神奈川県横浜市西区の店長の求人・仕事・採用

仕事内容[仕事内容] 業務内容(概要) 人気ブランド多数☆人気飲食店での店舗スタッフ・店長候補の募集です（キャリアアップ可能） 業務内容(詳細) 「ミライザカ」をはじめ、ワタミが運営する飲食店でキャリアをスタート！ 将来は店長職をはじめとした様々なキャリアパスを描けます！ 具体的には 「お店を運営し、組織を動かせる存在」を目指してキャリアをスタート。 未来の店長となるべく、成長を図っていきます。 【働くお店は？】 人気店『TGIフライデーズ』や『bbqオリーブチキンカフェ』をはじめ、 レストラン&バーやカフェ、居酒屋、焼肉、寿司店など、 ワタミグループが手がける多彩な業態で勤務します。 入社後の

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ■衛生責任者 [歓迎] 【歓迎要件】 ■調理師免許あれば尚可 【職種名】 店長（飲食店舗） 【仕事内容】 【横浜市】横浜ジョイナスの飲食店で店長候補を募集します！ 横浜ジョイナスにて運営中の『RUCY+R』にて店長を担って頂きます 【雇入れ直後】飲食店舗運営 【変更の範囲】会社の定める業務 ■店舗の運営管理全般 ・売上を伸ばすための施策など販促計画 ・運営と販促計画の稼働計画と作業割り当て ・原価や経費管理 ・顧客対応 ・部下の考課と育成 ・法規上の労働条件の遵守 ・資産保全 ・報告書の作成と期限内の提出 など 【組織構成】 ■店舗20名－店長1名

仕事内容◤ POINT ◢ ・外食アワードを受賞した成長企業！ ・月8日休みで、しっかりリフレッシュ！ ・賞与年2回！頑張りがしっかり評価される環境！ ・現場で活きる技術・ノウハウがしっかり身につく！ ・スタッフ同士の仲が良く、相談しやすい雰囲気！ お仕事内容 店長候補として、店舗運営全般をお任せします。 ＜具体的には＞ ・ホールでの接客・サービス ・仕込みや調理などキッチン業務 ・衛生管理、店舗環境の維持 ・スタッフ教育、シフト管理 ・売上・数値管理 ・メニュー・商品開発 経験やスキルに応じ、段階的にお任せするのでご安心ください。 キッチンとホールはそれぞれ役割がありますが、店舗全体で連携

仕事内容店長候補ホールスタッフ まずはホール業務や接客、レジ対応などの基本業務からスタートし、 仕事に慣れてきたらスタッフ教育やシフト管理、売上管理など店舗運営にも携わっていただきます。 経験者はもちろん、飲食業界が初めての方も大歓迎 充実した研修制度と先輩スタッフのサポートがあるため、 未経験からでも安心してスタートできます。 【仕事内容】 【お仕事内容】 まずはホールスタッフとして、 お客様への接客や店舗運営の基本業務からスタート 仕事に慣れてきたら、 スタッフ教育や売上管理、店舗マネジメントなども少しずつお任せします。 将来的には店長・エリアマネージャーなど、キャリアアップを目

仕事内容店長候補 「2030年迄：年商100億円」を目標に掲げ急成長！「働きたい店舗アワード受賞企業」 SNSでも話題のハワイアンカフェ「Merengue」、ロティサリーチキンの火付け役「LA COCORICO」、高級イタリアンレストラン「E'VOLTA」など22業態・50店舗展開中の飲食チェーン 人材採用・育成、シフト管理、売上管理、フェア・メニューの企画 など ※142席のレストランに、約30席のBARと SPA（プール＆ジャグジー）を併設した複合店舗 （変更の範囲）雇い入れ直後の従事すべき業務と同じ 勤務先補足(変更の範囲 等)： （変更の範囲）通勤可能な範囲内で変更の場合有 勤

仕事内容＊肉バルの「D.U.M.B.O」の店長募集！ 店内全席からみなとみらいの 夜景を一望できるおしゃれなバルで 店長として活躍しませんか？ 【この求人のポイント】 ＊洗練されたおしゃれな店内が魅力 ＊店舗運営のノウハウがつき成長可能！ ＊店長経験者は月給35万円以上も可能！ ＊賞与年2回（予定）！年間休日107日！ ＊自分のアイデアをお店づくりに活かせる 【お仕事内容について】 「肉バルD.U.M.B.O（ダンボ）」にて、 店長として、下記店舗運営業務全般を お任せします。 ・接客など営業中のオペレーション ・シフトの作成 ・人材教育、マネジメント ・採用管理 ・予算の作成 ・売上へ

