ケアマネジャー 居宅介護支援事業所 - 福岡県福岡市中央区 の求人・仕事・採用

仕事内容介護支援専門員/渡辺通駅より徒歩3分/未経験OK/学歴不問/賞与あり/福岡市中央区 【求人に関する特記事項】 ※利用者様増加による増員募集です ※昇給は個人の実績による 【管理者から求職者の方へメッセージ】 ベテランのケアマネがおりますので、未経験の方への指導体制も整えております。 エリアは中央区・博多区が中心で移動手段も車や電動自転車から選べます。当施設で一緒に働きませんか。 【人事課よりメッセージ】 当施設は働きやすい環境づくりに力を入れています。 中途入職者のサポートはもちろんのこと、バイキング形式で1食350円の社員食堂、積立なしで海外メインの社員旅行などを設けています。 施設見学

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜薬院大通駅より徒歩4分＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠福岡市中央区 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 エリア:福岡市内（社用車あり） ・介護サービスに係る相談窓口 ・要介護認定手続き代行 ・ケアマネジメント一連業務 ・研修参加 介護予防ケアマネジメント委託業務 担当件数35件（1人あたり） 【応募条件】 介護支援専門員 普通自動車運転免許必須（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・九州の大手法人、創生会の事業所です。九州地区で複数施設を運営しており安定

仕事内容【仕事内容】 病院でのケアマネ業務 【給与詳細】 給与については、経験・資格などにより大きく変わりますので 詳細についてはお問い合わせください 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士等の業務従事者、もしくは介護業務従事者として指定日数従事した後、介護保険、保険医療、福祉分野の受講試験に合格して実務研修終了した後に都道府県から資格登録されて初め

仕事内容【仕事内容】 桜十字福岡病院が運営するケアプランセンターでの居宅ケアマネ業 務です。桜十字福岡病院を退院される方や連携先の医療機関などか ら紹介を受けた方の退院支援や居宅サービス計画（ケアプラン）の 立案・管理をお願いします。 現在、７名のケアマネ（うち１名が主任ケアマネ）が在籍しており 、未経験からスタートしたケアマネも多数在籍しています。 ※担当エリアは中央区・博多区が中心です ※今年、新任研修修了予定の方も歓迎します 変更範囲：法人の定める業務 【給与詳細】 月給230,000円～280,000円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～224,000円 （ｂ）資格手当

仕事内容【仕事内容】 ■ケアプランセンターで居宅ケアマネ業務 ・介護申請 ・ケアプランの作成 ・行政や介護サービス事業所、医療機関や地域との連絡・調整 ・他のケアマネの支援・相談対応など ※相談経路：桜十字福岡病院をはじめとする医療機関や地域包括、地域の方 ※在籍：ケアマネ6名（うち主任ケアマネ1名） ※担当エリア：中央区、早良区が中心 【給与詳細】 [諸手当] 通勤手当／資格手当 [福利厚生] 育児休暇制度／介護休職制度 [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ・ケアプラン作成 ・給付管理業務 ・事業所運営や加算取得に向けた業務 ・実習生の受け入れ 等 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・社用携帯貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度（更新費用会社負担） 休日 【年間休日111日】 週休2日（土日） 夏期休暇（3日間） 冬期休暇（4日間） 有給休暇（入社半年後に10日付与） 慶弔休暇 産休・育休 ＊産前産後/介護/看護休

仕事内容 桜十字ケアプランサービス黒門 正職員の求人です ★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎交通費支給 ◎土日休み可 ◎土日祝休み ◎未経験歓迎 ◎経験者優遇 ◎車通勤可 ◎週休2日 ◎高額求人 ★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★☆★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう？ ◎業務内容の詳細は？ ◎平均年収は？私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は？ これらの情報も丁寧にご案内致します！ 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください 【高額求人】《主任ケアマネージャー募集！》「唐人町駅」から徒歩8分の好立地★日曜と祝日は固定休み・年間休日108日★育

仕事内容主任介護支援専門員/学歴不問/賞与あり/週休2日/福岡市中央区 【求人に関する特記事項】 ★応募から2ヶ月以内に入職の方はお祝い金20万円支給★ ※利用者様増加による増員募集です ※昇給は個人の実績による 【人事課よりメッセージ】 当施設は働きやすい環境づくりに力を入れています。中途入職者のサポートはもちろんのこと、院外研修制度や、積立なしで海外メインの社員旅行（直近では、京都・タイ・台湾・シンガポール）などを設けています。施設見学なども受け付けておりますので、お気軽にお電話ください。ご応募の際は、履歴書等を人事宛にご郵送ください。ご応募お待ちしております。 「オンライン自主応募の方は紹介状不

仕事内容■会社名 福岡県福岡市中央区の居宅介護支援事業所 ■メインキャッチ 居宅介護支援事業所の介護支援専門員/福岡県福岡市中央区/居宅にて介護支援専門員を募集！なんでも相談できる環境が整っています！ ■コメント なんでも相談できる環境が整っている！ 外部研修への参加可能！ 地下鉄空港線「唐人町駅」より徒歩10分 ベテランのケアマネがおりますので、未経験の方への指導体制も整えております。 ケアマネジャー業務にチャレンジしたい方も、ご経験がある方もお待ちしております。 ■雇用形態 正社員 ■職種 居宅介護支援事業所の介護支援専門員 ■仕事内容 居宅介護支援事業所の介護支援専門員業務をお願い致し

