ケアマネジャー 介護付き有料老人ホーム - 鹿児島県 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー） 【移住支援金対象求人】介護支援専門員（ケアマネージャー） 【移住支援金対象求人】 【仕事内容】 ◎介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てるお仕事を担っていただきます。 【手当て】 〇扶養手当：配偶者10,000円 3,000円 〇住宅手当：上限 20,000円 〇通勤手当：上限 8,500円 〇賞与：年２回（前年度実績） 〇昇給：あり（前年度実績） 〇退職金加入制度 〇資格手当：あり など。 応募前の見学も可能です 【給与

仕事内容○入所者６５名、ショートステイ定員５名 ・主に入所者６５名の介護計画の作成 ○介護士、看護師、管理栄養士、生活相談員との連携を図り、 お一人お一人に必要なケアを組み立てます。 ○介護職との兼務です。 ＊社用車あり ＊基本的に夜勤はありませんが、ご希望があれば相談に応じます ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務

仕事内容【仕事内容】 鹿児島市荒田にある訪問看護、居宅介護支援事業所で安心して在宅 療養をしていただけるように一緒にサポートをしませんか？ ２０～７０代まで幅広い年齢層の方が活躍中です。 今までのご経験やスキルを当社で発揮して頂ける方を募集していま す。 【仕事内容】ケアマネジメント業務全般 ●ご利用者様やご家族様からの相談窓口 ●ケアプランの作成・ご利用者様宅への訪問 ●各種書類作成など ※初めての方は先輩が丁寧にサポートしますのでご安心ください★ ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 【給与詳細】 月給331,000円～331,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は

仕事内容地元密着の「みゆきクリニック 居宅介護支援事業所」であなたのキャリアを活かしませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給191,460〜271,750円 ≪基本給≫ 176,460〜256,750円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:15,000円 調整手当:20,000円 扶養手当:8,000円/名（2名まで） ケアマネ受持ち手当:5,000円/件 （受持ち件数:26件目以降より） ≪賞与≫

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成、要介護認定の支援他 居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務 ＊変更範囲：事業所の定める業務 【給与詳細】 月給205,000円～229,900円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 191,500円～216,400円 業務手当：3,500円～3,500円 ケアマネ手当：7,000円～7,000円 職務手当：3,000円～3,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ケアプラン件数１件につき１３００円 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元

仕事内容成長を望み仕事にやりがいを求める方はスペシャリストになるよう 環境含め応援します。下記の仕事を経験豊富なスタッフと一緒に楽 しく活動していただきます。 〇地域活動支援センタークリンカハウス運営 ○医療、福祉及び地域の社会基盤との連携強化の調整 〇地域ボランティア育成 〇障害に対する理解促進のための普及啓発活動 〇社会適応訓練の実施を通じた就労支援 ・その他付随する業務 ＊社用車（ＡＴ車）使用 【業務の変更範囲：事業所の定める業務】

仕事内容介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送る ことができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをしま す。 ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 ※研修制度、フォロー体制充実！ ※社用車使用可。 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

勤務時間勤務時間は指定しない

仕事内容【仕事内容】 ≪スプラウトケアプランセンター達者の家ＫＡＧＯＳＨＩＭＡ≫ 令和６年９月開業 ※居宅介護支援事業所でのケアマネージャーの業務全般 ・利用者一人一人に合わせたケアプランの作成 ・利用者様やご家族からの相談への対応、調整 ・所管行政等への申請手続き ・市町村や居宅サービス事業者、介護施設等の連絡調整 ※業務の変更の範囲：スプラウトデイサービスでのケアマネージャ ーとしての業務全般 【給与詳細】 月給200,000円～230,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（月額平均）又は時間額 190,000円～220,

仕事内容◎グループホームにおける介護業務 ＊ケアプラン作成。 ＊食事・入浴介助・排泄・買い物など ＊その他付随する業務 ◆現在は９名の方が生活しています。 《急募》 「業務の変更範囲：事業所の定める業務」

