東京都港区の療育 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容☆年間休日130日！ ☆給与の発生する休憩時間（１日平均４時間超！）が多い職場です！ ☆〈モデル年収〉入社1年目から500万以上可能！ ☆正社員雇用65歳まで！ ☆70歳まで正社員と同じ給与で働けます！ ☆自分の時間を大切にしたい方、一緒に働きませんか！ ☆配属先のお客様は穏やかな方ばかりです！ ☆健康診断補助や入社⽇に有給休暇10⽇が付与されるなど福利厚⽣も充実！ ー 社員にとって働きやすい環境を整えています。 ー ＜求人3つのポイント＞ （1）多角経営による強固な経営基盤。将来を見据え、長く活躍できる環境です！ 当社は車両運行管理事業のほか、児童発達支援などの福祉事業

仕事内容☆年間休日130日！ ☆給与の発生する休憩時間（１日平均４時間超！）が多い職場です！ ☆〈モデル年収〉入社1年目から500万以上可能！ ☆正社員雇用65歳まで！ ☆70歳まで正社員と同じ給与で働けます！ ☆自分の時間を大切にしたい方、一緒に働きませんか！ ☆配属先のお客様は穏やかな方ばかりです！ ☆健康診断補助や入社⽇に有給休暇10⽇が付与されるなど福利厚⽣も充実！ ー 社員にとって働きやすい環境を整えています。 ー ＜求人3つのポイント＞ （1）多角経営による強固な経営基盤。将来を見据え、長く活躍できる環境です！ 当社は車両運行管理事業のほか、児童発達支援などの福祉事業

仕事内容☆年間休日130日！ ☆給与の発生する休憩時間（１日平均４時間超！）が多い職場です！ ☆〈モデル年収〉入社1年目から500万以上可能！ ☆正社員雇用65歳まで！ ☆70歳まで正社員と同じ給与で働けます！ ☆自分の時間を大切にしたい方、一緒に働きませんか！ ☆配属先のお客様は穏やかな方ばかりです！ ☆健康診断補助や入社⽇に有給休暇10⽇が付与されるなど福利厚⽣も充実！ ー 社員にとって働きやすい環境を整えています。 ー ＜求人3つのポイント＞ （1）多角経営による強固な経営基盤。将来を見据え、長く活躍できる環境です！ 当社は車両運行管理事業のほか、児童発達支援などの福祉事業

仕事内容【港区三田】賞与年2回や家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所で、管理者兼児童発達支援管理責任者を募集中◎ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスでの業務 管理者兼児童発達支援管理責任者として、支援内容作成や指導員の管理がメインとなります ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・利用者や家族との面談 ・関係機関との連携 ・利用者や国保連への請求 ・校舎運営など ＊指導員の育成、シフト管理、収益管理、自治体への申請業務などもあり ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます ※雇用期間の定めあ

仕事内容児童指導員の募集！【10時～18時にシゴト時間短縮しました♪】髪色ネイル自由◎デジタルコンテンツを活用したスポーツ特化型児童発達支援／送迎なし〈港区高輪〉 ブランク可/日勤のみ可/社会保険完備/年休120日以上/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 子どもたちが思わず運動したくなっちゃう環境づくりをすることがコーチの腕の見せ所！スポーツ特化型児童発達支援施設での児童指導員業務★ お子さまの支援計画に沿って、プログラムの作成から運動の支援・指導をするお仕事です。 【業務内容】 運動支援をメインとしたお子さまへのプログラム提供 運動メニューの作成 イベ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 関東全域で広く展開。自立支援を行う放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者募集 【施設形態】 放課後等デイサービス 【業務内容】 施設内における児童発達支援管理責任者業務全般 小学生から高校生までの施設を利用している障がい児一人一人に対して、自立できるようになるための療育や生活に関する支援方法を考えます。 個別支援計画を立て、実行するお仕事です。（施設によっては未就学児も含みます） 【必須資格】 児童発達支援管理責任者における以下の3点必須 ・要件に関わる実務経験 ・要件に関わる資格 ・都道府県が開催する研修受講証明（全2回） 【おすすめポイント】

