社会保険労務士 - 長野県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していた だきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企 業規模、業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割では なく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 資格は持っているけれど、経験がなく不安な方、 ブランクがある方でもサポートいたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容＊社会保険労務士業務全般 ・従業員の募集、採用、退職などの雇用に関する相談・指導 ・賃金管理についての相談・指導 ・就業規則・給与規定・退職金規定などの作成・相談・指導 ・人事管理・人事考課など人事にかかわる相談・指導 を行っていただきます。 ※事務手続き業務ではなく、法律相談、労務コンサル業務が主です 。 ※グループ会社にて業務をする可能性があります。 成迫会計事務所 長野市七瀬４番地５（変更範囲）

仕事内容○顧問先企業に対応し、社会保険・労働保険諸法令に基づく、 各種届出書・申請書等を作成し、主としてパソコンでの電子 申請により業務を行います。 一部、受託企業の給与計算、建設業許可申請手続をする場合も あります。 ※業務変更の範囲：なし

仕事内容会計、税務、労務、社会保険全ての分野にふれることができます。 ■会計税務ソフトへの仕訳入力、資料整理、ワード、エクセルの操 作や電話対応、来客対応をしていただきます。社会保険労務士事務 所も経営していますので、経理・税務事務だけでなく社会保険、労 働保険に関する事務など、様々な仕事を経験することができますの で、経理事務に関するスキルはかなりレベルアップします。 ■仕事の特徴 顧問先の様々な要望や相談に応じ、顧客に感謝されることでやりが いを感じられる職種です。従業員の在職期間は長く、入社後のライ フスタイルに応じて相談に応じます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容従業員の募集・採用・退職、賃金管理、就業規則・給与・退職規程の作成・相談、人事管理・考課など、社労士業務全般 【在宅勤務制度】 勤続年数、業務内容により一部在宅勤務可能です。 【業務内容】 雇入れ直後：社会保険労務士業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：飯田オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

仕事内容【新生活をスタートする学生さんに、学生マンション・学生寮をご紹介！】 私たちが運営する『ユニライフ』のホームページやパンフレット、不動産情報誌などを見てお問い合わせいただいたお客様へお部屋をご案内します。 ＜お客様は＞ 主には進学を控えた学生さんとその親御さん。ご要望をお聞きして、不安なく新生活をスタートできるよう、1件1件丁寧にサポートしましょう。 ＜仕事内容＞ ■お部屋の紹介＆内見 来店されたお客様の希望する間取りや学校までのアクセス、エリア、金額、入居時期、設備等の条件に合うお部屋をご紹介します。気に入った物件があれば、一緒に内見に向かいます。多い日には1日6～7組に対応します。

仕事内容従業員の募集・採用・退職、賃金管理、就業規則・給与・退職規程の作成・相談、人事管理・考課など、社労士業務全般 【在宅勤務制度】 勤続年数、業務内容により一部在宅勤務可能です。 【業務内容】 雇入れ直後：社会保険労務士業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：松本オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

仕事内容＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していた だきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企 業規模、業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割では なく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容成迫社会保険労務士法人 【社会保険労務士サポートスタッフ】◎年休125日（土日祝） ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【専門家と連携してスキルアップ】入社後は給与計算や労務手続きから担当。徐々に採用支援や就業規則作成など幅広い業務に挑戦できます。■従業員募集・採用・退職業務 ■賃金管理 ■社会保険等保険に関する手続き ■就業規則・給与・退職規程等の作成・相談 ■人事管理・考課 ■労働問題の解決 等 社内には税理士や行政書士も在籍し、多様な専門知識に触れられる環境です。経験を積むことで経営コ

仕事内容給与計算、社会保険手続き ＊変更の範囲：法人の定める業務

仕事内容社会保険労務士業務全般 ＊従業員の募集、採用、退職など雇用に関する相談・指導 ＊賃金管理についての相談・指導 ＊就業規則等の作成・相談・指導 ＊人事管理・人事考課など人事に関する相談・指導 ＊助成金についての相談・指導・申請書作成 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・社労士事務所での業務全般 社会保険・労働保険の各種手続き、 各種助成金申請 担当クライアントの労務相談対応等 （業務になれてきたら徐々に担当を持ってもらいます） ・給与計算業務等 ※業務で外出する際は私用車を使用してもらいます。 （ガソリン代会社負担・通勤分も含む） ＊未経験者の方には丁寧に指導します。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容みらいコンサルティング株式会社 【フルリモート可】労務コンサルタント（顧問対応メイン）※社労士資格保有者・仕業事務所経験者歓迎 【仕事内容】 【フルリモート可】労務コンサルタント（顧問対応メイン）※社労士資格保有者・仕業事務所経験者歓迎 【具体的な仕事内容】 《転居を伴う転勤なし/リモート可/経験・資格を活かして柔軟な働き方を叶えたい方向け》 ■業務内容： ・主に労働法にかかわるお客さまからの問い合わせに対し、電話やメール、WEB会議などで対応していただきます。 ・社内勉強会や定例MTGにも、リモートで参加いただきます。 ■在宅勤務について： 完全在宅での勤務が可能ですが、ご経験や

