鹿児島県鹿屋市のサービス管理責任者の求人・仕事・採用

勤務時間勤務時間は指定しない 9時～15時

仕事内容就労継続支援B型での職業指導員業務 利用者の作業補助、支援記録作成、送迎、在庫管理、レジ締め等

仕事内容サービス管理責任者 マネジメント・入職者営業・メンバー相談及び見学対応・メンバー の労務管理・メンバーに対するアセスメント・サービス提供内容の 管理・個別支援計画策定会議の運営・サービス提供記録の管理・事 業所内の支援に係る会議の開催・管理者への支援状況報告・個別支 援計画の説明と同意・サービス提供プロセスの管理・従業者の相談 ・助言・関係機関との連携 ＊従事すべき業務の変更範囲：変更なし ＊社用車（ＡＴ）使用 ※雇用開始日：令和８年９月１日～採用決定次第。

仕事内容就労支援B型事業所で利用者様との面談や個別支援計画作成、担当者会議参加など支援全般にかかわるお仕事です。

仕事内容○Ｂ型事業所「コネクト（生花店）」において ・利用者さんへの就労継続支援、サビ管業務 ・送迎、カルテ入力 変更範囲：なし

仕事内容【鹿児島市／サービス管理責任者】正社員｜グループホーム｜福利厚生充実｜2027年1月オープン予定｜車通勤OK ■ アピール ◆住まいで困っている障がい者が『０』の社会を創る◆ ソーシャルインクルー株式会社は、全国で多数の障がい者向けのグループホームを運営しています。 すべての人が住み慣れた街で安心して暮らし続けられるように、今日もあなたの街や近隣に新しい障がい者グループホームを立ち上げています。 ＼待遇充実の好環境 これまでの介護・福祉業界のマイナスイメージを払拭すべく、働きやすい施設運営を心がけております。 ◎新しくてキレイな職場環境 ◎給与は業界水準以上 ◎年間休日114日

仕事内容○利用者の個別支援計画の作成・評価 ○障害福祉サービス提供プロセスの管理 ○スタッフ指導・育成 ○その他付随する業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1669(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

仕事内容○軽度の障害者（利用者）の就労指導や日常生活指導をしながら、 一緒に作業を行います 〇サービス管理責任者としての仕事 ・施設見学・実習生の受け入れの対応 ・地域との連携事業への参加、協力等 ・個別支援計画の作成 ・関係機関との連携 ・相談援助 ○利用者の送迎：社用車あり（免許を持っている人のみ） ○簡単なＰＣ入力 ＊業務の変更範囲：変更なし 但し、他の事業所での勤務の可能性あり 《急募》

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】共同生活援助/月9日休み 送迎なし一人ひとりとじっくり向き合える少人数制のグループホーム思いやり重視の支援！/月給27万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 270,000円～320,000円 【月給】270,000円～320,000円 <内訳> 基本給 230,000円～280,000円 固定残業代 20,000円(11時間分/超過分は別途支給) その他手当 20,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 処遇改善手当 皆勤手当 家族手当 昇給あり(業績による) 賞与あ

仕事内容○令和７年６月に開設した障がい者グループホームにて、入居 されるご利用者の支援業務に従事していただきます。 ・利用者のアセスメントの実施 ・個別支援計画の作成・評価 ・サービス提供のプロセス全体の管理 ・インテーク・アウトリーチ ・スタッフの育成 ・その他 付随する業務

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 就労支援事業所において、利用者の希望や適性、課題を把握し、それぞれに適した個別支援計画の作成や支援の進行管理を担当します。 日々の面談やモニタリングを通じて就労に向けた課題を整理し、企業や関係機関と連携しながら、一般就労や職場への定着を継続的に支援します。 あわせて、支援スタッフへの助言や業務改善、サービス提供体制の整備など、事業所全体の運営・マネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1662(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任

