ハローワーク 労務 - 宮崎県宮崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容・社会保険関係事務 ・銀行業務 ・売上回収業務 ・電話対応 ・来客対応 ・その他事務 社用車あり 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始（１２／２９～１／３） 勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容一般事務業務に携わっていただきます。 ・法人が運営する施設（子育て支援・男女共同参画）に関する業務 ・法人事務全般（経理・労務他） ＊特定非営利活動に理解がある方、子育て支援・男女共同参画に関 心がある方を募集しています。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容定型的な事務業務をはじめとして、幅広くさまざまな業務を 担当していただきます。 主に人事・労務チームのサポートをお任せいたします。 【具体的な仕事内容】 人事労務定型業務、人事業務サポート ・給与計算、年末調整 ・社会保険各種の手続き ・入社・退職・社内異動の管理・手続き ・労働時間管理・人事規程改定に関する定型業務 等 ・一般事務（備品等の発注管理、郵便物の発送や受け取りなど） ＊変更範囲：会社が定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：毎日９時から朝礼開始 パートのみ土曜日定休 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年次有給休暇は週５日の所定労働日を選んだ場合の例 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容人事労務系の専門事務所で最先端のスキルが身につく、やりがいあ る仕事です。 来客・電話応対ではオフィスの顔として、お客様に笑顔と安心をお 届けします。 書類整理・データ入力・資料作成・印刷・送付といった基本業務に 加え、セミナー案内や参加者へのリコンファーム、企業型ＤＣ導入 管理フォロー、給与計算サポートなど専門性の高い業務にも携わる ことができます。 社会保険・企業型ＤＣ・金融投資に密接した業務を通じて、ご自身 の資産形成スキルも自然と高まることが大きな魅力です。 使用ツールはワード・エクセル・パワポに加え、ＲＰＡ・ＡＩ・ Ｇｏｏｇｌｅツールなどを積極的に活用しています。

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容下記業務のサポートをお願いいたします。 ・人事労務 採用業務、勤怠チェック、入退社手続きなど ・総務 電話・メール応対 名刺・備品発注など ＊変更範囲：変更なし

仕事内容社員が安心して働ける環境を 支える総務のお仕事 ・入退社手続き、労務関連業務 ・備品・消耗品の発注、管理 ・施設管理、点検日程の調整 ・健康診断等の社内行事運営 ・ＰＣ、スマホの設定・管理 ・Ｍｉｃｒｏｓｏｆｔ３６５の運用管理 ・名刺作成、書類管理等 ・総務・社内ＩＴの専門性習得可 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容総務部門の事務担当のお仕事です。 ・書類の作成、管理、保管業務 ・労務、給与計算、福利厚生関係事務 ・資材の管理業務 ・来客、電話対応業務 ・官公庁等への外出用務など ＊社有車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・総務・人事・労務業務の管理 ・勤怠管理、給与、社会保険管理 ・経理業務の管理、決算業務、固定資産管理 ・就業規則・社内規程の管理 ・採用業務 ・行政・労基署・社労士・税理士対応 ・総務部スタッフ（社員３名）のマネジメント ＊変更範囲：変更なし

仕事内容書類チェック、システム入力、グループ会社決裁システムの承認 ＰＣでのＷｅｂによる企業ＨＰ情報調査など ＜業務例＞ 総務事務：データ入力から一次確認 人事労務：契約書作成、データ管理 給与事務：勤怠表作成 等 経理業務、その他関係事務全般 Ｅｘｃｅｌ集計や業務改善など担当範囲を広げることも可能です。 ※社内研修：あり（入社後１ヶ月間、その他随時） ＊変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム希望者向けの「正社員求人」もございます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：決算、請求、給与、突発の発注、トラブル対応の修正の時、１日８ 時間まで６回を限度として１か月７５時間まで１年７２０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休暇、夏季休暇等、会社カレンダーによる。 入社時に特別休暇２日の付与。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容書類チェック、システム入力、グループ会社決裁システムの承認 ＰＣでのＷｅｂによる企業ＨＰ情報調査など ＜業務例＞ 総務事務：データ入力から一次確認 人事労務：契約書作成、データ管理 給与事務：勤怠表作成 等 経理業務、その他関係事務全般 Ｅｘｃｅｌ集計や業務改善など担当範囲を広げることも可能です。 ※社内研修：あり（入社後１ヶ月間、その他随時） ＊変更範囲：グループ会社等の事務処理等、担当部署の管理等、 会社の定める業務

