サービス管理責任者 - 鹿児島県鹿屋市 の求人・仕事・採用

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者は、障がいのある方が安心して自分らしく生活できるよう、 個別支援計画の作成や支援スタッフとの連携を通じて、支援の方向性をつくる重要な役割です。 現場と利用者様の橋渡し役として、 支援の質を高めていくやりがいのあるポジションです。 【仕事内容】 障がい者や高齢者など、 福祉サービス利用者の支援計画を作成・管理し、スタッフや関係機関との連携を通して、 質の高いサービス提供を担う重要なポジションです。 【具体的には】 ▼利用者の個別支援計画の作成・更新 ▼スタッフの指導・管理・シフト調整 ▼サービス提供状況の把握・改善提案 ▼施設内外の関係機関との連

仕事内容◎障がい者就労支援事業所（定員２０名）での職業指導業務及び 利用者様の個別支援計画の作成等に従事していただきます。 ＊指導内容はクリーニング・農業等 （今後業務が増えることもあります） ＊利用者送迎もあります。 ＡＴ社用車使用、送迎範囲は大隅地区 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所内にて、利用者様の個別支援計画の作成 等の障害福祉サービスを提供していただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○就労継続支援Ｂ型事業所内にて、利用者様の個別支援計画の作成 等の障害福祉サービスを提供いただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容○Ｂ型事業所利用者のサービス計画作成 ○グループホーム利用者の計画作成 ○毎週土曜日のお弁当製造 ○利用者の職業指導等 ＊現在の利用者数は平均１５～２０名です。 ＊応募前の職場見学もできますのでご相談ください。 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：始業９時から１７時の間で４～７時間。少ない月で３２時間～多い 月で６４時間（週８時間～１６時間）程度。シフトは柔軟に調整可 。（週２０時間未満で調整） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他勤務表による。希望休相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容サービス管理責任者としての補助業務および一部担当業務。 利用者様の個別支援計画書の作成補助。 アセスメント補助。モニタリング。 家族・相談支援・関係機関との連絡調整。 記録作成、書類作成補助。会議参加。軽作業支援（Ｂ型）。 入居支援の軽業務（ＧＨ）。 ※常勤サビ管と２人体制のため安心して働けます。 利用者様一人ひとりに寄り添い、その人らしい生活を送れるように 支援する仕事です。 利用者様やそのご家族からの相談に乗り心の支えとなる仕事です。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 2026年夏新規OPENのオープニングスタッフ！★未経験OK！土日休み！残業ほぼなし★Coo&RIKU店舗社割制度や犬猫手当あり◎ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労継続支援A型事業所にて、障がいのある方の就労をサポートする業務をお任せします。 業務のサポートに加え、生活面のアドバイスも重要になります。 ・利用者様の日常生活・就労準備に関する支援 ・個別支援計画に基づいた支援の実施 ・作業・訓練時の見守り、声かけ、サポート ・作業の進行管理（スケジュール・品質管理） ・犬舎清掃および

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ★2026年夏新規オープンの就労継続支援事業所のサービス管理責任者募集★月給30万円以上・残業ほぼなしサービス管理責任者募集 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：サービス管理責任者 【業務内容】： 就労継続支援A型・B型事業所における、サービス管理責任者業務全般をお任せします。 ・個別支援計画の作成・モニタリング ・利用者様・ご家族との面談、アセスメント ・支援スタッフへの指導・助言 ・関係機関（医療・行政・就労先等）との連携 ・事業所運営に関わる業務全般（新規立ち上げ期） ・利用者様の作業支援への適度な関与・状況把握 ※管理業務を中

仕事内容【2026年5月オープン】＜日祝定休！＞託児所完備で子育て中の方も安心です◎残業や持ち帰り業務原則なし♪放課後等デイサービスで児発管を募集中◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般 【主な業務内容】 個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング SST、学習支援、個別療育などを中心とした発達支援 保護者への対応、学校・相談支援専門員・医療機関などの関係機関との連携 ご利用者様の送迎業務（AT車を使用） ※事務作業は事務補助