仕事内容【職種】 サービス管理責任者 【雇用形態】 正社員 【資格】 サービス管理責任者 【施設形態】 共同生活援助 【勤務形態】 日勤・夜勤両方 【給与】 月収 290000~399600円 給与その他： 給与は能力・経験に応じて考慮いたします 【住所】 鹿児島県霧島市国分重久字山王田686-1 【アクセス】 【必須資格】 サービス管理責任者 【休日制度】 週休2日制 年間休日114日 【休暇制度】 冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 深夜勤手当 / 通勤手当/冬季休暇 / 夏季休暇 / 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育

仕事内容【サービス管理責任者(有資格者限定)】就労継続支援A型/土日祝休み/未経験OK◎ フレックスタイム制/就労支援を通してボーダレスな社会づくりに貢献しませんか月給30万円～/正社員 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～390,000円 【月給】300,000円～390,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限27,500円/月 賞与あり(年2回) 【勤務地】 鹿児島県鹿児島市 金生町1番1号 ラウンドクロス鹿児島6階 募集情報 ◆当法人について 「はたらいて、笑おう。」をビジョンに掲げる大手人材グループが新たに設

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業月5時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害児施設において、利用する子どもたちの発達状況や生活課題を把握し、個別支援計画の作成・実施状況の確認・評価を行います。 保護者への相談支援や関係機関との調整役として連携を進めるほか、支援スタッフへの助言・育成や業務管理を通じて、より良い支援体制の構築に携わります。 利用者一人ひとりに寄り添った支援を実現しながら、事業所全体のサービス品質の維持・向上を担う重要なポジションです。 DIZ-1656(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経

仕事内容サービス管理責任者 サービス管理責任者の募集 ●駐車場：敷地内（無料） 【子育て支援】 ●子育て中の方には、学校行事等で使える特別有給が年5日間申請できます ●お子様に合わせた勤務時間の調整、土日祝休み等配慮いたしますので、お気軽にご相談下さい ●企業主導型保育園あり。入職時に保育園を法人で探すことが可能。職員なら出産前に探すことも可能。 【キャリアアップ】 ●奨学資金貸付制度・・・研修費用を法人が無利息で貸し付けます。一定期間の就労で返還を免除します。 ●ステップアップ制度・・・特定の資格やスキルによって待遇がアップします。例）看護助手→介護福祉士順次、整備していく予定 ＊企業主導

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害者施設において、利用者の生活状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価を行い、目標達成に向けた支援を総合的にコーディネートします。 利用者やご家族への相談支援をはじめ、行政や関係機関との連絡調整を行い、安心してサービスを利用できる環境づくりを進めます。 さらに、支援スタッフへの指導・育成や業務管理、支援内容の改善、サービス品質の維持・向上など、施設全体のマネジメントにも幅広く携わっていただきます。 DIZ-1660(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓

仕事内容「サビ管として働きたいけど、現場業務に追われて利用者さんと向き合う時間が少ない…」 「就労支援の仕事は好き。でも、もっといろいろな仕事や可能性を利用者さんに提供できる環境で働きたい…」 「資格を活かして働き続けたいけど、家庭の予定にも対応しやすい職場がいい…」 サービス管理責任者として働くなら、利用者さん一人ひとりの状況を把握し、これからの働き方や目標を一緒に考える時間を大切にしたいですよね。 でも、日々の業務に追われてしまうと、本来向き合いたかった支援になかなか時間を使えないことも。 そんな方におすすめしたいのが、株式会社ミエルカのサービス管理責任者です！ ミエルカでは、箱詰

仕事内容残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 障害者施設において、利用者一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、自立した生活や社会参加に向けた支援を行うことが主な仕事です。 利用者やご家族との面談、関係機関との連携を図りながら、継続的な支援を提供します。 また、スタッフへの指導や支援内容の確認、サービス品質の管理など、施設運営の中核として活躍していただきます。 DIZ-1671(サービス管理責任者(サビ管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責任

仕事内容【仕事内容】 業務内容 ・個別支援計画書の作成、モニタリング ・利用者からの相談対応 ・関係機関との連携、調整業務 ・利用者への直接支援業務 ＊社用車使用（ＡＴ） 応募資格 サービス管理責任者の資格をお持ちの方 【給与詳細】 月給250,000円 ＜内訳＞ ■基本給 250,000円 掲載企業名：Eight株式会社 提供元：JOBOLE