三重県鈴鹿市の就労支援の求人・仕事・採用

仕事内容【正社員】好きが活かせるSNS営業★土日休み★年休125日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|鈴鹿市/6RAD 「SNSが好き」――そんな気持ちが武器になる! 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!頑張りに応じてインセンティブも支給! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedl

勤務時間1) 日勤 08:00-18:00 休憩60分 2) 日勤 09:00-14:00 ■下記どちらかの勤務時間をお願い致します。 ・実働8時間 8:00〜18:00 (休憩60分) ・実働5時間 9:00〜14:00 ※勤務時間や日数については、お気軽にご相談ください♪ -------------------- ・勤務先により勤務条件が異なります。 ・詳しくは面談時にお尋ねください。

仕事内容ご利用様が日常生活に必要な基本動作の改善や維持をお願いします★ 機能訓練の方法は幅広いため、ご利用者様の要望や身体能力に合わせて柔軟に実施していただきます。 【機能訓練指導員の主な仕事内容】 ◇身体評価 ◇個別機能訓練計画書の作成 ◇機能訓練メニューの考案 ◇個別機能訓練の実施 ◇集団運動 歩行訓練・関節可動域訓練などの身体機能の維持の訓練や、レクリエーションを通して楽しみながら指導していただきます! 「浴槽をまたげるようになりたい」など明確な目標をお持ちの方もいます。 是非、これまでの知識や経験を当施設で発揮してください♪

仕事内容【正社員】採用企画担当★土日休み★年休125日★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|鈴鹿市/6JIN ★会社の成長を支える♪採用企画スタッフ★ 年間休日125日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! フレックスタイム制導入!予定に合わせて柔軟に働けます! 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedly Awards選出&ホワイト企業認

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 不動産業界で経験(営業経験 建物管理経験など)顧客対応が必要ば業務に従事されていた方 運転免許(ATT限定可) 不動産系資格(宅建、管理業務主任者、賃貸不動産経営管理士) [歓迎] 【歓迎】 建築士、施工管理技士 あれば優遇 【フィットする人物像】 「地域の暮らしを支える仕事がしたい」「人の役に立つ実感を得ながら成長したい」そんな想いをお持ちの方 【職種名】 年収500万円~!公営住宅の管理運営【年間休日120日/フレックスタイム制/鈴鹿市/マイカー通勤可】 【仕事内容】 公営住宅の管理運営業務!将来的にはセンター運営やマネジメントにも挑戦いただ

仕事内容【児童指導員】月給23.3万円～/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 挑戦＆成長！一人ひとりが主役な施設/生活・学習支援で圧倒的な笑顔に放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,000円～ 【月給】233,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、10月※人事支援制度による) 賞与あり(年3回、4月・8月・12月※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は、月給223,000円～ 【勤務地】 三重県鈴鹿市 河田町176-1 2階 募集情報 ◆「子どもたちの圧倒的な笑顔を創る」ために個性や

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】障がい者グループホーム/正社員 月給25万円～/業界に新たな風を吹き込む！面白くてイケてる会社/その人がその人らしく暮らす、アットホームな施設♪ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～400,000円 【月給】250,000円～400,000円 <別途支給手当> 特殊雇用手当 20,000円～100,000円 SNS手当 1,000円～100,000円 通勤手当 上限20,000円/月 残業手当(固定残業代なし) 住宅手当 役職手当 勤続手当 引越し手当 昇給あり(年2回) 賞与あり(年2回) ■試用期間3か月

仕事内容【児童指導員】月給23.3万円～/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 挑戦＆成長！社員一人ひとりが主役な施設/就労準備特化で圧倒的な笑顔に放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,000円～ 【月給】233,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、10月※人事支援制度による) 賞与あり(年3回、4月・8月・12月※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は、月給223,000円～ 【勤務地】 三重県鈴鹿市 三日市南3丁目18番16号 募集情報 ◆「子どもたちの圧倒的な笑顔を創る」ために