仕事内容【仕事内容】 ○入所者６５名、ショートステイ定員５名 ・主に入所者６５名の介護計画の作成 ○介護士、看護師、管理栄養士、生活相談員との連携を図り、 お一人お一人に必要なケアを組み立てます。 ○介護職との兼務です。 ＊社用車あり ＊基本的に夜勤はありませんが、ご希望があれば相談に応じます ＊業務の変更範囲：事業所の定める業務 【給与詳細】 月給：209,000円～226,200円 基本給（ａ）177,000円～184,200円 定額的に支払われる手当（ｂ） ケアマネ手当12,000円～12,000円 処遇改善手当20,000円～30,000円 ＜その他の手当等＞ ＊住居手当（規定による

仕事内容【仕事内容】 ◎医療・福祉の相談業務（介護保険等の説明等） ○ケアプラン作成（ケアマネジャー業務） ※仕事と子育てを両立しやすい求人 ☆応募前職場見学可です。ご相談ください。 変更範囲：会社の定める業務 【給与詳細】 月給：230,000円～330,000円 ■基本給：180,000円～280,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当50,000円～50,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊学歴、経験等により基本給決定を行いますが、状況に より基本給上限額を上回ることも有ります。 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOLE

仕事内容心温まるケアで地域の健康を支えるケアマネジャー募集中！ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給200,000〜350,000円 ≪基本給≫ 185,000〜200,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:10,000円 住宅手当:5,000〜20,000円 資格手当:10,000〜30,000円 精勤手当:5,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子： 5,000円 役職手当:10,000〜100,000円 ≪賞与

仕事内容ケアプランセンターにて、ケアマネジャーの正社員を募集しています。 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給222,700〜277,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 神田（交通局前）駅から1.4km 市立病院前駅から1.4km 唐湊駅から1.5km ◆勤務時間 ①8:30〜17:30（休憩60分） 残業時間月平均5時間 ◆勤

仕事内容鹿児島で充実した介護支援を提供する場所で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給220,000〜300,000円 ≪基本給≫ 200,000〜280,000円 ≪手当≫ 資格手当:20,000円 ≪賞与≫ 年2回合計2ヶ月分 ≪昇給≫ 500円 （月あたり） ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 隼人駅から1.6km 国分駅から3.6km 日当山駅から3.

仕事内容訪問先の利用者さん宅でケアマネジャーのお仕事！賞与年3回◎日々の頑張りをしっかり評価しモチベーションアップにもつながります。育児休業や介護休業もあるためライフスタイルが変わっても長く働きやすい環境です 【職種】 ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、学歴不問、職種未経験OK 【仕事内容】 訪問先の利用者さん宅での ケアマネジャー業務をお願いします 【具体的には】 ■サービスの計画立て ■モニタリング ■利用者さんやご家族その面談 その他、ケアプラン作成 など ※エリア(市内一円) ※社用車使用 その他に付随する 業務もお願いします わからないこと

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他※年末年始休暇（１２／２９～１／３） ※年次有給休暇については採用時に１０日付与します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれかのみの勤務についても相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制勤務による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【仕事内容】 ○事業所の管理業務 ○介護サービス計画書（ケアプラン）の作成業務等に従事し ます。 ・その他付随する業務 ・訪問活動による作成も行う場合があります（社用車使用） ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給：255,000円～305,000円 ■基本給：220,000円～250,000円 ■定額的に支払われる手当 精勤手当5,000円～5,000円 役職手当30,000円～50,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ 住宅手当：１０，０００円 （本人契約の賃貸のみ支給） 【固定残業代有無】 固定残業代無し 掲載企業名：株式会社GR8キャリア 提供元：JOBOL

仕事内容【鹿児島市】ケアマネ☆正社員☆経験不問☆日祝休み☆シフト制の勤務です♪ 地域の利用者様を訪問し、介護保険制度の説明。各種サービスの利用方法、ケアプランの作成等の調整管理のお仕事をお願いします。 職種：その他 施設形態：高齢者関連施設 福利厚生： 健康保険,厚生年金保険,雇用保険,労災 【業界大手のスタッフサービスグループ】 現在活躍しているスタッフの半数以上が介護業界未経験！ 年齢も20～60代と幅広く、結婚・子育て・子どもの独立などライフステージに合わせて働けます。 【無資格&未経験の方も大歓迎】 まずはご利用者さまの名前を覚えたり雑談したり、楽しくコミュニケーションをとるところ