仕事内容●労務管理・教育など …建設会社に就業中の弊社派遣社員と面談を行い、就業環境、メン タル面、技術的な悩みをヒアリングし、営業担当との情報共有を行 っていただきます。 ※ご経験によって、入社時研修や資格取得支援、社員教育などをお 任せする場合もございます。 【変更範囲】会社の定める範囲で変更の可能性あり

仕事内容当社にて総務、経理を含む一般事務全般に従事して頂きます ・総務事務（労務及び人事に関する事務）、経理事務（会計及び税 務、給与計算、出納業務など） ・文書の作成、管理、管理や備品、事務用品等の管理、郵便物の発 送、収受、来客対応、電話対応など ＊個人車を使用します（ガソリン代支給） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容〇総務・人事・経理などの幅広い管理業務を担当します ・給与計算や社会保険関連などの労務業務 ・入社や退社などの人事業務 ・経理事務、その他庶務業務 ・社有車あり 官公庁をはじめ、銀行、社会保険労務士や会計事務所などと連携 して業務を行います。 ＊パソコン操作は、先輩が一緒に丁寧に指導致します。 【変更の範囲：変更なし】

仕事内容【総務系総合職】 建設会社において、総務・経理・人事業務などを担当します。 これまでの職歴を活かして、専門的な業務を担当する場合や、より 広い知識と経験を得るため、ジョブローテーションを行いながら様 々な部署を経験することもできます。 経験を積みながら、総務部門の責任者を目指します。 ◆人事・労務業務（採用活動、給与計算など） ◆経理・財務業務（決算手続き、伝票チェックなど） ◆総務・契約業務（許可管理、施主・協力会社契約など） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容担当の管理施設を巡回し、スタッフの教育指導・労務管理等及び事 務処理を行います。 ＊社用車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容うなぎの食品加工業務全般及び管理業務 ・管理業務として、経験、能力に応じて労務管理、業績管理、設備 管理等を覚えてもらいます。 ・食品加工業務として、うなぎ蒲焼製造工場での作業全般、パソコ ンによる書類作成、入力、シフト管理など。 ※社有車（ＡＴ車）あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容・総務事務：データ入力、チェック、書類整理、印刷、仕分け、ＷＥＢ調査等 ・人事労務事務：契約書作成、管理、チェック等 ・給与事務：勤怠表入力、チェック等 ・経理事務 その他関係事務全般 ※変更範囲：グループ会社等の事務処理、部署の管理等、会社の定める業務 ※障がいの特性に合わせて相談しながら業務の割り振りを決定

仕事内容【うなぎの養殖業務全般及び管理業務】 ・養殖業務として、鰻の餌やり、養殖池の修繕・整備を覚えます。 ・管理業務として、経験、能力に応じて労務管理、業績管理、設備 管理等を覚えます。 【１日の業務の流れ】 朝出社後にうなぎの状態を観察。観察後、うなぎの餌を作り、給餌 します。餌場清掃後に水質検査、顕微鏡検査、池整備等をします。 一通りの現場業務と並行して、養鰻日誌等の書類を記入したり、人 員調整などの管理業務を覚えていきます。 ＊社有車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【総務・財務・営業業務】 各拠点ごとの総務・営業業務を担当します。 労務管理や資産管理・契約管理などの総務業務と、会計管理・決算業務などの 財務業務、土木・建築工事の受注に関する調査・入札・積算を行う営業業務に 分かれています。ジョブローテーションを行いながら幅広い知識と経験を習得 し、総務・財務・営業部門の責任者を目指します。 ＊部門目標あり ＊社有車あり 変更の範囲：変更予定なし

仕事内容当グループにおける県南エリアの総務管理。 労務・総務などを担当していただきます。 ・資格関係の申請・管理 ・許可関係の申請・管理 ・人事関係の管理 ・その他付随する業務 ※ＤＸに係る業務経験者は採用面優遇 ※役職者経験は採用面優遇 【変更範囲：変更なし】