介護主任 - 熊本県 の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援において主任ケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 【給与詳細】 【月給】260,000円- ［その他手当］ 精勤手当 ※1ヵ月間無遅刻無欠席の場合支給 資格手当 ※保有資格による 年末年始手当 特別報酬 ケアマネジャー 約100,000円（業績・個人の評価により支給） ［賞与］有り（年2回） 【住宅手当】 あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般】 ◇ケアプラン作成 ◇モニタリング記録 ◇サービス担当者会議の開催 ◇介護認定調査代行申請 ◇介護に関する相談業務 ◇他事業所との連絡調整等 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念していただけます。 予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 ノートパソコン、スマートフォンを１人１台貸与しています。 慣れるまでは既存スタッフがサポートしますのでご安心ください。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流がある為、情報交換が行える環境です。 【給与詳細】 月給234,600円～251,400円 基本給

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

勤務時間9:00～18:00の間で1日4時間以上 週3日～ ご相談ください 休憩60分（一日の労働時間が6時間未満の場合はなし） 残業ほぼなし 時間外労働：あり（月平均10時間以内）￥n詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容熊本県で介護の未来を拓く！居宅 介護支援センター あそで主任ケアマネジャーを募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給212,000〜252,000円 ≪基本給≫ 200,000〜240,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:20,000円 資格手当:12,000円/月 宿直手当:3,700円/回（月1～2回を想定） 扶養手当:2,500～5,000円/人（上限10,000円） ≪賞与≫ 年2回合計2.5ヶ月分 ◆

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 9：00～17：00 (実働7h・休憩1h） ※残業ほぼなし ❖週2日からの勤務OK！ ❖平日のみ・土日のみ勤務OK！ ️志望理由はなんでもOK ️ 「家庭と両立したい」 「扶養内勤務がいい」 「Ｗワーク・副業に」 など、ご希望に合わせた働き方が可能です。

仕事内容【業務内容】 地域包括支援センターにおける保健師業務、看護業務および付帯する業務 業務の一環で役所や個人宅にも訪問を行います。 【雇用形態】 常勤(日勤のみ) 【勤務時間】 日勤：08:30～17:30 【給与情報】 月給21万円～32万円 【施設形態】 介護施設 【待遇・福利厚生】 社保完備、寮or住宅手当あり 【おすすめポイント】 残業少なめ、退職金あり、車通勤可、給与高め、昇給あり、昇給あり 【深掘り情報】 熊本市では平成18年4月から「地域包括支援センター」を設置されています。 平成30年4月現在、市内27ヶ所に設置されています。 通称（愛称）が平成24年4月から「高齢者

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援において主任ケアマネ業務全般をお願い致します。 ①ケアプランの作成 ②会議参加 ③内外部との連携 ④職員・ご利用者様との関わり 【給与詳細】 【月給】260,000円- ［その他手当］ 精勤手当 ※1ヵ月間無遅刻無欠席の場合支給 資格手当 ※保有資格による 年末年始手当 特別報酬 ケアマネジャー 約100,000円（業績・個人の評価により支給） ［賞与］有り（年2回） 【住宅手当】 あり 【固定残業代有無】 固定残業代無し 提供元：JOBOLE

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜医療法人運営母体＞居宅介護支援事業所でケアマネジャー募集＠合志市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援事業所にて主任ケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン作成に関する業務 ・利用者の家族、各事業所、関係機関との連携調整 ・その他 付随する業務 ・管理者業務 ※社用車使用（AT限定可） 【応募条件】 介護支援専門員 普通次号者運転免許（AT限定可） 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成19年設立、平井藤岡医院をはじめ介護老人保健施設や居宅介護支援事業所、通称リハビリテーションなどを運営しています。 【ほかの法人との

仕事内容求人番号 経験不問/更新研修費用全額補助/在宅ワークも導入中！ 求人概要 お客様がご自宅で自立した生活を送ることができるよう、心身の状態や生活環境、お客様やご家族の意向を受けて、ケアプランを作成します。介護保険に関するご相談や各種手続きの代行を行います。サービス事業所や医療機関、地域包括支援センターなどと連携して、お客様一人一人に応じたサービスの調整を致します。※社用車使用 PRポイント 会社の特徴 業界最多！14種類の多様な介護サービスコロナ渦で過去最高利益を更新毎年待遇改善を実施(賞与増額、手当増設等)他職種へのキャリアチェンジ可・資格取得支援初任者研修、実務者研修：費用補助、条件によっ

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜福利厚生多数＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です＠玉名市 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【業務内容】 居宅介護支援におけるケアマネジャー業務全般 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ・定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ・介護保険の各種申請に係る援助 ・給付管理業務 等 ※1人1台ノートパソコンの貸出あり（社内規定あり） 【活動エリア】玉名・荒尾地域 【応募条件】 介護支援専門員、主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・創業50年！首都圏を中心に計1900もの