仕事内容【東証グロース上場×昇給・昇格年4回】成長企業で活躍する店舗スタッフ募集！ 【最短で店長・エリアマネージャーへ！】様々な人気ブランドを展開する成長企業★賞与あり★キャリアアップ制度充実★独立支援制度あり 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 340,000円～ ※希望・スキルを考慮し、決定します。 給与例 【店長候補】月給340,000円～＋ 賞与（年2回） 【マネージャー候補】月給420,000円～＋ 賞与（年2回） 【ご経験者】月給280,000円～＋賞与（年2回） 【勤務地】 神奈川県横浜市西区南幸2-7-9 藤本ビル1F 募集情報 ◆東証グロース市場上

仕事内容【横浜】パサンドバイヌキテパ／店長／アパレル経験不問・年400万～・年休120日 これまでの経験を活かして、より高収入を目指せる！まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 年俸 4,000,000円～6,000,000円 年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給 ＜月給内訳＞ 基本給：268,900円～403,900円 固定残業代：30時間／64,100円～96,100円 ※超過分は別途支給 インセンティブ制度有 ＜各種手当＞ ・役職手当 ・時間外手当 ・美容手当 ・遅番手当(新宿店、恵比寿店) ・年末年始手当

仕事内容＼“勝ち戦”を率いる、人気店のリーダーへ／ 『かつや』の成功ノウハウを注ぎ込み、どの店舗も行列ができる人気ブランド『東京たらこスパゲティ』。あなたにはその店長候補として、研修の後、店舗運営の全てをお任せします。すでに“勝ち”が約束された安定基盤の上で、お客様に愛されるお店づくりと、あなた自身のキャリアアップを実現してください。 ■お任せする具体的な業務内容 まずはホールでの接客やキッチンでの調理からスタート。基本オペレーションを身に付けた後、アルバイト・パートスタッフの採用・育成、食材の発注、シフト作成といったマネジメント・管理業務へとステップアップ。あなたの理想のチームを作り、質の高い

仕事内容ブルーボトルコーヒー♪カフェ店長＠横浜エリア 【BLUE BOTTLE COFFEE】 【仕事内容】: ブルーボトルコーヒーの横浜店舗にて、カフェリーダー（店長）を募集します。 ・バリスタチームの指導・育成 ・カフェの業績向上・収益管理 ・ワークスケジュールの作成・管理 ・地域コミュニティとの連携 ・最高のおもてなし体験の提供 ◎具体的には お客様に最高のコーヒー体験を届けるため、チームをリードし、売上・利益・人件費などの数値管理からバリスタの成長サポートまで幅広く担当。他チームやエリアリーダーと連携しながら店舗運営を行います。 ◎やりがい・未来像 「コーヒーを通じて人と人をつなぐ」理念のもと

仕事内容【募集店舗】 LADUREE横浜高島屋店・横浜そごう店 色とりどりのマカロンで有名なパリの老舗パティスリー「LADUREE」にて、店舗運営業務をお任せいたします。 お客さまがサロンで素敵なひとときを過ごせるようなおもてなしを始め、オーダー、提供、レジなどをご担当ください。 CS向上やES向上などマネジメント業務にも携わり、管理者候補を目指すポジションです。 【マネジメント】 人財育成、売上管理、FL管理、衛生管理、CS向上、ES向上等 上記に加え、店舗での下記店舗での実務も担っていただきます。 【ブティック（販売）】 マカロンを中心としたスイーツの販売です。ただ販売するだけでなく、お客

仕事内容店長・副店長 ■募集の概要 らぁ麺はやし田を軸に、油そば日本油党・鳳仙花・鈴蘭・みどり・ふじ松・くろ渦・時は麺なりの計8ブランド37店舗の店長・副店長です。 ■担当する業務 ・売上と原価の管理 ・食材の発注と在庫管理 ・アルバイトの採用、教育、シフト作成 ・限定メニューやイベントの企画 ・麺場とホールの現場業務 ■店舗が企画まで持つ会社です 接客や調理だけでなく、数値管理と売上企画も店舗が担当します。限定メニューやイベントも店舗発信で決められます。1年目から幅広く関われるぶん、任される範囲は広くなります。 ■昇格の仕組み 自己評価・店長評価・マネージャー評価の3階層で、3ヶ月に1回の

仕事内容福利厚生充実！昇給年4回・業績賞与年2回！月7〜9日休み！ 多彩なカフェメニューが楽しめる「ミスプリティウーマン 横浜店」で、店長候補を募集します！ 未経験の方も大歓迎！接客や調理の基礎から店舗運営・スタッフ育成まで、一つひとつ学びながら店長を目指せる環境です。経験者はこれまでのスキルを活かし、早期キャリアアップも可能◎ お客様に愛されるお店づくりを、一緒に盛り上げていきませんか？ 𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃𓐃 【 仕事の詳細 】 店長として ■調理、洗い場や接客業務 ■スタッフの採用・育成 ■シフト管理などの人材マネジ