仕事内容【正社員】やりたいことが探せる総合職★フレックス制★年休120日★ホワイト認定★オンライン面接OK★経験不問・20代～30代活躍中★|正社員|鈴鹿市/6SOU 「やりたいこと、まだ決まってなくてOK。」 年間休日120日&土日休み!プライベートも大切にできる環境! 昇給・賞与年2回あり!実績に応じてインセンティブも支給◎ 入社1年目からマネジメントに挑戦可能!早期キャリアアップを目指せます! 平均年齢26歳&20代が9割以上!若手メンバーが中心となって活躍中! 実力主義の評価制度!年齢や社歴に関係なく管理職を目指せます! ユニークな制度や新しい取り組みを積極的に生み出す社風! Wantedl

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 未経験可/「4つの柱と5領域による支援」で、子どもたちの光り輝く笑顔と未来を応援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 資格手当 20,000円～ 職務手当 30,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 管理者手当 10,000円 通勤手当 上限10,000円/月 扶養手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県鈴鹿市 西条7-97 ハウスオブサ

仕事内容■雇用形態 正社員 ■仕事内容kbstb 介護職/ヘルパー/鈴鹿市算所の障がい者施設/近鉄鈴鹿線「平田町駅」 徒歩8分 ■仕事内容詳細 就労継続支援B型事業所の生活支援員を募集しています。 eスポーツに特化した事業所で、利用者さまがeスポーツに関わる仕事に就業できるようにサポートしています。 ゲームが好きな方はもちろん、ゲームの知識がない方も先輩スタッフが丁寧に指導していきます。 【主な業務内容】 ・利用者さまの送迎 ・発生トレーニング ・選手へ操作指導 ・eスポーツに関するイベント設営支援 ・定期イベントの運営 ・SNS発信 ・その他、生活支援員業務全般 ー【お仕事先情報】ー 施設形

仕事内容【児童指導員】月給22万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 未経験可/「4つの柱と5領域による支援」で、子どもたちの光り輝く笑顔と未来を応援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 資格手当 20,000円～ 職務手当 30,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 管理者手当 10,000円 通勤手当 上限10,000円/月 扶養手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県鈴鹿市 中江島町15-15 ハート

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社エンジョイ 重症心身障害児・医療的ケア児通所支援 重症児デイサービス ななほし 【児童指導員】月給23.3万円～/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 正社員 医療的ケアをもとに圧倒的な笑顔を創る挑戦＆成長！一人ひとりが主役な施設/重症心身障害児施設/正社員/資格必須 ◆「子どもたちの圧倒的な笑顔を創る」ために個性や長所を伸ばす支援を実践！ 私たちが1番大切にしていることは、「子どもたちの圧倒的な笑顔を創る」こと。 さまざまな遊びや活動のなかで楽しんだり、お友だちと一緒に考えたり、乗り越えていったり。 子どもたち一人ひとりの個性や長所とい

仕事内容からふるグループでご利用者様の朝食・昼食・晩食の提供をお願いします★ &lt;具体的には&gt; ◆調理 ◆現場管理 ◆献立(朝・昼・晩) ◆食材の管理と発注 ◆翌日、イベント食の準備 等

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社エンジョイ 放課後等デイサービス エンジョイプレイランド 【保育士】放課後等デイサービス/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 正社員 運動療育特化で圧倒的な笑顔を創る挑戦＆成長！一人ひとりが主役な施設月給23.3万円～/正社員/資格必須 ◆「子どもたちの圧倒的な笑顔を創る」ために個性や長所を伸ばす支援を実践！ 私たちが1番大切にしていることは、「子どもたちの圧倒的な笑顔を創る」こと。 さまざまな遊びや活動のなかで楽しんだり、お友だちと一緒に考えたり、乗り越えていったり。 子どもたち一人ひとりの個性や長所といった良さを最大限に引き出し、「

仕事内容【児童指導員】月給23.3万円～/年間休日120日＆残業ほぼなし◎ 挑戦＆成長！一人ひとりが主役な施設/モットーは「楽しくスポーツしよう♪」/放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 233,000円～ 【月給】233,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 昇給あり(年1回、10月※人事支援制度による) 賞与あり(年3回、4月・8月・12月※会社業績による) ■試用期間6か月/期間中は、月給223,000円～ 【勤務地】 三重県鈴鹿市 算所1丁目3番11号 多貴BLD 3階 募集情報 ◆「子どもたちの圧倒的な

