経営課題・業務課題について、最善の解決策を提⽰し、企業の真の成⻑をサポートしています。 定型的な商品を押し付けるのではなく、お客さまの課題や状況に応じて課題解決に何が必要かを⼀緒に考え、提案・実⾏⽀援するオーダーメイド型の仕事でやりがいがあります。また、⽬標数字は部⾨単位で持ち、個⼈ノルマは無いため本当に顧客の事を考え、取り組める環境です。 【具体的には…】 ・労務コンプライアンス調査(労働諸法令の遵守状況調査)の実施 ・課題抽出後の改善提案の実施 ・株式上場に向けた労働諸法令遵守
ヒューレックス8日前
年収300万円〜450万円
仕事内容【職種】 社会保険労務士 【求人のポイント】 社会保険労務士として、社会保険手続きや給与計算業務から労務相談等まで、能力に合わせてご担当していただきます。岩手県盛岡市にある、社労士資格保有者必見!残業時間20時間程度!労務分野での専門性を高めることができる社会保険労務士法人の求人です。 【仕事内容】 ■業務内容: ・顧客の労務管理全般に対する問題点の分析、解決策の立案などを行います。具体的には就業規則類の作成や変更、助成金の提案や申請、人事評価制度の構築、労使紛争の解決、社会保険、労働保険の手続き業務のアドバイスや効率化の業務になります。 ・顧客の窓口担当補助者や、事務の補助者を部下に持ち
ヒュープロ登録エントリー31日以上前
リブライト株式会社
一関市 東台
年収400万円〜550万円
仕事内容一関工場、または花泉工場(いずれも一関市)にて、総務業務の全般を行って頂きます。 <入社してからの業務イメージ> ・人事・労務(採用・教育) ・ISO環境管理/工場の安全衛生活動 ・施設管理業務(工場の設備関連ですが、技術的な仕事は専任者がおります) <管理職となった場合の業務イメージ> ※入社時にはご経験がなくても問題ございません。 ・給与処遇企画 ・BCP(事業継続計画) ・SDGs対応企画 ・地域渉外など ※まずは経験のある業務からスタートして頂き、徐々に業務範囲を広げて頂きます。 ※将来的には決算書類を読み解くことが出来るような、バックオフィスのプロフェッショナル人材になって頂きたいで
リブライト株式会社6日前
株式会社フタバ平泉
平泉町 平泉
年収320万円〜460万円
仕事内容総務担当として、安全衛生・労務・人事・教育・庶務を中心とした総務業務全般をお任せ致します(ご経験、志向にあわせて業務を決定致します。) ■職務内容の変更の範囲:会社の定める業務 【業務一例】 ◆労務管理業務(勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど) ◆安全衛生関連業務 ◆教育関連業務(入社教育、階層別研修の実施・フォロー等) ◆人事諸制度の企画や運用、人事評価業務 ◆採用関連業務 ◆庶務関連業務 【募集背景】組織の体制強化に伴う増員募集です。 【組織構成】レポートラインは40代男性、40代2名、30代1名、20代2名、 現在計5名の組織となります。 ■2000年にトヨタ自動車東日本(株)岩手
パソナキャリア6時間前
社会保険労務士法人PERSIST
年収315万円〜413万円
仕事内容社会保険労務士法人PERSIST 【盛岡】社会保険労務士◆フレックス制度導入あり/専門性が高められる環境/年休125日(土日祝休)◆ 【仕事内容】 【盛岡】社会保険労務士◆フレックス制度導入あり/専門性が高められる環境/年休125日(土日祝休)◆ 【具体的な仕事内容】 <顧問先企業へ適切なアドバイスを実施/労務分野での専門性が高められる環境/年間休日125日/残業月20時間程度> ■業務内容: ・顧問契約を締結している顧客の受付窓口 ・顧客への社会保険、労働保険手続き案内及び、担当機関への提出代行(主にパソコンによる電子申請) ・顧客への厚生労働省管轄の助成金情報の提供、依頼があった場
doda5日前
年収350万円〜549万円
仕事内容人事 【仕事内容】 採用業務をメインに研修・採用企画などに携わって頂きます。将来的には人事労務の業務をゼネラルにおこなっていただけることも期待しているポジションです。 盛岡が勤務地となりますが八幡平市安比高原などへの出張もあります。今までのご経験を是非活かしませんか? 【仕事内容】 採用業務の実行、進捗管理 ・求人に適した採用チャネルの選択、母集団形成、選考フロー、面接、クロージング ・ダイレクトリクルーティング(媒体選定・スカウト・イベント運営) ・応募者や人材紹介会社との窓口対応、および面接実施 ・オンボーディング運用・改善 ・人事面での課題抽出~解決施策の立案、実行など ・人材育成体系
年収500万円〜749万円