仕事内容店長・副店長 ■募集の概要 讃岐うどん「宮武讃岐うどん」を中心とした13店舗の店長候補です。フードコート内の店舗が多い業態です。 ■担当する業務（RAから受領） ・アルバイト・パートにうどんと天ぷらの調理、仕込みを教えながらの店舗運営 ・売上と原価の管理 ・発注と在庫管理 ・シフト作成とスタッフ教育 ・衛生管理 ■この求人で求められること RAの方の言葉をそのまま借りると、「職人としてのイメージではなく、店舗全体を管理して売上・利益の向上を目指すことがミッション」です。フードコート立地のため回転が速く、ピーク時間に人と工程をどう配置するかが仕事の中心になります。 ■接客と調理を分けて

仕事内容【裁量を持って店舗運営を行なうやりがいと楽しさ】 進化系豚汁定食専門店『ごちとん』の店長として、店舗運営全般をお任せします。 具体的には、ホール・キッチン業務、売上管理、シフト作成、スタッフ教育など幅広い業務を担当。ブランドのカラーを維持しながらも、店舗運営の細部においてはあなたの裁量が発揮できる環境です。 例えば、採用計画では人数や媒体選定を自分で判断したり、スタッフの役割分担を決めたりと、マネジメントのやり方を自由に工夫できます。また、接客サービスの内容を変えたり、店舗の雰囲気を改善したりと、お客様のリピート率を上げるためのアイデアを積極的に試せるのも魅力です。 【主体性を活かせ

仕事内容【本求人の魅力】 ・賞与は5.0ヶ月分支給！賞与だけでも7桁に！ ・優秀なスタッフだけ賞与5.0ヶ月でなく、平均的に賞与5.0ヶ月前後支給されているのが魅力！ ・月間9-10日休みなので、オンオフがしっかりしやすい環境です！ ・残業時間20時間程度 ・リフレッシュ休暇5連休/年2回 ・キャリアパス、1店舗、3店舗と段階的にチャンスあり ・未経験の方でも平均８ヶ月程度で店長になっています ・店長になると平均年収500万円です！（年間80名が店長に昇格） ・大手企業で安心してキャリアを積める ・マルチブランドで展開中 ・福利厚生が充実！ ・確定拠出年金制度もあり ■仕事内容 店舗の運営、オペレ

仕事内容【正社員】パンケーキ専門カフェ「J.S. PANCAKE CAFÉ」の店長候補 お客さまの期待より先をゆくサービスに価値を見出すベイクルーズ。可能性やアイディアを評価し、新しい挑戦をサポートします！ アパレルブランドのJOURNAL STANDARDが発信するパンケーキ専門 カフェ「J.S. PANCAKE CAFE」の店長候補をお任せいたします。 人材育成や売上管理、在庫管理、発注業務、店舗改善、イベント 企画など、店舗運営に関連する業務を幅広くご担当ください。裁 量権高め、やりがいを感じるお仕事です。 ★理念に共感できる方歓迎 私たちベイクルーズグループは、人々の生活シーンに楽しさや喜

仕事内容【店長（候補）の仕事内容】 飲食店で働く全スタッフを束ねる最高責任者が店長です。接客をはじめとする店舗運営全般はもちろん、スタッフの育成やマネジメントといった重要な役割を担います。また、販促イベントやキャンペーンの企画など売上に直結するやりがいある業務がメインとなります。マネジメント経験を活かし店長（候補）として大きく飛躍されることを期待しています。 また、全体のオペレーション改善や構築もお任せしますので、あなたならではのアイデアを積極的に発信してください。 【具体的には…】 ・ホール、キッチンの全体管理 ・予約管理、電話対応 ・接客、サービス全般 ・スタッフへの指示出し、動きの確認 ・売上

仕事内容【横浜】洋菓子ブランド《横浜バニラ》店長候補◆月31万↑完全週休2日制 これまでの経験を活かして、より高収入を目指せる！まずは「お仕事内容」「給与」「お休み」などの条件をチェック！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 年俸 3,720,000円～5,000,000円 年俸制：年俸を12分割した金額を月々支給 月給換算：310,000円～416,667円 ＜月給内訳＞ 基本給：232,000円～315,626円 固定残業代：45時間／78,000円～101,041円 ※超過分は別途支給 ※給与はご経験・スキルを考慮し、選考を通じて決定します ＜各種手当＞ ・出張手当(2,0

仕事内容【求人掲載元】バイトな スイーツブランドの「顔」として、 接客・販売をお任せします。 地元の常連さんから観光で訪れる方まで、 会話を楽しみながら自慢の味を全国へ広めていきましょう！ お任せするのは、単なる販売業務だけではありません。 お客様が思わず手に取りたくなるような売場づくりや、 贈る人の想いに寄り添った丁寧な包装、 正確な会計業務など、店舗運営の基礎から 幅広く携わっていただきます◎ 店長候補として、将来的に店舗を動かしていく 醍醐味を感じながら、 着実にステップアップできる環境です。