愛知県豊川市のケアマネジャー ハローワークの求人・転職・中途採用

仕事内容・利用者に対する介護サービス計画（ケアプラン）の作成や介護申 請手続きの相談等。 （業務の変更の範囲：変更なし）

仕事内容・地域福祉の推進に関する業務、施設管理、法人運営等の業務 ・高齢者、障害者等の相談支援業務、障害者等の介護業務 【応募資格】次の区分に応じた経験・資格を有し、その専門知識、 技術、経験を活かせる方★詳細は応募要綱をご覧下さい ＊【保健師（保健師又は看護師業務に携わった経験が通算３年以 上）】、【ホームヘルパー（介護職員初任者研修修了又は介護福 祉士の資格を有し、ホームヘルパー業務又は介護業務に携わった 経験が通算５年以上）】、【相談支援専門員（相談支援専門員業務 に携わった経験が通算５年以上）】、【社会福祉士（社会福祉施設 等で相談、指導等の業務に携わった経験が通算５年以上）】、 【主任介護支

仕事内容・介護支援専門員として相談業務 ・ケアプランの作成、各事業所との連絡調整 ・ケアプランセンター管理者としての業務 ・業務の変更の範囲：当法人の定める業務

仕事内容＊豊川市御津町の居宅介護支援事業所におけるケアプランの作成 担当者会議の計画、請求業務及び総合相談業務を行います。 ・業務の変更の範囲：会社の定める業務 【事業所画像あり：事業所画像情報よりご覧下さい】

仕事内容・認知症対応型グループホームでのケアプラン作成。 ・食事、入浴、排泄、レクリエーションの支援。 ・１ユニット９名とデイ利用者３名の少人数の方への業務です。 ・業務の変更の範囲：原則なし

仕事内容＊要支援・要介護認定を受けた方からの相談を受け、 居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、他の 介護サービス事業者との連絡、調整、手配をし、 提供サービスのモニタリング、アセスメントを行い 支援する。 業務変更の範囲：原則変更なし 【事業所画像あり：事業所画像情報よりご覧下さい】

仕事内容※要支援・要介護認定を受けた方からの相談を受け、居宅サービス 計画（ケアプラン）を作成し、他の介護サービス事業者との連絡、 調整、手配をし、提供サービスのモニタリング、アセスメントを行 い支援していただきます。 （業務変更の範囲：原則変更なし） ◆新規開設予定の施設です。オープンまでの間は豊川市内にある法 人内の他ケアプランセンターでの勤務も可能です。 （詳細は面接時に説明します。）

仕事内容※要支援・要介護認定を受けた方からの相談を受け、 居宅サービス計画（ケアプラン）を作成し、他の介護サー ビス事業者との連絡、調整、手配をし、提供サービスのモ ニタリング、アセスメントを行い支援していただきます。 【事業所画像あり：事業所画像情報よりご覧下さい】 業務の変更の範囲：原則変更なし

仕事内容・年間休日１２０日♪分業制でケアマネ業務に専念♪ ・研修費用は全額会社負担・研修受講日は勤務扱い！ ・ケアマネ経験１０年で年収４８９万円！ ご入居者の方達、また外部からのご利用者の方達の ご状況やご要望に合わせた介護サービス計画書の作成等 有料老人ホームにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 慣れるまで先輩スタッフが丁寧に指導いたします。 【施設長への登用あり】※キャリアアップの例 担当ヘルパー→教育担当→介護リーダー→施設長補佐→施設長 ケアマネ→施設長補佐→施設長 ＊変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務開始時間が変更になる可能性がございます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準ずる

仕事内容住宅型有料老人ホームにおけるケアマネージャー業務です。 ご入居者様一人ひとりの状態やご希望に沿った ケアプランを作成し、多職種と連携しながら、 安心して生活できる環境づくりを支えていただきます。 具体的には・・・ ・ケアプラン（介護サービス計画書）の作成、見直し ・ご入居者様、ご家族との面談、相談対応 ・サービス担当者会議の開催、調整 ・介護、看護、医療機関など関係職種との連携・調整 ・入居相談対応およびアセスメント業務 ・給付管理業務、各種書類作成 ・行政機関との連絡、調整 等