仕事内容【仕事内容】 ■介護職員の主任候補としての業務全般 〈定員〉99名 熊本県荒尾市に位置する特別養護老人ホームです。 年間休日は111日ありお休みがしっかり取得できますので、スタッフにとって理想の働き方を実現しています。 昇給や賞与制度があり頑張りが評価されてしっかりと職員に還元されます。賞与は計4ヶ月分の支給実績と嬉しい高待遇です。 ご興味のある方には、面接対策ポイントなど、さらに詳細をお話しいたしますのでお気軽にご相談ください！ 【給与詳細】 [昇給・賞与] 【基本給】181，100～230，000円 ※期末（3月末）調整金支給あり ■昇給：あり 1月あたり1，200～1，5

仕事内容★昇給・賞与あり！資格取得支援あり★熊本県葦北郡にあるショートステイです。 ・賞与は年2回支給、毎年昇給もきちんとつくのでモチベーションの維持にも繋がり長く働ける職場です。 ・資格取得支援もあり、スキルアップ・キャリアアップを目指せる職場です。 ❏求人について ┃募集職種 介護職・ヘルパー ┃雇用形態 正社員(夜勤あり)／パート／夜勤専従 ┃業務内容 ショートステイにおける介護業務全般 ユニットリーダー、主任的立場でのマネジメント ┃サービス形態 ショートステイ ┃勤務地 葦北郡 ┃給与 介護福祉士[月給]：201,000円~ 〈介護福祉士〉 [基本給]165,000円～200,

勤務時間変形労働時間制 ＜ 勤務時間は以下を参照 ＞ 17：00〜翌9：00 (実働13h・休憩3h） ※残業ほぼなし ※残業はほとんどありません。 週1日からの勤務OK！ 曜日も応相談。平日のみ・土日のみ勤務OK！ 「家庭と両立したい」「扶養内で勤務したい」「Ｗワーク・副業希望」など、 ご希望に合わせた働き方が可能です。面接時にご相談下さい。

仕事内容あなたの優しさで、心の寄り添いを求める高齢者の方々の笑顔を引き出す介護職・ヘルパー募集！ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、リネン交換、レク企画・運営 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給204,100〜275,500円 ≪基本給≫ 135,000〜179,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:12,900円 夜勤手当:7,000円/回 資格手当:10,000円 処遇改善等手当:47,740〜52,510円 ≪賞与≫ 年2回合計2.8ヶ月分 ≪昇給≫ 1,000〜3,000

仕事内容主任ケアマネジャーの正社員求人！未経験から成長できる環境をご用意！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給170,000〜200,000円 ≪基本給≫ 160,000〜190,000円 ≪手当≫ 通勤手当:一定額 通勤手当月額:4,000円 資格手当:10,000円 管理者手当:該当者のみ：10,000円 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、主任介護支援専門員、自動車免許 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 ◆勤務時間

仕事内容【仕事内容】 【この求人について】 ＜平成29年度熊本県ブライト企業認定＞地域包括支援センターにてケアマネジャーの募集です@熊本市西区 【施設形態】 地域包括支援センター 【業務内容】 地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務 担当エリア 城西中学校校区 【地域包括の担当エリア】 松尾西・松尾東・松尾北・小島・中島小学校区 【応募条件】 介護支援専門員 主任介護支援事業所 普通自動車運転免許(AT限定可) 【おすすめポイント】 【法人概要・拠点】 ・平成12年設立、特別養護老人ホームやショートステイ、デイサービス、居宅介護支援事業所、グループホームなどを運営しています。 【ほか

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修体制充実◎負担軽減設備有◎荒尾市の特別養護老人ホームで月給212750円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：介護職員・ヘルパー 【業務内容】： 【仕事内容】 ・一般介護職 特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ・食事、入浴、排泄の介助 ・日常のお世話（利用者様の部屋の清掃、整理整頓） ・タブレットやパソコンを活用し記録の電子化を行っております。 ・電子化することで記録業

仕事内容【介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般】 事業拡大の為、一緒に事業所を運営してくれる方を募集します！ ◇ケアプラン作成 ◇モニタリング記録 ◇サービス担当者会議の開催 ◇介護認定調査代行申請 ◇介護に関する相談業務 ◇他事業所との連絡調整等 介護業務との兼務はありませんので、ケアプラン作成業務に専念していただけます。 予定実績管理はクラウドシステム管理で便利です。 ノートパソコン、スマートフォンを１人１台貸与しています。 慣れるまでは既存スタッフがサポートしますのでご安心ください。 研修も活発に行っており、複数事業所があり事業所間の交流がある為、情報交換が行える環境です。