社会福祉法人北海道療育園 の求人・仕事・採用

仕事内容◇入所される重症心身障害児（者）が日常生活を送る上で 必要とする生活支援・身体介護全般を行っていただきます。 ・年間を通じて行われる各種行事の支援、同行業務 等 ＊施設利用者 約 ３３６名 ＊直接支援スタッフ 指導員、支援員、介助員 約 ２００名 看護師 約 １５０名 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜14時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１日実働５時間以下の勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週１６休

仕事内容〇職員食堂の調理業務に従事します。 ・調理、食器洗浄、献立作成等の業務 ・その他付随する業務 ＊６０食程度を、調理パート５名で調理します。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容■仕事内容 [仕事内容] 事務業務全般をお願いします。 ◇来客対応、電話対応 ◇経理業務全般 （現預金出納、Excel等を使用してのデータ入力業務、月次、年次決算業務、書類整理、銀行対応業務、請求書の照合） ◇外出事務（銀行・郵便局等、月に1〜2回程度） ◇車両運転業務（公用車等） [仕事内容の変更] なし [勤務開始日] 勤務開始日は相談に応じます [期間の定め] なし [教育・研修について] 部署には複数名社員がおりますので、先輩がつき、しっかり業務の指導・サポートを行います。安心してスタートがきれます。 ■勤務地 [勤務先] 緑ヶ丘療育園 〒063-0003 北海道札幌市西区山の手3条

仕事内容【 主な業務 】 当施設に生活されている利用者の健康チェック、健康管理等。 また、季節に応じた各種行事等の同行や他医療機関受診の 付き添いなどの業務に従事していただきます。 ＊重度の肢体不自由と知的障がいを併せ持つ方が生活している 福祉施設ですが、常勤医師を始め１７０名程度の医療職が 業務に従事している医療機関でもあります。 医療職のうち看護師、准看護師は合わせて約１５０名です。 ＊夜勤：月４回程度 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間就業時間１：6時30分〜13時00分 就業時間２：15時10分〜21時40分 就業時間に関する特記事項：就業時間（１）（２）のいずれか（相談の上決定します） シフト制ではありません 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日その他 週休二日制：毎週その他４週８休 夏・冬季 各１日

仕事内容当院入所者の日常生活における介助などのお仕事です。 ・重い障害のある方の食事、更衣、入浴、排泄、誘導などの介助 ・寝具類の片付け ・見守りとコミュニケーション ・病室の簡単な清掃 ・その他付帯する業務 ＊利用者は６０人程度、介助員数は病棟毎に３０人程度を配置して 分担して業務にあたっています。 ＊体力を要する仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容当院入所者の日常生活における介助などのお仕事です。 ・重い障害のある方の食事、更衣、入浴、排泄、誘導等の介助・ 寝具類の片付け・見守りとコミュニケーション ・病室の簡単な清掃 ・入所者の支援計画の作成 ・その他付帯する業務 ＊利用者は６０人程度、介助員数は病棟毎に３０人程度を配置して 分担して業務にあたっています。 ＊体力を要する仕事です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 賞与3.95ヶ月、年間休日119日、託児所あります。子育てサポートも万全で職員全員が働きやすい環境づくりをしています。【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 入所される重症心身障がい児（者）が日常生活を送る上で必要とする生活支援・身体介護全般を行っていただきます。 年間を通じて行われる各種行事の支援、同行業務 等 【業務内容(変更の範囲)】

勤務時間就業時間１：10時00分〜12時00分 就業時間２：14時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊（１）（２）いずれかの時間帯をお選びいただき、 固定の勤務となります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容＊重度障がい者施設入居者の、入浴時における衣類着脱業務に 従事していただきます。 ・１日平均２０名程度の業務 ※業務は衣類の着脱介助のみで、入浴介助はありません。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【この求人のポイント】 発達支援が必要なお子さんと向き合うやりがい。児童発達支援施設では、個別のニーズに合わせた細やかな対応が求められます。当園では、その重要性を誰もが理解した環境です。 【個別支援と関係性の深さ】 定員の少なさ（児童発達支援施設のため小規模）が特徴で、1人の子どもに対して複数の職員がチームで対応できる仕組みになっています。親御さんとの信頼関係も深く、子どもの小さな成長を一緒に喜べる職場文化が根付いています。処遇改善手当や昇給制度があり、経験が正当に評価される体制も整っていることが大きな安心材料です。 【こんな方へ】 お子さんの発達を支援することに真摯に取り組みたい方、親御

仕事内容■スタッフ育成・マネジメントや施設運営に関わる業務。 ■食事、入浴、レクリエーションなどの利用者対応。 ■利用者様のご家族からいただく相談やご要望への応対。 ※近年、生活困窮している子供の居場所づくりや学習支援にも注力しています。 人の側面から、地域づくりに貢献できる職場です。 【キャリアプラン】 将来、事務所長や施設長などの幹部としてのご活躍を期待しております。 ※実務から組織のマネジメント、管理運営まで経験に応じてお任せいたします。 今後同社は基本理念・方針を中心に、社会からのニーズに応え続けるべく事業拡大を考えております。 同社を通じて福祉業界・地域社会貢献を一緒に考えて行動して頂ける方

仕事内容【児童指導員】多機能型施設/正社員/資格必須/月給20.3万円～/月8～10日休み 残業ほぼなし研修＆キャリアパス充実！/発達段階に合わせ、身辺自立に向けた個別支援を実施♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 203,500円～313,500円 【月給】203,500円～313,500円 ※月給に、資格手当5,000円～20,000円、住宅手当3,000円・10,000円(該当者)、ほか手当含む <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 通勤手当 上限30,000円/月 職責手当 1,000円～90,000円 一時金支給(処遇改善金、特定処遇改善金) 昇給あり