仕事内容ケアプランの作成 要介護認定の申請代行 その他関係書類作成 担当者会議への出席 地域との連携 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容・介護保険等のケアプランの立案、作成 ・在宅で生活している方の介護サービスの利用調整や、 サービス事業所との連携 ・担当者会議の実施 等 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容信愛医療療育センターにて 重症心身障がい児者の日常的な医療ケア、健康管理 日常生活援助、療育活動を行っていただきます。 まずは日勤帯のみで就業し、ゆくゆくは 夜勤以外の勤務（早番・遅番）もお願いします。 ・業務の変更の範囲：原則なし

仕事内容＊豊川市御津町のケアハウスにおける入居者の健康管理、 服薬管理、病院受診の付き添いを行います。 ・夜勤業務なし ・待機業務（オンコール）があります ・業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■前年度業績手当の実績があります。 （前年実績 年２回 平均４ヶ月分） 【事業所画像あり：事業所画像情報よりご覧下さい】

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：ローテーションによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊デイサービスでの介護業務 及び モニタリング、計画書等の 作成、ケアマネージャー・ご家族様との連絡調整を管理者と 協同して運営を円滑に行っていただきます。 「業務の変更：原則なし」

仕事内容回復期リハビリ病棟において、患者さまの機能回復と在宅復帰を支 える看護業務を担当します。日常生活動作の評価・支援、バイタル 管理、内服管理、創傷ケア、排泄・栄養などの生活支援を行います 。リハビリスタッフや医師、ソーシャルワーカーと連携し、カンフ ァレンスへの参加や個別目標の共有を通じてチーム医療を推進しま す。患者・家族への説明や退院支援にも関わり、安心してリハビリ に取り組める環境づくりを行います。 （業務変更の範囲：会社の定める業務）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：12時30分〜17時30分 就業時間３：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：（１）、（２）、（３）で応相談 ＊休憩時間は１日あたりの就業時間が６時間以上の場合 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 勤務予定表による ・年末年始 １２／３０～１／３ ・ＧＷ ５／３～５／５ ・夏季休暇 ８／１３～８／１５

仕事内容・精神科専門の訪問看護ステーションです。 訪問範囲は豊川市全域で、会社の車で訪問します。 ・看護内容は、健康管理、服薬管理、心のケア、生活支援、 家族支援等で、注射等の医療行為は行いません。 ・入社後、所定の研修を行い、慣れるまでは同伴で訪問、指導 します。 「業務の変更：原則なし」

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：ローテーションによる 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊デイサービスでの介護業務 及び モニタリング、 計画書等の作成、ケアマネージャー・ご家族様との連絡調整を 管理者と協同して運営を円滑に行っていただきます。 「業務の変更：原則なし」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：シフト制 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始

仕事内容＊運動をメインにした地域密着型のデイサービスです。 【主な業務内容】 ・計画書類の作成 ・ケアマネージャーやご家族との調整業務 ・機能訓練のサポート ・送迎 など 「業務の変更：原則なし」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：15時30分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：※勤務開始時間が変更する可能性がございます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準ずる

仕事内容お仕事内容は、施設内での訪問介護業務です。 ※一般居宅への訪問はございません。 ケアマネージャーが作成した介護プランを基に ご入居者様に対して介護サービスを提供していただきます。 具体的には・・・ ・食事介助（配膳・下膳・片付けを含む） ・入浴介助（利用者様のお洋服等の事前準備含む） ・排泄介助・利用者様の見守り・コミュニケーション ・清掃（フロア、お風呂場などの施設内） ・リネン交換、洗濯・ナースコール対応 ・買い物代行などの生活援助など 等 （業務の変更：原則なし）