勤務時間1) 日勤 08:00-16:00 ●8:00〜16:00の間で4時間〜OK! ※勤務時間や日数については、お気軽にご相談ください! ---------- 勤務時間の例 ---------- 〇Aさん:子どもが学校に行っているいる時間帯だけ働きたい! 9:00〜15:00 〇フルタイムでがっつり働きたい! 8:00〜16:00 ※安定した収入を得たい。 腰を据えて働きたい方におすすめ♪

仕事内容看護業務全般をお願いします。 【具体的には】 ・バイタルチェック ・服薬管理 ・軟膏塗布や点眼、爪切りや怪我の処置 ・在宅酸素療法の方のボンベ等の管理 ・体調が悪い方の対応 ・入浴介助 ・介護士のサポート 等 一日の流れ 〇8:00 お迎え 今日のご様子をお聞きしながら状態に合わせ、お迎えに上がります。リフト付き送迎車も完備! 〇9:00 体調確認 看護師によりバイタルなど体調チェック致します。 〇10:00 入浴 介護士が近くにいてくれる環境で安心・安全なご入浴が出来ます。機械浴も設置しております。 〇12:00 ランチタイム!! どれにしようかな?日替わりメニューで選べる楽しみ

仕事内容2026年4月オープン！【児童指導員】月給22万円～ 日曜休み＆残業ほぼなし「4つの柱と5領域による支援」で光り輝く笑顔と未来を応援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 220,000円～ 【月給】220,000円～ <内訳> 基本給 170,000円～ 資格手当 20,000円～ 職務手当 30,000円 <別途支給手当> 残業手当(固定残業代なし) 管理者手当 10,000円 通勤手当 上限10,000円/月 扶養手当 昇給あり 賞与あり ■試用期間6か月/同条件 【勤務地】 三重県鈴鹿市 西條町1045-1 募集情

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ライジングサン 放課後等デイサービス ハグハグスカイ 【児童指導員】月給22万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 正社員 未経験可/「4つの柱と5領域による支援」で、子どもたちの光り輝く笑顔と未来を応援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当施設の魅力「4つの柱と5領域による支援」 1．バランスを考えた療育 当施設では、運動支援や学習支援だけでなく、子どもたちの特性やその子が持つ良さを十分に活かしながら、運動、学習、就労、そして日常動作訓練と必要な支援すべてを通して、「子どもたちの自立をお手伝いする」療育を進めていきます。 2．充実

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ライジングサン 放課後等デイサービス ハグハグスター 【児童指導員】月給22万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 正社員 未経験可/「4つの柱と5領域による支援」で、子どもたちの光り輝く笑顔と未来を応援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当施設の魅力「4つの柱と5領域による支援」 1．バランスを考えた療育 当施設では、運動支援や学習支援だけでなく、子どもたちの特性やその子が持つ良さを十分に活かしながら、運動、学習、就労、そして日常動作訓練と必要な支援すべてを通して、「子どもたちの自立をお手伝いする」療育を進めていきます。 2．充実

仕事内容掲載期間：10/01（木）～10/31（土） 株式会社ライジングサン 放課後等デイサービス ハグハグ 【児童指導員】月給22万円～/日曜休み＆残業ほぼなし◎ 正社員 未経験可/「4つの柱と5領域による支援」で、子どもたちの光り輝く笑顔と未来を応援放課後等デイサービス/正社員/資格必須 ◆当施設の魅力「4つの柱と5領域による支援」 1．バランスを考えた療育 当施設では、運動支援や学習支援だけでなく、子どもたちの特性やその子が持つ良さを十分に活かしながら、運動、学習、就労、そして日常動作訓練と必要な支援すべてを通して、「子どもたちの自立をお手伝いする」療育を進めていきます。 2．充実した施