仕事内容人事労務システム導入プロジェクトリーダー※管理職候補【フルリモート】年収~700万円/年休123日 【仕事内容】 人事、給与、勤怠等のシステム導入スタッフとして要件定義からシステム導入までのサポート ※顧客との打合せは基本的にオンライン。 頻度は多くありませんが、タイミングにより随時出張ベースで顧客訪問も行う。 人事、給与、勤怠等のシステム導入スタッフとして要件定義からシステム導入までのサポートをお任せします。 ※顧客との打合せは基本的にオンラインで行います。頻度は多くありませんが、タイミングにより随時出張ベースで顧客訪問も行って頂きます。 【具体的には】 ・システム導入プロジェクトの推進
年収600万円〜749万円
仕事内容【人事・労務MG】地方創生とボーダレスがキーワードのベンチャー企業 #フルリモート可 #フレックス 【仕事内容】 当面のミッションは、人事組織の「あるべき姿」の実現に向けて、課題整理し取り組んでいただくことになります。 ご経験によっては現在の人事組織の枠組みを超えて、人事企画・戦略をお任せすることも検討します。 人事組織において、人事事務(労務含む)、教育研修、採用を幅広くお任せします。 まずは、人事事務に軸足をおいていただき、優先順位の高いものから、順次お任せしていきます。 なお、採用については、新卒採用プロジェクトの全体管理、本部の中途採用(年3~4人)に限ります。 ※部門採用については
ミドルの転職4日前
株式会社ラフライフ/関西営業所
盛岡市 中央通
月給22万円〜32万円
仕事内容<仕事内容> 人事労務スタッフ 未経験OK!社会で通用するビジネスマナーやスキル、コミュニケーション能力を身につけながら「プロの」人事労務スタッフに! 【仕事内容】 一般事務、営業事務、総務事務、人事事務、労務事務、貿易事務など 配属先企業により業務内容は異なります。 ※例えば下記のような業務を担当していただきます。 ・PCによるデータ入力・集計 ・各種資料作成 ・伝票整理、経理補助 ・電話やメールの対応 ・受発注業務のサポート 等 【未経験でも安心な理由】 ・キャリアカウンセリングだけではなく、適性検査や各種研修を通じて見えてくる、あなた自身の性格や強みを活かせるお仕事が見つか
エンゲージ9時間前
東北公営企業 株式会社
盛岡市 中太田屋敷田 / 盛岡駅 車8分
月給18.5万円〜27万円
仕事内容総務部にて、総務として担当する他、経理、庶務に関係する仕事も 行います。 ・総務に関する仕事として採用人事、労務管理、勤怠管理、ISO 取り扱い、受付対応、その他付随する業務全般 ・経理に関する仕事として証拠書類の照合と専用ソフト又は手書き 伝票の起票等、その他付随する業務全般 ・庶務に関する仕事として、備品、事務用品、消耗品の在庫管理等 その他付随する業務全般 ※専用ソフトの使用方法は指導します。
一関市
仕事内容総務 【仕事内容】 ◎:人事、労務(採用・教育) ◎:給与処遇企画(社会保険労務士資格不要) ◎:BCP(事業継続計画、経験者は尚可) ◎:地域渉外など(工業団地内の交流) ◎:広い領域でのマネジメント(ニュートラルに物事をみることができる感性) ○:安全衛生管理者 ○:ISO環境管理(経験者希望) ○:SDGs対応企画 〇:施設管理(経験者希望) 【事業内容・会社の特長】 ALONEの語源は ALL=ONE。 切他のを借りずに独で開発に取り組み常に技術の先端を担うことを標に全社員が「知恵の井戸」を湧かせ「究極のモノづくり」を目指しています。 オンリーワン技術へのこだわりと独自の価値観の共
年収450万円〜549万円
仕事内容〇【総務課長】金属の表面処理加工を行う企業。経理、人事・労務、庶務全般を管理できる方を募集。 【仕事内容】 ・総務課長としては経理、人事、労務、庶務全般を管理して頂きます。 ・仕事内容は多岐に渡る。総務全般の知識、経験はもとより、他部署との連携も多く、コミュニケーション能力を必要と するポジションです。 ※将来的には総務部長又は管理部長として人事面、財務面で社長の補佐役として会社を支えるポジションです。 【事業内容・会社の特長】 (1)表面処理加工事業 ・めっき:金、銅、すず、鉛フリーハンダ、光沢ニッケル、クロム、亜鉛、無電解ニッケル等 ・各種表面処理:アルミニウム及びマグネシウム合金への
北日本JA畜産 株式会社
遠野市 附馬牛町東禅寺 / 遠野駅 車30分
月給17.8万円〜23万円
仕事内容畜産農場にて ●月次から年次決算までの経理事務と財務管理に関すること ●会社法に基づいた各種会議に関すること ●コンプライアンスに関すること ●決算、財務、会計および税務に関すること ●人事、労務管理およびリスク管理に関すること ※トライアル雇用併用求人 変更範囲:なし
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