人事 外資系企業 - 岡山県倉敷市 の求人・仕事・採用

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倉敷市/事務/経理・人事・総務旭化成グループ土日祝休年間休日123日福利厚生充実

旭化成ASテック株式会社

  • 倉敷市

  • 年収394万円〜599万円

  • 正社員

  • 年間休日120日以上
  • 残業月20時間以内
  • 資格取得支援制度
  • 昇給あり
  • 賞与・ボーナスあり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 車通勤OK
  • 職場内禁煙
  • 駐車場あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 食事補助あり
  • 赴任旅費支給
  • 福利厚生充実
  • 学歴不問

仕事内容旭化成ASテック株式会社 【倉敷市】<事務>経理・人事・総務◆旭化成グループ◆土日祝休◆年間休日123日◆福利厚生充実◎ 【仕事内容】 【倉敷市】<事務>経理・人事・総務◆旭化成グループ◆土日祝休◆年間休日123日◆福利厚生充実◎ 【具体的な仕事内容】 ~旭化成グループ/福利厚生充実/抜群の働きやすさあり/倉敷から世界に製品を届ける優良企業~ ■概要: ・主に超高分子量ポリエチレン製品の成形および加工を行っている会社です。 ・組織変更に伴い管理部門で経理をメインとした事務職の方を募集する運びとなりました。 ・小規模ですが、オンリーワンの技術と製品を持ち、倉敷から国内外に製品を送り出して

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人事/年休119日/土日祝休/世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー/人事(採用・労務・教育など)

JFEスチール株式会社

  • 倉敷市 水島川崎通

  • 年収500万円〜1,149万円

  • 正社員

  • 昇給あり
  • 社会保険完備
  • 交通費支給
  • 高収入
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 特別休暇
  • フレックスタイム制
  • 残業月20時間以内
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 大手企業
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 住宅手当あり
  • 介護休暇あり
  • 冷暖房完備
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 語学力不問
  • 教育充実

仕事内容【応募資格】 [必須] <必須条件> ・事業会社での人事業務経験(制度企画もしくは労務管理等)※メーカー経験尚可 【職種名】 人事【倉敷市】年収~1100万円/年休119日/土日祝休/世界のインフラを支える大手鉄鋼メーカー 【仕事内容】 製鉄所/製造所の労働人事部で、人事業務(人員計画、配置管理、採用、人事評価、表彰等をスキルに応じてメイン業務を打診致します。)を担当して頂きます。 その後、適性や希望を踏まえ、労働組合対応、福利厚生制度、評価制度、就業制度などの制度管理の業務も担当頂く予定です。 【変更の範囲:会社の定める業務】 <キャリアパス> 将来的には人事部門内のローテーションとして

倉敷/人事労務28の国と地域に展開するデニムブランド年休125日/土日祝休

株式会社ジャパンブルー

  • 倉敷市

  • 年収400万円〜500万円

  • 正社員

  • 資格取得支援制度
  • 賞与・ボーナスあり
  • 年間休日120日以上
  • 昇給あり
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 年間休日100日以上
  • 年間休日110日以上
  • 時短勤務あり
  • 18時までに退社可
  • 転勤なし
  • 退職金制度あり
  • 残業手当あり
  • 交通費支給
  • 副業OK
  • 職場内禁煙
  • 服装自由
  • 雇用保険完備
  • 厚生年金加入
  • 家族手当あり
  • 住宅手当あり
  • 産休・育休実績あり
  • 育児サポートあり
  • 社割あり
  • 福利厚生充実
  • WEB面接OK
  • 学歴不問

仕事内容株式会社ジャパンブルー 【倉敷】人事労務◆28の国と地域に展開するデニムブランド◆年休125日/土日祝休 【仕事内容】 【倉敷】人事労務◆28の国と地域に展開するデニムブランド◆年休125日/土日祝休 【具体的な仕事内容】 ~世界が認めるプレミアム・ジーンズブランド/福利厚生充実年休125日/~ ■ミッション: 社員が安心して働ける就業環境を整え、法令順守と運用改善を両立させていただきます。労務・勤怠・社会保険など「日々の運用業務」を滞りなく遂行しながら、制度・システムの整備(情報管理ツール)を通じて、会社全体の“働く仕組み”を支える大切なお仕事となります。 ■業務詳細: ・勤怠管理

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