仕事内容★駅徒歩8分★【年間休日120日以上！完全週休2日制／残業ほぼナシ◎】完全オーダーメイドの個別支援★全国400教室以上展開！業界トップクラスのクラ・ゼミで児童指導員の募集！【港区三田】 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/駅徒歩圏内/教育充実/事前見学OK/残業少なめ 【仕事内容】 ＼障がい児通所支援事業所『こどもサポート教室』にて児童指導員を募集します！／ 『こどもサポート教室』とは、 最先端の研究と一人ひとりの発達状況に合わせた完全オーダーメイドの個別療育で、 子どもたちが自分らしく「きらり」と輝けるように支援をしています。 【主な業務内容】

仕事内容【短時間集中型×定員10名の小規模×チーム支援】【月給約24万円／年休120日／残業平均月6時間】子どもとしっかり向き合える！ 募集職種: 保育士 仕事内容: 発達に難しさを持つ子どもたちへ、運動療育を提供する仕事です。 ★子どもたちの年齢層は？ 未就学～小学校4年生くらいの年齢がメイン。 少数ですが、中高生も通っています。 ★どんな子どもたちが多いの？ いわゆる「グレーゾーン」の子どもたちが多く在籍しています。 気持ちの切り替えが難しい、体を上手く使うのが苦手、人見知り・場見知りなど。 ★運動療育ってなにするの？運動苦手でも大丈夫？ LUMOでは、体を大きく動かす運動を多く取り入れて

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下要件をいずれも満たす方 ・人材事業での組織マネジメント経験（1年以上） ・WEBマーケティングのご経験 [歓迎] ■求める人物像■ ・戦略や施策の立案経験がある方（人員管理経験は不問です。） ・自分のキャリアを更にジャンプアップさせていきたいと考えている方 ・会社と共に自分自身も成長していきたいと考えている方 ・能動的に学習する機会を設け、積極的に実践している方 セールスマネジャーから、なるべく早く事業責任者へキャリアアップしていただきたいと考えています。 【職種名】 事業責任者候補｜成長率年500％／スタートアップ経験者歓迎／教育業界特化型人材サービスを展開！

仕事内容【港区三田】経験不問・ブランクOK◎賞与年2回・皆勤手当・家族手当あり♪残業ほぼなし！クラ・ゼミが運営する障がい児通所支援事業所でのお仕事です【児童指導員/指導員募集】 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: 児童発達支援と放課後等デイサービスにおける指導員業務 発達障がいなど発達に課題を抱えるお子さまの療育と学習支援、教室運営業務 ・1対1の個別支援が中心（担当は1日3～5名） ・1日3～4コマ程度を担当（1コマ1時間） ・1歳半～高校生が対象 ＊支援の準備や記録作成に勤務中の3～4時間を使えます ※充足等の場合他教室での勤務のご相談をさせていただく場合がございます

仕事内容療育にとどまらずに社会福祉を中心とした人生の総合サポートをしている法人です。 「子供から大人まで、障がいを持つ方に対して一生涯の保証を提供していくこと」を目指しています。 運営も安定しており、今後更なる発展を目指しています。 ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： 施設内における療育業務および付帯する業務 ・療育、生活支援 ・食事や排泄の介助 ・保護者対応 ・送迎 ・事務業務（請求業務など） 【給与】： 月給246,000円- ※経験や能力を考慮の上決定 ［その他手当］ ・住宅手当 ・家族手当 ・資格手当 ［その他制度］ ・昇給…あり ・通勤手当…実費支給（規定に

仕事内容急募【生活支援員】サビ管を目指す方必見基礎研修受講を確約／月給26万円～ 実務経験3年必須/全国100拠点以上展開中！大人の発達障がいに特化した支援就労移行支援/正社員/無資格可 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ 【月給】260,000円～ <内訳> 基本給 241,900円～ 固定残業代 18,100円～(10～30時間分/超過分は別途支給) ※給与は経験・能力・資格・前職での給与等を考慮の上、当社規定により決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限25,000円/月 営業交通費 実費支給 資格取得手当(発達障害学習支援サポーター1～3級、保育士、