仕事内容社会貢献性とワークライフバランスを実現しませんか？私たちは、 企業の「人」に関する課題解決をサポートする社労士事務所です。 労働・社会保険に関する諸手続きや、労務に関するコンサルティン グサービスなどを提供し、お客様の経営を強力に支援します。単な る営業ではなく、企業の成長と従業員の安心を支える社会貢献性の 高い仕事です。「ありがとう」と感謝される瞬間が、最大の喜びと なります。 訪問先や時間などのスケジュール管理は個人の裁量によるところが 大きく、ワークライフバランスを重視する方にも最適な環境です。 入社後は千葉研修センターで２ヶ月間の充実研修があり、労働保険 に関する専門知識が基礎から身に

仕事内容※当事務所において主に手続き業務に従事して頂きます。 ・データ作成、入力 ・労働保険・社会保険の手続業務 ・給与計算の社会保険チェック業務 ◆子育て中の女性が多く活躍している職場です。 ＊応募する方は、ハローワークの紹介状をお持ちください。 ＊変更の範囲：事業所の定める業務

仕事内容社会保険労務士として、経営支援・顧問・助成金補助を担当いただきます。 【仕事内容】 ・助成金・補助金の申請代行・サポート ・就業規則・各種規程の作成・改定 ・労働保険・社会保険手続きの代行 ・人事・労務コンサルティング（クライアントの労務管理サポート） ・DXを活用した労務管理の効率化提案（ITツール導入サポート） ・クライアント企業の労務対応 【魅力】 ・インセンティブ制度あり（成果に応じて支給） ・リモートワーク可（フルリモートも応相談）で柔軟な働き方 ・資格取得支援制度あり／研修制度充実でキャリアアップを応援 ・助成金・補助金申請のサポート経験者歓迎

仕事内容従業員の募集・採用・退職、賃金管理、就業規則・給与・退職規程の作成・相談、人事管理・考課など、社労士業務全般 【在宅勤務制度】 勤続年数、業務内容により一部在宅勤務可能です。 【業務内容】 雇入れ直後：社会保険労務士業務全般 変更の範囲：業務範囲の限定はない 【就業場所】 雇入れ直後：長野オフィス 変更の範囲：勤務場所の限定はない

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 法務経験のある方 [歓迎] 【優遇条件】 上場企業での法務経験 社会保険労務士資格 【職種名】 法務 【仕事内容】 スマートフォンやタブレット等のデジタル機器、自動車の電装部品など、私たちの暮らしのあらゆるところで使われている電子部品の製造や自動化装置の設計製造を行う当社にて法務ポジションをお任せします。 ～具体的には～ 1.契約書審査（個別契約書、NDAなどのリーガルチェック業務） 2.コンプライアンスリスク管理 3.社内規程類、マニュアル整備・運用実務 4.各種法令対応 5.労働安全衛生 6.株主総会実務、運営（招集通知作成、各種届出、当日対応等）

仕事内容＜業務内容＞ 人事・労務領域を担っていただきます。 ご経験に応じ、業務もお任せし、徐々に業務の幅を広げていただきます。 ・給与計算、勤怠管理 ・社会保険手続き、労務管理 ・派遣社員・契約社員管理 ・労働局対応、各種是正対応 ・人員計画の策定サポート ＜業務内容変更の範囲＞ 同社業務全般 /会社外への出向を命じた場合は出向先の定める業務 ＜転勤・勤務地変更の範囲＞ 海外、国内を問わず同社の定める事業所 /会社外への出向を命じた場合は出向先の定める事業所を含む （当面、転勤はありません） ＜求人数＞ 1人 ＜募集背景＞ 現任者の退職に伴う採用 試用期間 有 3ヵ月 試用期間中、就業条件の差異はあ

仕事内容みすずグループでの総務・人事・労務業務をお願いします。 将来の管理職候補として募集しております。 【具体的な業務内容】 ◆人事・労務 ・採用業務（新卒・中途） ※媒体選定、人材会社との折衝、書類選考、面接対応、役員との面接スケジュール調整など ・入退社手続き ・外部の社会保険労務士とのやり取り ・給与計算事務、労務手続き（グループ企業含む150名以上） ・社外機関との折衝（学校・業者など） ・人事制度、就業規則、福利厚生の整備など ◆総務・庶務 ・設備投資における手続き（社外業者との折衝・調整も含む） ・健康診断の準備 ・備品管理 ・施設管理（本社・各建物） 【職場の雰囲気・社風】 部署