仕事内容【求人概要】 福岡市中央区/居宅介護支援事業所/正社員/駅チカ/居宅介護支店事業所での管理者としてのお仕事 【この求人のポイント】 このお仕事はツクイスタッフが運営する「かいごGarden」からのご紹介です。キャリアアドバイザーがあなたの希望に沿ったお仕事を紹介します。完全無料なのでお気軽にご相談ください。 【職場の情報・おすすめポイント】 居宅介護支援事業所での介護支援専門員（管理者）・正社員の求人となります おすすめポイント ・嬉しい年間休日110日！ワークライフバランスを意識した働き方が可能です。 ・管理者としての勤務になりますので、やりがいのある職責でお仕事ができます！ ・駅近く

仕事内容ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの求人。ケアプ ランの作成、要介護認定に関する業務、給付管理に関する業務も 行っていただきます。 待遇・福利厚⽣ ・昇給年1回（4月）※人事考課による ・賞与年2回（6月・12月）※業績による ・交通費支給（上限月50,000円） ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・組合制度 ・持株会制度 ・制服貸与 ・社用携帯貸与 ・一芸手当 ・健康診断受診 ・キャリア支援制度（更新費用会社負担） 休日 シフトによる ※基本的に土・日・祝は休み （イベント等により出勤の可能性もございま す） 受動喫煙対策 禁煙（屋外に喫煙スペースあり） コロナ対策 コロ

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般 ケアプラン作成、サービス事業者との調整、給付管理業務 エリア：福岡市、春日市、大野城市 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【資格を活かす】介護サービス事業のケア21でケアマネジャー募集中◎ ご利用者様の笑顔と「ありがとう」の一言が仕事のやりがいへと変わります。資格を活かし、体制が整った環境で働きたい方歓迎！ ■ケア21の居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務 ケアプランの作成、要介護認定に関する業務、 給付管理に関する業務も行っていただきます。 【ケア21の居宅介護支援】 ケアマネジャー(居宅介護支援)は、ご利用者様とご家族様のご 要望を伺い、生活環境や問題点を考慮してケアプランの作成をし て頂きます。 【技能手当について】 担当プラン件数が25件を超えた場合に支給対象となります。 当社では平均で40.

仕事内容桜十字福岡病院が運営するケアプランセンターでの居宅ケアマネ業 務です。桜十字福岡病院を退院される方や連携先の医療機関などか ら紹介を受けた方の退院支援や居宅サービス計画（ケアプラン）の 立案・管理をお願いします。 現在、７名のケアマネ（うち１名が主任ケアマネ）が在籍しており 、未経験からスタートしたケアマネも多数在籍しています。 ※担当エリアは中央区・博多区が中心です ※今年、新任研修修了予定の方も歓迎します 変更範囲：法人の定める業務

仕事内容【仕事内容】 ■ケアプランセンターで居宅ケアマネ業務 ・介護申請 ・ケアプランの作成 ・行政や介護サービス事業所、医療機関や地域との連絡・調整 ・他のケアマネの支援・相談対応など ※相談経路：桜十字福岡病院をはじめとする医療機関や地域包括、地域の方 ※在籍：ケアマネ6名（うち主任ケアマネ1名） ※担当エリア：中央区、早良区が中心 【給与詳細】 [諸手当] 通勤手当／資格手当 [福利厚生] 育児休暇制度／介護休職制度 [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容福岡市で利用者様を支えるケアマネージャー募集！地域に根ざした医療法人髙橋医院ケアサポートセンターで働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:15,000円 資格手当:50,000円（月給に含む） ≪賞与≫ 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、自動車免許 ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 西鉄福岡（天神）駅から0.4km 赤坂駅から0.

仕事内容【仕事内容】 福岡市中央区荒戸の新複合型支援拠点「インマイライフあらと」 看護小規模多機能型居宅介護での ケアマネジャー業務 ＊利用定員２９名（一日あたり：通い１５名、泊まり９名） ＊「中高支援求人」 ＊６０才以上の方の応募も歓迎します 変更範囲：変更なし 【給与詳細】 月給208,000円～258,000円 （ａ）基本給（月額平均）又は時間額 203,000円～238,000円 （ｂ）処遇改善手当 5,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・住宅手当 上限１２，０００円 ・資格手当（介護支援専門員）５，０００円 ・扶養手当 配偶者 １０，０００円 子ども２人まで支給（

仕事内容【仕事内容】 ■ケアプランセンターで居宅ケアマネ業務 ・介護申請 ・ケアプランの作成 ・行政や介護サービス事業所、医療機関や地域との連絡・調整 ・他のケアマネの支援・相談対応など ※相談経路：桜十字福岡病院をはじめとする医療機関や地域包括、地域の方 ※在籍：ケアマネ6名（うち主任ケアマネ1名） ※担当エリア：中央区、早良区が中心 【給与詳細】 [諸手当] 通勤手当／資格手当 [福利厚生] 育児休暇制度／介護休職制度 [各種保険] 雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金保険 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

勤務時間9:00～17:50内での勤務(勤務時間により休憩あり※最大50分) ◆週2～5日 ※土曜日が出勤となった場合は平日に振替休日 ※出勤日数についてはご相談ください！ ※働き方は自由に調整OKです♪ 労働時間制度 固定時間制