仕事内容■会社名 東京都港区の認可保育園 ■メインキャッチ 認可保育園の保育士/麻布十番駅徒歩5分/認可/常勤保育士/月給28.8万円～/年間休日129日/社宅利用可 ■コメント ●お休みがとりやすく福利厚生も充実。年間休日129日+有給休暇10日（初年度）最大139日お休み取得可！ワークライフバランスを大切に働けます。 ●給食費補助、借り上げ社宅制度あり、退職金制度など福利厚生も充実しています ●少人数制保育で子ども一人ひとりに寄り添う保育ができます。 ●チーム保育で複数担任制を取っております。 ●保育に専念できる環境づくり 連絡帳や日誌のアプリ化を始め、園だより等も手書き作業がありません。IC

仕事内容【仕事内容】 ＼東京都内（23区）担当／ 発達に課題のある2歳～18歳のこども たちを対象に療育支援や施設巡回、 事務業務などをお願いします。 ●学童クラブ・児童館・福祉会館等を 巡回し、要配慮児童への療育支援 ●発達や特性に合わせた支援・見守り ●専門機関との連携・情報共有 ●支援内容の報告書作成 ●事務作業全般 【給与詳細】 月給36万円以上 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 ＼北関東エリア担当／ 発達に課題のある2歳～18歳のこども たちを対象に療育支援や施設巡回、 事務業務などをお願いします。 ●学童クラブ・児童館・福祉会館等を 巡回し、要配慮児童への療育支援 ●発達や特性に合わせた支援・見守り ●専門機関との連携・情報共有 ●支援内容の報告書作成 ●事務作業全般 【給与詳細】 月給36万円以上 提供元：JOBOLE

仕事内容≪年間休日120日☆残業ほぼナシ☆駅チカ徒歩4分☆≫栄養療法クリニック併設の児童発達支援・放課後等デイサービスです！ ●子供たちへの療育指導及び付随業務に従事していただきます。送迎業務はありません。 ●固定日曜休み＋その他1日休みで、予定が立てやすい週休2日制◎家族との時間も自分の時間もどちらも大切にできますね♪ ●都営浅草線「高輪台駅」から徒歩4分と通勤のしやすさも魅力のポイント！ アドバイザーより 東京都港区高輪に位置する「児童発達支援・放課後等デイサービス キッズプレイスたかなわだい」は、日本で初めての栄養療法クリニックに併設されおり、医療と連携して療育指導を行っている、児童発達

仕事内容株式会社ネットアーツ 【港区／自社サービス】SE （PM候補）◆業界シェアNo.1／上流工程の経験を活かしてPMへ◆ 【仕事内容】 【港区／自社サービス】SE （PM候補）◆業界シェアNo.1／上流工程の経験を活かしてPMへ◆ 【具体的な仕事内容】 ◆4兆円市場×障がい福祉業界No1.クラウド自社サービス『ＨＵＧ』／直近10年連続成長／ユーザーに寄り添った開発／急成長フェーズの中核を担うPM候補募集◆ ■募集背景 全国10,000施設以上に導入される障がい福祉向けクラウドサービス『HUG』は、サービス開始以来10年連続で増収増益を達成しています。近年は導入拡大に伴い開発組織も直近1年で

仕事内容【仕事内容】 小規模保育室の保育士 【給与】 月給300000円 月給238000円～ 300000円 【諸手当】 ◆役職手当 ◆処遇改善手当 ◆研修・行事手当 ◆残業手当 ◆交通費実費支給 （上限25,000円） 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回 【待遇・福利厚生】 社保完備

仕事内容【年間休日120日以上・残業少なめ】「あきらめを、チャレンジに」変えたい。【児童発達支援管理責任者】＜港区芝浦＞ 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: ■ 子ども過去から未来の計画を描く 個別支援計画の作成では子どもの過去から現在、そして未来を原始反射の視点や運動の視点から描く仕事です。事務作業を効率化し現場のセッションを観察、スタッフの気づきを吸い上げ、最適なゴールを設定する。全体を俯瞰するバランス感覚が求められます。 ■LUMOのセミパーソナルな「セッション」の設計 LUMOの療育にマニュアルはありません。同じ空間にいながら個々の課題に取り組む「セミパーソナル」なスタイルで、

仕事内容【仕事内容】 小規模保育室の保育士 【給与】 月給300000円 月給238000円～ 300000円 【諸手当】 ◆役職手当 ◆処遇改善手当 ◆研修・行事手当 ◆残業手当 ◆交通費実費支給 （上限25,000円） 【昇給賞与】 ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回 【待遇・福利厚生】 社保完備