介護職員 - 兵庫県加古川市 の求人・仕事・採用

勤務時間(1)：07:00～21:00（休憩60分）

仕事内容送迎身体介護 認知症と診断された方専門のサービス提供 管理者や一緒に働く職員と連携しながら、食事や入浴、排泄など、身体的な介助、送迎などをお願いします ・従事すべき業務の変更範囲：職種変更の可能性あり ※業務の系統と同一の会社が定める範囲 ・転勤の可能性：なし ・雇用期間の定め1年（更新上限なし） 更新基準： ・契約期間満了時の業務量 ・従事している業務の進捗状況 ・能力、業務成績、業務態度

仕事内容当デイサービスでは、認知症と診断された方専門のサービスを提供しています。 お客様の第2の家として、住み慣れた地域に開設し、ご自宅での暮らしを継続できるようにサポートします。 管理者や一緒に働く職員と連携しながら、食事や入浴、排泄など、身体的な介助などを行っていただきます。 ◎魅力的な制度が豊富 ・研修制度充実 ・年間休日・休暇120日 ・無料駐車場あり ・平均残業時間６H／月 ・産休・育休復帰実績多数 ・退職金制度あり ◎資格取得をサポート 実務者研修を無料で受講できるほか、各種「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。 やる気次第でどんどん成長していく環境が整っています。働きながら学んで、

仕事内容食事や入浴、排泄など、身体的な介助のほか、看護職員と一緒に利用者様の健康管理をおこなったり、身体機能の維持・回復をサポートしていただきます。 各専門職と連携しながら、ご入居者の生活を支援していきます。 ◎魅力的な制度が豊富 ・無資格・未経験歓迎 ・研修制度充実 ・年間休日・休暇120日 ・無料駐車場あり ・平均残業時間６H／月 ・産休・育休復帰実績多数 ・退職金制度あり ◎資格取得をサポート 介護職初任者研修や実務者研修を無料で受講できるほか、各種 「資格受験対策」「資格取得支援制度」を実施。やる気次第でどんどん成長していく環境が整っています。働きながら学んで、資格を手に入れるチャンス！日の出

仕事内容■メインキャッチ ≪駅チカ≫通勤ラクラク♪車通勤OK/住宅型有料老人ホームの介護職員募集 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助新規オープンオープン3年以内 訪問介護 ※外部への移動を伴う訪問なし ・仕事内容の変更：将来的にビジョンを持って昇進いただけます。 （例：サ責⇒管理者⇒施設長⇒マネージャー⇒本部職員） ・転勤：なし ■給与 月給 250,000円 ～ 450,000円 ■給与備考 【給与】 ・月給 250,000円 ～ 450,000円 【支給手当】 ・扶養手当: 夫婦10,000円 子5,000円/人 シフト達成報奨金 10,000円 年末年始手当 3,000円~

仕事内容介護を必要とするお客様が、済み慣れた場所で快適に過ごせる様に「訪問」「通い」「泊り」の３つの機能を利用して、身体的なケアだけでなく、お客様の心のケアも行なっていただけるお仕事です。送迎、訪問、入浴、排泄、簡単な調理などを行なっていただきます。

仕事内容介護を必要とするお客様が、普段通りの生活が送れるよう、移動・食事・入浴などの身体介護を行っていただきます。また、お話相手になったり、レクリエーションを実施するなど、笑顔を引き出してあげることも大切なお仕事。身体的なケアだけではなく、心のケアもお任せします！

仕事内容介護を必要とするお客様が、普段通りの生活が送れるよう、移動・食事・入浴などの身体介護を行っていただきます。 声掛けやレクリエーションなどスタッフ個々人のポテンシャルを生かして工夫しながら働いていただけます。 これまでの経験を生かしたり、キャリアアップを目指したいという方、ぜひご応募ください。

勤務時間（1）8時30分～17時00分 （2）9時00分～16時00分 ※応相談 ※交替制（シフト制） ※月平均残業時間 ※休憩時間60分 ※所定労働日数：週3日～週4日程度

仕事内容◇デイサービスをご利用になる高齢者等の介護を行います。 ＊主な介護は、利用者の ・日常支援:レクレーション、掃除、洗濯 ・身体介護:食事、入浴、排せつ、衣類の脱着、身体清拭 ・送迎/送迎補助業務 などのお世話をします。 ※介護の経験および資格がなくてもできるお仕事です。 ※希望休は月に4日まで取得できますので、ご家庭のご都合にあわせてお仕事をしていただけます。 ※変更範囲：会社の定める就業場所・業務 ※45日間の研修期間があります。業務についてわからないことや不安なことは遠慮なくご相談ください。

仕事内容■メインキャッチ 『駅チカ10分以内』車通勤OK◎グループホームの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助 【サービス提供業務全般】 ①日常サービス提供業務 （入居者見守り・就寝、起床介助・排泄・食事・入浴・記録・レクリエーション・パート職員の教育、指導） ②サービス状況「連絡・報告・相談」 ③施設内環境整備業務 ④日常業務改善活動（委員会業務含む） ⑤施設行事の立案、施行 ⑥リスクマネジメント活動 ■給与 月給 202,500円 ～ 317,500円 ■給与備考 【給与】 ・月給 202,500円 ～ 317,500円 【支給手当】 ・夜勤手当: 6,000円/回

仕事内容■メインキャッチ 【アクセス良好】車通勤OK★住宅型有料老人ホームの介護職員 ■職種 介護職員 ■職務内容 身体介護生活援助新規オープンオープン3年以内 訪問介護 ※外部への移動を伴う訪問なし ・仕事内容の変更：将来的にビジョンを持って昇進いただけます。 （例：サ責⇒管理者⇒施設長⇒マネージャー⇒本部職員） ・転勤：なし ■給与 月給 250,000円 ～ 450,000円 ■給与備考 【給与】 ・月給 250,000円 ～ 450,000円 【支給手当】 ・扶養手当: 夫婦10,000円 子5,000円/人 シフト達成報奨金 10,000円 年末年始手当 3,000円~8,000円

仕事内容兵庫県加古川市の介護職員 (正社員) | 社会福祉法人 のじぎく福祉会 ケアハウスやすらぎ ▼仕事内容 ケアハウスにおける介護業務全般。 ※定期巡回サービス（訪問介護）との兼務になるため、当施設にご入居されている方への生活援助、身体介護での訪問や施設近隣にお住いのサービス利用者様への訪問も一部あります。 ※夜勤は月４回程度。 変更範囲：変更なし (兵庫県加古川市) ▼職種 介護職員(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給199000〜284200円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）)139000〜224200円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 4.4