ケアマネジャー ハローワーク - 熊本県熊本市南区 の求人・仕事・採用

仕事内容○介護支援専門員は利用者が快適に自立した生活を送るため多職種 との連携を図りながら、自宅で安心して生活が出来るよう日常生活 をサポートするサービスです。（社用車あり） ・介護サービス利用者のケアプランの作成 ・アセスメント ・サービス担当者会議開催 ・モニタリング ・利用者、家族等の相談業務 ・医療、福祉、行政との連携及び事務業務 等 （変更の範囲）：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネ業務 社用車で利用者様がお住まいの住居に訪問していただきます。 訪問エリア：主に熊本市内 社用車使用（軽自動車） 【変更範囲】変更なし

仕事内容仕事内容は、予防プランの作成、ケアプランの作成、ケアマネジメ ント業務です。 ケアプランの作成にあたり、高齢者住宅内でのレクリエーション活 動も頻繁に行っているため、プラン作成に取り入れることができま す。 お客さまとの距離も近く、深く関わることができるやりがいのある お仕事です。 ※見学も可能です。お気軽にお問い合わせください。 「変更範囲：法人の定める範囲内」

仕事内容・介護を必要とする方や、家族の相談対応、 アドバイス、ケアプラン作成、介護サービスの調整。 ・申請や更新手続き代行。・施設入所等の紹介。 ・訪問相談あり。（宇土地域及び近郊へ公用車を使用しての訪問） 【※職場見学可】＊業務の変更範囲：変更なし。 ＊事前見学も歓迎します。興味がある方は、見学いただき 判断いただければと思いますので、気軽にご連絡下さい。 ＊ブランクがある方も、スタッフがフォローいたしますので、 まずはお話だけでもどうぞ！ ＊応募の際には、ハローワークの紹介状が必要です。

仕事内容〇みゆき「居宅介護支援事業所」での業務です ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅への訪問 ・ご家族への面談、説明 ・各関係機関、事業所との連絡調整 ・勤怠管理 等 「変更範囲：変更無し」

仕事内容＊介護業務はございません。 ＊福祉総合施設「ケアタウンかわしり」での ・介護サービス計画の策定及び、相談業務 ・要介護認定の申請代行業務 ・生活相談員兼務 ・訪問調査 ・その他、付随する業務 （変更範囲）変更なし

仕事内容施設入居者様のケアプラン作成等のケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・関連部署との連絡調整 ・利用者様やご家族様の対応 ・入所前面談 ・アセスメント ・サービス担当者会議の開催 ・モニタリング など 変更範囲：法人の定める業務 ※応募される方はハローワークから「紹介状」の交付を受けてくだ さい。

仕事内容＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務。 ・ケアプラン作成、利用者宅訪問、担当者会議、給付管理等。 ・一人当たり介護３５件。 ・城南町を中心に営業。 ・介護ソフトＷＩＮＣＡＲＥ使用。 ［業務の変更範囲：変更なし］ 【※職場見学可】ご希望の場合は事前にお問い合わせください。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：10時00分〜14時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）の選択制 時間については応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆ケアマネと関連業務全般◆エリアは施設内、近隣◆受持ち数は力 量に応じて徐々に増やす（１５名～）◆初心者には研修有◆見学可 ◆勤め方など相談可 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 （変更範囲）会社の定める業務

仕事内容〇みゆき園「居宅介護支援事業所」での勤務です ・ケアプランの作成 ・ご利用者宅への訪問 ・ご家族への面談、説明 ・各関係機関、事業所との連絡調整 変更範囲：変更無し

仕事内容＜主な仕事内容＞ ・事業所全体のマネジメント、所内ケアマネの指導や助言 ・利用者や家族との面談、相談、アセスメント ・ケアプラン作成、サービス調整、担当者会議の開催 ・モニタリング、給付管理 など ［業務の変更範囲：変更なし］ 居宅介護支援事業所の管理業務を行い、自らもケアマネジャーとし て業務をしていただきます。ケアマネは現在１名在籍中。業務ソフ トは「ほのぼのＮＥＸＴ」を導入しています。 【※職場見学可】

仕事内容○高齢者の総合相談業務 ・パソコンによるデータ入力 ・ケアプランの作成 ・担当者会議 ・地域住民の方の相談業務 《変更範囲：法人の定める業務》

仕事内容◆ケアマネおよび関連業務全般◆エリアは施設内・近隣◆受持ち数 は力量に応じて徐々に増やす（約３０名～）◆初心者には研修有◆ 職場見学可◆勤め方など相談可◆協力的な職場です 『長期療養中の方を雇用する場合は、治療と仕事が両立できるよう 配慮いたします。』 ◎画像情報有。求人票を閉じ「詳細を表示」→「事業所画像情報」 （変更範囲）会社の定める業務

仕事内容小春ケアパークそよ風 特別報酬あり★平均１８．９万円（最高額１２０万円） 有料老人ホームのケアマネのお仕事です。 ・利用契約の締結 ・サービスの連絡、調整 ・ケアプラン・各種書類作成 ・各種書類申請代行 ・各種研修への参加 ・ご家族や関係各所への連絡や調整 など 定員：２７名 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・ケアプラン作成 ・グループホームでの業務全般 《変更範囲：法人の定める業務》

仕事内容□看護業務全般 ・入院、退院にかかわる業務 ・患者様の状態観察 ・口腔ケア、経管栄養管理 ・入浴、排泄、食事介助 ＊ブランクのある方も歓迎致します。 入社時に研修等を行いますので、ご安心下さい。 《変更範囲：法人の定める業務》

仕事内容〇有料老人ホームの日勤帯の勤務になります。 業務としましては、訪問看護師業務となります。 ＊主治医の指示書に基づいて、バイタル測定、経管栄養の管理、 インシュリン測定等、医療ケアが必要な方への対応を行います。 また、急変時の対応も行っていただきます。 ＊その他スタッフと連携を図り、日勤帯の介護、有料老人ホームの 健康管理を行っていただきます。 ＊施設の詳細としまして満床２９床の住宅型有料老人ホームです。 ご入居されている方の平均介護度は３になります。 変更の範囲：変更なし

仕事内容医師の指示のもと利用者さん宅へ訪問します。 訪問時間は３０分～１時間程度で、バイタルサイン測定や服薬 管理・指導を行うほか、問診や生活支援を行います。 （医療処置が伴うケースは少なめです） また、相談員・ケアマネージャー等と連携し、利用者さんの自立を 促します。 ※その他、上記訪問看護業務に付随する。 【変更の範囲：関連するすべての業務】 ＊訪問エリア：熊本市（南区、西区） ＊社用車（軽自動車）有り ＊社用携帯電話・タブレット・制服貸与有り

仕事内容☆無資格でＯＫ☆初心者でも安心できる教育制度あり☆残業無し ☆年齢制限なし☆完全週休２日制☆お休みもしっかり取れます ☆夜勤無し昼間のみの勤務☆交代勤務でプライベートを確保 ☆福祉施設内で利用者へ介護ケア、食事の提供、施設管理を担当 します。 ☆教育環境が整っていて、初心者でも安心して働ける職場です。 ☆教育制度、資格支援制度が整っており、ヘルパーへのステップ アップをサポート致します！ 【変更範囲】法人の定める業務

仕事内容○訪問看護業務 ・バイタルチェック ・褥瘡ケア ・服薬管理 ・リハビリテーション支援 ・家族への支援・相談（担当者会議等） ・その他、上記に付随する業務 ＊社用車あり（自家用車使用の場合はガソリン代支給） 「変更範囲：変更なし」