仕事内容【2026年5月オープン】＜日祝定休！＞託児所完備で子育て中の方も安心です◎残業や持ち帰り業務原則なし♪放課後等デイサービスで児発管を募集中◎ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/託児所完備/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/残業少なめ/オープニングスタッフ 【仕事内容】 放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般 【主な業務内容】 個別支援計画の作成、アセスメント、モニタリング SST、学習支援、個別療育などを中心とした発達支援 保護者への対応、学校・相談支援専門員・医療機関などの関係機関との連携 ご利用者様の送迎業務（AT車を使用） ※事務作業は事務補助スタッフが

仕事内容【職種】 生活支援員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【施設形態】 生活介護 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 176500~205000円 【住所】 鹿児島県鹿屋市西原１丁目８番２号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 介護福祉士実務者研修 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得

勤務時間・平日9時00分～16時00分 ・休憩時間60分(12:00-13:00）

仕事内容利便性抜群！寿２丁目のキレイな施設で働きませんか♪ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: ◇生活支援員・職業指導員としての業務全般◇ ・就労継続支援B型の利用者（障がい者）の方に対しての職業指導 （ネット通販商品の出品および販売、商品発送作業、ミニ観葉植物の作成管理など） ・利用者賃金向上の為、効率化等を図り作業管理を行う指導等 ・利用者送迎（社用車：ミニバン:7人乗り） ・介護、障害者福祉ご経験者優遇いたします♪ 資格: ・簡単なPC入力スキル ・普通自動車運転免許（AT限定可） ※年齢、学歴、資格不問 勤務時間: ・平日9時00分～16時00分 ・休憩時間60分(12:00-13

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 206850~206850円 賞与：年2回 【住所】 鹿児島県鹿屋市寿4-6-16-2サンハイツ寿Ⅳ-101 【アクセス】 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日105日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート / 研修制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護職員初任者研修 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 185500~214000円 【住所】 鹿児島県鹿屋市輝北町上百引1919-1 【アクセス】 【必須資格】 介護職員初任者研修 【休日制度】 年間休日107日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No.1を獲得 202

仕事内容【職種】 生活相談員 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 150000~200000円 【住所】 鹿児島県鹿屋市浜田町951-3 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 / 社会福祉主事任用 【休日制度】 4週8休 年間休日105日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴】 1.介護職の転職サービス 満足度 総合評価 No

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 192000~242000円 賞与：年 2回 【住所】 鹿児島県鹿屋市上谷町11200番地3 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 有給休暇 / 育児休暇/再雇用 / 昇給 / 表彰制度 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり / その他手

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 ケアマネ業務 【給与】 月収 200000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 鹿児島県鹿屋市上谷町11199-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサー

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 老人デイサービスセンター 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ◎デイサービス施設での介護業務のお仕事です。 ○食事、入浴介助、レクリエーション他 ☆応募前職場見学も可能です。事前に相談ください。 ○利用者送迎（社用車：ＡＴ車）エリアは施設を中心に５～８Ｋｍ 圏内、１～２名体制（基本的に１人体制、補助を要する場合は２ 人体制） 【給与】 月収 172000~197000円 賞与：年3回 【住所】 鹿児島県鹿屋市輝北町諏訪原1367-1 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日1

仕事内容【仕事内容】 福利厚生充実の環境で お休み重視で働きませんか？ 【スグにわかる！ウチの魅力】 ★未経験入社のスタッフも在籍 ★月7日休み！残業もほぼなし ★賞与は年2回！3.2か月分以上 ★夜勤専従で働く ★入社後すぐ使える特別有給付与！ ★住宅手当など福利厚生充実 【 仕事内容 】 特別養護老人ホームでの介護業務をお願いします。 ・食事・入浴・排泄の介助 ・トイレ誘導、生活サポート ・レクリエーションの実施など ＞ 現場の体制・利用者数 ・入居者70名、短期入居10名 ・プリセプター制度： 先輩がマンツーマンで指導するため、 未経験の方も3ヶ月かけて自分のペースで仕事を覚えられます。

仕事内容【職種】 ヘルパー・介護職 【雇用形態】 正社員 【資格】 介護福祉士 【施設形態】 介護医療院 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【業務内容】 介護職 【給与】 月収 163000~193000円 賞与：年2回（3.5ヶ月） 【住所】 鹿児島県鹿屋市寿5丁目2番39号 【アクセス】 【必須資格】 介護福祉士 【休日制度】 年間休日108日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです。 【レバウェル介護の特徴